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Textes scientifiques sur  Human-Ressource

14  Publications
  • Balanced Scorecard in der Personalwirtschaft am Beispiel der Zürcher Höhenkliniken
    Human Ressource Management
    Titre: Balanced Scorecard in der Personalwirtschaft am Beispiel der Zürcher Höhenkliniken
    Autor:in: Markus Groß (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Dossier / Travail , 2010 21 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 165709
    Prix: US$ 18,99
  • Critical Analysis of Travel-Sabbaticals for International Employers. Chances and Risks
    Titre: Critical Analysis of Travel-Sabbaticals for International Employers. Chances and Risks
    Autor:in: Marina Gentgen (Auteur)
    Matière: Economie politique - Autres
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2017 77 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 458029
    Prix: US$ 34,99
  • Die Generation Y als Arbeitnehmer der Zukunft. Anforderungen an die Personalentwicklung eines Unternehmens
    Titre: Die Generation Y als Arbeitnehmer der Zukunft. Anforderungen an die Personalentwicklung eines Unternehmens
    Autor:in: Anonym (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Génération Y, Génération Z
    Catégorie: Dossier / Travail , 2020 21 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 960406
    Prix: US$ 16,99
  • Eine kritische Analyse der Bilanzierung von Humankapital nach IFRS
    Titre: Eine kritische Analyse der Bilanzierung von Humankapital nach IFRS
    Autor:in: Dipl. Kfm. Stephan Schwitte (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Comptabilité, Fiscalité
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2009 59 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 155547
    Prix: US$ 21,99
  • Employer Attractiveness. Arbeitsattraktivität bei MitarbeiterInnen durch freiwillige betriebliche Sozialleistungen stärken
    Titre: Employer Attractiveness. Arbeitsattraktivität bei MitarbeiterInnen durch freiwillige betriebliche Sozialleistungen stärken
    Autor:in: Domenic Sommer (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Travail d'étude , 2017 106 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 412100
    Prix: US$ 17,99
  • Erwartungen der Generation Z verstehen. Wie Unternehmen für die Nachwuchskräfte attraktiv bleiben können
    Titre: Erwartungen der Generation Z verstehen. Wie Unternehmen für die Nachwuchskräfte attraktiv bleiben können
    Autor:in: Deniese Schulz (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Génération Y, Génération Z
    Catégorie: Thèse de Master , 2025 188 Pages
    N° de catalogue: 1670634
    Prix: US$ 46,99
  • Förderung der Gesundheit und Persönlichkeit von Mitarbeitern im Pflegeberuf
    Titre: Förderung der Gesundheit und Persönlichkeit von Mitarbeitern im Pflegeberuf
    Autor:in: Anonym (Auteur)
    Matière: Santé - Système de santé
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2017 61 Pages , Note: 1,4
    N° de catalogue: 1366976
    Prix: US$ 34,99
  • Karriereplanung und Karriereerfolg. Auswirkungen von internationaler Erfahrung auf den individuellen Karriereerfolg
    Titre: Karriereplanung und Karriereerfolg. Auswirkungen von internationaler Erfahrung auf den individuellen Karriereerfolg
    Autor:in: Anonym (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2016 40 Pages , Note: 1,6
    N° de catalogue: 1366977
    Prix: US$ 19,99
  • Konzeptioneller Beitrag zur Gestaltung generationsspezifischer Personalbeschaffungsmaßnahmen (der Generation Z). Untersuchung am Fallbeispiel der Bundesagentur für Arbeit
    Titre: Konzeptioneller Beitrag zur Gestaltung generationsspezifischer Personalbeschaffungsmaßnahmen (der Generation Z). Untersuchung am Fallbeispiel der Bundesagentur für Arbeit
    Autor:in: Marina Meyer (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Génération Y, Génération Z
    Catégorie: Thèse de Master , 2020 121 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 1127702
    Prix: US$ 42,99
  • Personalcontrolling. Darstellung und kritische Analyse ausgewählter Instrumente
    Titre: Personalcontrolling. Darstellung und kritische Analyse ausgewählter Instrumente
    Autor:in: Marco H. (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Dossier / Travail , 2018 18 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 427687
    Prix: US$ 18,99
  • Sicherung der Wettbewerbsfähigkeit durch Nutzung der Mitarbeiterpotenziale
    Titre: Sicherung der Wettbewerbsfähigkeit durch Nutzung der Mitarbeiterpotenziale
    Autor:in: Dominique Jablonski (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2007 91 Pages , Note: 1.3
    N° de catalogue: 186388
    Prix: US$ 42,99
  • Unternehmenskultur. Wettbewerbsfaktor und strategische Bedeutung
    Titre: Unternehmenskultur. Wettbewerbsfaktor und strategische Bedeutung
    Autor:in: Sven Kadlec (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2009 70 Pages , Note: 2,0
    N° de catalogue: 139604
    Prix: US$ 34,99
  • Unterschiede zwischen nationalem und internationalem Personalmanagement und seiner Bedeutung für die internationale Unternehmung
    Titre: Unterschiede zwischen nationalem und internationalem  Personalmanagement und seiner Bedeutung für  die internationale Unternehmung
    Autor:in: Dirk Walter (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Direction d'entreprise, Management, Organisation
    Catégorie: Élaboration , 2012 22 Pages , Note: 1.7
    N° de catalogue: 198249
    Prix: US$ 19,99
  • Vorteile von Social Media als Instrument der Personalbeschaffung gegenüber traditionellen Beschaffungswegen
    Titre: Vorteile von Social Media als Instrument der Personalbeschaffung gegenüber traditionellen Beschaffungswegen
    Autor:in: Christina Buckreus (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Recrutement
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2014 63 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 306396
    Prix: US$ 19,99
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