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Institution / Université

Institution / Université: ( Europäische Fernhochschule Hamburg )

Euro-FH Hamburg

European University of Applied Sciences, Hamburg, is a private institution focusing on applied sciences. Academic programs include Bachelor's and Master's degrees in Business Administration, Logistics Management, and Software Engineering. International opportunities feature exchange programs with partner universities globally. The library provides access to academic databases and specialized collections supporting faculty and student research. GRIN publishes academic texts related to the university's degree programs.

( Europäische Fernhochschule Hamburg )

Doberaner Weg 20
22143 Hamburg
Allemagne
http://www.euro-fh.de/
459  Publications
Page  8  de  46
  • Der Einfluss des Persönlichkeitsmerkmals Verträglichkeit auf die Leistung von Gruppen
    Titre: Der Einfluss des Persönlichkeitsmerkmals Verträglichkeit auf die Leistung von Gruppen
    Autor:in: Jan Winkelmann (Auteur)
    Matière: Psychologie - Psychologie de la personnalité
    Catégorie: Dossier / Travail , 2015 27 Pages , Note: 2,3
    N° de catalogue: 337528
    Prix: US$ 16,99
  • Der Einfluss von Belohnung auf die Produktivität in Unternehmen
    Titre: Der Einfluss von Belohnung auf die Produktivität in Unternehmen
    Autor:in: Sarah-Jane Rabenstein (Auteur)
    Matière: Economie politique - Statistiques et Méthodes
    Catégorie: Dossier / Travail , 2016 29 Pages , Note: 1,1
    N° de catalogue: 334338
    Prix: US$ 17,99
  • Der Einfluss von Lob als positiver Verstärker auf die Produktivität von Mitarbeitern im Unternehmen
    Titre: Der Einfluss von Lob als positiver Verstärker auf die Produktivität von Mitarbeitern im Unternehmen
    Autor:in: Anna Fix (Auteur)
    Matière: Psychologie - Travail, Entreprise, Organisation
    Catégorie: Dossier / Travail , 2015 28 Pages , Note: 1,1
    N° de catalogue: 303114
    Prix: US$ 16,99
  • Der Einfluss von Persönlichkeitsmerkmalen auf die Gruppenleistung
    Titre: Der Einfluss von Persönlichkeitsmerkmalen auf die Gruppenleistung
    Autor:in: Tina Burmeister (Auteur)
    Matière: Psychologie - Travail, Entreprise, Organisation
    Catégorie: Dossier / Travail , 2015 30 Pages , Note: 1,5
    N° de catalogue: 311989
    Prix: US$ 16,99
  • Der Einfluss von Persönlichkeitsmerkmalen auf die Leistung einer Gruppe
    Titre: Der Einfluss von Persönlichkeitsmerkmalen auf die Leistung einer Gruppe
    Autor:in: Frida Rich (Auteur)
    Matière: Psychologie - Psychologie de la personnalité
    Catégorie: Dossier / Travail , 2014 28 Pages , Note: 1,6
    N° de catalogue: 286113
    Prix: US$ 16,99
  • Der Halo-Effekt im Recruiting. Vermeidung von Beurteilungsfehlern und Handlungsempfehlungen für die Personalauswahl
    Titre: Der Halo-Effekt im Recruiting. Vermeidung von Beurteilungsfehlern und Handlungsempfehlungen für die Personalauswahl
    Autor:in: Mandy Witt (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Recrutement
    Catégorie: Dossier / Travail , 2015 19 Pages , Note: 1,2
    N° de catalogue: 900836
    Prix: US$ 14,99
  • Der Change-Management-Prozess in einem internationalen Konzern. Problemanalyse mit der U-Prozedur
    Titre: Der Change-Management-Prozess in einem internationalen Konzern. Problemanalyse mit der U-Prozedur
    Autor:in: Beate Höhn (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Direction d'entreprise, Management, Organisation
    Catégorie: Dossier / Travail , 2016 29 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 319514
    Prix: US$ 17,99
  • Der Streit über Subventionen. Nutzen und Schaden für Marktwirtschaft und Akteure
    Titre: Der Streit über Subventionen. Nutzen und Schaden für Marktwirtschaft und Akteure
    Autor:in: Iris Eichenseer (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Politique économique
    Catégorie: Dossier / Travail , 2019 20 Pages , Note: 2,2
    N° de catalogue: 494027
    Prix: US$ 16,99
  • Der Traktoren Konzern. Eine Unternehmensplanung
    Titre: Der Traktoren Konzern. Eine Unternehmensplanung
    Autor:in: Stefan Gerber (Auteur)
    Matière: Droit - Autres
    Catégorie: Travail de Projet (scientifique-pratique) , 2016 24 Pages , Note: 2,4
    N° de catalogue: 340722
    Prix: US$ 16,99
  • Der Zusammenhang von Differenzeinkommen und Lebenszufriedenheit
    The relation between differential income and satisfaction with life
    Titre: Der Zusammenhang von Differenzeinkommen und Lebenszufriedenheit
    Autor:in: Georg Haß (Auteur)
    Matière: Psychologie - Travail, Entreprise, Organisation
    Catégorie: Thèse de Master , 2014 62 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 281745
    Prix: US$ 32,99
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