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Wissenschaftliche Texte zu  Führung und Personal - Sonstiges  (3514 Ergebnisse)

Bei GRIN eröffnen sich dir in der Kategorie 'Führung und Personal: Ergänzende Perspektiven' vielseitige Einblicke in zentrale Themen der Unternehmenswelt. Du entdeckst hier wertvolle wissenschaftliche Arbeiten, die sich mit Aspekten wie Personalentwicklung, effektiver Personalwirtschaft und der Organisation innerhalb von Unternehmen beschäftigen. Egal, ob für deine Hausarbeit, Bachelorarbeit oder Masterarbeit – unsere Texte beleuchten relevante Bereiche wie Motivation, Mitbestimmung und strategisches Personalmanagement. Profitiere von sofortigem Zugang als PDF oder eBook sowie bequemen Print-on-Demand-Optionen für deine Forschung und Studien.

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  • Auswirkungen des demographischen Wandels auf das Personalmanagement
    Titel: Auswirkungen des demographischen Wandels auf das Personalmanagement
    Autor:in: Viet Cain (Autor:in)
    Kategorie: Hausarbeit , 2024 , Note: 2,3
    Preis: US$ 7,99
  • Persönlichkeitstrainings als Teil betrieblicher Ausbildung und Element strategischer Personalentwicklung
    Titel: Persönlichkeitstrainings als Teil betrieblicher Ausbildung und Element strategischer Personalentwicklung
    Autor:in: Martina Hark (Autor:in)
    Kategorie: Masterarbeit , 2006 , Note: 1,6
    Preis: US$ 42,99
  • Führungskräfte als Kommunikatoren. Führungskommunikation im Unternehmen und ihre Bedeutung für das interne Kommunikationsmanagement
    Titel: Führungskräfte als Kommunikatoren. Führungskommunikation im Unternehmen und ihre Bedeutung für das interne Kommunikationsmanagement
    Autor:in: Gina-Marie Müller (Autor:in)
    Kategorie: Masterarbeit , 2022 , Note: 2,8
    Preis: US$ 34,99
  • Herausforderungen des Recruiting
    Employer Branding, Jobbörsen im Internet, Social Media
    Titel: Herausforderungen des Recruiting
    Autor:in: Salome Bregadze (Autor:in)
    Kategorie: Hausarbeit , 2023 , Note: 1.0
    Preis: US$ 18,99
  • Fachkräftemangel in der öffentlichen Verwaltung
    Kann der Einsatz künstlicher Intelligenz menschliches Fachpersonal ersetzen und damit einen Beitrag zur Abwehr der Fachkräftekrise leisten?
    Titel: Fachkräftemangel in der öffentlichen Verwaltung
    Autor:in: Stefan Groß (Autor:in)
    Kategorie: Diplomarbeit , 2023 , Note: 1,6
    Preis: US$ 34,99
  • Was die Verbreitung von "Home-Office" für Leadership bedeutet und wie Mitarbeiter trotz der räumlichen Distanz motiviert und zugleich auch kontrolliert werden können
    Titel: Was die Verbreitung von "Home-Office" für Leadership bedeutet und wie Mitarbeiter trotz der räumlichen Distanz motiviert und zugleich auch kontrolliert werden können
    Autor:in: Eric Carstensen (Autor:in)
    Kategorie: Studienarbeit , 2021
    Preis: US$ 18,99
  • Psychologische Diagnostik und Begutachtung. Führungskräfte und Verfahren zur Auswahl der Eignung
    Titel: Psychologische Diagnostik und Begutachtung. Führungskräfte und Verfahren zur Auswahl der Eignung
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Kategorie: Hausarbeit , 2024 , Note: 1,0
    Preis: US$ 19,99
  • Die Schnittstelle von Führung und Kommunikation
    Eine Analyse der Schlüsselfaktoren, Herausforderungen und Strategien zur Optimierung der Führungskommunikation
    Titel: Die Schnittstelle von Führung und Kommunikation
    Autor:in: Felix Tur Romero (Autor:in)
    Kategorie: Examensarbeit , 2024 , Note: 13 Punkte
    Preis: US$ 19,99
  • Agile Teams. Darstellung und Bewertung eines neuen Konzepts
    Titel: Agile Teams. Darstellung und Bewertung eines neuen Konzepts
    Autor:in: Nina Robben (Autor:in)
    Kategorie: Hausarbeit , 2023 , Note: 1,3
    Preis: US$ 18,99
  • Digitale Transformation und Führung. Implikationen für Unternehmen und Organisationen
    Titel: Digitale Transformation und Führung. Implikationen für Unternehmen und Organisationen
    Autor:in: Eloy Veit (Autor:in)
    Kategorie: Hausarbeit , 2023 , Note: 1,3
    Preis: US$ 0,99
  • Kommunikation und Führung
    Vergleichende Analyse der Axiome nach Watzlawick und der Transaktionsanalyse nach Berne, betriebliches Konfliktmanagement und Herausforderungen der Führungskräfte mit Gen Z
    Titel: Kommunikation und Führung
    Autor:in: Sara Milivojević (Autor:in)
    Kategorie: Einsendeaufgabe , 2024 , Note: 1,0
    Preis: US$ 10,99
  • Interventionskonzept für das Betriebliche Gesundheitsmanagement in der Stadtverwaltung Wubberberg. Analyse, Ziele, Planung und Evaluation
    Titel: Interventionskonzept für das Betriebliche Gesundheitsmanagement in der Stadtverwaltung Wubberberg. Analyse, Ziele, Planung und Evaluation
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Kategorie: Hausarbeit , 2023 , Note: 1,0
    Preis: US$ 18,99
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement für das Jobcenter Stadt Achtkirchen. Externe Beratung und Umsetzung
    Titel: Betriebliches Gesundheitsmanagement für das Jobcenter Stadt Achtkirchen. Externe Beratung und Umsetzung
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Kategorie: Hausarbeit , 2023 , Note: 1,0
    Preis: US$ 18,99
  • Meaningful Work in IT-Berufen. Ein Vergleich zwischen Zeitarbeit und Normalbeschäftigung
    Titel: Meaningful Work in IT-Berufen. Ein Vergleich zwischen Zeitarbeit und Normalbeschäftigung
    Autor:in: Gerrit Lippe (Autor:in)
    Kategorie: Masterarbeit , 2024
    Preis: US$ 26,99
  • Zeitarbeit und Equal Pay in der IT-Branche. Ein branchenübergreifender Sonderfall?
    Titel: Zeitarbeit und Equal Pay in der IT-Branche. Ein branchenübergreifender Sonderfall?
    Autor:in: Gerrit Lippe (Autor:in)
    Kategorie: Hausarbeit , 2022 , Note: 2,0
    Preis: US$ 18,99
  • Die Zukunft des Büros. Bedeutung von Homeoffice in der modernen Arbeitswelt in Deutschland
    Titel: Die Zukunft des Büros. Bedeutung von Homeoffice in der modernen Arbeitswelt in Deutschland
    Autor:in: Sienna McKenzie (Autor:in)
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2024 , Note: 1,7
    Preis: US$ 34,99
  • Führung im digitalen Zeitalter. Wie Remote Work Führungsstile und Teamdynamik beeinflusst
    Titel: Führung im digitalen Zeitalter. Wie Remote Work Führungsstile und Teamdynamik beeinflusst
    Autor:in: Martin Zipperling (Autor:in)
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2023 , Note: 2,0
    Preis: US$ 19,99
  • Digitalisierung als Herausforderung für die Personalentwicklung
    Ein Überblick
    Titel: Digitalisierung als Herausforderung für die Personalentwicklung
    Autor:in: Dieu Hoang (Autor:in)
    Kategorie: Hausarbeit , 2024 , Note: 1.0
    Preis: US$ 18,99
  • Videointerviews als Alternative zu Präsenz- und/ oder Telefoninterviews
    Titel: Videointerviews als Alternative zu Präsenz- und/ oder Telefoninterviews
    Autor:in: Dieu Hoang (Autor:in)
    Kategorie: Hausarbeit , 2024 , Note: 1,7
    Preis: US$ 18,99
  • Kritische Analyse von Homeoffice
    Titel: Kritische Analyse von Homeoffice
    Autor:in: Dieu Linh Hoang (Autor:in)
    Kategorie: Hausarbeit , 2024 , Note: 1,0
    Preis: US$ 18,99
  • Entstehung, Auswirkung und Abbau von Vorurteilen in der Jung-Alt-Führungskonstellation
    Titel: Entstehung, Auswirkung und Abbau von Vorurteilen in der Jung-Alt-Führungskonstellation
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Kategorie: Hausarbeit , 2023 , Note: 1,0
    Preis: US$ 19,99
  • Personal- und Organisationsmanagement. Organisation, Personalbeschaffung und Weiterbildung im Fokus der 'Unser Bier GmbH'
    Titel: Personal- und Organisationsmanagement. Organisation, Personalbeschaffung und Weiterbildung im Fokus der 'Unser Bier GmbH'
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Kategorie: Einsendeaufgabe , 2024 , Note: 1,0
    Preis: US$ 10,99
  • Die Umsetzung von systemischer Personalentwicklung in Bezug auf ältere Arbeitnehmer:innen
    Titel: Die Umsetzung von systemischer Personalentwicklung in Bezug auf ältere Arbeitnehmer:innen
    Autor:in: Whitney Hermanski (Autor:in)
    Kategorie: Seminararbeit , 2024 , Note: 1,0
    Preis: US$ 18,99
  • Diversity Management. Chancen und Risiken gemischter Teams
    Titel: Diversity Management. Chancen und Risiken gemischter Teams
    Autor:in: Constantin Elven (Autor:in)
    Kategorie: Hausarbeit , 2023 , Note: 1,3
    Preis: US$ 18,99
  • Green Human Resource Management. Darstellung, Erläuterung und Analyse des Konzepts
    Titel: Green Human Resource Management. Darstellung, Erläuterung und  Analyse des Konzepts
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Kategorie: Hausarbeit , 2022 , Note: 1.3
    Preis: US$ 18,99
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Entdecke bei GRIN die umfassende Ressource für dein Studium: Unsere Kategorie 'Führung und Personal: Ergänzende Perspektiven' versammelt eine Fülle wissenschaftlicher Arbeiten, die sich mit den komplexen Facetten von Unternehmen und Organisationen auseinandersetzen. Du findest hier detaillierte Hausarbeiten, Seminararbeiten, Bachelorarbeiten, Masterarbeiten und Fachbücher, welche die neuesten Erkenntnisse im Bereich Personal und Führung beleuchten. Die Beiträge behandeln essenzielle Themen wie die strategische Personalentwicklung – beispielsweise durch Weiterbildung als Investition ins Humanvermögen – sowie die Implementierung von Leistungsanreizsystemen oder die Analyse von Betriebssport als betriebliche Sozialleistung. Aktuelle Herausforderungen im Personalmanagement und der Personalwirtschaft, darunter die Auswirkungen von Krankheit des Arbeitnehmers, die Repatriierung von Führungskräften oder die Prävention von Mobbing als Kostenfaktor, werden fundiert diskutiert. Zudem wird die Bedeutung von Motivation und Mitbestimmung für eine leistungsfähige Organisation hervorgehoben. Diese Texte unterstützen dich dabei, dein Wissen zu vertiefen. Alle Inhalte sind sofort als PDF, eBook oder als Print-on-Demand-Ausgabe bei GRIN verfügbar.

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