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Publicación mundial de textos académicos

Textos académicos sobre  Benefits

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  • Diagnose Brustkrebs. Welche Therapie ist richtig? Der Einfluss des Aufklärungsgesprächs auf die Wahl der Patientin
    Ergebnisse der „Gut Informieren – Gemeinsam Entscheiden!“-Studie
    Título: Diagnose Brustkrebs. Welche Therapie ist richtig? Der Einfluss des Aufklärungsgesprächs auf die Wahl der Patientin
    Autor:in: Dr. med. Dragan Radosavac (Autor)
    Asignatura: Medicina - Terapia
    Categoría: Tesis Doctoral / Disertación , 2008 216 Páginas , Calificación: Sehr gut
    No. de catálogo: 123462
    Precio: US$ 45,99
  • Die Bedeutung von Fringe Benefits als Lohnbestandteil
    Título: Die Bedeutung von Fringe Benefits als Lohnbestandteil
    Autor:in: Nils Wimmersberger (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Administración de empresas, gestión, organización
    Categoría: Tesis , 2003 64 Páginas , Calificación: gut
    No. de catálogo: 16227
    Precio: US$ 34,99
  • Die Familienförderung des deutschen Einkommensteuerrechts im internationalen Vergleich
    Título: Die Familienförderung des deutschen Einkommensteuerrechts im internationalen Vergleich
    Autor:in: Oliver Zeidler (Autor)
    Asignatura: Economía - Microeconomía, en general
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2019 64 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 922866
    Precio: US$ 34,99
  • Digital Tools to Support Writers in the EFL Classroom. Technology and its Benefits for Dyslexic Students
    Título: Digital Tools to Support Writers in the EFL Classroom. Technology and its Benefits for Dyslexic Students
    Autor:in: Özlem Arslan (Autor)
    Asignatura: Didáctica de la asignatura Inglés - Pedagogía, Lingüística
    Categoría: Trabajo Escrito , 2019 17 Páginas
    No. de catálogo: 512679
    Precio: US$ 15,99
  • Effektive Entscheidungsfindung im HR-Bereich. Analyse internationaler Unternehmensstrukturen im Kontext von Compensation & Benefits
    Título: Effektive Entscheidungsfindung im HR-Bereich. Analyse internationaler Unternehmensstrukturen im Kontext von Compensation & Benefits
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Motivación de los empleados
    Categoría: Tesis de Máster , 2023 207 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 1522457
    Precio: US$ 45,99
  • Employee Empowerment. Benefits and Disadvantages
    Título: Employee Empowerment. Benefits and Disadvantages
    Autor:in: Caitlin Howley (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Administración de empresas, gestión, organización
    Categoría: Ensayo , 2018 7 Páginas , Calificación: N.A.
    No. de catálogo: 449825
    Precio: US$ 0,99
  • Employer Attractiveness. Arbeitsattraktivität bei MitarbeiterInnen durch freiwillige betriebliche Sozialleistungen stärken
    Título: Employer Attractiveness. Arbeitsattraktivität bei MitarbeiterInnen durch freiwillige betriebliche Sozialleistungen stärken
    Autor:in: Domenic Sommer (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo Universitario , 2017 106 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 412100
    Precio: US$ 17,99
  • Employer Branding als Erfolgsfaktor. Handlungsempfehlungen für den Aufbau einer attraktiven Arbeitgebermarke
    Título: Employer Branding als Erfolgsfaktor. Handlungsempfehlungen für den Aufbau einer attraktiven Arbeitgebermarke
    Autor:in: Andreas Mederer (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Marca Empleadora
    Categoría: Libro Especializado , 2019 130 Páginas
    No. de catálogo: 498223
    Precio: US$ 42,99
  • Employer Branding in der mittelständischen Automobilindustrie (KMU). Die Errichtung einer Arbeitgebermarke durch erfolgreiches Personalmanagement
    Título: Employer Branding in der mittelständischen Automobilindustrie (KMU). Die Errichtung einer Arbeitgebermarke durch erfolgreiches Personalmanagement
    Autor:in: Damian Strang (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Marca Empleadora
    Categoría: Tesis de Máster , 2022 119 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 1348548
    Precio: US$ 42,99
  • Employer Branding in kleinen und mittelständischen Unternehmen. Benefits in Verbindung mit rechtlichen Maßnahmen gegen den Fachkräftemangel
    Título: Employer Branding in kleinen und mittelständischen Unternehmen. Benefits in Verbindung mit rechtlichen Maßnahmen gegen den Fachkräftemangel
    Autor:in: Sven Heinike (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Gestión del personal
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2020 73 Páginas
    No. de catálogo: 980708
    Precio: US$ 34,99
  • En-/Discouraging International Cooperations. Benefits and Drawbacks of International Organizations
    Título: En-/Discouraging International Cooperations. Benefits and Drawbacks of International Organizations
    Autor:in: Reham El Morally (Autor)
    Asignatura: Política - Tema: Organizaciones internacionales
    Categoría: Estudio Científico , 2019 18 Páginas , Calificación: 4.0
    No. de catálogo: 492832
    Precio: US$ 0,-
  • EVA-based Bonus Systems and the Influence on Motivation of Employees in Companies with Branch- or Profit-Centre Structure
    Título: EVA-based Bonus Systems and the Influence on Motivation of Employees in Companies with Branch- or Profit-Centre Structure
    Autor:in: Dipl. Kaufmann, MBA Tobias Bandt (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Tesis de Máster , 2010 140 Páginas , Calificación: 1,8
    No. de catálogo: 183808
    Precio: US$ 42,99
  • Evaluation and comparison of ajax frameworks regarding applicability, productivity and technical limitations
    Título: Evaluation and comparison of ajax frameworks regarding applicability, productivity and technical limitations
    Autor:in: Lukas Ostermaier (Autor)
    Asignatura: Ciencias de la computación - Internet, nuevas tecnologías
    Categoría: Tesis de Máster , 2008 139 Páginas , Calificación: 1.0
    No. de catálogo: 88969
    Precio: US$ 42,99
  • Evaluation of the Benefits of using Rebased Kwacha in the Banking Sector
    Título: Evaluation of the Benefits of using Rebased Kwacha in the Banking Sector
    Autor:in: Soko Edmond (Autor)
    Asignatura: Economía - Finanzas
    Categoría: Tesis de Maestría , 2014 99 Páginas , Calificación: 3.39/5
    No. de catálogo: 281291
    Precio: US$ 0,99
  • Existing Share Transfer Mechanism in Ethiopia. Challenges and Benefits
    A Case Study in Private Commercial Banks
    Título: Existing Share Transfer Mechanism in Ethiopia. Challenges and Benefits
    Autor:in: Bahiru Gebeyehu (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Inversiones y finanzas
    Categoría: Tesis de Máster , 2020 97 Páginas , Calificación: Excellent
    No. de catálogo: 947670
    Precio: US$ 42,99
  • Generation Y und Unternehmen im 21. Jahrhundert – Duett oder Duell?
    Eine Analyse der Vereinbarkeit von Unternehmensanforderungen und Mitarbeitererwartungen sowie deren Konsequenzen für Personalmanagement und Führung
    Título: Generation Y und Unternehmen im 21. Jahrhundert –  Duett oder Duell?
    Autor:in: Christin Weißenborn (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Generación Y, Generación Z
    Categoría: Tesis , 2010 116 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 199073
    Precio: US$ 42,99
  • Gentrification and its Benefits. Expanding Businesses and Reducing Crime Rates
    Título: Gentrification and its Benefits. Expanding Businesses and Reducing Crime Rates
    Autor:in: Caroline Mutuku (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Historia económica y social
    Categoría: Ensayo , 2018 8 Páginas , Calificación: 1.2
    No. de catálogo: 432163
    Precio: US$ 6,99
  • Höhe und Ausmaß von Benefits
    Título: Höhe und Ausmaß von Benefits
    Autor:in: David Willemsen (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2009 19 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 167666
    Precio: US$ 18,99
  • Harmonizing International Competition Policy: An Analysis of Costs and Benefits
    Título: Harmonizing International Competition Policy: An Analysis of Costs and Benefits
    Autor:in: Jitendra Jain (Autor)
    Asignatura: Política - Tema: Gobalización, economía política
    Categoría: Tesis de Máster , 2007 96 Páginas , Calificación: 2.7
    No. de catálogo: 198277
    Precio: US$ 42,99
  • History, Challenges and Benefits of Pastoralism
    Título: History, Challenges and Benefits of Pastoralism
    Autor:in: Brian Ambale (Autor)
    Asignatura: Ciencias ambientales
    Categoría: Resumen , 2022 10 Páginas , Calificación: 90%
    No. de catálogo: 1220655
    Precio: US$ 0,99
  • Langfristige Mitarbeiterbindung durch Anreizsysteme. Theoretische Fundierung und Diskussion von Handlungsmöglichkeiten
    Título: Langfristige Mitarbeiterbindung durch Anreizsysteme. Theoretische Fundierung und Diskussion von Handlungsmöglichkeiten
    Autor:in: Ann-Christin Wilck (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Motivación de los empleados
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2021 79 Páginas , Calificación: 2,2
    No. de catálogo: 1266937
    Precio: US$ 34,99
  • Leadership and job motivation in international corporate governance
    Cultural influences on the design of incentives and employee benefits
    Título: Leadership and job motivation in international corporate governance
    Autor:in: Diplom-Kaufmann Sebastian Wagner (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Administración de empresas, gestión, organización
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2014 19 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 272860
    Precio: US$ 18,99
  • Leveraging Lean-Six Sigma and Ergonomics in Production
    Optimizing Safety and Operational Benefits
    Título: Leveraging Lean-Six Sigma and Ergonomics in Production
    Autor:in: Simon Mungecho (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Gestión de empresas industriales
    Categoría: Tesis de Máster , 2009 85 Páginas
    No. de catálogo: 917735
    Precio: US$ 42,99
  • Minijobs im Kontext sozialer und wirtschaftlicher Veränderungen. Sind geringfügige Beschäftigungen noch zeitgemäß?
    Título: Minijobs im Kontext sozialer und wirtschaftlicher Veränderungen. Sind geringfügige Beschäftigungen noch zeitgemäß?
    Autor:in: Caro Kiemii (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Generación Y, Generación Z
    Categoría: Trabajo Escrito , 2024 8 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 1438673
    Precio: US$ 6,99
  • Mitarbeiter-Benefits.Chancen und Risiken zur Gewinnung und Bindung von Mitarbeitern
    Título: Mitarbeiter-Benefits.Chancen und Risiken zur Gewinnung und Bindung von Mitarbeitern
    Autor:in: Jan Storminger (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Guerra de talentos
    Categoría: Tesis de Máster , 2021 95 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 1064520
    Precio: US$ 42,99
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