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Results for » babyboomer «  (75 results)

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  • Generationen Babyboomer, X, Y und Z
    Am Beispiel der Daimler AG
    Title: Generationen Babyboomer, X, Y und Z
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Business economics - General
    Category: Term Paper (Advanced seminar) , 2019 , Grade: 1,3
    Price: US$ 6.99
  • Generation Babyboomer, X und Y. Arbeitsmotivation im Generationsvergleich
    Title: Generation Babyboomer, X und Y. Arbeitsmotivation im Generationsvergleich
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Generation Y, Generation Z
    Category: Research Paper (postgraduate) , 2022 , Grade: 89 Punkte / 100 Punkten
    Price: US$ 18.99
  • Nachhaltige Investments. Ein Vergleich der Motivlager der Generationen Babyboomer und Z
    Title: Nachhaltige Investments. Ein Vergleich der Motivlager der Generationen Babyboomer und Z
    Autor:in: Florian Jansen (Author)
    Subject: Business economics - Investment and Finance
    Category: Bachelor Thesis , 2021 , Grade: 1,7
    Price: US$ 21.99
  • Der Einfluss von Influencern im Bereich Nachhaltigkeit auf das Konsumverhalten der Generation Z und der Babyboomer. Eine vergleichende Studie
    Title: Der Einfluss von Influencern im Bereich Nachhaltigkeit auf das Konsumverhalten der Generation Z und der Babyboomer. Eine vergleichende Studie
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Sociology - Consumption and Advertising
    Category: Master's Thesis , 2024 , Grade: 1,3
    Price: US$ 42.99
  • Generationen Babyboomer, X, Y und Z. Veränderung der Wertevorstellung und dessen Beeinflussung auf Unternehmen und Führung
    Title: Generationen Babyboomer, X, Y und Z. Veränderung der Wertevorstellung und dessen Beeinflussung auf Unternehmen und Führung
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2023 , Grade: 1,0
    Price: US$ 19.99
  • Der demografische Wandel. Die Babyboomer und das Sozialversicherungssystem
    Title: Der demografische Wandel. Die Babyboomer und das Sozialversicherungssystem
    Autor:in: Cäcilia Mickel (Author)
    Subject: Health - Health system
    Category: Term Paper , 2021 , Grade: 2,0
    Price: US$ 16.99
  • Nachhaltige Investments. Die Anlagemotive der Generation Z im Vergleich zur Generation Babyboomer
    Title: Nachhaltige Investments. Die Anlagemotive der Generation Z im Vergleich zur Generation Babyboomer
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Business economics - Investment and Finance
    Category: Bachelor Thesis , 2022 , Grade: 2,0
    Price: US$ 21.99
  • Generationskonflikte. Handlungsempfehlungen für die Bewältigung von Konflikten zwischen der Generation Babyboomer und Generation Z in Unternehmen
    Title: Generationskonflikte. Handlungsempfehlungen für die Bewältigung von Konflikten zwischen der Generation Babyboomer und Generation Z in Unternehmen
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Term Paper , 2022 , Grade: 1,3
    Price: US$ 19.99
  • Die Generation Y als Treiber der Sharing Economy
    Title: Die Generation Y als Treiber der Sharing Economy
    Autor:in: Marina Binder (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Generation Y, Generation Z
    Category: Bachelor Thesis , 2016 , Grade: 1,0
    Price: US$ 42.99
  • Onboarding vor dem Hintergrund des Demografischen Wandels
    Title: Onboarding vor dem Hintergrund des Demografischen Wandels
    Autor:in: Vanessa Schulte (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Employee Motivation, Employee Satisfaction
    Category: Term Paper , 2022 , Grade: 1,3
    Price: US$ 16.99
  • "Attract the Employees of Choice". Herausforderungen für das Recruitment der Generation Y im Web 2.0
    Title: "Attract the Employees of Choice". Herausforderungen für das Recruitment der Generation Y im Web 2.0
    Autor:in: Sara Pflanz (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Recruiting
    Category: Master's Thesis , 2014 , Grade: 1,3
    Price: US$ 42.99
  • Anforderungen an die Arbeitgeberattraktivität. Auswertung aktueller Studienergebnisse zur Generation Z
    Title: Anforderungen an die Arbeitgeberattraktivität. Auswertung aktueller Studienergebnisse zur Generation Z
    Autor:in: Leah Pielok (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Employer Branding
    Category: Term Paper , 2023 , Grade: 1,0
    Price: US$ 18.99
  • Human Resource Management in Krankenhäusern in Zeiten der Pandemie. Wirken sich die Einstellungen und Werte verschiedener Altersgruppen auf die Arbeitsorganisation im Krankenhaus aus?
    Title: Human Resource Management in Krankenhäusern in Zeiten der Pandemie. Wirken sich die Einstellungen und Werte verschiedener Altersgruppen auf die Arbeitsorganisation im Krankenhaus aus?
    Autor:in: Christian Kling (Author)
    Subject: Health - Health system
    Category: Master's Thesis , 2021 , Grade: 2,0
    Price: US$ 28.99
  • Die Bedeutung flexibler Arbeitszeiten für die Generation Y. Wie Unternehmen moderne Arbeitszeitmodelle richtig einsetzen
    Title: Die Bedeutung flexibler Arbeitszeiten für die Generation Y. Wie Unternehmen moderne Arbeitszeitmodelle richtig einsetzen
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Generation Y, Generation Z
    Category: Textbook , 2021
    Price: US$ 34.99
  • Führung einer neuen Generation. Entwicklung von Handlungsempfehlungen am Beispiel des öffentlichen Dienstes
    Title: Führung einer neuen Generation. Entwicklung von Handlungsempfehlungen am Beispiel des öffentlichen Dienstes
    Autor:in: Dimitrios Papapostolou (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Management Styles
    Category: Master's Thesis , 2023 , Grade: 1,7
    Price: US$ 42.99
  • Differenzen der Wertehaltungen verschiedener Generationen und Implikationen für das Personalmanagement
    Title: Differenzen der Wertehaltungen verschiedener Generationen und Implikationen für das Personalmanagement
    Autor:in: Laura Rajkovic (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Leadership
    Category: Term Paper , 2024 , Grade: 1,3
    Price: US$ 18.99
  • Ansprüche der Generation Y an das Personalmanagement in Unternehmen
    Title: Ansprüche der Generation Y an das Personalmanagement in Unternehmen
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Generation Y, Generation Z
    Category: Term Paper (Advanced seminar) , 2023 , Grade: 2,3
    Price: US$ 16.99
  • Wertewandel der Generation Y auf dem Arbeitsmarkt
    Title: Wertewandel der Generation Y auf dem Arbeitsmarkt
    Autor:in: Patrick Rank (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Generation Y, Generation Z
    Category: Project Report , 2017 , Grade: 1,5
    Price: US$ 18.99
  • Was erwarten Sozialarbeiter von ihren Führungskräften? Anforderungen der Generation Y zwischen Führung und Autonomie
    Title: Was erwarten Sozialarbeiter von ihren Führungskräften? Anforderungen der Generation Y zwischen Führung und Autonomie
    Autor:in: Sascha Rogowski (Author)
    Subject: Social Work
    Category: Textbook , 2020
    Price: US$ 42.99
  • Demographischer Wandel und daraus resultierende Konsequenzen
    Title: Demographischer Wandel und daraus resultierende Konsequenzen
    Autor:in: Bernd Hoffmann (Author)
    Subject: Health - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2012
    Price: US$ 16.99
  • Die Generation Y. Anforderungen an eine generationsspezifische Personalentwicklung
    Title: Die Generation Y. Anforderungen an eine generationsspezifische Personalentwicklung
    Autor:in: Nicole Roeger (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Generation Y, Generation Z
    Category: Seminar Paper , 2014 , Grade: 1,2
    Price: US$ 18.99
  • Intergenerationeller Wissenstransfer in Unternehmen
    Maßnahmen für eine erfolgreiche Bewältigung des demografischen Wandels
    Title: Intergenerationeller Wissenstransfer in Unternehmen
    Autor:in: Gwendy Fischer (Author)
    Subject: Business economics - Information Management
    Category: Term Paper , 2019 , Grade: 2,3
    Price: US$ 18.99
  • Analyse der Generation Z. Eine empirische Untersuchung zur Arbeitsmoral und zu Anreizsystemen
    Title: Analyse der Generation Z. Eine empirische Untersuchung zur Arbeitsmoral und zu Anreizsystemen
    Autor:in: Denise Müller (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Generation Y, Generation Z
    Category: Bachelor Thesis , 2024 , Grade: 1,7
    Price: US$ 42.99
  • Die Altersgruppe 40 - 55 als potentielle Zielgruppe für Studien- und Gruppenreiseveranstalter am Beispiel der via cultus Internationale Gruppen- und Studienreisen GmbH
    Title: Die Altersgruppe 40 - 55 als potentielle Zielgruppe für Studien- und Gruppenreiseveranstalter am Beispiel der via cultus Internationale Gruppen- und Studienreisen GmbH
    Autor:in: Caroline Folger (Author)
    Subject: Tourism - Miscellaneous
    Category: Bachelor Thesis , 2010 , Grade: 3,0
    Price: US$ 21.99
  • Best Ager als Ressource gegen den Fachkräftemangel im Gesundheitswesen. Personalstrategien für eine generationenübergreifende Arbeitswelt
    Personalstrategie im Pflegesetting
    Title: Best Ager als Ressource gegen den Fachkräftemangel im Gesundheitswesen. Personalstrategien für eine generationenübergreifende Arbeitswelt
    Autor:in: MBA Andreas Nagel (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Submitted Assignment , 2025 , Grade: 1,3
    Price: US$ 9.99
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