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Results for » umdenken «  (5 results)

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  • Die Kauf- und Arbeitskraft von morgen. Wie Unternehmen die Generation Z ansprechen können
    Title: Die Kauf- und Arbeitskraft von morgen. Wie Unternehmen die Generation Z ansprechen können
    Autor:in: Lara Stommel (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Generation Y, Generation Z
    Category: Textbook , 2018
    Price: US$ 23.99
  • Angepasste Führungsstile für die Generation Y in der Arbeitswelt
    Title: Angepasste Führungsstile für die Generation Y in der Arbeitswelt
    Autor:in: Pascal Bolz (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Generation Y, Generation Z
    Category: Seminar Paper , 2015 , Grade: 1,7
    Price: US$ 16.99
  • Berufsausbildung und Ausbildungsmarketing. Welche Anforderungen haben Schüler und Schülerinnen an die Ausbildung der Zukunft?
    Title: Berufsausbildung und Ausbildungsmarketing. Welche Anforderungen haben Schüler und Schülerinnen an die Ausbildung der Zukunft?
    Autor:in: Miriam Bünermann (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Generation Y, Generation Z
    Category: Master's Thesis , 2022 , Grade: 1,3
    Price: US$ 46.99
  • Teilzeitführungsmodelle. Handlungsempfehlungen für Unternehmen für ein erfolgreiches Beschäftigungsmodell der Eltern aus der Generation Y
    Title: Teilzeitführungsmodelle. Handlungsempfehlungen für Unternehmen für ein erfolgreiches Beschäftigungsmodell der Eltern aus der Generation Y
    Autor:in: Diana Leib (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Generation Y, Generation Z
    Category: Master's Thesis , 2018 , Grade: 2,1
    Price: US$ 42.99
  • Generation Nachhaltigkeit. Anforderungen junger Führungskräfte im demographischen Wandel Ostdeutschlands
    Title: Generation Nachhaltigkeit. Anforderungen junger Führungskräfte im demographischen Wandel Ostdeutschlands
    Autor:in: M.A. Mathias Seeling (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Generation Y, Generation Z
    Category: Master's Thesis , 2013 , Grade: 1,8
    Price: US$ 34.99
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