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Autor: Björn Ridders

Björn Ridders

eBooks
9
Profesión
EMPLOYEE
Autor desde
30/1/2022

Información

Profesión
EMPLOYEE
Autor desde
30/1/2022
Sitio web
https://www.bjoern-ridders.de/

Textos (9)

  • Nicht-monetäre Anreizsysteme für das Wissensmanagement in verteilten Expertennetzwerken
    Título: Nicht-monetäre Anreizsysteme für das Wissensmanagement in verteilten Expertennetzwerken
    Asignatura: Economía de las empresas - Administración de empresas, gestión, organización
    Categoría: Trabajo Escrito , 2022 21 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 1339243
    Precio: US$ 16,99
  • Förderung von intercultural awareness. Analyse des Forschungsstands als Basis für ein Training zur interkulturellen Sensibilität
    Título: Förderung von intercultural awareness. Analyse des Forschungsstands als Basis für ein Training zur interkulturellen Sensibilität
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo Escrito , 2023 21 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 1339238
    Precio: US$ 16,99
  • Change Management und Neuroleadership. Welche Konsequenzen ergeben sich aus den Erkenntnissen der Neurowissenschaften für die Gestaltung von Veränderungsprozessen?
    Título: Change Management und Neuroleadership. Welche Konsequenzen ergeben sich aus den Erkenntnissen der Neurowissenschaften für die Gestaltung von Veränderungsprozessen?
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Gestión del personal
    Categoría: Trabajo Escrito , 2022 25 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 1339234
    Precio: US$ 16,99
  • Digitalisierungsvorbild China. Status quo und Entwicklungsperspektiven der Digitalisierung in China
    Título: Digitalisierungsvorbild China. Status quo und Entwicklungsperspektiven der Digitalisierung in China
    Asignatura: Economía - Otros
    Categoría: Trabajo Escrito , 2023 22 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 1339232
    Precio: US$ 17,99
  • Governance in China. Corporate-Governance-Systeme in China
    Título: Governance in China. Corporate-Governance-Systeme in China
    Asignatura: Política - Sistemas políticos en general y en comparación
    Categoría: Trabajo Escrito , 2022 21 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 1288597
    Precio: US$ 14,99
  • Unternehmensethische Praxis. Compliance versus Integrity
    Título: Unternehmensethische Praxis. Compliance versus Integrity
    Asignatura: Economía de las empresas - Ética de los negocios, ética económica
    Categoría: Trabajo Escrito , 2022 19 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 1288595
    Precio: US$ 16,99
  • Die Studien von Ernst & Young (EY) und QUO VADIS über Mitarbeitermotivation. Self-Determination Theory sowie intrinsische und extrinsische Motivation
    Título: Die Studien von Ernst & Young (EY) und QUO VADIS über Mitarbeitermotivation. Self-Determination Theory sowie intrinsische und extrinsische Motivation
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Motivación de los empleados
    Categoría: Trabajo Escrito , 2022 19 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 1240729
    Precio: US$ 14,99
  • Kritische Auseinandersetzung mit der Erkundung von Baugründen durch das direkte Aufschlussverfahren
    Título: Kritische Auseinandersetzung mit der Erkundung von Baugründen durch das direkte Aufschlussverfahren
    Asignatura: Ingeniería - Ingeniería civil
    Categoría: Trabajo Escrito , 2021 16 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 1174030
    Precio: US$ 14,99
  • Künstliche Intelligenz in der Personalauswahl. Überblick über die Einsatzgebiete und Abwägen von Vor- und Nachteilen
    Título: Künstliche Intelligenz in der Personalauswahl. Überblick über die Einsatzgebiete und Abwägen von Vor- und Nachteilen
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Reclutamiento
    Categoría: Trabajo Escrito , 2022 18 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 1174028
    Precio: US$ 14,99
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