Academic texts about Strukturierte Interview

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Personalauswahl durch strukturierte Interviews
Eine geeignete Methode zur Aufdeckung von Informationsdefiziten zwischen Arbeitgebern und Bewerbern?

Autor:in: Anna Seidel (Author)

Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous

Category: Bachelor Thesis , 2013 53 Pages , Grade: 2,3

Catalog Number: 265732

Price: US$ 17.99