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Autor: Nils Pollmeyer

Nils Pollmeyer

eBooks
7
Instituto / Universidad
Martin Luther University
Profesión
EMPLOYEE
Autor desde
14/1/2009

Acerca de mí

Master of Science in Human Resources Management (M.Sc.),

Master of Business Law and Economic Law (LL.M.oec.)

Información

Profesión
EMPLOYEE
Autor desde
14/1/2009
Grado académico
Master of Science

Textos (7)

  • Gestaltung des demographischen Wandels durch tarifvertragliche Regelungen am Beispiel der Eisen- und Stahlindustrie
    Praktische Umsetzung und personalwirtschaftliche Konsequenzen
    Título: Gestaltung des demographischen Wandels durch tarifvertragliche Regelungen am Beispiel der Eisen- und  Stahlindustrie
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Tesis de Máster , 2009 87 Páginas , Calificación: 1,5
    No. de catálogo: 148553
    Precio: US$ 39,99
  • Diversity-Management bei RWE – Schwerpunkt Frauenförderung
    Título: Diversity-Management bei RWE – Schwerpunkt Frauenförderung
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2009 43 Páginas
    No. de catálogo: 145201
    Precio: US$ 20,99
  • Das Kriterium der eigenwirtschaftlichen Nutzung von Betriebsmitteln für die Feststellung eines Betriebsüberganges - (EuGH Güney-Görres 15.12.2005, Rs C-232/ 04 und C-233/ 04)
    Título: Das Kriterium der eigenwirtschaftlichen Nutzung von Betriebsmitteln für die Feststellung eines Betriebsüberganges - (EuGH Güney-Görres 15.12.2005, Rs C-232/ 04 und C-233/ 04)
    Asignatura: Derecho - Civil / Derecho laboral
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2009 20 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 126739
    Precio: US$ 15,99
  • Einstieg in den Öffentlichen Dienst - Eine Perspektive für Sozialwissenschaftler?
    Título: Einstieg in den Öffentlichen Dienst - Eine Perspektive für Sozialwissenschaftler?
    Asignatura: Sociología - Trabajo, Educación, Organización
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2006 18 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 126483
    Precio: US$ 15,99
  • Kompetenzdarstellung bei Professionen und Nicht-Professionen
    Möglichkeiten und Risiken
    Título: Kompetenzdarstellung bei Professionen und Nicht-Professionen
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2009 21 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 126481
    Precio: US$ 17,99
  • Kennzahlenorientiertes Personalcontrolling – eine informationsökonomische Betrachtung
    Título: Kennzahlenorientiertes Personalcontrolling – eine informationsökonomische Betrachtung
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2008 19 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 126478
    Precio: US$ 17,99
  • Der Bedeutungszuwachs von Evaluationsmodellen in der Personalentwicklungspraxis
    Ein neo-institutionalistischer Erklärungsversuch
    Título: Der Bedeutungszuwachs von Evaluationsmodellen in der Personalentwicklungspraxis
    Asignatura: Sociología - Metodología y métodos
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2007 36 Páginas , Calificación: 1,8
    No. de catálogo: 121142
    Precio: US$ 16,99
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