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Publicación mundial de textos académicos

Textos académicos sobre  HRM

93  publications
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  • Der Stellenwert von Talent Management im organisationalen Kontext
    Eine Annäherung an das Konstrukt Talent Management
    Título: Der Stellenwert von Talent Management im organisationalen Kontext
    Autor:in: Dipl.-Kffr. Juliane Kellner (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Elaboración , 2012 26 Páginas
    No. de catálogo: 204636
    Precio: US$ 19,99
  • Die Akquise und Auswahl von Personal in einem Kulturbetrieb. Das Musical CATS als Beispiel
    Título: Die Akquise und Auswahl von Personal in einem Kulturbetrieb. Das Musical CATS als Beispiel
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2011 18 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 439417
    Precio: US$ 18,99
  • Die Mitarbeiterempfehlung als erfolgreichster Recruiting-Kanal. Status quo und Potenziale
    Título: Die Mitarbeiterempfehlung als erfolgreichster Recruiting-Kanal. Status quo und Potenziale
    Autor:in: Natascha Krauss (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Reclutamiento
    Categoría: Trabajo Escrito , 2018 8 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 590665
    Precio: US$ 6,99
  • Die Potenzialanalyse aus ethischer, methodischer, industriesoziologischer und unternehmensethischer Sicht
    Human Resource Management und Unternehmensstrategie
    Título: Die Potenzialanalyse aus ethischer, methodischer, industriesoziologischer und unternehmensethischer Sicht
    Autor:in: Ulrike Kipman (Autor)
    Asignatura: Sociología - Trabajo, Educación, Organización
    Categoría: Redacción Científica , 2010 217 Páginas
    No. de catálogo: 157396
    Precio: US$ 46,99
  • Die Saarbrücker Formel zur Humankapitalbewertung: Eine kritische Analyse
    Título: Die Saarbrücker Formel zur Humankapitalbewertung: Eine kritische Analyse
    Autor:in: M. Sc. Eric Gleß (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Tesis de Máster , 2012 81 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 202374
    Precio: US$ 22,99
  • Differences and Similarities Between Domestic and International HRM
    Título: Differences and Similarities Between Domestic and International HRM
    Autor:in: Robert Stolt (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Ensayo , 2010 16 Páginas , Calificación: A
    No. de catálogo: 150103
    Precio: US$ 5,99
  • Diversity und die Konsequenzen für Human Resource Management
    Título: Diversity und die Konsequenzen für Human Resource Management
    Autor:in: Ivana Tadic (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Gestión del personal
    Categoría: Trabajo Escrito , 2020 13 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 960793
    Precio: US$ 16,99
  • Effiziente Rekrutierung in Zeiten von Digitalisierung und gesellschaftlichem Wandel. Status Quo und Zukunftstrends
    Título: Effiziente Rekrutierung in Zeiten von Digitalisierung und gesellschaftlichem Wandel. Status Quo und Zukunftstrends
    Autor:in: Tzvetana Panayotova (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Reclutamiento
    Categoría: Libro Especializado , 2021 129 Páginas
    No. de catálogo: 903328
    Precio: US$ 42,99
  • Einführung neuer Mitarbeiter
    Título: Einführung neuer Mitarbeiter
    Autor:in: Ralf J. Jochheim (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo Escrito , 2008 10 Páginas , Calificación: 1
    No. de catálogo: 136217
    Precio: US$ 6,99
  • Einfluss von HRM-Praktiken auf Commitment
    Eine Erhebung unter dualen Studierenden
    Título: Einfluss von HRM-Praktiken auf Commitment
    Autor:in: Elisabeth Jung (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2018 186 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 450728
    Precio: US$ 46,99
  • Empirische Analyse des Images des Personalmanagements und Entwicklung von Maßnahmen zur Optimierung der Personalbetreuung
    Título: Empirische Analyse des Images des Personalmanagements und Entwicklung von Maßnahmen zur Optimierung der Personalbetreuung
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Tesis , 2005 69 Páginas , Calificación: 1,4
    No. de catálogo: 50619
    Precio: US$ 51,99
  • Employer Branding
    Möglicher Einsatz von Controllingmaßnahmen
    Título: Employer Branding
    Autor:in: Sebastian Kress (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Control de gestión
    Categoría: Trabajo Escrito , 2010 43 Páginas , Calificación: 1,4
    No. de catálogo: 181659
    Precio: US$ 21,99
  • Employer Branding. Arbeitgeberattraktivität und Arbeitgebermarke.
    Strategien zur Positionierung eines Unternehmens als attraktiver Arbeitgeber und für das Management einer Arbeitgebermarke
    Título: Employer Branding. Arbeitgeberattraktivität und Arbeitgebermarke.
    Autor:in: Holger Schlegel (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Marca Empleadora
    Categoría: Tesis de Máster , 2008 80 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 167252
    Precio: US$ 34,99
  • Erfolgreiches Personalmarketing in der Logistik GmbH
    Unterstützende Funktionen im Unternehmen
    Título: Erfolgreiches Personalmarketing in der Logistik GmbH
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Dirección de personal y recursos humanos
    Categoría: Estudio de caso , 2022 26 Páginas , Calificación: 2,3
    No. de catálogo: 1493029
    Precio: US$ 18,99
  • Förderung der Gesundheit und Persönlichkeit von Mitarbeitern im Pflegeberuf
    Título: Förderung der Gesundheit und Persönlichkeit von Mitarbeitern im Pflegeberuf
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Salud - Sistema de asistencia sanitaria
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2017 61 Páginas , Calificación: 1,4
    No. de catálogo: 1366976
    Precio: US$ 34,99
  • Flexibility in Internationalization
    How can HRM contribute
    Título: Flexibility in Internationalization
    Autor:in: Dipl.-Betriebswirt (FH) Felix Merz (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2011 21 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 167547
    Precio: US$ 18,99
  • Flexible Arbeits(zeit)modelle und ihre Auswirkungen auf die Gesundheit von Beschäftigten
    Título: Flexible Arbeits(zeit)modelle und ihre Auswirkungen auf die Gesundheit von Beschäftigten
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Ergonomía
    Categoría: Ensayo , 2019 22 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 907818
    Precio: US$ 18,99
  • Fluktuation bei chinesischen Fachkräften
    Situations- und Anreizanalyse mit abschließenden Handlungsempfehlungen für das Human Resource Management
    Título: Fluktuation bei chinesischen Fachkräften
    Autor:in: Anne Wilmshöfer (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo , 2009 29 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 154116
    Precio: US$ 19,99
  • How Employees Are Motivated In The Service Industry
    A Case Study Of Emirates Airways
    Título: How Employees Are Motivated In The Service Industry
    Autor:in: Claire Miller (Autor)
    Asignatura: Dirección de personal y recursos humanos
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2023 69 Páginas
    No. de catálogo: 1485109
    Precio: US$ 0,99
  • Human Resource Information Systems (HRIS) Impact Analysis in the Bangladeshi Industries. Is it fruitful in actualizing competitive strategies?
    Título: Human Resource Information Systems (HRIS) Impact Analysis in the Bangladeshi Industries. Is it fruitful in actualizing competitive strategies?
    Autor:in: Samsul Alam (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Gestión de la información
    Categoría: Tesis de Máster , 2015 88 Páginas , Calificación: 3.92 out of 4.00
    No. de catálogo: 1292716
    Precio: US$ 42,99
  • Human Resource Management (HRM) and its new, agile role
    Título: Human Resource Management (HRM) and its new, agile role
    Autor:in: Paul Heck (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Administración de empresas, gestión, organización
    Categoría: Ensayo , 2019 5 Páginas , Calificación: 1,2
    No. de catálogo: 909271
    Precio: US$ 6,99
  • Human Resource Management (HRM) in Local Government. Demographic Change and HR Strategies in the Administrative Districts of Lower Saxony, Germany
    Título: Human Resource Management (HRM) in Local Government. Demographic Change and HR Strategies in the Administrative Districts of Lower Saxony, Germany
    Autor:in: Olaf Levonen (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Gestión del personal
    Categoría: Texto Academico , 2020 111 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 1611949
    Precio: US$ 42,99
  • Human Resource Management heute und morgen. Verbesserungspotenziale durch Mobile Devices
    Título: Human Resource Management heute und morgen. Verbesserungspotenziale durch Mobile Devices
    Autor:in: Nancy Töpfer (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2013 41 Páginas , Calificación: 3,0
    No. de catálogo: 283041
    Precio: US$ 17,99
  • Human Resource Management in der Pandemie am Beispiel von COVID-19. Eine qualitative Analyse
    Título: Human Resource Management in der Pandemie am Beispiel von COVID-19. Eine qualitative Analyse
    Autor:in: Maximilian Heinemann (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Tesis de Máster , 2021 147 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 996693
    Precio: US$ 42,99
  • Human Resource Management in Russia and Germany - a Comparison
    Título: Human Resource Management in Russia and Germany - a Comparison
    Autor:in: Natalie Zonis (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Administración de empresas, gestión, organización
    Categoría: Trabajo , 2011 21 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 165597
    Precio: US$ 18,99
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