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Wissenschaftliche Texte zu  Arbeitszeitmodelle

Arbeitszeitmodelle bezeichnen flexible Gestaltungen der Arbeitszeit, die auf die Bedürfnisse von Arbeitnehmern und Arbeitgebern abgestimmt sind. Sie werden vor allem in der Betriebswirtschaftslehre und der Arbeitswissenschaft diskutiert. Flexible Arbeitszeitmodelle sollen die Work-Life-Balance verbessern und die Produktivität steigern. Sie können je nach Branche und Unternehmen variieren.

57  Veröffentlichungen
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  • Personalwirtschaftliche Aspekte der Vertrauensarbeitszeit
    Titel: Personalwirtschaftliche Aspekte der Vertrauensarbeitszeit
    Autor:in: Ingo Müller (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2005 19 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 45931
    Preis: US$ 18,99
  • Veränderung des Normalarbeitsverhältnisses und flexible Arbeitszeitmodelle
    Titel: Veränderung des Normalarbeitsverhältnisses und flexible Arbeitszeitmodelle
    Autor:in: Nicole Bäro (Autor:in)
    Fach: Soziologie - Arbeit, Ausbildung, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2004 17 Seiten , Note: 2,3
    Katalognummer: 23310
    Preis: US$ 15,99
  • Was ist Benchmarking? Einführung, Benchmarking-Prozess und Praxistransfer
    Titel: Was ist Benchmarking? Einführung, Benchmarking-Prozess und Praxistransfer
    Autor:in: Paul Friedrich (Autor:in)
    Fach: BWL - Controlling
    Kategorie: Hausarbeit , 2020 16 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 584797
    Preis: US$ 18,99
  • Wie lässt sich die Arbeitszeit in der Digitalisierung sinnvoll regulieren? Arbeitszeitmodelle, rechtliche Grundlagen und Reformschritte
    Titel: Wie lässt sich die Arbeitszeit in der Digitalisierung sinnvoll regulieren? Arbeitszeitmodelle, rechtliche Grundlagen und Reformschritte
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Personalführung
    Kategorie: Hausarbeit , 2020 26 Seiten , Note: 2,3
    Katalognummer: 978202
    Preis: US$ 18,99
  • Work-Life-Balance und das Idealbild der Familie im freizeitsoziologischen Wandel
    Eine Untersuchung für die Sport- und Freizeitbranche
    Titel: Work-Life-Balance und das Idealbild der Familie im freizeitsoziologischen Wandel
    Autor:in: Ricardo Apel (Autor:in)
    Fach: Soziologie - Arbeit, Ausbildung, Organisation
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2012 62 Seiten , Note: 2,3
    Katalognummer: 212623
    Preis: US$ 22,99
  • Work-Life-Balance. Theorie, Methoden, Praxisbeispiele
    Titel: Work-Life-Balance. Theorie, Methoden, Praxisbeispiele
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2016 42 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 541960
    Preis: US$ 21,99
  • Zeit in der New Economy. Entwicklung neuer Arbeitszeitmodelle und die Konsequenzen für das Verständnis von Arbeitszeit und Freizeit für das Individuum
    Titel: Zeit in der New Economy. Entwicklung neuer Arbeitszeitmodelle und die Konsequenzen für das Verständnis von Arbeitszeit und Freizeit für das Individuum
    Autor:in: Mariette Köster (Autor:in)
    Fach: Soziologie - Arbeit, Ausbildung, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2003 17 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 34675
    Preis: US$ 15,99
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Die Diskussion um Arbeitszeitmodelle berührt zentrale Fragen der modernen Arbeitswelt, wie die Balance zwischen Arbeit und Privatleben, die Förderung von Mitarbeiterzufriedenheit und die Steigerung der Produktivität. In der Forschung gibt es verschiedene Ansätze und Modelle, die sich mit der Gestaltung von Arbeitszeitmodellen befassen. Einige Studien untersuchen die Auswirkungen von flexiblen Arbeitszeitmodellen auf die Mitarbeiterzufriedenheit und die Flächennutzung, während andere die Möglichkeiten und Grenzen von Homeoffice-Modellen erforschen. Du findest wissenschaftliche Arbeiten zu Arbeitszeitmodellen als PDF und eBook, viele auch als Print-on-Demand, bei GRIN.

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