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Wissenschaftliche Texte zu Leistungsbeurteilungen
4 Veröffentlichungen
Attributionstheorien im Kontext von Mitarbeiter- und Leistungsbeurteilungen
Autor:in:
Vanessa Jaschner (Autor:in)
Fach:
Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation
Kategorie:
Hausarbeit , 2017 23 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
444815
Preis:
US$ 18,99
Leistungsorientierte Vergütung aus betriebswissenschaftlicher Sicht
Über aktuelle Tendenzen und die Situation in Deutschland
Autor:in:
Alexandra Rosenberg (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Studienarbeit , 2017 24 Seiten , Note: 1,0
Katalognummer:
490788
Preis:
US$ 19,99
Organisations- und Personalentwicklung. Praxisbewährte Übungen und Anleitungen für Gespräche und für die Konfliktbearbeitung
Autor:in:
Manfred Maurer (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Ausarbeitung , 2018 80 Seiten
Katalognummer:
432483
Preis:
US$ 34,99
Wie wirken sich Attributionen auf die Leistungsbeurteilung von Mitarbeitern aus?
Das Kovariationsmodell von H. Kelly und Attributionen
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Psychologie - Sozialpsychologie
Kategorie:
Hausarbeit , 2020 30 Seiten , Note: 1,0
Katalognummer:
978972
Preis:
US$ 18,99