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Wissenschaftliche Texte zu  Human Resources

194  Veröffentlichungen
Seite  7  von  8
  • Qualitätssicherung durch Mitarbeiterentwicklung bei mangelnder Qualifikation
    Titel: Qualitätssicherung durch Mitarbeiterentwicklung bei mangelnder Qualifikation
    Autor:in: Leif Modersitzki (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Studienarbeit , 2016 35 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 353604
    Preis: US$ 18,99
  • Reaching Generation Z. Hiring Future Talent
    Titel: Reaching Generation Z. Hiring Future Talent
    Autor:in: Annabelle Zerna (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Hausarbeit , 2021 11 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 1288619
    Preis: US$ 16,99
  • Recruitment and Selection. Gender and Ethnicity Discrimination
    Titel: Recruitment and Selection. Gender and Ethnicity Discrimination
    Autor:in: Alexander Tauber (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Seminararbeit , 2016 27 Seiten , Note: 1
    Katalognummer: 505805
    Preis: US$ 19,99
  • Recruitment Process Outsourcing und HR Shared Service Centers als Alternativen zum klassischen Recruiting
    Möglichkeiten und Grenzen der Implementierung zentralisierter Personalbeschaffungslösungen zur Steigerung der Effizienz des HR Managements
    Titel: Recruitment Process Outsourcing und HR Shared Service Centers als Alternativen zum klassischen Recruiting
    Autor:in: John Perez (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Recruiting
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2015 76 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 316196
    Preis: US$ 34,99
  • Religion and Agriculture. Sustainability in Christianity and Buddhism
    Titel: Religion and Agriculture. Sustainability in Christianity and Buddhism
    Autor:in: Lindsay Falvey (Autor:in)
    Fach: Soziologie - Religion
    Kategorie: Forschungsarbeit , 2005 301 Seiten
    Katalognummer: 337154
    Preis: US$ 0,99
  • Reorganization of Companies in the Context of Mergers & Acquisitions with the Focus on Interpersonal and Professional Problems
    Titel: Reorganization of Companies in the Context of Mergers & Acquisitions with the Focus on Interpersonal and Professional Problems
    Autor:in: Gerrit Kehrenberg (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Masterarbeit , 2013 126 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 299254
    Preis: US$ 69,99
  • Salespeople recruitment methods and training
    The case of industrial salespeople in Greece
    Titel: Salespeople recruitment methods and training
    Autor:in: Fotini Mastroianni (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Fallstudie , 2014 169 Seiten
    Katalognummer: 346697
    Preis: US$ 46,99
  • Skill-Management zur Unterstützung der dispositiven Aufgaben des Personalwesens
    Konzeptvorschlag für einen ganzheitlichen Software-Ansatz auf Basis einer Anforderungsanalyse und einer empirischen Studie
    Titel: Skill-Management zur Unterstützung der dispositiven Aufgaben des Personalwesens
    Autor:in: Dirk Schürholz (Autor:in)
    Fach: Informatik - Wirtschaftsinformatik
    Kategorie: Diplomarbeit , 2002 195 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 4881
    Preis: US$ 45,99
  • Social Media im Personalmarketing
    Eine Untersuchung im Rahmen der Berufsorientierung junger Erwachsener
    Titel: Social Media im Personalmarketing
    Autor:in: Philipp Fröhling (Autor:in), Toni Krämer (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Masterarbeit , 2012 216 Seiten , Note: 1,1
    Katalognummer: 194597
    Preis: US$ 46,99
  • Social Recruiting für die Generation Y. Strategien für das Employer Branding
    Titel: Social Recruiting für die Generation Y. Strategien für das Employer Branding
    Autor:in: Leyla Karabulut (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Wirtschaftspsychologie
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2021 99 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 1172434
    Preis: US$ 42,99
  • Soziale Faktoren bei der Expatriation
    Titel: Soziale Faktoren bei der Expatriation
    Autor:in: Eva Müller (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Studienarbeit , 2017 22 Seiten , Note: 1,2
    Katalognummer: 374996
    Preis: US$ 19,99
  • State of the Art Implementation of Big Data in Strategic and Operative Marketing. Challenges and Effective Responses
    Titel: State of the Art Implementation of Big Data in Strategic and Operative Marketing. Challenges and Effective Responses
    Autor:in: Matti Bouffier (Autor:in)
    Fach: BWL - Offline-Marketing und Online-Marketing
    Kategorie: Fachbuch , 2021 127 Seiten
    Katalognummer: 1025936
    Preis: US$ 42,99
  • Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit durch internes Employer Branding
    Titel: Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit durch internes Employer Branding
    Autor:in: Markus Gorecki (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Employer Branding
    Kategorie: Hausarbeit , 2011 12 Seiten
    Katalognummer: 187711
    Preis: US$ 16,99
  • Strategic Human Resource Management Report - Morrisons Supermarket
    Titel: Strategic Human Resource Management Report - Morrisons Supermarket
    Autor:in: Irene Anne McLaughlin (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Essay , 2016 22 Seiten , Note: 78%
    Katalognummer: 336023
    Preis: US$ 19,99
  • Strategisches Human Resources Management als wirtschaftlicher Erfolgsfaktor. Personalmanagement in Zeiten der Globalisierung
    Titel: Strategisches Human Resources Management als wirtschaftlicher Erfolgsfaktor. Personalmanagement in Zeiten der Globalisierung
    Autor:in: Zana Gbeili (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Fachbuch , 2018 120 Seiten
    Katalognummer: 437938
    Preis: US$ 42,99
  • Strategy & Human Resources Portfolio
    Titel: Strategy & Human Resources Portfolio
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2018 17 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 465691
    Preis: US$ 18,99
  • Talent Relationship Management as a Future Recruiting Tool in the Human Resource Management
    Opportunities and Risks
    Titel: Talent Relationship Management as a Future Recruiting Tool in the Human Resource Management
    Autor:in: Katharina Beck (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Recruiting
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2016 78 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 1247476
    Preis: US$ 34,99
  • Talent und Karriere Management zur Mitarbeiterbindung der Generationen Y und Z. Herausforderungen der Personalentwicklung
    Titel: Talent und Karriere Management zur Mitarbeiterbindung der Generationen Y und Z. Herausforderungen der Personalentwicklung
    Autor:in: Vanessa Baumgartner (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - War for Talents
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2020 107 Seiten , Note: 2,00
    Katalognummer: 1193182
    Preis: US$ 16,99
  • The critical HR actions multinational corporations should take to facilitate expatriate adjustment
    Titel: The critical HR actions multinational corporations should  take to facilitate expatriate adjustment
    Autor:in: Corinna Jung (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2011 13 Seiten , Note: 80% (1,0)
    Katalognummer: 183153
    Preis: US$ 18,99
  • The Effects of University Students’ Psychological Capital on Academic Performance
    Titel: The Effects of University Students’ Psychological Capital on Academic Performance
    Autor:in: Alex Mbegu (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation
    Kategorie: Ausarbeitung , 2020 46 Seiten
    Katalognummer: 1677072
    Preis: US$ 21,99
  • The four phases of human resources development
    Titel: The four phases of human resources development
    Autor:in: Holger Bodenmüller (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2011 23 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 271647
    Preis: US$ 19,99
  • The Importance of the Law of Contract
    Titel: The Importance of the Law of Contract
    Autor:in: Md Moniruzzaman Kiron (Autor:in)
    Fach: Jura - Öffentliches Recht / Staatsrecht / Grundrechte
    Kategorie: Essay , 2018 15 Seiten , Note: A
    Katalognummer: 422266
    Preis: US$ 16,99
  • The U.S. American Labor Market. Implications for HR Strategy
    Titel: The U.S. American Labor Market. Implications for HR Strategy
    Autor:in: Gabriel Socha (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Ausarbeitung , 2018 13 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 541178
    Preis: US$ 18,99
  • Trends und Entwicklungen in der Personalbeschaffung. Handlungsempfehlungen zur Gestaltung einer positiven Candidate Experience für eine effektive Mitarbeiterbindung
    Titel: Trends und Entwicklungen in der Personalbeschaffung. Handlungsempfehlungen zur Gestaltung einer positiven Candidate Experience für eine effektive Mitarbeiterbindung
    Autor:in: Maxi Birr (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Recruiting
    Kategorie: Fachbuch , 2021 114 Seiten
    Katalognummer: 537553
    Preis: US$ 42,99
  • Trennungskultur. Outplacement als Schlüssel zur Humanisierung von Personalabbau
    Titel: Trennungskultur. Outplacement als Schlüssel zur Humanisierung von Personalabbau
    Autor:in: Marc Ledwina (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2016 76 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 503292
    Preis: US$ 34,99
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