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Inwiefern sind die Hartz IV-Reformen von 2005 nach dem Differenzprinzip von John Rawls „Theorie der Gerechtigkeit“ als gerecht einzustufen?


Trabajo Escrito, 2010

20 Páginas, Calificación: 2,3

Anónimo


Extracto


Inhaltsverzeichnis:

1. Einleitung

2. Die zwei Grundsätze der Gerechtigkeit
2.1 Der erste Grundsatz der Gerechtigkeit: Das Freiheitsprinzip
2.2 Der zweite Grundsatz der Gerechtigkeit: Das Differenzprinzip

3. Sind die Hartz IV-Reformen nach John Rawls „Theorie der Gerechtigkeit“ gerecht?
3.1 Sicherung der individuellen Freiheitsrechte
3.2 Die Zusammenlegung von Arbeitslosen- und Sozialhilfe
3.3 Die Anpassung der Berechnung nach Bedürftigkeit
3.4. Die Regelungen der Eigenleistung und die Arbeitsbereitschaft als Bedingung für staatliche Leistungen

4. Der aktuelle Gesetzesentwurf zur Neuregelung von Hartz IV

5. Fazit

Anhang:

- Literaturverzeichnis

Final del extracto de 20 páginas

Detalles

Título
Inwiefern sind die Hartz IV-Reformen von 2005 nach dem Differenzprinzip von John Rawls „Theorie der Gerechtigkeit“ als gerecht einzustufen?
Universidad
http://www.uni-jena.de/
Calificación
2,3
Año
2010
Páginas
20
No. de catálogo
V194870
ISBN (Ebook)
9783656202738
ISBN (Libro)
9783656203575
Tamaño de fichero
712 KB
Idioma
Alemán
Notas
Palabras clave
inwiefern, hartz, iv-reformen, differenzprinzip, john, rawls, theorie, gerechtigkeit
Citar trabajo
Anónimo, 2010, Inwiefern sind die Hartz IV-Reformen von 2005 nach dem Differenzprinzip von John Rawls „Theorie der Gerechtigkeit“ als gerecht einzustufen?, Múnich, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/194870

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