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Wissenschaftliche Texte zu  Softskills

Softskills sind eine Sammlung von Fähigkeiten, die über die rein fachlichen Kenntnisse hinausgehen und für den Erfolg in der Arbeitswelt von großer Bedeutung sind. Sie umfassen unter anderem Kommunikations-, Team- und Problemlösungsfähigkeiten. Im Kontext der Wirtschaft und der Personalentwicklung werden Softskills als entscheidende Faktoren für die Karriereentwicklung und die Zusammenarbeit im Team betrachtet.

4  Veröffentlichungen
  • Critical Analysis of Travel-Sabbaticals for International Employers. Chances and Risks
    Titel: Critical Analysis of Travel-Sabbaticals for International Employers. Chances and Risks
    Autor:in: Marina Gentgen (Autor:in)
    Fach: VWL - Sonstiges
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2017 77 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 458029
    Preis: US$ 34,99
  • Das kontruktive Mitarbeitergespräch
    Titel: Das kontruktive Mitarbeitergespräch
    Autor:in: Diplom-Betriebswirt (FH) Markus Volk (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Ausarbeitung , 2011 9 Seiten
    Katalognummer: 184678
    Preis: US$ 6,99
  • Die Bedeutung sozial-kommunikativer Kompetenzen im Beruf
    Titel: Die Bedeutung sozial-kommunikativer Kompetenzen im Beruf
    Autor:in: Martin Stroh (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Seminararbeit , 2009 15 Seiten , Note: 1
    Katalognummer: 167116
    Preis: US$ 18,99
  • Softskills in der Fachkarriere - Teambuilding mit Spezialisten
    Titel: Softskills in der Fachkarriere - Teambuilding mit Spezialisten
    Autor:in: Brunhilde Fellermeier (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2009 14 Seiten , Note: 95% (A)
    Katalognummer: 151132
    Preis: US$ 16,99

Die Bedeutung von Softskills liegt in ihrer Fähigkeit, die Effektivität und Effizienz von Teams und Organisationen zu steigern. Durch die Kombination von Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktlösungsfähigkeiten können Softskills dazu beitragen, dass Ziele erreicht und Herausforderungen überwunden werden. Im Rahmen der Personalentwicklung und der Organisationsentwicklung spielen Softskills eine wichtige Rolle, da sie die Fähigkeit zur Anpassung an veränderte Anforderungen und die Entwicklung von innovativen Lösungen fördern. Vertiefe dich in die wissenschaftlichen Arbeiten zu Softskills, die als PDF, eBook und viele auch als Print-on-Demand bei GRIN verfügbar sind.

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