Weiterbildner spielen eine zentrale Rolle in der betrieblichen Weiterbildung und tragen dazu bei, dass Mitarbeiter ihre Fähigkeiten und Kenntnisse kontinuierlich weiterentwickeln. Die Tätigkeit des Weiterbildners umfasst dabei nicht nur die Vermittlung von Fachwissen, sondern auch die Förderung von sozialen und methodischen Kompetenzen. Im Bereich der Erwachsenenbildung gibt es verschiedene Ansätze und Konzepte, die die Rolle des Weiterbildners betonen. So werden beispielsweise die Bedeutung von Selbstlernkompetenz und die Notwendigkeit von beruflicher Weiterbildung hervorgehoben. Du findest wissenschaftliche Arbeiten zu diesem Thema als PDF und eBook, viele auch als Print-on-Demand, bei GRIN.