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Results for » sparen «  (33 results)

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  • Die Mitarbeiterbeteiligung. Sinnvolles Instrument der Gewinnmaximierung?
    Title: Die Mitarbeiterbeteiligung. Sinnvolles Instrument der Gewinnmaximierung?
    Autor:in: Denise Gutwein (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2016 , Grade: 1.3
    Price: US$ 18.99
  • Suicides in Answer to Apple’s and Foxconn’s Unethical Behaviour
    Title: Suicides in Answer to Apple’s and Foxconn’s Unethical Behaviour
    Autor:in: Maren Düchting (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2015 , Grade: 1,0
    Price: US$ 18.99
  • Wie wirkt sich schlechte Kommunikation auf Organisationen aus?
    Title: Wie wirkt sich schlechte Kommunikation auf Organisationen aus?
    Autor:in: Maren Droßmann (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2021 , Grade: 1,3
    Price: US$ 18.99
  • Interkulturelle Gruppenarbeit - Eine Analyse sozialer Interaktionen in Arbeitsgruppen anhand ausgewählter Kulturdimensionen
    Title: Interkulturelle Gruppenarbeit - Eine Analyse sozialer Interaktionen in Arbeitsgruppen anhand ausgewählter Kulturdimensionen
    Autor:in: Maren Böger (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 2008 , Grade: 1,7
    Price: US$ 42.99
  • Personalcontrolling als zentraler Bestandteil des Personalmanagements
    Definition, Kennzahlen und Instrumente
    Title: Personalcontrolling als zentraler Bestandteil des Personalmanagements
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2019 , Grade: 2,0
    Price: US$ 19.99
  • Die Auswirkungen der Globalisierung auf den deutschen Arbeitsmarkt
    Title: Die Auswirkungen der Globalisierung auf den deutschen Arbeitsmarkt
    Autor:in: Kubilay Bas (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2014 , Grade: 2,3
    Price: US$ 18.99
  • Der Einfluss des subjektiven Wohlbefindens auf die individuelle Kündigungsabsicht
    Eine empirische Analyse im Kontext der Zeitarbeit
    Title: Der Einfluss des subjektiven Wohlbefindens auf die individuelle Kündigungsabsicht
    Autor:in: Gabriele Grübl (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Master's Thesis , 2015 , Grade: 1,3
    Price: US$ 42.99
  • Von der Leistungsmotivation zur inneren Kündigung
    Analyse, Auswirkungen und Ableitung von Handlungsmaßnahmen
    Title: Von der Leistungsmotivation zur inneren Kündigung
    Autor:in: Maren Wenck (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 2010 , Grade: 1,3
    Price: US$ 46.99
  • Kann Ritalin die Leistung des Gehirns am Arbeitsplatz steigern und welche Auswirkungen hat das auf die eigene Persönlichkeit?
    Title: Kann Ritalin die Leistung des Gehirns am Arbeitsplatz steigern und welche Auswirkungen hat das auf die eigene Persönlichkeit?
    Autor:in: Timur Germeli (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2019 , Grade: 2,0
    Price: US$ 18.99
  • "Shared Services". Voraussetzungen, Strategie, Steuerung und Erfolgsfaktoren
    Title: "Shared Services". Voraussetzungen, Strategie, Steuerung und Erfolgsfaktoren
    Autor:in: Christine Rössler (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Academic Paper , 2007
    Price: US$ 21.99
  • Aufgabenverlagerung in ein Shared Service Center
    Title: Aufgabenverlagerung in ein Shared Service Center
    Autor:in: Fabian Franke (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Essay , 2019 , Grade: 1,3
    Price: US$ 19.99
  • "Shared Services". Entstehungsgeschichte, Charakteristika und Abgrenzung
    Title: "Shared Services". Entstehungsgeschichte, Charakteristika und Abgrenzung
    Autor:in: Christine Rössler (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Academic Paper , 2007
    Price: US$ 12.99
  • Personalauswahl externalisieren? Chancen, Risiken, DIN 33430
    Title: Personalauswahl externalisieren? Chancen, Risiken, DIN 33430
    Autor:in: David Grupe (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 2003 , Grade: 1,3
    Price: US$ 34.99
  • "Shared Services". Konkrete Umsetzung im Bereich Human Resources
    Title: "Shared Services". Konkrete Umsetzung im Bereich Human Resources
    Autor:in: Christine Rössler (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Academic Paper , 2007
    Price: US$ 19.99
  • Die Rolle des kulturellen Kontext im Rahmen der Standardisierung von Human Resource Management Instrumenten globaler Unternehmen - am Beispiel von Anforderungsprofilen
    Title: Die Rolle des kulturellen Kontext im Rahmen der Standardisierung von Human Resource Management Instrumenten globaler Unternehmen - am Beispiel von Anforderungsprofilen
    Autor:in: Maren Stephan (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 2001 , Grade: 2,0
    Price: US$ 42.99
  • Personalentwicklung. Luxus oder notwendige Investition in die Zukunft?
    Title: Personalentwicklung. Luxus oder notwendige Investition in die Zukunft?
    Autor:in: Dipl.-Sozpäd. / Personalentwicklerin / Gesundheitscoach Claudia Sack (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Scientific Essay , 2011
    Price: US$ 2.99
  • Wenn die “Chemie stimmt“ im Supervisionsprozess – Auf den Spuren eines Phänomens
    Eine empirische Analyse
    Title: Wenn die “Chemie stimmt“ im Supervisionsprozess – Auf den Spuren eines Phänomens
    Autor:in: MSc, Dipl. BW Günther Klammer (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Master's Thesis , 2009 , Grade: 3,0
    Price: US$ 42.99
  • Work-Life-Balance. Mitarbeiterbindung durch ein ausgewogenes Verhältnis von Arbeit und Privatleben
    Title: Work-Life-Balance. Mitarbeiterbindung durch ein ausgewogenes Verhältnis von Arbeit und Privatleben
    Autor:in: Sabrina Zott (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper (Advanced seminar) , 2015 , Grade: 1,0
    Price: US$ 18.99
  • Shared Services: Grundlegende Konzeption und konkrete Umsetzung im Bereich Human Resources
    Title: Shared Services: Grundlegende Konzeption und konkrete Umsetzung im Bereich Human Resources
    Autor:in: Diplom-Betriebswirtin Christine Rössler (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 2007 , Grade: 1,3
    Price: US$ 42.99
  • Eine wissenschaftliche Analyse der Postkorbmethode als eignungsdiagnostisches Instrument
    Title: Eine wissenschaftliche Analyse der Postkorbmethode als eignungsdiagnostisches Instrument
    Autor:in: Taro Niggemann (Author), Maren Jäger (Author), Elena Kruzhanov (Author), Jérôme Verger (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2005 , Grade: 1,3
    Price: US$ 21.99
  • E-Recruiting über die Unternehmens-Homepage. Möglichkeiten der Qualitätssteigerung unter Einbindung der Standardsoftware SAP R/3 HR
    Title: E-Recruiting über die Unternehmens-Homepage. Möglichkeiten der Qualitätssteigerung unter Einbindung der Standardsoftware SAP R/3 HR
    Autor:in: Annika Pietzsch (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 2005 , Grade: 2
    Price: US$ 42.99
  • Erfolgsfaktoren eines Dienstfahrrades
    Wie ein Dienstfahrrad aus gesundheitlicher und wirtschaftlicher Sicht zum Erfolg wird
    Title: Erfolgsfaktoren eines Dienstfahrrades
    Autor:in: Benedikt Pencet (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Bachelor Thesis , 2018 , Grade: 1,6
    Price: US$ 19.99
  • Die Ausgestaltung von Shared-Service-Centern deutscher Unternehmen am Beispiel der IT
    Title: Die Ausgestaltung von Shared-Service-Centern deutscher Unternehmen am Beispiel der IT
    Autor:in: Dennis Launspach (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 2006 , Grade: 1,7
    Price: US$ 92.99
  • Digitalisierung von Auswahlverfahren und die Auswirkung auf die Qualität der Auswahl
    Title: Digitalisierung von Auswahlverfahren und die Auswirkung auf die Qualität der Auswahl
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Bachelor Thesis , 2018 , Grade: 2,3
    Price: US$ 34.99
  • Personalfreistellung durch Outplacement
    Title: Personalfreistellung durch Outplacement
    Autor:in: Daniel Vogel (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 2003 , Grade: 1,8
    Price: US$ 42.99
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