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Wissenschaftliche Texte zu  digitale Arbeitswelt

Die digitale Arbeitswelt bezeichnet die Veränderungen in der Arbeitswelt durch die Digitalisierung. Sie umfasst die Implementierung neuer Technologien und Prozesse, um die Arbeit effizienter und flexibler zu gestalten. Dieser Begriff wird vor allem in der Wirtschafts- und Sozialwissenschaft diskutiert, um die Auswirkungen auf die Arbeitsplatzgestaltung und die Mitarbeiter zu untersuchen.

5  Veröffentlichungen
  • #ichoosefreedom: Wie der Drang nach Unabhängigkeit und Selbstverwirklichung die Arbeitswelt der Zukunft verändert
    Titel: #ichoosefreedom: Wie der Drang nach Unabhängigkeit und Selbstverwirklichung die Arbeitswelt der Zukunft verändert
    Autor:in: Franzi Friedl (Autor:in)
    Fach: Medien / Kommunikation - Interkulturelle Kommunikation
    Kategorie: Masterarbeit , 2019 272 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 495806
    Preis: US$ 52,99
  • Digitalisierung in deutschen Krankenhäusern. Personalherausforderungen bei der Implementierung der elektronischen Patientenakte (ePA)
    Titel: Digitalisierung in deutschen Krankenhäusern. Personalherausforderungen bei der Implementierung der elektronischen Patientenakte (ePA)
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Gesundheit - Digital Health Management
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2023 35 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 1471400
    Preis: US$ 18,99
  • Change Management zur Unterstützung flexibleren Arbeitens
    Titel: Change Management zur Unterstützung flexibleren Arbeitens
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2022 28 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 1234808
    Preis: US$ 19,99
  • Mitarbeiterführung der GenZ
    Titel: Mitarbeiterführung der GenZ
    Autor:in: Eva-Maria König (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2024 12 Seiten , Note: 1.3
    Katalognummer: 1565377
    Preis: US$ 6,99
  • Theoretisches und praktisches Change Management. Beitrag zur Flexibilisierung der Arbeitswelt mit begründeter Wirkungsweise
    Titel: Theoretisches und praktisches Change Management. Beitrag zur Flexibilisierung der Arbeitswelt mit begründeter Wirkungsweise
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: BWL - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2022 27 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 1369740
    Preis: US$ 19,99

Die digitale Arbeitswelt ist geprägt von einer ständigen Veränderung durch die Digitalisierung. Zentrale Theorien und Modelle, wie das Konzept der Industrie 4.0, beschreiben die Verbindung von Mensch, Maschine und Technologie. Die Forschung in diesem Bereich beschäftigt sich mit Fragen wie der Auswirkung auf die Arbeitsplatzsicherheit, der Notwendigkeit von Weiterbildung und der Gestaltung von flexiblen Arbeitsmodellen. Du findest wissenschaftliche Arbeiten zur digitalen Arbeitswelt als PDF und eBook, viele auch als Print-on-Demand, bei GRIN.

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