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Textes scientifiques sur  Gestion des ressources humaines - Divers  (3508 résultats)

Pour vos études en Gestion des Ressources Humaines : Perspectives Diverses, GRIN vous offre une sélection de Dossiers, Essais Scientifiques et Essais pointus. Que vous vous intéressiez aux enjeux cruciaux des accidents du travail, aux défis du leadership féminin et de l'auto-promotion des femmes, comme le montrent nos études sur Boukoumbé, ou encore aux problématiques de discrimination en entreprise, vous trouverez des analyses pertinentes. Nos publications sont idéales pour approfondir vos connaissances et sont disponibles instantanément en PDF/eBook ou en version imprimée à la demande.

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  • Moderne Führung der Zukunft. Leadership im Wandel der Zeit
    Titre: Moderne Führung der Zukunft. Leadership im Wandel der Zeit
    Autor:in: Yannik Bless (Auteur)
    Catégorie: Texte Universitaire , 2024
    Prix: US$ 21,99
  • Die Bedeutung emotionaler Intelligenz von Führungskräften und des Führungsstils für die Mitarbeitermotivation und den Unternehmenserfolg
    Titre: Die Bedeutung emotionaler Intelligenz von Führungskräften und des Führungsstils für die Mitarbeitermotivation und den Unternehmenserfolg
    Autor:in: Anonym (Auteur)
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2022 , Note: 1,3
    Prix: US$ 21,99
  • Strategien zur Mitarbeiterbindung und Rekrutierung. Generationenvergleich und Arbeitszufriedenheit bei der Poseidon AG
    Titre: Strategien zur Mitarbeiterbindung und Rekrutierung. Generationenvergleich und Arbeitszufriedenheit bei der Poseidon AG
    Autor:in: Denise Madeheim (Auteur)
    Catégorie: Étude de cas , 2024 , Note: 1,3
    Prix: US$ 19,99
  • Frauen im B2B-Vertrieb in Österreich. Chancen und Herausforderungen des digitalen Wandels für die Vertriebstätigkeit
    Titre: Frauen im B2B-Vertrieb in Österreich. Chancen und Herausforderungen des digitalen Wandels für die Vertriebstätigkeit
    Autor:in: Manuela Jandl (Auteur)
    Catégorie: Thèse de Master , 2024 , Note: 1
    Prix: US$ 46,99
  • Die Rolle der Führungskraft bei der innerbetrieblichen Konfliktbearbeitung. Mediation
    Titre: Die Rolle der Führungskraft bei der innerbetrieblichen Konfliktbearbeitung. Mediation
    Autor:in: Carolin Wilczok (Auteur)
    Catégorie: Dossier / Travail , 2024 , Note: 1,3
    Prix: US$ 19,99
  • Einflüsse der Mitarbeiterführung auf die Mitarbeiterbindung in Sozialen Organisationen des Non-Profit Sektors
    Titre: Einflüsse der Mitarbeiterführung auf die Mitarbeiterbindung in Sozialen Organisationen des Non-Profit Sektors
    Autor:in: Carolin Wilczok (Auteur)
    Catégorie: Dossier / Travail , 2023 , Note: 2,0
    Prix: US$ 21,99
  • Die Arbeitszufriedenheit im demographischen Wandel. Wie sich Arbeitszufriedenheit für die Generation Y erreichen lässt
    Titre: Die Arbeitszufriedenheit im demographischen Wandel. Wie sich Arbeitszufriedenheit für die Generation Y erreichen lässt
    Autor:in: Toni König (Auteur)
    Catégorie: Dossier / Travail , 2021 , Note: 1,0
    Prix: US$ 7,99
  • Erfolgsfaktoren und Barrieren bei der Integration osteuropäischer Mitarbeitender in der deutschen Fleischindustrie
    Titre: Erfolgsfaktoren und Barrieren bei der Integration osteuropäischer Mitarbeitender in der deutschen Fleischindustrie
    Autor:in: Jörg Börner (Auteur)
    Catégorie: Thèse de Master , 2024 , Note: 1,3
    Prix: US$ 42,99
  • Welchen Einfluss hat die Organisationskultur auf das Glück und die Zufriedenheit der Mitarbeitenden?
    Titre: Welchen Einfluss hat die Organisationskultur auf das Glück und die Zufriedenheit der Mitarbeitenden?
    Autor:in: A. Baitinger (Auteur)
    Catégorie: Thèse de Master , 2024 , Note: 2,0
    Prix: US$ 34,99
  • Generationen Babyboomer, X, Y und Z. Veränderung der Wertevorstellung und dessen Beeinflussung auf Unternehmen und Führung
    Titre: Generationen Babyboomer, X, Y und Z. Veränderung der Wertevorstellung und dessen Beeinflussung auf Unternehmen und Führung
    Autor:in: Anonym (Auteur)
    Catégorie: Dossier / Travail , 2023 , Note: 1,0
    Prix: US$ 19,99
  • Personal und Organisation. Optimierung des Auswahlprozesses und Koordinationsverbesserungen
    Titre: Personal und Organisation. Optimierung des Auswahlprozesses und Koordinationsverbesserungen
    Autor:in: Anonym (Auteur)
    Catégorie: Devoir expédié , 2022 , Note: 1,0
    Prix: US$ 10,99
  • Die Ursachen der Fluktuation und Maßnahmen zur Bindung der Mitarbeiter:innen im Einzelhandel
    Titre: Die Ursachen der Fluktuation und Maßnahmen zur Bindung der Mitarbeiter:innen im Einzelhandel
    Autor:in: Anonym (Auteur)
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2024 , Note: 1,0
    Prix: US$ 42,99
  • Chancen und Risiken digitaler Führung im öffentlichen Sektor
    Titre: Chancen und Risiken digitaler Führung im öffentlichen Sektor
    Autor:in: Nancy Brand (Auteur)
    Catégorie: Dossier / Travail , 2022 , Note: 1,7
    Prix: US$ 18,99
  • Führung und Führungsstile in Projekten
    Förderung der Motivation des Projektteams durch den Projektleiter
    Titre: Führung und Führungsstile in Projekten
    Autor:in: Nancy Brand (Auteur)
    Catégorie: Dossier / Travail , 2021 , Note: 2,0
    Prix: US$ 18,99
  • Arbeitswelt im Umbruch am Beispiel von New Work
    Titre: Arbeitswelt im Umbruch am Beispiel von New Work
    Autor:in: Sandra Gropp (Auteur)
    Catégorie: Dossier / Travail , 2024 , Note: 1,0
    Prix: US$ 18,99
  • Kultureller Einfluss auf das Führungsverhalten bei der Steuerung internationaler Teams
    Analyse der Herausforderungen und Entwicklung von Lösungsansätzen
    Titre: Kultureller Einfluss auf das Führungsverhalten bei der Steuerung internationaler Teams
    Autor:in: Anonym (Auteur)
    Catégorie: Dossier / Travail , 2024 , Note: 1,3
    Prix: US$ 19,99
  • Einführung eines strukturierten Evaluationskonzepts zur Qualitätsverbesserung beim Bildungsträger "POLITWERK"
    Fallstudie
    Titre: Einführung eines strukturierten Evaluationskonzepts zur Qualitätsverbesserung beim Bildungsträger "POLITWERK"
    Autor:in: Anonym (Auteur)
    Catégorie: Étude de cas , 2023
    Prix: US$ 7,99
  • Effektive Konfliktlösung in beruflichen Kontexten. Personal Skills
    Titre: Effektive Konfliktlösung in beruflichen Kontexten. Personal Skills
    Autor:in: Anonym (Auteur)
    Catégorie: Dossier / Travail , 2023 , Note: 1,3
    Prix: US$ 18,99
  • Demographischer Wandel und Digitalisierung. Herausforderungen und Strategien für die Personalentwicklung der Sparkassen
    Titre: Demographischer Wandel und Digitalisierung. Herausforderungen und Strategien für die Personalentwicklung der Sparkassen
    Autor:in: Lukas Esser (Auteur)
    Catégorie: Mémoire de fin d'études , 2024 , Note: 94,00
    Prix: US$ 7,99
  • Auswirkungen des demographischen Wandels auf das Personalmanagement
    Titre: Auswirkungen des demographischen Wandels auf das Personalmanagement
    Autor:in: Viet Cain (Auteur)
    Catégorie: Dossier / Travail , 2024 , Note: 2,3
    Prix: US$ 7,99
  • Persönlichkeitstrainings als Teil betrieblicher Ausbildung und Element strategischer Personalentwicklung
    Titre: Persönlichkeitstrainings als Teil betrieblicher Ausbildung und Element strategischer Personalentwicklung
    Autor:in: Martina Hark (Auteur)
    Catégorie: Thèse de Master , 2006 , Note: 1,6
    Prix: US$ 42,99
  • Führungskräfte als Kommunikatoren. Führungskommunikation im Unternehmen und ihre Bedeutung für das interne Kommunikationsmanagement
    Titre: Führungskräfte als Kommunikatoren. Führungskommunikation im Unternehmen und ihre Bedeutung für das interne Kommunikationsmanagement
    Autor:in: Gina-Marie Müller (Auteur)
    Catégorie: Thèse de Master , 2022 , Note: 2,8
    Prix: US$ 34,99
  • Herausforderungen des Recruiting
    Employer Branding, Jobbörsen im Internet, Social Media
    Titre: Herausforderungen des Recruiting
    Autor:in: Salome Bregadze (Auteur)
    Catégorie: Dossier / Travail , 2023 , Note: 1.0
    Prix: US$ 18,99
  • Fachkräftemangel in der öffentlichen Verwaltung
    Kann der Einsatz künstlicher Intelligenz menschliches Fachpersonal ersetzen und damit einen Beitrag zur Abwehr der Fachkräftekrise leisten?
    Titre: Fachkräftemangel in der öffentlichen Verwaltung
    Autor:in: Stefan Groß (Auteur)
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2023 , Note: 1,6
    Prix: US$ 34,99
  • Was die Verbreitung von "Home-Office" für Leadership bedeutet und wie Mitarbeiter trotz der räumlichen Distanz motiviert und zugleich auch kontrolliert werden können
    Titre: Was die Verbreitung von "Home-Office" für Leadership bedeutet und wie Mitarbeiter trotz der räumlichen Distanz motiviert und zugleich auch kontrolliert werden können
    Autor:in: Eric Carstensen (Auteur)
    Catégorie: Travail d'étude , 2021
    Prix: US$ 18,99
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GRIN vous ouvre les portes de la Gestion des Ressources Humaines : Perspectives Diverses avec une collection de Dossiers, Essais Scientifiques et Essais, essentiels pour vos études. Abordez des thèmes fondamentaux comme les risques liés au travail et la prévention des accidents du travail, cruciaux pour la santé des salariés. Explorez la problématique du leadership féminin et l'auto-promotion des femmes, avec des études de terrain comme celle de Boukoumbé, analysant la quête d'autonomie face aux normes culturelles. Vous y trouverez aussi des réflexions approfondies sur le leadership au-delà des cadres traditionnels, intégrant la complexité des enjeux du XXIe siècle, de la transition écologique aux technologies. Une vision radicale du leadership du futur vous attend, en lien avec les théories de penseurs comme Bass ou Carlyle, et la lutte contre la discrimination. Ces ressources sont accessibles instantanément en PDF ou eBook, ou en version imprimée à la demande, pour vous accompagner dans tous vos projets académiques en GRH.

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