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Inwiefern haben sich in der BRD die kulturellen Leitbilder von Frau und Mann in Bezug auf die Erwerbstätigkeit innerhalb der vergangenen 25 Jahre gewandelt?

Autor:in: Laura Cenicola (Autor)

Asignatura: Sociología - Relaciones y Familia

Categoría: Trabajo Escrito , 2011 , Calificación: 1,0

Precio: US$ 16,99
Einsatz von Sabbaticals in einem zukunftsorientierten Personalentwicklungsmanagement

Autor:in: Alexander Kohl (Autor)

Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros

Categoría: Tesis (Bachelor) , 2017 , Calificación: 2,7

Precio: US$ 19,99
TopSharing ein probates Mittel, um gute, teilzeitwillige Führungskräfte für deutsche Unternehmen zu gewinnen
Evaluation von Befragungen in deutschen Unternehmen zum Teilzeitmodell TopSharing

Autor:in: Susanne Broel (Autor)

Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros

Categoría: Tesis (Bachelor) , 2011 , Calificación: 2,0

Precio: US$ 36,99
Die Teilzeitbeschäftigung - ideale Möglichkeit zur Vereinbarung von Erwerbs- und Reproduktionsarbeit?

Autor:in: Svenja Fischbach (Autor)

Asignatura: Trabajo social

Categoría: Trabajo Escrito , 2007 , Calificación: 1,0

Precio: US$ 14,99
Die Ungleichbehandlung von Frauen in Führungspositionen. Wege zu einer geschlechtergerechten öffentlichen Verwaltung
Macht (-) Frauen

Autor:in: Anonym (Autor)

Asignatura: Organización y administración - Administración pública

Categoría: Tesis de Máster , 2018 , Calificación: 1,0

Precio: US$ 31,99
Steigerung der Arbeitgeberattraktivität durch Einführung eines Sabbatical-Modells
Handlungsempfehlungen an Unternehmen

Autor:in: Rene Forster (Autor)

Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros

Categoría: Tesis (Bachelor) , 2015 , Calificación: 2,0

Precio: US$ 20,99
Die Flexibilisierung der Arbeit. Geeignete Maßnahmen des Change-Managements

Autor:in: Magdalena Helm (Autor)

Asignatura: Economía de las empresas - Administración de empresas, gestión, organización

Categoría: Trabajo Escrito , 2020 , Calificación: 1,0

Precio: US$ 17,99
Topsharing als Instrument des Employer-Brandings. Wie Jobsharing für Führungskräfte arbeitsrechtlich umgesetzt werden kann

Autor:in: Rica Steller (Autor)

Asignatura: Gestión de recursos humanos - Marca Empleadora

Categoría: Libro Especializado , 2019

Precio: US$ 31,99
Teilzeitarbeit bei Führungskräften: Eine Untersuchung im öffentlichen Dienst NRW

Autor:in: Julian Galfeld (Autor)

Asignatura: Psicología - Trabajo, Empresa, Organización

Categoría: Tesis (Bachelor) , 2012 , Calificación: 1,3

Precio: US$ 36,99
Teilzeitarbeit unter Führungskräften. Bedeutung in Wissenschaft und Praxis

Autor:in: Ebru Isik (Autor)

Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros

Categoría: Trabajo Escrito , 2017

Precio: US$ 17,99
Arbeiten in Teilzeit. Vorstellung und Würdigung von Arbeitszeitmodellen

Autor:in: Dominik Schumann (Autor)

Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros

Categoría: Trabajo Escrito , 2013 , Calificación: 1,0

Precio: US$ 16,99
Der rechtliche Rahmen für Arbeitszeitmodelle unter besonderer Berücksichtigung ihrer Bedeutung für die Mitarbeiterbindung

Autor:in: Marius Elvers (Autor)

Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros

Categoría: Tesis de Máster , 2022 , Calificación: 1,3

Precio: US$ 39,99