Die Diskussion um den Begriff skill berührt verschiedene wissenschaftliche Disziplinen, darunter Pädagogik, Psychologie und Betriebswirtschaftslehre. Zentrale Fragen in der Forschung sind, wie Fähigkeiten und Kompetenzen erworben, trainiert und evaluiert werden können. In der Praxis spielen skills bei der Personalentwicklung und im Bildungsbereich eine wichtige Rolle. Die Entwicklung von Soft Skills wie Verhandlungskompetenz oder Teamfähigkeit ist für erfolgreiche Führungskräfte von großer Bedeutung. Du findest wissenschaftliche Arbeiten zu diesem Thema als PDF und eBook, viele auch als Print-on-Demand, bei GRIN.