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Wissenschaftliche Texte zu Job-Demands-Resources Model
4 Veröffentlichungen
Beeinflusst das Alter von Erwerbspersonen die Ausprägung negativer Spillover-Effekte vom Arbeitsplatz in andere Lebensbereiche?
Theoretische Ausarbeitung und Hypothesengenerierung unter Einbezug verschiedener Modelle
Autor:in:
Anna Butzbacher (Autor:in)
Fach:
Sozialwissenschaften allgemein
Kategorie:
Hausarbeit , 2019 14 Seiten , Note: 2,0
Katalognummer:
507881
Preis:
US$ 16,99
Der Einfluss der Vorbildfunktion der Vorgesetzten auf die Work-Life-Balance der Mitarbeitenden
Autor:in:
Steffi Boyke (Autor:in)
Fach:
Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2024 105 Seiten , Note: 1,0
Katalognummer:
1558773
Preis:
US$ 42,99
Gesundheit von Einsatzkräften im deutschen Rettungsdienst
Ein Vergleich zwischen der Berufsfeuerwehr und den Hilfsorganisationen - Ergebnisse einer quantitativen Querschnittsstudie
Autor:in:
Heiko Schumann (Autor:in)
Fach:
Gesundheit - Sonstiges
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2011 100 Seiten , Note: 1,2
Katalognummer:
194688
Preis:
US$ 42,99
Telearbeit. Wirkung verschiedener Einflussfaktoren auf die Gesundheit anhand des Job-Demands-Resources-Model
Autor:in:
Anna Archinger (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Burnout und Stress am Arbeitsplatz
Kategorie:
Hausarbeit , 2018 20 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
1020779
Preis:
US$ 16,99
