Personalbeschaffung in Theorie und Praxis


Trabajo de Seminario, 2009

21 Páginas


Extracto


Inhaltsverzeichnis

1 EINLEITUNG

2 GRUNDZÜGE DER PERSONALBESCHAFFUNG
2.1 Definition
2.2 Ziele und Aufgaben der Personalbeschaffung
2.3 Methoden der Personalbeschaffung
2.3.1 Interne Personalbeschaffung
2.3.2 Externe Personalbeschaffung
2.4 Personalauswahl
2.5 Einführung und Einarbeitung
2.6 Rechtliche Aspekte

3 AKTUELLE ENTWICKLUNGEN BEI PERSONALBESCHAFFUNG
3.1 Das Personalmarketing
3.1.1 Notwendigkeit des Personalmarketings
3.1.2 Inhalt und Ziel des Personalmarketings
3.2 E-Recruiting

4 SCHLUSSBEMERKUNGEN

LITERATURVERZEICHNIS

Final del extracto de 21 páginas

Detalles

Título
Personalbeschaffung in Theorie und Praxis
Universidad
AKAD University of Applied Sciences Stuttgart
Autor
Año
2009
Páginas
21
No. de catálogo
V158480
ISBN (Ebook)
9783640778904
ISBN (Libro)
9783640778713
Tamaño de fichero
457 KB
Idioma
Alemán
Palabras clave
Personalbeschaffung, Theorie, Praxis
Citar trabajo
Sven Zeh (Autor), 2009, Personalbeschaffung in Theorie und Praxis, Múnich, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/158480

Comentarios

  • No hay comentarios todavía.
Leer eBook
Título: Personalbeschaffung in Theorie und Praxis



Cargar textos

Sus trabajos académicos / tesis:

- Publicación como eBook y libro impreso
- Honorarios altos para las ventas
- Totalmente gratuito y con ISBN
- Le llevará solo 5 minutos
- Cada trabajo encuentra lectores

Así es como funciona