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Academic texts about  Mitarbeiterbindung

227  publications
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  • Das Psychologische Kapital bei Pflegekräften. Welche Maßnahmen stärken Selbstwirksamkeit, Optimismus, Hoffnung und Resilienz von Stationsleitungen?
    Title: Das Psychologische Kapital bei Pflegekräften. Welche Maßnahmen stärken Selbstwirksamkeit, Optimismus, Hoffnung und Resilienz von Stationsleitungen?
    Autor:in: David Gößwein (Author)
    Subject: Nursing Science - Nursing Management
    Category: Textbook , 2020 162 Pages
    Catalog Number: 520585
    Price: US$ 46.99
  • Dauerhafte Stärkung der Mitarbeiterbindung im Pflegedienst
    Einarbeitung, Gesprächsführung und Führungsstile
    Title: Dauerhafte Stärkung der Mitarbeiterbindung im Pflegedienst
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Nursing Science - Nursing Management
    Category: Pre-University Paper , 2020 17 Pages , Grade: 1
    Catalog Number: 1159574
    Price: US$ 7.99
  • Demografischer Wandel in Deutschland
    Herausforderungen für das Krankenhausmanagement unter besonderer Betrachtung des Personalmanagements
    Title: Demografischer Wandel in Deutschland
    Autor:in: Dominik Schirbach (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Diploma Thesis , 2011 38 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 196842
    Price: US$ 19.99
  • Der demografische Wandel und die Altenpflege. Moderne Methoden zur Gewinnung von Auszubildenden und Mitarbeitern über Social Media
    Title: Der demografische Wandel und die Altenpflege. Moderne Methoden zur Gewinnung von Auszubildenden und Mitarbeitern über Social Media
    Autor:in: Maurice Klauenberg (Author)
    Subject: Nursing Science - Geriatric Care
    Category: Bachelor Thesis , 2019 130 Pages , Grade: 2,2
    Catalog Number: 535608
    Price: US$ 42.99
  • Der Einfluss eines betrieblichen Gesundheitsmanagements auf das organisationale Commitment des Personals
    Title: Der Einfluss eines betrieblichen Gesundheitsmanagements auf das organisationale Commitment des Personals
    Autor:in: Antigoni Reptsis (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Employee Motivation, Employee Satisfaction
    Category: Bachelor Thesis , 2024 171 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 1507459
    Price: US$ 0.99
  • Der Einfluss von Führungsstilen auf die Mitarbeiterbindung
    Title: Der Einfluss von Führungsstilen auf die Mitarbeiterbindung
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Bachelor Thesis , 2014 65 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 371161
    Price: US$ 34.99
  • Der rechtliche Rahmen für Arbeitszeitmodelle unter besonderer Berücksichtigung ihrer Bedeutung für die Mitarbeiterbindung
    Title: Der rechtliche Rahmen für Arbeitszeitmodelle unter besonderer Berücksichtigung ihrer Bedeutung für die Mitarbeiterbindung
    Autor:in: Marius Elvers (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Master's Thesis , 2022 97 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 1224345
    Price: US$ 42.99
  • Der Zusammenhang von Arbeitszufriedenheit und organisationalem-, berufs- und statusbezogenem Commitment
    Title: Der Zusammenhang von Arbeitszufriedenheit und organisationalem-, berufs- und statusbezogenem Commitment
    Autor:in: Magister Artium Norman Nicoll (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Thesis (M.A.) , 2005 127 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 271410
    Price: US$ 42.99
  • Der Zusammenhang von Corporate Social Responsibility und der Wechselmotivation von Mitarbeitern. Eine personalwirtschaftliche Analyse
    Title: Der Zusammenhang von Corporate Social Responsibility und der Wechselmotivation von Mitarbeitern. Eine personalwirtschaftliche Analyse
    Autor:in: Lisa Hausmann (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Employee Motivation, Employee Satisfaction
    Category: Master's Thesis , 2021 104 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 1158883
    Price: US$ 42.99
  • Der Zusammenhang zwischen Mitarbeiterzufriedenheit und Mitarbeiterbindung
    Title: Der Zusammenhang zwischen Mitarbeiterzufriedenheit und Mitarbeiterbindung
    Autor:in: Isolde Menig (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Bachelor Thesis , 2013 56 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 266304
    Price: US$ 17.99
  • Determinanten der Personal(vermögens)beschaffung und deren Beeinflussbarkeit durch Unternehmen
    Title: Determinanten der Personal(vermögens)beschaffung und deren Beeinflussbarkeit durch Unternehmen
    Autor:in: Olaf Meschke (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2010 24 Pages , Grade: 2,3
    Catalog Number: 171991
    Price: US$ 19.99
  • Die 4-Tage-Woche in der Arbeitswelt. Eine Analyse europäischer Modelle und Implikationen für Unternehmen in Deutschland
    Title: Die 4-Tage-Woche in der Arbeitswelt. Eine Analyse europäischer Modelle und Implikationen für Unternehmen in Deutschland
    Autor:in: Leah Pielok (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Master's Thesis , 2024 104 Pages , Grade: 1,1
    Catalog Number: 1474286
    Price: US$ 42.99
  • Die 4-Tage-Woche in der Schweizer Gastronomie. Ihr Einfluss auf die Arbeitgeberattraktivität und Findung und Bindung von Mitarbeitenden
    Title: Die 4-Tage-Woche in der Schweizer Gastronomie. Ihr Einfluss auf die Arbeitgeberattraktivität und Findung und Bindung von Mitarbeitenden
    Autor:in: Sibille Hablützel (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Master's Thesis , 2023 72 Pages , Grade: 5.5
    Catalog Number: 1387739
    Price: US$ 0.99
  • Die Auswirkungen eines systematischen Onboardings auf die Mitarbeiterbindung. Eine empirische Untersuchung am Beispiel eines deutschen Verkehrsflughafens
    Title: Die Auswirkungen eines systematischen Onboardings auf die Mitarbeiterbindung. Eine empirische Untersuchung am Beispiel eines deutschen Verkehrsflughafens
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Employee Motivation, Employee Satisfaction
    Category: Bachelor Thesis , 2022 78 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 1309047
    Price: US$ 23.99
  • Die Bedürfnisse und die Wichtigkeit eines Mitarbeiters im Unternehmen
    Title: Die Bedürfnisse und die Wichtigkeit eines Mitarbeiters im Unternehmen
    Autor:in: Andrea Blust (Author)
    Subject: Social Studies (General)
    Category: Academic Paper , 2009 30 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 295246
    Price: US$ 18.99
  • Die Bedeutung des Commitments in der B2B Kunde-Verkäufer Beziehung
    Eine literaturbasierte Analyse aktueller Forschungsergebnisse
    Title: Die Bedeutung des Commitments in der B2B Kunde-Verkäufer Beziehung
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Business economics - Offline Marketing and Online Marketing
    Category: Bachelor Thesis , 2017 44 Pages , Grade: 1.0
    Catalog Number: 378670
    Price: US$ 28.99
  • Die Bedeutung und Entwicklung der Mitarbeiterbindung für Unternehmen. Die grundlegenden Faktoren für die Arbeitnehmer und Instrumente der Bindung
    Die Grundlagen des Personalmanagements
    Title: Die Bedeutung und Entwicklung der Mitarbeiterbindung für Unternehmen. Die grundlegenden Faktoren für die Arbeitnehmer und Instrumente der Bindung
    Autor:in: Ivanna Moissejenko (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Term Paper , 2017 18 Pages , Grade: 2,3
    Catalog Number: 374364
    Price: US$ 18.99
  • Die Bedeutung und Rolle von Unternehmenswerten bei der erfolgreichen Mitarbeitergewinnung
    Title: Die Bedeutung und Rolle von Unternehmenswerten bei der erfolgreichen Mitarbeitergewinnung
    Autor:in: Angie Ewenz (Author)
    Subject: Business economics - Operations Research
    Category: Term Paper , 2020 14 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 889129
    Price: US$ 18.99
  • Die Bedeutung von Anreizsystemen zur Personalbindung für die Kommunalverwaltung
    Title: Die Bedeutung von Anreizsystemen zur Personalbindung für die Kommunalverwaltung
    Autor:in: LL.B / MPA Kerstin Lennartz (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2021 20 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 1305254
    Price: US$ 18.99
  • Die Bedeutung von Employer Branding für die erfolgreiche Mitarbeiterbindung und -gewinnung in Ingenieurbüros
    Title: Die Bedeutung von Employer Branding für die erfolgreiche Mitarbeiterbindung und -gewinnung in Ingenieurbüros
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Employer Branding
    Category: Bachelor Thesis , 2024 100 Pages
    Catalog Number: 1569157
    Price: US$ 42.99
  • Die Entwicklung einer Personalmarketingstrategie. Mit Methoden und Maßnahmen zum Unternehmenserfolg
    Title: Die Entwicklung einer Personalmarketingstrategie. Mit Methoden und Maßnahmen zum Unternehmenserfolg
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Recruiting
    Category: Research Paper (undergraduate) , 2020 26 Pages , Grade: 2,0
    Catalog Number: 941109
    Price: US$ 18.99
  • Die Generation Z. Über die Rekrutierung und Bindung einer neuen Mitarbeiter-Generation
    Title: Die Generation Z. Über die Rekrutierung und Bindung einer neuen Mitarbeiter-Generation
    Autor:in: Master of Arts Samantha Müller (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Recruiting
    Category: Textbook , 2018 64 Pages
    Catalog Number: 412051
    Price: US$ 34.99
  • Die Rekrutierung der Generation Z. Employer Branding-Strategien und -Maßnahmen zur Gewinnung, Anziehung und Bindung junger Talente
    Title: Die Rekrutierung der Generation Z. Employer Branding-Strategien und -Maßnahmen zur Gewinnung, Anziehung und Bindung junger Talente
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Psychology - Industrial and organizational psychology
    Category: Master's Thesis , 2024 108 Pages , Grade: 2.0
    Catalog Number: 1458822
    Price: US$ 42.99
  • Die Relevanz symbolischer Elemente der Unternehmenskultur für die Mitarbeiterbindung
    Title: Die Relevanz symbolischer Elemente der Unternehmenskultur für die Mitarbeiterbindung
    Autor:in: Jan Erik Meyk Janson (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Master's Thesis , 2022 80 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 1340016
    Price: US$ 34.99
  • Die Verschriftlichung des psychologischen Vertrages
    Eine Erhebung zur Überprüfung der Sicht von Mitarbeitern und Management eines Unternehmens der IT-Branche
    Title: Die Verschriftlichung des psychologischen Vertrages
    Autor:in: Anne Driescher (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Master's Thesis , 2017 68 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 429249
    Price: US$ 34.99
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