de
en
es
fr
Shop
GRIN Website
Texte veröffentlichen, Rundum-Service genießen
Zur Shop-Startseite
›
Ergebnisse für «
preference
»
Open Filters
Suche in
Titel
Autor
Volltext
Sprache
Deutsch
(146)
English
(22)
Français
(1)
Preis
Kostenpflichtig
(22)
Erscheinungsjahr
Beliebiges Erscheinungsjahr
ab 2026
ab 2025
ab 2024
ab 2023
ab 2022
ab 2021
ab 2020
ab 2015
ab 2010
ab 2005
Ergebnisse für »
preference
« (22 Ergebnisse)
Sortieren nach
Beste Ergebnisse
Neueste
Alphabetisch: A-Z
Alphabetisch: Z-A
Preis: aufsteigend
Preis: absteigend
The Importance of Diversity among the Gen-Z and its Implications on Diversity Management at the Workplace
Autor:in:
Sabrina Kolb (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2023 , Note: 1,3
Preis:
US$ 42,99
Reaching Generation Z. Hiring Future Talent
Autor:in:
Annabelle Zerna (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Hausarbeit , 2021 , Note: 1,0
Preis:
US$ 16,99
Generation Z and their perception towards the working environment
Analyzed in times of Covid-19
Autor:in:
Eric Anders (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Vordiplomarbeit , 2021 , Note: 1,7
Preis:
US$ 19,99
Micro, Small and Medium Enterprise (MSMEs) in employment generation and its effects on Entrepreneurship
Autor:in:
Tashi Tenzin (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Forschungsarbeit , 2014
Preis:
US$ 18,99
Gender differences in negotiations
Autor:in:
Simona Vasilache (Autor:in)
,
Madalina Voinea (Autor:in)
,
Mihaela Sava (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Forschungsarbeit , 2020
Preis:
US$ 21,99
Motivation of Generation Z. An overview of possible motivational incentive systems
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Hausarbeit , 2023 , Note: 2.0
Preis:
US$ 16,99
Motivation of Generation Z. An Overview of Possible Motivational Incentive Systems
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Hausarbeit , 2022 , Note: 1,3
Preis:
US$ 16,99
Successful Employee Retention Management of Generation Y. Theory and Best Practice Examples
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Akademische Arbeit , 2020 , Note: 1.3
Preis:
US$ 18,99
Successful retention management of Generation Z
Theory and first best practice examples
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Seminararbeit , 2019 , Note: 1,0
Preis:
US$ 13,99
Millennial Employees in Multinational Corporations. Opportunities and Challenges of Generation Y in the Workforce
Autor:in:
Elena Thole (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Seminararbeit , 2019 , Note: 1.3
Preis:
US$ 18,99
A leadership approach for the next generation. Analysis of existing leadership methods and applications for the Generation Y
Autor:in:
Sebastian Dürbeck (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Studienarbeit , 2016
Preis:
US$ 18,99
How will Generation Y’s Skill in Network Marketing impact ‘Purchase Social Responsibility’ in the Automobile Sector in India?
Autor:in:
Rashesh Dave (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Masterarbeit , 2014 , Note: 1,3 German Grade (A+)
Preis:
US$ 42,99
Validating Human Capital Theory through the Analysis of Factors Causing Millennial Employees to Leave the Organization. A Study in the Bakeshop Organizations in the City of Cebu
Autor:in:
Alan Salmero (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Masterarbeit , 2022
Preis:
US$ 42,99
Key factors in Consumer Experience required by Brick-and-Mortar to successfully attract Generation Z
Autor:in:
Kira Hassert (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Masterarbeit , 2018 , Note: 1,7
Preis:
US$ 53,99
Motivation of Generation Z. An Overview of Possible Motivational Incentive Systems
Autor:in:
Dennis Arz (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Hausarbeit , 2023 , Note: 1,0
Preis:
US$ 16,99
Generation Z and the labor market in New York City. Impact of their demands and digital affinity on the work environment
A Qualitative Analysis
Autor:in:
Friederike Berg (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Masterarbeit , 2020 , Note: 4.0
Preis:
US$ 21,99
Leadership of the Generation Z. What will be the challenges for companies in the future?
Scientific analysis of the demographic development and the generation concept
Autor:in:
Andreas Mehren (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Hausarbeit , 2017 , Note: 1,3
Preis:
US$ 16,99
Creating Customer Value for Generation Y
Autor:in:
Dipl.Kfm, Christopher Schroeder (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Seminararbeit , 2010 , Note: 1,0
Preis:
US$ 16,99
Knowledge - Sensemaking and knowledge generation in a complex world
Knowledge Management revisited
Autor:in:
Dipl.-Ing. Christoph Frhr. von Gamm (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Wissenschaftlicher Aufsatz , 1998
Preis:
US$ 15,99
The Importance of the User Experience of a Career Site for the Company Selection of Potential Applicants of Generation Z. An Analysis Using the Example of Career Sites in the Skilled Trades Sector
Autor:in:
Till Uphoff (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Masterarbeit , 2023 , Note: 1.3
Preis:
US$ 42,99
Leading Generation Y. An analysis of the generation and its preferred style of leadership
Autor:in:
B.A. Dominic Birk (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Studienarbeit , 2016 , Note: 1,7
Preis:
US$ 18,99
Influence of Social Media on Generation Y and Recruiting
Autor:in:
Florian Beyer (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Hausarbeit , 2016 , Note: 1,3
Preis:
US$ 16,99