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Konfliktmanagement und Wirtschaftsmediation in modernen Unternehmen


Term Paper, 2004

32 Pages, Grade: 1,0


Excerpt


Inhaltsverzeichnis

Abbildungsverzeichnis

Abkürzungsverzeichnis

1 Grundlegung
1.1 Einleitung
1.2 Ziel und Aufbau der Arbeit
1.3 Charakteristika der Mediation
1.4 Konfliktdimensionen

2 Konfliktmanagement im modernen Unternehmen
2.1 Bedeutung der Wirtschaftsmediation
2.2 Prinzipien und deren Grenzen in der wirtschaftlichen Mediation
2.3 Anwendungsfelder der Wirtschaftsmediation
2.4 Gestaltungsprinzipien für Konfliktmanagementsysteme
2.5 Mediation als Komponente des betrieblichen Konfliktmanagements
2.6 Vorteile und Nachteile von Wirtschaftsmediation
2.7 Fazit und Ausblick

3 Selbstreflexion

Literaturverzeichnis

Anhang

Excerpt out of 32 pages

Details

Title
Konfliktmanagement und Wirtschaftsmediation in modernen Unternehmen
College
University of Applied Sciences Jena  (Betriebswirtschaft)
Course
Mediation
Grade
1,0
Author
Year
2004
Pages
32
Catalog Number
V280980
ISBN (eBook)
9783656755760
ISBN (Book)
9783656755777
File size
642 KB
Language
German
Keywords
Wirtschaftsmediation, Mediation, Konfliktmanagementsysteme, Konflikt, Konfliktmanagement, Konfliktbeilegung, Mediator, Konfliktdimensionen, Konfliktarten, ADR, Alternative Dispute Resolution, innerbetriebliche Konflikte
Quote paper
Susanne Irrgang (Author), 2004, Konfliktmanagement und Wirtschaftsmediation in modernen Unternehmen, Munich, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/280980

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Title: Konfliktmanagement und Wirtschaftsmediation in modernen Unternehmen


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