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Veröffentlichungen
Die Standortzusammenlegung kann sowohl positive als auch negative Auswirkungen auf das Unternehmen und seine Stakeholder haben. Während sie zu Kosteneinsparungen und einer verbesserten Ressourcenallokation führen kann, birgt sie auch das Risiko von Arbeitsplatzverlusten und sozialen Unruhen. Im Rahmen der Forschung zu Standortzusammenlegung werden verschiedene Theorien und Modelle diskutiert, um die Erfolgsfaktoren und Risiken dieses Prozesses zu verstehen. Dazu gehören beispielsweise die Theorie der Unternehmensstrategie und die Theorie der Organisationsentwicklung. Du findest wissenschaftliche Arbeiten zu diesem Thema als PDF und eBook, viele auch als Print-on-Demand, bei GRIN.