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Textos académicos sobre  Psicología - Trabajo, Empresa, Organización  (1448 resultados)

En GRIN, tienes acceso directo a valiosos recursos en Psicología del Trabajo, las Organizaciones y la Empresa. Si eres estudiante, aquí encontrarás trabajos de investigación, tesis de licenciatura y artículos fundamentales para tu formación. Abordamos temas esenciales como el Síndrome de Burnout, estudios de Historias de Vidas de mujeres emprendedoras en localidades como Achupallas, y análisis profundos sobre las Representaciones Sociales e interacción social. Nuestros textos te ayudarán a dominar la redacción científica y la elaboración de tu propio trabajo. Disponibles al instante en PDF o eBook, y también en impresión bajo demanda, facilitamos tu aprendizaje y desarrollo académico.

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  • Einfluss von Persönlichkeitsstrukturen auf die Verhandlungsführung
    Título: Einfluss von Persönlichkeitsstrukturen auf die Verhandlungsführung
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2014 , Calificación: 2,0
    Precio: US$ 42,99
  • Auswirkungen von Schlafmangel auf die Leistungsfähigkeit bei Führungskräften und die damit verbundenen Erfolgskriterien des Unternehmenserfolges
    Título: Auswirkungen von Schlafmangel auf die Leistungsfähigkeit bei Führungskräften und die damit verbundenen Erfolgskriterien des Unternehmenserfolges
    Autor:in: Bachelor of Science Philipp Johannes Lubensky (Autor)
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2014 , Calificación: 1,0
    Precio: US$ 28,99
  • Psychische Gefährdungsbeurteilung. Ein Verfahren zur Optimierung psychischer Belastungen in der Arbeitswelt?
    Título: Psychische Gefährdungsbeurteilung. Ein Verfahren zur Optimierung psychischer Belastungen in der Arbeitswelt?
    Autor:in: Nadine Dräger (Autor)
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2014 , Calificación: 1,3
    Precio: US$ 42,99
  • Sind kulturelle Unterschiede in Arbeitsanforderungen und Arbeitsressourcen zu erwarten?
    Eine Untersuchung des Job Demands-Resources Model
    Título: Sind kulturelle Unterschiede in Arbeitsanforderungen und Arbeitsressourcen zu erwarten?
    Autor:in: Elisabeth Pötschke (Autor)
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2014 , Calificación: 1,3
    Precio: US$ 17,99
  • Marc Forster und die Erebus AG
    Eine Fallstudie der Wirtschaftspsychologie
    Título: Marc Forster und die Erebus AG
    Autor:in: Dajana Morak (Autor)
    Categoría: Trabajo Universitario , 2014 , Calificación: 1,3
    Precio: US$ 0,99
  • Selbstmanagement als Erfolgsfaktor für die Arbeitsleistung. Bedeutung, Voraussetzungen und Entwicklung
    Título: Selbstmanagement als Erfolgsfaktor für die Arbeitsleistung. Bedeutung, Voraussetzungen und Entwicklung
    Autor:in: Dajana Morak (Autor)
    Categoría: Trabajo Universitario , 2014 , Calificación: 1,3
    Precio: US$ 0,99
  • Erlebnispädagogik im wirtschaftspsychologischen Kontext
    Hintergründe und Erkenntnisse zu erlebnisorientierten Trainingstools
    Título: Erlebnispädagogik im wirtschaftspsychologischen Kontext
    Autor:in: Dajana Morak (Autor)
    Categoría: Trabajo Universitario , 2014 , Calificación: 1,3
    Precio: US$ 18,99
  • Beurteilung von Bewerbern. Beobachterkonferenzen im Assessment Center
    Título: Beurteilung von Bewerbern. Beobachterkonferenzen im Assessment Center
    Autor:in: Sabine Hagenburger (Autor)
    Categoría: Trabajo Escrito , 2014 , Calificación: 1,3
    Precio: US$ 18,99
  • Der Zusammenhang von Differenzeinkommen und Lebenszufriedenheit
    The relation between differential income and satisfaction with life
    Título: Der Zusammenhang von Differenzeinkommen und Lebenszufriedenheit
    Autor:in: Georg Haß (Autor)
    Categoría: Tesis de Máster , 2014 , Calificación: 1,7
    Precio: US$ 34,99
  • Prokrastination am Arbeitsplatz. Besteht ein Zusammenhang zwischen dem Führungsverhalten von Vorgesetzten und dem "Erledigungsverhalten" der Mitarbeiter?
    Título: Prokrastination am Arbeitsplatz. Besteht ein Zusammenhang zwischen dem Führungsverhalten von Vorgesetzten und dem "Erledigungsverhalten" der  Mitarbeiter?
    Autor:in: Tai Indira Kleinbruckner (Autor)
    Categoría: Tesis , 2014 , Calificación: 2
    Precio: US$ 42,99
  • Der Zusammenhang von Einkommen und Lebenszufriedenheit
    Título: Der Zusammenhang von Einkommen und Lebenszufriedenheit
    Autor:in: Georg Haß (Autor)
    Categoría: Trabajo de Investigación , 2014 , Calificación: 1,6
    Precio: US$ 18,99
  • Strategien für eine erfolgreiche Kandidatenauswahl im Assessment Center
    Título: Strategien für eine erfolgreiche Kandidatenauswahl im Assessment Center
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Categoría: Trabajo Escrito , 2012 , Calificación: 2,0
    Precio: US$ 18,99
  • Der ideale Umgang mit Fehlern (in Organisationen) durch eine konstruktive Fehlerkultur und organisationales Lernen
    Título: Der ideale Umgang mit Fehlern (in Organisationen) durch eine konstruktive Fehlerkultur und organisationales Lernen
    Autor:in: Elif Demir (Autor)
    Categoría: Trabajo , 2014 , Calificación: 1,7
    Precio: US$ 18,99
  • Wie werden Ziele richtig formuliert? Vor- und Nachteile des Management by Objectives (MbO)
    Título: Wie werden Ziele richtig formuliert? Vor- und Nachteile des Management by Objectives (MbO)
    Autor:in: Zeynep Ören (Autor)
    Categoría: Trabajo Escrito , 2013 , Calificación: 1,3
    Precio: US$ 16,99
  • Der empirisch-psychologische Zugang zur Validierung der kognitiven Leistungsfähigkeit
    Vorteile, Chancen und Grenzen der quantitativen psychologischen Diagnostik und deren Einflüsse auf das Bildungssystem
    Título: Der empirisch-psychologische Zugang zur Validierung der kognitiven Leistungsfähigkeit
    Autor:in: Janine Bader (Autor)
    Categoría: Trabajo Escrito , 2014 , Calificación: 1,0
    Precio: US$ 16,99
  • Erforschung des Burnout-Syndroms unter Berücksichtigung von Stressphänomenen am Arbeitsplatz
    Título: Erforschung des Burnout-Syndroms unter Berücksichtigung von Stressphänomenen am Arbeitsplatz
    Autor:in: Annika Kramer (Autor)
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2014 , Calificación: 1,3
    Precio: US$ 19,99
  • Emotionale Führung mit Hilfe des Personenzentrierten Ansatzes nach Carl R. Rogers
    Título: Emotionale Führung mit Hilfe des Personenzentrierten Ansatzes nach Carl R. Rogers
    Autor:in: Miriam Rombeck (Autor)
    Categoría: Trabajo Universitario , 2014 , Calificación: 1,0
    Precio: US$ 18,99
  • Die Prozesse der wissenschaftlich fundierten Rekrutierung in Bezug auf die Position Human Resources Business Partner (HRBP)
    Praxisanleitung für einen optimalen Rekrutierungsprozess
    Título: Die Prozesse der wissenschaftlich fundierten Rekrutierung in Bezug auf die Position Human Resources Business Partner (HRBP)
    Autor:in: Monika Dimpflmaier (Autor)
    Categoría: Trabajo Escrito , 2013 , Calificación: 1,9
    Precio: US$ 18,99
  • Marke Eigenbau. Gesellschaftliche Ausprägungen und psychologische Erklärungen des Do-It-Yourself-Trends
    Título: Marke Eigenbau. Gesellschaftliche Ausprägungen und psychologische Erklärungen des Do-It-Yourself-Trends
    Autor:in: Hanna Peichl (Autor)
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2014 , Calificación: 1,0
    Precio: US$ 42,99
  • Management by-Führungstheorien
    Título: Management by-Führungstheorien
    Autor:in: Daniel Raschig (Autor)
    Categoría: Trabajo , 2013 , Calificación: 1,3
    Precio: US$ 16,99
  • Assessment Center. Anforderungen an eine Beobachterkonferenz
    Título: Assessment Center. Anforderungen an eine Beobachterkonferenz
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Categoría: Trabajo Escrito , 2013 , Calificación: 1,7
    Precio: US$ 16,99
  • Motivation zur Selbstreflexion als Teilnehmer(in) im inner- und überbetrieblichen Personaltraining
    Título: Motivation zur Selbstreflexion als Teilnehmer(in) im inner- und überbetrieblichen Personaltraining
    Autor:in: Diplom-Psychologe Jürgen Hampe (Autor)
    Categoría: Tesis , 2009 , Calificación: 1,3
    Precio: US$ 40,99
  • Mediation als Mittel der Streitschlichtung
    Die Darstellung und Bedeutung von Angst
    Título: Mediation als Mittel der Streitschlichtung
    Autor:in: Tonino Carl Montanaro (Autor)
    Categoría: Trabajo Escrito , 2012
    Precio: US$ 34,99
  • Von der Motivationstheorie zur Motivationspraxis
    Título: Von der Motivationstheorie zur Motivationspraxis
    Autor:in: Michael Notter (Autor)
    Categoría: Trabajo Escrito , 2013 , Calificación: 2,3
    Precio: US$ 16,99
  • Transformationale Führung der Geschäftsführung als Einflussfaktor auf die Innovationsleistung und den Unternehmenserfolg von KMUs
    Título: Transformationale Führung der Geschäftsführung als Einflussfaktor auf die Innovationsleistung und den Unternehmenserfolg von KMUs
    Autor:in: Sascha Seidel (Autor)
    Categoría: Tesis de Máster , 2013 , Calificación: 2,1
    Precio: US$ 40,99
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Descubre la vanguardia académica en GRIN, tu fuente esencial en Psicología del Trabajo, las Organizaciones y la Empresa. Si eres estudiante, aquí tienes una colección indispensable: desde Redacción Científica y Elaboración de Trabajos de Investigación hasta Tesis de Licenciatura. La Estructura del problema de investigación es clave, ofreciéndote metodologías sólidas para tus proyectos. Explora textos sobre el Síndrome de Burnout y sus implicaciones en el estrés laboral. Conoce inspiradoras Historias de Vidas, como las de mujeres emprendedoras de Achupallas, ilustrando el empoderamiento femenino. También, analiza a fondo las Representaciones Sociales y la interacción, destacando cómo los Medios de Comunicación influyen en la construcción de la realidad social. Cada estudio, listo para impulsar tu aprendizaje, está disponible al instante como PDF o eBook, y también mediante impresión bajo demanda, adaptándose a tus necesidades para que siempre dispongas del conocimiento más relevante.

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