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Wissenschaftliche Texte zu  Führung im digitalen Zeitalter

Führung im digitalen Zeitalter bezieht sich auf die Anforderungen und Herausforderungen, die sich für Führungskräfte in der digitalen Arbeitswelt ergeben. Dieses Konzept wird vor allem in der Betriebswirtschaftslehre und der Organisationsforschung diskutiert. Die digitale Transformation verändert die Rollen und Kompetenzen von Führungskräften und erfordert neue Führungsstile und -kompetenzen.

5  Veröffentlichungen

Die Führung im digitalen Zeitalter ist geprägt von der Notwendigkeit, sich an die sich schnell verändernden technologischen und gesellschaftlichen Bedingungen anzupassen. Zentrale Fragen in der Forschung sind, wie Führungskräfte ihre Rolle und ihre Kompetenzen anpassen müssen, um erfolgreich zu sein. Die Diskussion um Führung im digitalen Zeitalter berührt auch Themen wie digitale Transformation, Leadership und Organisationsentwicklung. Du findest wissenschaftliche Arbeiten zu diesem Thema als PDF und eBook, viele auch als Print-on-Demand, bei GRIN.