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Ergebnisse für » time «  (31 Ergebnisse)

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  • Influence of digitalization on the requirements and competencies in the area of sales management
    An empirical study of DAX companies and educational institutions
    Titel: Influence of digitalization on the requirements and competencies in the area of sales management
    Autor:in: Timo Zimenga (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Masterarbeit , 2020 , Note: 1,8
    Preis: US$ 42,99
  • Herzberg Reloaded
    Untersuchung der Hygiene- bzw. Zufriedensheitsfaktoren aufgrund einer empirischen Umfrage
    Titel: Herzberg Reloaded
    Autor:in: Timo Sperber (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2008 , Note: 1,0
    Preis: US$ 18,99
  • Abhandlung über die Zwei-Faktoren-Theorie von Herzberg
    Untersuchung der Hygiene- bzw. Zufriedensheitsfaktoren aufgrund einer empirischen Umfrage
    Titel: Abhandlung über die Zwei-Faktoren-Theorie von Herzberg
    Autor:in: Timo Sperber (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2008 , Note: 1,0
    Preis: US$ 18,99
  • Personal-Leasing Grundlagen und Funktionsweisen
    Titel: Personal-Leasing Grundlagen und Funktionsweisen
    Autor:in: Timo Frank (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2000 , Note: 2,0
    Preis: US$ 0,99
  • Industrie 4.0 und die Flexibilisierung von Produktion und Arbeitszeit
    Inwiefern beeinflusst Industrie 4.0 die Flexibilisierung von Arbeitszeit und welche Chancen und Risiken birgt dies für Wirtschaft und Gesellschaft?
    Titel: Industrie 4.0 und die Flexibilisierung von Produktion und Arbeitszeit
    Autor:in: Timo Blauth (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2017 , Note: 1,0
    Preis: US$ 18,99
  • Herzberg Reloaded
    Zwei-Faktoren-Theorie von Frederick Herzberg
    Titel: Herzberg Reloaded
    Autor:in: Timo Sperber (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2008 , Note: 1,0
    Preis: US$ 18,99
  • Externes Executive Recruitment. Kritische Betrachtung der Erfolgsfaktoren einer Personalberatung
    Titel: Externes Executive Recruitment. Kritische Betrachtung der Erfolgsfaktoren einer Personalberatung
    Autor:in: Timo Schwarz (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Diplomarbeit , 2010
    Preis: US$ 34,99
  • Konzeptionierung einer Personaleinsatzplanung am Beispiel eines Lebensmittelhandels
    Titel: Konzeptionierung einer Personaleinsatzplanung am Beispiel eines Lebensmittelhandels
    Autor:in: Timo Rathjens (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Projektarbeit , 2010 , Note: 1,3
    Preis: US$ 21,99
  • Training der Mitarbeiter für internationale Tätigkeitsfelder
    Titel: Training der Mitarbeiter für internationale Tätigkeitsfelder
    Autor:in: Timo Berger (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2004 , Note: 1,7
    Preis: US$ 19,99
  • Differences and Similarities Between International and Domestic Human Resource Management
    Titel: Differences and Similarities Between International and Domestic Human Resource Management
    Autor:in: Timo Beck (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Wissenschaftlicher Aufsatz , 2010 , Note: 1,0
    Preis: US$ 18,99
  • Herzberg Reloaded
    Abhandlung über die Zwei-Faktoren-Theorie von F. Herzberg vor dem zusätzlichem empirischen Hintergrund einer repräsentativen Umfrage
    Titel: Herzberg Reloaded
    Autor:in: Timo Sperber (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2007
    Preis: US$ 18,99
  • Motivation - Frühe Theorien und ihre zeitgemäße, betriebliche Umsetzung
    Titel: Motivation - Frühe Theorien und ihre zeitgemäße, betriebliche Umsetzung
    Autor:in: Tim Hamann (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2004
    Preis: US$ 19,99
  • Labor Laws and Human Resource Practices
    Titel: Labor Laws and Human Resource Practices
    Autor:in: Tim Lockner (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Ausarbeitung , 2012
    Preis: US$ 18,99
  • Intermediation - Arten und neue Trends
    Titel: Intermediation - Arten und neue Trends
    Autor:in: Tim Wenzel (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2005 , Note: 2,0
    Preis: US$ 18,99
  • Strukturkonservative und strukturinnovative Gruppenarbeit in der Automobilindustrie
    Titel: Strukturkonservative und strukturinnovative Gruppenarbeit in der Automobilindustrie
    Autor:in: Tim Schäfer (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2003 , Note: 1,0
    Preis: US$ 18,99
  • Bedeutung und Entstehung von emotionaler Mitarbeiterbindung
    Titel: Bedeutung und Entstehung von emotionaler Mitarbeiterbindung
    Autor:in: Tim Schirmer (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2016 , Note: 1,3
    Preis: US$ 19,99
  • Schulungskonzept zur Gewinnung von Neukunden am Beispiel der IT-Systemhausbranche
    Titel: Schulungskonzept zur Gewinnung von Neukunden am Beispiel der IT-Systemhausbranche
    Autor:in: Tim Roßky (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2013 , Note: 2,3
    Preis: US$ 19,99
  • Die Entstehung von Vertrauen einer Führungskraft in die Mitarbeiter
    Titel: Die Entstehung von Vertrauen einer Führungskraft in die Mitarbeiter
    Autor:in: Tim Klein (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2011 , Note: 1,3
    Preis: US$ 19,99
  • The "Classical Model" for practising Human Resource Management
    ...or is there a need for an integrated approach including specialised human resource strategies?
    Titel: The "Classical Model" for practising Human Resource Management
    Autor:in: Tim Wilczek (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Essay , 2008 , Note: 2,3
    Preis: US$ 18,99
  • Die personalentwicklungsbezogene Vorbereitung von Auslandsentsendungen
    Titel: Die personalentwicklungsbezogene Vorbereitung von Auslandsentsendungen
    Autor:in: Tim Mynar (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2011 , Note: 1,7
    Preis: US$ 19,99
  • Führungskompetenzen von modernen Managern
    Titel: Führungskompetenzen von modernen Managern
    Autor:in: Tim Schäfer (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Referat (Ausarbeitung) , 2002 , Note: 1,3
    Preis: US$ 3,99
  • Problematik des internationalen Personaleinsatzes von hochqualifizierten Fach- und Führungskräften mit Familien
    Titel: Problematik des internationalen Personaleinsatzes von hochqualifizierten Fach- und Führungskräften mit Familien
    Autor:in: Tim Klatt (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2003 , Note: 1,3
    Preis: US$ 19,99
  • Prekarisierung der Arbeitswelt. Auswirkungen auf Arbeitnehmer und Arbeitgeber
    Titel: Prekarisierung der Arbeitswelt. Auswirkungen auf Arbeitnehmer und Arbeitgeber
    Autor:in: Tim Gerlach (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2015 , Note: 1,3
    Preis: US$ 21,99
  • Knowledge Management im Unternehmen. Welche Faktoren beeinflussen die Bereitschaft Wissen zu teilen?
    Titel: Knowledge Management im Unternehmen. Welche Faktoren beeinflussen die Bereitschaft Wissen zu teilen?
    Autor:in: Tim Gräfer (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Essay , 2015 , Note: 2,0
    Preis: US$ 18,99
  • Umgang mit Abwehr und Widerstandsprozessen in Unternehmen
    Titel: Umgang mit Abwehr und Widerstandsprozessen in Unternehmen
    Autor:in: Tim Diekmann (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2010 , Note: 1,0
    Preis: US$ 18,99
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