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Publicación mundial de textos académicos
Textos académicos sobre TzBfG
12 publications
Befristete Arbeitsverhältnisse, insbesondere § 14 Abs. 2 TzBfG
Autor:in:
Claudia Zube (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Otros
Categoría:
Trabajo Escrito , 2003 14 Páginas , Calificación: 1,3
No. de catálogo:
22826
Precio:
US$ 18,99
Der befristete Arbeitsvertrag. Rechtliche Möglichkeiten der Gestaltung anhand des TzBfG
Autor:in:
Henri Schmidt (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Otros
Categoría:
Trabajo Escrito , 2013 16 Páginas , Calificación: 1,0
No. de catálogo:
211971
Precio:
US$ 18,99
Der Einsatz von Eigen- und Fremdpersonal im Unternehmen sowie Crowdwork als neue Beschäftigungsform
Ein Überblick
Autor:in:
Katja Talaj (Autor)
Asignatura:
Economía de las empresas - Administración de empresas, gestión, organización
Categoría:
Trabajo de Seminario , 2021 30 Páginas , Calificación: 1,3
No. de catálogo:
1180608
Precio:
US$ 19,99
Die Änderungsvorhaben laut Koalitionsvertrag. Welche Hürden erwarten den Arbeitgeber?
Besondere Fokussierung auf die sachgrundlose Befristung nach §14 Abs. 2 TzBfG
Autor:in:
Tobias Stüwe (Autor)
Asignatura:
Derecho - Derecho Civil - mercantil, de sociedades, comercial, de la competencia y económico
Categoría:
Trabajo Escrito , 2018 23 Páginas , Calificación: 1,3
No. de catálogo:
465743
Precio:
US$ 18,99
Die Gleichstellung geringfügig Beschäftigter nach dem SGB IX - ein praktischer Fall
Autor:in:
Prof. Dr. Dr. Assessor jur., Mag. rer. publ. Siegfried Schwab (Autor)
Asignatura:
Derecho - Civil / Derecho laboral
Categoría:
Redacción Científica , 2010 7 Páginas , Calificación: 1,3
No. de catálogo:
162264
Precio:
US$ 6,99
Die sachgrundlose Befristung bei Vorbeschäftigung. Die aktuelle Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts und Bundesverfassungsgerichts
Autor:in:
Anonym (Autor)
Asignatura:
Derecho - Civil / Derecho laboral
Categoría:
Trabajo Escrito , 2019 19 Páginas , Calificación: 1,7
No. de catálogo:
590675
Precio:
US$ 16,99
Die Zulässigkeit von Kettenbefristungen. Befristung von Arbeitsverhältnissen zwecks Arbeitnehmervertretung
Autor:in:
Anonym (Autor)
Asignatura:
Derecho - Civil / Derecho laboral
Categoría:
Trabajo de Seminario , 2019 18 Páginas , Calificación: 8,00 Punkte
No. de catálogo:
1481897
Precio:
US$ 16,99
Einseitig zwingender Charakter von § 16 S. 2 TzBfG - Darlegungslast bei Kündigung in Kleinbetrieb
Autor:in:
Prof. Dr. Dr. Assessor jur., Mag. rer. publ. Siegfried Schwab (Autor)
Asignatura:
Derecho - Civil / Derecho laboral
Categoría:
Redacción Científica , 2010 13 Páginas , Calificación: 1,4
No. de catálogo:
160814
Precio:
US$ 16,99
Teilzeitarbeit bei Führungskräften: Eine Untersuchung im öffentlichen Dienst NRW
Autor:in:
Julian Galfeld (Autor)
Asignatura:
Psicología - Trabajo, Empresa, Organización
Categoría:
Tesis (Bachelor) , 2012 88 Páginas , Calificación: 1,3
No. de catálogo:
198805
Precio:
US$ 40,99
Wann ist eine Kündigung durch den Arbeitgeber in einem formnichtig befristeten Arbeitsverhältnis unwirksam?
Auslegung des § 16 Satz 2 TzBfG
Autor:in:
Sandra Kleber (Autor)
Asignatura:
Derecho - Civil / Derecho laboral
Categoría:
Tesis de Máster , 2011 37 Páginas , Calificación: 1,0
No. de catálogo:
193317
Precio:
US$ 18,99
Zur Anwendung des § 14 Abs. 2 Satz 2 TzBfG (Stand 2005)
Autor:in:
Gianni Rudolph (Autor)
Asignatura:
Derecho - Civil / Derecho laboral
Categoría:
Trabajo de Seminario , 2004 17 Páginas , Calificación: 1,7
No. de catálogo:
35563
Precio:
US$ 15,99
Zwischen Arbeitsmarktöffnung und Fachkräftemangel: Die EU-Osterweiterung und ihre Auswirkungen auf Deutschland
Autor:in:
Frank Riemer (Autor)
Asignatura:
Derecho - Derecho europeo e Internacional, Derecho internacional privado
Categoría:
Tesis (Bachelor) , 2012 93 Páginas , Calificación: 1,0
No. de catálogo:
196580
Precio:
US$ 42,99
