Grin logo
de en es fr
Shop
GRIN Website
Texte veröffentlichen, Rundum-Service genießen

Wissenschaftliche Texte zu  Unternehmenskultur

428  Veröffentlichungen
Seite  12  von  18
  • Mitarbeitermotivation durch Führungsinstrumente. Konzeptionelle Gestaltung und Anforderungen an Führungskräfte
    Titel: Mitarbeitermotivation durch Führungsinstrumente. Konzeptionelle Gestaltung und Anforderungen an Führungskräfte
    Autor:in: Dirk Strohmeier-Scheu (Autor:in), Björn Rosenboom (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Seminararbeit , 2004 43 Seiten , Note: 51/60 (85%)
    Katalognummer: 44511
    Preis: US$ 21,99
  • Mitarbeiterzufriedenheit und eine nachhaltige Unternehmenskultur. Auswirkungen und Zusammenhänge
    Titel: Mitarbeiterzufriedenheit und eine nachhaltige Unternehmenskultur. Auswirkungen und Zusammenhänge
    Autor:in: B.A. Carolin Storz (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Masterarbeit , 2016 74 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 370441
    Preis: US$ 34,99
  • Moderne Arbeitswelt. Ein Leitfaden zur Einführung von Homeoffice
    Titel: Moderne Arbeitswelt. Ein Leitfaden zur Einführung von Homeoffice
    Autor:in: Mustafa Güler (Autor:in)
    Fach: BWL - Organisation
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2024 49 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 1511807
    Preis: US$ 21,99
  • Motivation zur beruflichen Arbeit. Anspruch und Wirklichkeit
    Titel: Motivation zur beruflichen Arbeit. Anspruch und Wirklichkeit
    Autor:in: Marco H. (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2018 18 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 416821
    Preis: US$ 18,99
  • Multikulturalität und das Human Resources Management. Multikulturelle Sozialisationen als Prädiktor berufsbezogener Kompetenzen
    Eine empirische Studie
    Titel: Multikulturalität und das Human Resources Management. Multikulturelle Sozialisationen als Prädiktor berufsbezogener Kompetenzen
    Autor:in: Pedro Palmeira (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation
    Kategorie: Akademische Arbeit , 2016 77 Seiten , Note: 1,70
    Katalognummer: 378158
    Preis: US$ 34,99
  • Multikulturelle Teams am Arbeitsplatz. Eine qualitative Untersuchung zu Synergiepotenzialen kultureller Diversität
    Titel: Multikulturelle Teams am Arbeitsplatz. Eine qualitative Untersuchung zu Synergiepotenzialen kultureller Diversität
    Autor:in: Evelyn Walter (Autor:in)
    Fach: Medien / Kommunikation - Interkulturelle Kommunikation
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2017 70 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 375970
    Preis: US$ 34,99
  • Nachhaltige Compliance-Kultur in KMU. Vom "Tone from the Top" zum "Echo from Everybody"
    Titel: Nachhaltige Compliance-Kultur in KMU. Vom "Tone from the Top" zum "Echo from Everybody"
    Autor:in: Matthias Wöhr (Autor:in)
    Fach: Jura - Sonstiges
    Kategorie: Masterarbeit , 2024 54 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 1548444
    Preis: US$ 21,99
  • Nachhaltigkeit und Unternehmenskultur. Chancen und Herausforderungen bei der Implementierung einer nachhaltigen Unternehmenskultur
    Titel: Nachhaltigkeit und Unternehmenskultur. Chancen und Herausforderungen bei der Implementierung einer nachhaltigen Unternehmenskultur
    Autor:in: Fabian Regner (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Wirtschaftspsychologie
    Kategorie: Hausarbeit , 2019 16 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 948997
    Preis: US$ 15,99
  • Nachhaltigkeit und Unternehmenskultur. Nachhaltigkeitsmanagementsysteme als Instrument des Kulturwandels
    Titel: Nachhaltigkeit und Unternehmenskultur. Nachhaltigkeitsmanagementsysteme als Instrument des Kulturwandels
    Autor:in: Özgür Tükenmez (Autor:in)
    Fach: Ingenieurwissenschaften - Wirtschaftsingenieurwesen
    Kategorie: Hausarbeit , 2020 59 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 1012263
    Preis: US$ 16,99
  • Netzwerke und neue Unternehmenskultur
    Titel: Netzwerke und neue Unternehmenskultur
    Autor:in: Larisa Schmidt (Autor:in)
    Fach: BWL - Offline-Marketing und Online-Marketing
    Kategorie: Hausarbeit , 2011 25 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 167593
    Preis: US$ 19,99
  • New Work und hybride Arbeit. Chancen und Risiken für Unternehmen im Mittelstand
    Ein Praxisleitfaden für mittelständische Unternehmen in der Transformation zu New Work
    Titel: New Work und hybride Arbeit. Chancen und Risiken für Unternehmen im Mittelstand
    Autor:in: Thies Bergmann (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal
    Kategorie: Ausarbeitung , 2025 11 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 1673215
    Preis: US$ 6,99
  • Organisationaler Wandel im Zuge internationaler Mergers & Acquisitions: die kulturelle Hürde
    Titel: Organisationaler Wandel im Zuge internationaler Mergers & Acquisitions: die kulturelle Hürde
    Autor:in: Sebastian Michalsky (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Seminararbeit , 2011 44 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 180310
    Preis: US$ 21,99
  • Organisationskultur und Führung mit Zielvereinbarungen
    Eine organisationssoziologische Analyse
    Titel: Organisationskultur und Führung mit Zielvereinbarungen
    Autor:in: Hendrik Schürmann (Autor:in)
    Fach: Sozialwissenschaften allgemein
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2006 34 Seiten , Note: 1,8
    Katalognummer: 205773
    Preis: US$ 18,99
  • Organisationskultur. Kulturanalyse von Henkel und Lufthansa sowie Unternehmenskulturwandel bei Netflix
    Titel: Organisationskultur. Kulturanalyse von Henkel und Lufthansa sowie Unternehmenskulturwandel bei Netflix
    Autor:in: Alex Butter (Autor:in)
    Fach: BWL - Organisation
    Kategorie: Akademische Arbeit , 2021 20 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 1162271
    Preis: US$ 15,99
  • Organisationskulturelle Aspekte. Die Bedeutung der Organisationskultur für die Personalführung
    Titel: Organisationskulturelle Aspekte. Die Bedeutung der Organisationskultur für die Personalführung
    Autor:in: Alexander Gauß (Autor:in)
    Fach: BWL - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2023 18 Seiten , Note: 1
    Katalognummer: 1351031
    Preis: US$ 18,99
  • Organisationskulturen in der indischen IT-Services-Industrie. Wirtschaftliche und kulturelle Einflussfaktoren auf die Arbeitskultur
    Titel: Organisationskulturen in der indischen IT-Services-Industrie. Wirtschaftliche und kulturelle Einflussfaktoren auf die Arbeitskultur
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Indologie
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2015 41 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 336700
    Preis: US$ 21,99
  • Organisationslehre im Sport-und Eventmanagement
    Titel: Organisationslehre im Sport-und Eventmanagement
    Autor:in: Paul Friedrich (Autor:in)
    Fach: Sport - Sportökonomie, Sportmanagement
    Kategorie: Hausarbeit , 2019 16 Seiten , Note: 1,1
    Katalognummer: 584801
    Preis: US$ 16,99
  • Partizipation bei der Strategieimplementierung
    Titel: Partizipation bei der Strategieimplementierung
    Autor:in: Dipl.-Wirtsch.-Ing. Ruwen Frasch (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2006 34 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 144376
    Preis: US$ 19,99
  • Partizipation der Mitarbeiter als Teil einer erfolgreichen Unternehmenskultur?
    Titel: Partizipation der Mitarbeiter als Teil einer erfolgreichen Unternehmenskultur?
    Autor:in: H. Christoph Geuder (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2014 23 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 282539
    Preis: US$ 19,99
  • Personal- und Managemententwicklung durch Achtsamkeitsmeditation als Element eines Innovationsmanagements
    Titel: Personal- und Managemententwicklung durch Achtsamkeitsmeditation als Element eines Innovationsmanagements
    Autor:in: Christoph Schrank (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2010 34 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 190070
    Preis: US$ 19,99
  • Personalauswahl und Unternehmenskultur
    Welche Möglichkeiten zur Vermittlung von Unternehmenskultur bieten Personalauswahlverfahren?
    Titel: Personalauswahl und Unternehmenskultur
    Autor:in: Dipl.-Kfm. (FH), Master of Arts Jörg Löschmann (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Masterarbeit , 2011 57 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 175449
    Preis: US$ 21,99
  • Personalauswahl und Unternehmenskultur
    Welche Möglichkeiten zur Vermittlung von Unternehmenskultur bieten Personalauswahlverfahren?
    Titel: Personalauswahl und Unternehmenskultur
    Autor:in: Dipl.-Kfm. (FH), Master of Arts Jörg Löschmann (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Masterarbeit , 2011 57 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 175449
    Preis: US$ 21,99
  • Personalcontrolling als Steuerungsinstrument
    Titel: Personalcontrolling als Steuerungsinstrument
    Autor:in: Sabine Schmohl (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2003 25 Seiten , Note: 80%
    Katalognummer: 59729
    Preis: US$ 19,99
  • Personalfreistellung - mögliche Schäden an der Unternehmenskultur und deren Verhinderung sowie Maßnahmen zur Vermeidung von Entlassungen
    Titel: Personalfreistellung - mögliche Schäden an der Unternehmenskultur und deren Verhinderung sowie Maßnahmen zur Vermeidung von Entlassungen
    Autor:in: Lars Falkowski (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Referat (Ausarbeitung) , 2006 13 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 90856
    Preis: US$ 17,99
  • Personalmanagement, Personalentwicklung und Lernaspekte in der lernenden Organisation
    Titel: Personalmanagement, Personalentwicklung und Lernaspekte in der lernenden Organisation
    Autor:in: Vjollca Berisha (Autor:in)
    Fach: BWL - Informationswissenschaften, Informationsmanagement
    Kategorie: Diplomarbeit , 2007 86 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 1030162
    Preis: US$ 42,99
Zeige 25 50 100
<12...111213...18>
Grin logo
  • Grin.com
  • Versand
  • Kontakt
  • Datenschutz
  • AGB
  • Impressum
  • Vertrag widerrufen