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40  Publications
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  • Ausgewählte Methoden der Mitarbeitergewinnung über das Internet: Vor- und Nachteile
    Betrachtung der eigenen Website, Jobbörsen und Social-Media-Plattformen mit einer Beurteilung von www.monster.de
    Titre: Ausgewählte Methoden der Mitarbeitergewinnung über das Internet: Vor- und Nachteile
    Autor:in: Ines Träder (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Travail de Projet (scientifique-pratique) , 2011 74 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 178841
    Prix: US$ 14,99
  • Bedeutung von Social Media Marketing für B-to-B Unternehmen. Perspektiven und Herausforderungen
    Titre: Bedeutung von Social Media Marketing für B-to-B Unternehmen. Perspektiven und Herausforderungen
    Autor:in: Lukas Nolte (Auteur)
    Matière: Médias / Communication - Relations publiques, Publicité, Marketing, Médias sociaux
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2021 33 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 1163863
    Prix: US$ 18,99
  • Corporate Influencer. Das Potential von Unternehmensbotschaftern für das Employer Branding
    Titre: Corporate Influencer. Das Potential von Unternehmensbotschaftern für das Employer Branding
    Autor:in: Svea Malin Rix (Auteur)
    Matière: Médias / Communication - Relations publiques, Publicité, Marketing, Médias sociaux
    Catégorie: Thèse de Master , 2020 292 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 1030376
    Prix: US$ 46,99
  • Corporate Influencer. Glaubwürdige Unternehmenskommunikation mit Mitarbeitenden
    Titre: Corporate Influencer. Glaubwürdige Unternehmenskommunikation mit Mitarbeitenden
    Autor:in: Elena Svensson (Auteur)
    Matière: Médias / Communication - Relations publiques, Publicité, Marketing, Médias sociaux
    Catégorie: Dossier / Travail , 2023 20 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 1372377
    Prix: US$ 16,99
  • Das Web 2.0 und seine Auswirkungen auf die Personalauswahl
    Titre: Das Web 2.0 und seine Auswirkungen auf die Personalauswahl
    Autor:in: Marcus Meixner (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Dossier / Travail , 2010 20 Pages , Note: 2,0
    N° de catalogue: 159634
    Prix: US$ 18,99
  • Der Einsatz von Social Media zur Neukundengewinnung in Deutschland und China
    Titre: Der Einsatz von Social Media zur Neukundengewinnung in Deutschland und China
    Autor:in: Carl Johann Komp (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - marketing en ligne et marketing hors ligne
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2018 23 Pages , Note: 2,7
    N° de catalogue: 428779
    Prix: US$ 19,99
  • Die Recherche in sozialen Netzwerken durch den Arbeitgeber
    Die Datenerhebung und -verwendung von Bewerbern aus sozialen Netzwerken unter Berücksichtigung der gegenwärtigen Lage und des aktuellen Gesetzesentwurfs
    Titre: Die Recherche in sozialen Netzwerken durch den Arbeitgeber
    Autor:in: Annemarie Aumann (Auteur)
    Matière: Droit - Droit civil / Droit du travail
    Catégorie: Epreuve d'examen , 2010 50 Pages , Note: 15,0
    N° de catalogue: 299951
    Prix: US$ 21,99
  • Entwicklung der Personalbeschaffung in Zeiten der Digitalisierung. Aktuelle Trends im E-Recruiting
    Titre: Entwicklung der Personalbeschaffung in Zeiten der Digitalisierung. Aktuelle Trends im E-Recruiting
    Autor:in: Erzana Morina (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Généralités
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2020 77 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 1313014
    Prix: US$ 34,99
  • Evaluation von Möglichkeiten und Grenzen des Einsatzes von Social Media in Volkshochschulen
    Titre: Evaluation von Möglichkeiten und Grenzen des Einsatzes von Social Media in Volkshochschulen
    Autor:in: Oliver Hankofer (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - marketing en ligne et marketing hors ligne
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2015 71 Pages , Note: 2,0
    N° de catalogue: 312586
    Prix: US$ 34,99
  • Exploring the impact of social media on individuals' self-esteem and body image
    Titre: Exploring the impact of social media on individuals' self-esteem and body image
    Autor:in: Hanna Belhorodska (Auteur)
    Matière: Médias / Communication - Relations publiques, Publicité, Marketing, Médias sociaux
    Catégorie: Essai , 2023 9 Pages , Note: C
    N° de catalogue: 1380780
    Prix: US$ 6,99
  • Ganzheitliche Kommunikationsstrategien für Startup-Unternehmen - von der Visitenkarte über Facebook, Twitter und Co.
    Titre: Ganzheitliche Kommunikationsstrategien für Startup-Unternehmen - von der Visitenkarte über Facebook, Twitter und Co.
    Autor:in: Mathias Tretschog (Auteur)
    Matière: Médias / Communication - Relations publiques, Publicité, Marketing, Médias sociaux
    Catégorie: Dossier / Travail , 2012 58 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 192439
    Prix: US$ 21,99
  • Herausforderungen des Recruiting
    Employer Branding, Jobbörsen im Internet, Social Media
    Titre: Herausforderungen des Recruiting
    Autor:in: Salome Bregadze (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Dossier / Travail , 2023 18 Pages , Note: 1.0
    N° de catalogue: 1477945
    Prix: US$ 18,99
  • Influence of Social Media on Generation Y and Recruiting
    Titre: Influence of Social Media on Generation Y and Recruiting
    Autor:in: Florian Beyer (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Génération Y, Génération Z
    Catégorie: Dossier / Travail , 2016 14 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 536587
    Prix: US$ 16,99
  • Information Technology and Internet Impact on Recruitment
    Critical Comment On The Effectiveness Of Internet Recruiting
    Titre: Information Technology and Internet Impact on Recruitment
    Autor:in: Kostadin Ruychev (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Essai , 2018 9 Pages , Note: 5.50 (UK-System)
    N° de catalogue: 459724
    Prix: US$ 6,99
  • Internationale Kommunikationspolitik
    Corporate Blogs, Community Marketing, Guerilla Marketing und Virales Marketing
    Titre: Internationale Kommunikationspolitik
    Autor:in: Katrin Sturm (Auteur)
    Matière: Médias / Communication - Relations publiques, Publicité, Marketing, Médias sociaux
    Catégorie: Travail d'étude , 2010 26 Pages , Note: 1
    N° de catalogue: 170871
    Prix: US$ 18,99
  • Kriterien und Grenzen bei der Erhebung und Verwendung personenbezogener Daten
    Im Rahmen von Arbeitsverhältnissen
    Titre: Kriterien und Grenzen bei der Erhebung und Verwendung personenbezogener Daten
    Autor:in: Nadine Hammele (Auteur)
    Matière: Droit - Droit civil / Droit du travail
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2011 109 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 180464
    Prix: US$ 42,99
  • Markenbotschafter aus eigenen Reihen. Wie Corporate Influencer die Markenwahrnehmung beeinflussen
    Eine Potenzialanalyse für junge Unternehmen auf der Businessplattform Linkedin
    Titre: Markenbotschafter aus eigenen Reihen. Wie Corporate Influencer die Markenwahrnehmung beeinflussen
    Autor:in: Alina Weingart (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Communication institutionnelle
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2024 70 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 1450394
    Prix: US$ 34,99
  • Neue Trends im Personalmarketing & Recruiting - für hidden champions am Beispiel der ifm electronic gmbh
    Titre: Neue Trends im Personalmarketing & Recruiting - für hidden champions am Beispiel der ifm electronic gmbh
    Autor:in: Serkan Köksal (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Recrutement
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2012 127 Pages , Note: 1,2
    N° de catalogue: 189084
    Prix: US$ 42,99
  • Neue Wege im War of Talents. Social-Media als Werkzeug für die Personalbeschaffung
    Titre: Neue Wege im War of Talents. Social-Media als Werkzeug für die Personalbeschaffung
    Autor:in: Matthias Schwan (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Recrutement
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2015 67 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 316161
    Prix: US$ 34,99
  • Nutzung sozialer Netzwerke durch Unternehmen. Theoretischer Unternehmensnutzen und Praxisbeispiele
    Titre: Nutzung sozialer Netzwerke durch Unternehmen. Theoretischer Unternehmensnutzen und Praxisbeispiele
    Autor:in: Sebastian Krannich (Auteur)
    Matière: Ingénierie - Génie Industriel
    Catégorie: Travail d'étude , 2015 69 Pages
    N° de catalogue: 293317
    Prix: US$ 34,99
  • Online Marketing. LinkedIn lead generation strategies. How to use LinkedIn to generate leads
    Titre: Online Marketing. LinkedIn lead generation strategies. How to use LinkedIn to generate leads
    Autor:in: Richard Künzi (Auteur)
    Matière: Médias / Communication - Relations publiques, Publicité, Marketing, Médias sociaux
    Catégorie: Texte Universitaire , 2017 30 Pages , Note: 1,5
    N° de catalogue: 437110
    Prix: US$ 18,99
  • Optimierung von Organisationsstrukturen mittels Web 2.0
    Zielgruppenorientierte Expansion und Informationsgewinnung einer Organisation, unter Einsatz moderner Kommunikationsmittel im Internet, am Beispiel des Internationalen Controller Vereins
    Titre: Optimierung von Organisationsstrukturen mittels Web 2.0
    Autor:in: Bertram Schäfer (Auteur), Sven Wagenführer (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Sciences de l'information, gestion de l'information
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2009 175 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 141441
    Prix: US$ 46,99
  • Personalrecruiting im Web 2.0 bei der AUDI AG
    Titre: Personalrecruiting im Web 2.0 bei der AUDI AG
    Autor:in: Benjamin Rudholzer (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Dossier / Travail , 2013 23 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 264256
    Prix: US$ 19,99
  • Predicting sales funnel with a customer-relationship-management tool
    Customer acquisition and retention
    Titre: Predicting sales funnel with a customer-relationship-management tool
    Autor:in: Herr Juan Ruiz de Bustillo Ohngemach (Auteur)
    Matière: Informatique - Intelligence artificielle
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2019 112 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 503216
    Prix: US$ 42,99
  • Recruiting 4.0. Warum ein Wandel in der Personalbeschaffung nötig ist um die Erwartungshaltung der Generation Z zu erfüllen
    Titre: Recruiting 4.0. Warum ein Wandel in der Personalbeschaffung nötig ist um die Erwartungshaltung der Generation Z zu erfüllen
    Autor:in: Cindy Morrison (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Recrutement
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2019 62 Pages , Note: 2,3
    N° de catalogue: 465826
    Prix: US$ 34,99
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