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Arbeitskultur in Ost-Deutschland - Chance oder Hindernis?
Autor:in:
Anton Reumann co. Roos (Autor:in)
Fach:
Soziologie - Arbeit, Ausbildung, Organisation
Kategorie:
Hausarbeit , 2002 , Note: 3.3
Preis:
US$ 5,99
Wege zu einer neuen Arbeitskultur im Rahmen der Digitalisierung
Change-Management Ansätze für die Flexibilisierung der Arbeit
Autor:in:
Maria Kreimer (Autor:in)
Fach:
BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
Kategorie:
Hausarbeit , 2018 , Note: 1.0
Preis:
US$ 17,99
Die japanische Arbeitskultur und ihre Auswirkung auf den Menschen. Wirtschaft und Arbeitsmoral
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Ethnologie / Volkskunde
Kategorie:
Facharbeit (Schule) , 2021 , Note: 1.0
Preis:
US$ 7,99
Organisationskulturen in der indischen IT-Services-Industrie. Wirtschaftliche und kulturelle Einflussfaktoren auf die Arbeitskultur
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Indologie
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2015 , Note: 1,7
Preis:
US$ 20,99
Arbeits- und Geschäftskulturen im Vergleich. Deutschland und China
Autor:in:
Jan-Elias Dimitroglou (Autor:in)
Fach:
VWL - Internationale Wirtschaftsbeziehungen
Kategorie:
Hausarbeit , 2023 , Note: 1,3
Preis:
US$ 17,99
Japanese working culture and its effects on health
Autor:in:
Paula Müller (Autor:in)
Fach:
Gesundheit - Sonstiges
Kategorie:
Präsentation , 2014 , Note: 1,0
Preis:
US$ 2,99
Die 4-Tage-Woche und ihre Bedeutung für die Work-Life-Balance. Eine qualitative Untersuchung der Mitarbeiterperspektive
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Personalführung
Kategorie:
Hausarbeit , 2023 , Note: 1,0
Preis:
US$ 16,99
Der Einfluss westlicher Organisationen auf die japanische Arbeits- und Unternehmenskultur
Autor:in:
Serdar Bedir (Autor:in)
Fach:
Soziologie - Arbeit, Ausbildung, Organisation
Kategorie:
Hausarbeit , 2020 , Note: 2,0
Preis:
US$ 14,99
Alternative Arbeitszeitmodelle. Ist die 4-Tage-Woche in Deutschland vorstellbar?
Autor:in:
Marle Ganovsky (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Personalführung
Kategorie:
Hausarbeit , 2022 , Note: 1,3
Preis:
US$ 14,99
Kehren die Mitarbeiter nach der Corona-Pandemie in die Büros zurück? Hemmnisse, Anreize und Motivation
Autor:in:
Maria Lachmann (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterzufriedenheit
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2022 , Note: 1,7
Preis:
US$ 39,99
Wut und Persönlichkeit bei der Arbeit. Gibt es Zusammenhänge zwischen Persönlichkeit und Wut-Grübeln?
Autor:in:
Tom Stephan (Autor:in)
Fach:
Psychologie - Wirtschaftspsychologie
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2022 , Note: 1,3
Preis:
US$ 16,99
Paul Lafargues "Recht auf Faulheit". Eine radikale Kritik der kapitalistischen Arbeitsmoral des 19. Jahrhunderts und ihre Relevanz für moderne Arbeitskulturen
Autor:in:
Johannes Tenbrink (Autor:in)
Fach:
Philosophie - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2024 , Note: 1,3
Preis:
US$ 15,99
Die Zukunft des Büros. Bedeutung von Homeoffice in der modernen Arbeitswelt in Deutschland
Autor:in:
Sienna McKenzie (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2024 , Note: 1,7
Preis:
US$ 31,99
Interkulturelle Herausforderungen deutscher Expatriates in Dänemark
Analyse und Schlussfolgerung anhand von Kulturvergleichsstudien und explorativen Interviews
Autor:in:
Belana Kulik (Autor:in)
Fach:
BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
Kategorie:
Masterarbeit , 2024 , Note: 1,0
Preis:
US$ 28,99
Wie Führungskräfte erfolgreich New Work in Unternehmen einführen können und welche Chancen und Herausforderungen sich für Mitarbeiter und Unternehmen ergeben
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2022 , Note: 1,3
Preis:
US$ 19,99
Agile Transformation. Einfluss der Selbstorganisation auf die Teamperformance agiler virtueller Teams
Autor:in:
Kinga Patricia Peters (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterzufriedenheit
Kategorie:
Masterarbeit , 2021 , Note: 1,7
Preis:
US$ 39,99
Risiken und Chancen virtueller Teams
Und die daraus resultierenden Anforderungen an die Teamleitung, die Teammitglieder und das Unternehmen
Autor:in:
Lea Freudenstein (Autor:in)
Fach:
Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation
Kategorie:
Essay , 2014 , Note: 1,7
Preis:
US$ 6,99
Einfluss auf die Gesundheit der Mitarbeiter durch Positive Leadership und die Umsetzung des PERMA-Modells in bestimmten Kulturen
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2024 , Note: 1,3
Preis:
US$ 19,99
Führung im Kontext von New Work und der Corona-Pandemie
Eine empirische Analyse der Wahrnehmung und Erwartung von Mitarbeitenden
Autor:in:
Lisa Schmidl (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Personalführung
Kategorie:
Masterarbeit , 2022 , Note: 1,7
Preis:
US$ 39,99
Ursachen und Auswirkungen von Abusive Supervision
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Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
Kategorie:
Zwischenprüfungsarbeit , 2025 , Note: 11 Punkte
Preis:
US$ 22,99
Informelle Gespräche im digitalen Raum. Analyse und Einschätzung
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Informatik - Wirtschaftsinformatik
Kategorie:
Hausarbeit , 2022 , Note: 1.3
Preis:
US$ 16,99
Crowdworking. Vor- und Nachteile aus wirtschaftlicher und sozialpolitischer Sicht
Autor:in:
Herbert Wurst (Autor:in)
Fach:
Psychologie - Wirtschaftspsychologie
Kategorie:
Hausarbeit (Hauptseminar) , 2024 , Note: 2,0
Preis:
US$ 7,99
Paternalismus - Hierachische Strukturen in der indischen Arbeitswelt
Autor:in:
Lina Pfeiffer (Autor:in)
Fach:
Medien / Kommunikation - Interkulturelle Kommunikation
Kategorie:
Seminararbeit , 2010 , Note: 1.3
Preis:
US$ 14,99
Entwicklung eines neu aufgestellten hybriden Teams in einem Industrieunternehmen. Eine Arbeit anhand des Phasenmodells nach Bruce Tuckman
Autor:in:
Fabian Kuyper (Autor:in)
Fach:
Psychologie - Wirtschaftspsychologie
Kategorie:
Projektarbeit , 2023 , Note: 1,0
Preis:
US$ 20,99
Mentale Gesundheit von Sozialpädagogen am Beispiel einer vollstationären Jugendhilfeeinrichtung
Autor:in:
Dana Schütt (Autor:in)
Fach:
Pädagogik - Sozialpädagogik
Kategorie:
Studienarbeit , 2023 , Note: 1,0
Preis:
US$ 16,99
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