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  • Crowdworking. Vor- und Nachteile aus wirtschaftlicher und sozialpolitischer Sicht
    Title: Crowdworking. Vor- und Nachteile aus wirtschaftlicher und sozialpolitischer Sicht
    Autor:in: Herbert Wurst (Author)
    Category: Term Paper (Advanced seminar) , 2024 , Grade: 2,0
    Price: US$ 7.99
  • Besonderheiten in Organisation und Mitarbeiterführung in der Software- und der Beratungsbranche
    Title: Besonderheiten in Organisation und Mitarbeiterführung in der Software- und der Beratungsbranche
    Autor:in: Herbert Wurst (Author)
    Category: Term Paper (Advanced seminar) , 2022 , Grade: 2,0
    Price: US$ 7.99
  • Die Rolle der Führung bei der Förderung des organisationalen Lernens und der digitalen Transformation
    Title: Die Rolle der Führung bei der Förderung des organisationalen Lernens und der digitalen Transformation
    Autor:in: Herbert Wurst (Author)
    Category: Term Paper (Advanced seminar) , 2024 , Grade: 2,7
    Price: US$ 7.99
  • Psychologische Verzerrungen und Innovation. Die Lektionen aus dem Scheitern des "Sinclair C5"
    Title: Psychologische Verzerrungen und Innovation. Die Lektionen aus dem Scheitern des "Sinclair C5"
    Autor:in: Anonym (Author)
    Category: Essay , 2024 , Grade: 1,0
    Price: US$ 7.99
  • Umgang mit Widerstand in Transformationsprozessen
    Grundlagen und praktische Interventionen für erfolgreiche Veränderungsbewältigung
    Title: Umgang mit Widerstand in Transformationsprozessen
    Autor:in: Sarah Kreuzer (Author)
    Category: Term Paper , 2023 , Grade: 1,3
    Price: US$ 21.99
  • Erfassung des Umweltbewusstsein von Jugendlichen zwischen 13 und 18 Jahren
    Entwurf eines Fragebogens
    Title: Erfassung des Umweltbewusstsein von Jugendlichen zwischen 13 und 18 Jahren
    Autor:in: Anonym (Author)
    Category: Submitted Assignment , 2024 , Grade: 1.0
    Price: US$ 9.99
  • Analyse der Resilienz von Führungskräften und deren Auswirkungen auf Nachhaltigkeit. Eine empirische Studie
    Title: Analyse der Resilienz von Führungskräften und deren Auswirkungen auf Nachhaltigkeit. Eine empirische Studie
    Autor:in: Kusum Sooriyabandara (Author)
    Category: Submitted Assignment , 2024 , Grade: 1.0
    Price: US$ 9.99
  • Resilienz und Veränderungsbereitschaft im Kontext des Change Managements
    Schlüsselkomponenten im organisatorischen Wandelprozess
    Title: Resilienz und Veränderungsbereitschaft im Kontext des Change Managements
    Autor:in: Anonym (Author)
    Category: Master's Thesis , 2024 , Grade: 1,0
    Price: US$ 42.99
  • Die Rekrutierung der Generation Z. Employer Branding-Strategien und -Maßnahmen zur Gewinnung, Anziehung und Bindung junger Talente
    Title: Die Rekrutierung der Generation Z. Employer Branding-Strategien und -Maßnahmen zur Gewinnung, Anziehung und Bindung junger Talente
    Autor:in: Anonym (Author)
    Category: Master's Thesis , 2024 , Grade: 2.0
    Price: US$ 38.99
  • Resilienz und Gereiztheit. Eine empirische Untersuchung der Einflüsse psychologischer Widerstandsfähigkeit auf emotionale Reaktionen im Arbeitskontext
    Title: Resilienz und Gereiztheit. Eine empirische Untersuchung der Einflüsse psychologischer Widerstandsfähigkeit auf emotionale Reaktionen im Arbeitskontext
    Autor:in: Anonym (Author)
    Category: Term Paper , 2024 , Grade: 1,7
    Price: US$ 16.99
  • Einfluss von sozialen und wertorientierten Komponenten des Onboardings in Bezug auf die Arbeitgeberattraktivität und die Bewerbungsabsicht unter Berücksichtigung der Big Five
    Title: Einfluss von sozialen und wertorientierten Komponenten des Onboardings in Bezug auf die Arbeitgeberattraktivität und die Bewerbungsabsicht unter Berücksichtigung der Big Five
    Autor:in: Jana West (Author)
    Category: Bachelor Thesis , 2022 , Grade: 1,0
    Price: US$ 39.99
  • Entscheidungsfindung unter Unwissenheit. Lassen sich der Primacy-Recency-Effekt und die Anker-Heuristik als Entscheidungswerkzeug beobachten?
    Title: Entscheidungsfindung unter Unwissenheit. Lassen sich der Primacy-Recency-Effekt und die Anker-Heuristik als Entscheidungswerkzeug beobachten?
    Autor:in: Laura Koruga (Author)
    Category: Project Report , 2021 , Grade: 1,3
    Price: US$ 16.99
  • Management by Konzepte als Führungsinstrument in der Ablauforganisation. Erreichung von Unternehmenszielen und Mitarbeitermotivation
    Title: Management by Konzepte als Führungsinstrument in der Ablauforganisation. Erreichung von Unternehmenszielen und Mitarbeitermotivation
    Autor:in: Nancy Ferber (Author)
    Category: Term Paper , 2024 , Grade: 1,3
    Price: US$ 14.99
  • Das variable Selbst. Können wir Kreativität und Selbstwirksamkeit bewusst aktivieren?
    Kreativitätspriming und kreative Leistung
    Title: Das variable Selbst. Können wir Kreativität und Selbstwirksamkeit bewusst aktivieren?
    Autor:in: Mona Osenberg (Author)
    Category: Master's Thesis , 2023 , Grade: 1,0
    Price: US$ 41.99
  • Optimierung von Gruppenentscheidungen in der Beobachterkonferenz des Assessment Center
    Title: Optimierung von Gruppenentscheidungen in der Beobachterkonferenz des Assessment Center
    Autor:in: Anonym (Author)
    Category: Term Paper , 2021 , Grade: 1,3
    Price: US$ 14.99
  • Rubikon-Prozess, non-verbale und para-verbale Sprache, Work-Life-Balance
    Title: Rubikon-Prozess, non-verbale und para-verbale Sprache, Work-Life-Balance
    Autor:in: Anonym (Author)
    Category: Submitted Assignment , 2023 , Grade: 1,0
    Price: US$ 9.99
  • Die Herausforderungen berufstätiger Mütter. Zwischen gesellschaftlichen Stereotypen und beruflicher Diskriminierung
    Title: Die Herausforderungen berufstätiger Mütter. Zwischen gesellschaftlichen Stereotypen und beruflicher Diskriminierung
    Autor:in: Carolin Weber (Author)
    Category: Bachelor Thesis , 2023 , Grade: 2,0
    Price: US$ 28.99
  • Energy Drink by Drinkspirit. Forschungsmethodik und Datenanalyse
    Title: Energy Drink by Drinkspirit. Forschungsmethodik und Datenanalyse
    Autor:in: Anonym (Author)
    Category: Term Paper , 2023 , Grade: 1,0
    Price: US$ 16.99
  • Konfliktmanagement und -prävention in Organisationen. Analyse, Lösungsansätze und Präventionsstrategien
    Title: Konfliktmanagement und -prävention in Organisationen. Analyse, Lösungsansätze und Präventionsstrategien
    Autor:in: Madeleine Hartleff (Author)
    Category: Term Paper , 2023 , Grade: 1.0
    Price: US$ 16.99
  • Führung von heterogenen Teams nach agilen Methodiken. Anforderungen an Führungskompetenzen
    Title: Führung von heterogenen Teams nach agilen Methodiken. Anforderungen an Führungskompetenzen
    Autor:in: Anonym (Author)
    Category: Seminar Paper , 2023 , Grade: 4.9
    Price: US$ 16.99
  • Emotionen, kognitive Dissonanz und implizite Motive
    Title: Emotionen, kognitive Dissonanz und implizite Motive
    Autor:in: Anonym (Author)
    Category: Submitted Assignment , 2023 , Grade: 1,0
    Price: US$ 9.99
  • Arbeitsgestaltung, sechs Säulen der Beeinflussung und Organisationsziele
    Title: Arbeitsgestaltung, sechs Säulen der Beeinflussung und Organisationsziele
    Autor:in: Anonym (Author)
    Category: Submitted Assignment , 2023 , Grade: 1,3
    Price: US$ 9.99
  • Extrinsische und intrinsische Motivation in Hinblick auf die Arbeitsleistung von Mitarbeiter:innen
    Title: Extrinsische und intrinsische Motivation in Hinblick auf die Arbeitsleistung von Mitarbeiter:innen
    Autor:in: Anonym (Author)
    Category: Term Paper , 2023
    Price: US$ 14.99
  • Die Rolle des Fernsehens bei älteren Menschen. Analyse des Fernsehverhaltens und Bedeutung der 50+ Generation
    Title: Die Rolle des Fernsehens bei älteren Menschen. Analyse des Fernsehverhaltens und Bedeutung der 50+ Generation
    Autor:in: Anonym (Author)
    Category: Term Paper , 2022 , Grade: 1,3
    Price: US$ 14.99
  • Zunehmende Arbeitsverdichtung in Unternehmen. Darstellung, Diskussion und Entwicklung eines Leadershipkonzepts
    Title: Zunehmende Arbeitsverdichtung in Unternehmen. Darstellung, Diskussion und Entwicklung eines Leadershipkonzepts
    Autor:in: Franziska Plaum (Author)
    Category: Master's Thesis , 2023 , Grade: 1,1
    Price: US$ 38.99
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