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Academic texts about  Führung

1034  publications
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  • Wege zu nachhaltig profitablem Wachstum. Vom empirischen Erfolgsmuster zur individuellen Unternehmensstrategie
    Title: Wege zu nachhaltig profitablem Wachstum. Vom empirischen Erfolgsmuster zur individuellen Unternehmensstrategie
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Scientific Essay , 2006 6 Pages , Grade: 1,5
    Catalog Number: 378250
    Price: US$ 6.99
  • Weibliche Führung in Ost- und Westdeutschland. Motive, Verhalten, Wirkungen und Typen
    Title: Weibliche Führung in Ost- und Westdeutschland. Motive, Verhalten, Wirkungen und Typen
    Autor:in: Sarah Dorst (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Management Styles
    Category: Master's Thesis , 2012 124 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 305483
    Price: US$ 42.99
  • Weibliche Führungskräfte in einer männerdominierten Welt. Wie unterstützt Coaching die Karriereentwicklung von Topmanagerinnen?
    Title: Weibliche Führungskräfte in einer männerdominierten Welt. Wie unterstützt Coaching die Karriereentwicklung von Topmanagerinnen?
    Autor:in: Arzu Celebi (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Coaching
    Category: Master's Thesis , 2023 131 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 1414751
    Price: US$ 42.99
  • Weiterbeschäftigung im Rentenalter. Sozial- und arbeitsrechtliche Möglichkeiten sowie Maßnahmen für das Personalmanagement
    Title: Weiterbeschäftigung im Rentenalter. Sozial- und arbeitsrechtliche Möglichkeiten sowie Maßnahmen für das Personalmanagement
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Law - Civil / Private / Industrial / Labour
    Category: Master's Thesis , 2021 94 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 1182759
    Price: US$ 42.99
  • Welche ökonomischen sowie psychologischen Chancen und Probleme bringt eine Nachfolgeregelung für die Führung von Familienunternehmen mit sich?
    Title: Welche ökonomischen sowie psychologischen Chancen und Probleme bringt eine Nachfolgeregelung für die Führung von Familienunternehmen mit sich?
    Autor:in: Mag. Michael Krause (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Seminar Paper , 2004 15 Pages , Grade: 2,00
    Catalog Number: 59546
    Price: US$ 18.99
  • Welche Anforderungen werden an die Wirkung von Führung gestellt?
    Eine Analyse am Beispiel der COVID-19-Pandemie
    Title: Welche Anforderungen werden an die Wirkung von Führung gestellt?
    Autor:in: Maria Musacchio (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Essay , 2021 35 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 1246231
    Price: US$ 19.99
  • Welche Kernkompetenzen machen einen Top-Performer aus? Empfehlungen für die Kompetenzaneignung in der Personalentwicklung
    Title: Welche Kernkompetenzen machen einen Top-Performer aus? Empfehlungen für die Kompetenzaneignung in der Personalentwicklung
    Autor:in: Jannik Mohns (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Textbook , 2020 69 Pages
    Catalog Number: 511885
    Price: US$ 34.99
  • Welche Rolle spielt der Arbeiter und die Führung? Produktionssysteme, Entstehung und Beispiele
    Title: Welche Rolle spielt der Arbeiter und die Führung? Produktionssysteme, Entstehung und Beispiele
    Autor:in: Manfred Stöcklein (Author)
    Subject: Business economics - Industrial Management
    Category: Elaboration , 2010 40 Pages
    Catalog Number: 379497
    Price: US$ 19.99
  • Welchen Einfluss hat Führung auf den Gesundheitszustand von Geführten?
    Title: Welchen Einfluss hat Führung auf den Gesundheitszustand von Geführten?
    Autor:in: Andrea Krönke (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Term Paper , 2012 23 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 496631
    Price: US$ 0.99
  • Welchen Führungsstil der Full Range Leadership Theory nutzen gestresste Führungskräfte?
    Title: Welchen Führungsstil der Full Range Leadership Theory nutzen gestresste Führungskräfte?
    Autor:in: Elena Wotschel (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Bachelor Thesis , 2015 54 Pages , Grade: 1,5
    Catalog Number: 937532
    Price: US$ 21.99
  • Welcher Zusammenhang besteht zwischen der Unternehmenskultur, der Führung und der Innovationsfreudigkeit eines Unternehmens? Beleuchtet am Beispiel der TÜV Rheinland Group
    Title: Welcher Zusammenhang besteht zwischen der Unternehmenskultur, der Führung und der Innovationsfreudigkeit eines Unternehmens? Beleuchtet am Beispiel der TÜV Rheinland Group
    Autor:in: Melanie Kuhn (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Term Paper , 2006 39 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 67081
    Price: US$ 19.99
  • Weniger Stress am Arbeitsplatz. PERMA-Lead als Instrument zur Entfaltung organisationaler High Performance
    Title: Weniger Stress am Arbeitsplatz. PERMA-Lead als Instrument zur Entfaltung organisationaler High Performance
    Autor:in: Denise Klein (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Textbook , 2021 173 Pages
    Catalog Number: 1009651
    Price: US$ 46.99
  • Wer geht in Führung? Eine Studie zur genderbezogenen Führungsforschung
    Title: Wer geht in Führung? Eine Studie zur genderbezogenen Führungsforschung
    Autor:in: Leon-Daniel Fischer (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Management Styles
    Category: Bachelor Thesis , 2018 161 Pages , Grade: 1,7
    Catalog Number: 464759
    Price: US$ 46.99
  • Wert(e)orientierter Führungskräftekodex - empfehlenswert auch für Hochschulabsolventen?
    Title: Wert(e)orientierter Führungskräftekodex - empfehlenswert auch für Hochschulabsolventen?
    Autor:in: Sven Schulze (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2009 25 Pages , Grade: 1,7
    Catalog Number: 156710
    Price: US$ 19.99
  • Werte und Konflikte. Führungsethik in Organisationen
    Title: Werte und Konflikte. Führungsethik in Organisationen
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Business economics - Business Ethics, Corporate Ethics
    Category: Elaboration , 2021 30 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 1061163
    Price: US$ 19.99
  • Werte, Visionen und Kultur beeinflussen die Art der Führung
    Eine Fallstudie
    Title: Werte, Visionen und Kultur beeinflussen die Art der Führung
    Autor:in: Anita Jentl-Jenewein (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Case Study , 2018 29 Pages , Grade: A+ 100%
    Catalog Number: 489400
    Price: US$ 19.99
  • Wertebewusste Führung
    Title: Wertebewusste Führung
    Autor:in: Christian E. (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Seminar Paper , 2013 21 Pages , Grade: 2,0
    Catalog Number: 230034
    Price: US$ 18.99
  • Wertekommunikation in Unternehmen
    Title: Wertekommunikation in Unternehmen
    Autor:in: Dr. Tobias Fritsch (Author)
    Subject: Business economics - Offline Marketing and Online Marketing
    Category: Research Paper (undergraduate) , 2007 22 Pages , Grade: 2,0
    Catalog Number: 142213
    Price: US$ 19.99
  • Werteorientierte Führung. Ein Wandel in der Unternehmens- und Führungskultur
    Title: Werteorientierte Führung. Ein Wandel in der Unternehmens- und Führungskultur
    Autor:in: Richard Schlegel (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Bachelor Thesis , 2016 83 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 341674
    Price: US$ 42.99
  • Wertewandel und seine Auswirkungen auf die Führung
    Title: Wertewandel und seine Auswirkungen auf die Führung
    Autor:in: B.A. Michael Gerhold (Author)
    Subject: Business economics - Business Ethics, Corporate Ethics
    Category: Seminar Paper , 2010 14 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 163281
    Price: US$ 18.99
  • Werthaltungen der verschiedenen Generationen zum Arbeitsleben. Wie werden Führungskräfte den neuen Ansprüchen gerecht?
    Title: Werthaltungen der verschiedenen Generationen zum Arbeitsleben. Wie werden Führungskräfte den neuen Ansprüchen gerecht?
    Autor:in: Marco Reining (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Employee Motivation, Employee Satisfaction
    Category: Term Paper , 2023 32 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 1335530
    Price: US$ 18.99
  • Wertschöpfung durch vernetzte Kompetenz - Von Unternehmens- zu Kompetenznetzen der Produktion
    Title: Wertschöpfung durch vernetzte Kompetenz - Von Unternehmens- zu Kompetenznetzen der Produktion
    Autor:in: André Baumann (Author), Siegfried Wirth (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Textbook , 2001 196 Pages , Grade: 1,4
    Catalog Number: 1837
    Price: US$ 45.99
  • Wertschöpfung durch Wertschätzung. Anerkennung als Führungsinstrument zur Motivations- und Verhaltenssteuerung
    Eine empirische Untersuchung über die Möglichkeiten zur Gestaltung einer wertschätzenden Unternehmenskultur
    Title: Wertschöpfung durch Wertschätzung. Anerkennung als Führungsinstrument zur Motivations- und Verhaltenssteuerung
    Autor:in: Anne Sobobotta (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Master's Thesis , 2014 116 Pages , Grade: 1,5
    Catalog Number: 377661
    Price: US$ 42.99
  • Wertvorstellungen moderner Führung
    Title: Wertvorstellungen moderner Führung
    Autor:in: Maxi Schwab (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Leadership
    Category: Presentation slides , 2018 16 Pages , Grade: 2,0
    Catalog Number: 1169324
    Price: US$ 9.99
  • Wettbewerbsvorteil durch gezieltes Personalmanagement der Ärzteschaft im Kontext eines sich abzeichnenden nationalen Ärztemangels
    Title: Wettbewerbsvorteil durch gezieltes Personalmanagement der Ärzteschaft im Kontext eines sich abzeichnenden nationalen Ärztemangels
    Autor:in: Christof Stirnimann (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Project Report , 2013 64 Pages , Grade: 10 (summa cum laude)
    Catalog Number: 270712
    Price: US$ 34.99
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