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Academic texts about  Personalentwicklung

700  publications
Page  7  of  28
  • Der Personalentwicklungsprozess. Chancen und Risiken
    Title: Der Personalentwicklungsprozess. Chancen und Risiken
    Autor:in: Vanessa Schenk (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Research Paper (undergraduate) , 2020 24 Pages , Grade: 1,7
    Catalog Number: 899361
    Price: US$ 19.99
  • Der Personalentwicklungsprozess. Chancen und Risiken
    Title: Der Personalentwicklungsprozess. Chancen und Risiken
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Leadership
    Category: Term Paper , 2021 16 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 1389621
    Price: US$ 15.99
  • Der Prozess der Personalentwicklung. Phasen, Chancen, Risiken und Empfehlungen
    Title: Der Prozess der Personalentwicklung. Phasen, Chancen, Risiken und Empfehlungen
    Autor:in: Marcel Filser (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Leadership
    Category: Term Paper , 2020 11 Pages , Grade: 2,0
    Catalog Number: 1297346
    Price: US$ 16.99
  • Der Stellenwert interkultureller Kompetenz. Personalentwicklung als Bestandteil internationaler Marketingstrategien in deutschen Großunternehmen
    Title: Der Stellenwert interkultureller Kompetenz. Personalentwicklung als Bestandteil internationaler Marketingstrategien in deutschen Großunternehmen
    Autor:in: Stephan Schwarz (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 1998 107 Pages
    Catalog Number: 185184
    Price: US$ 42.99
  • Der Stellenwert von Talent Management im organisationalen Kontext
    Eine Annäherung an das Konstrukt Talent Management
    Title: Der Stellenwert von Talent Management im organisationalen Kontext
    Autor:in: Dipl.-Kffr. Juliane Kellner (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Elaboration , 2012 26 Pages
    Catalog Number: 204636
    Price: US$ 19.99
  • Der Zusammenhang von Führungskräfteentwicklung und Unternehmenserfolg
    Title: Der Zusammenhang von Führungskräfteentwicklung und Unternehmenserfolg
    Autor:in: Lars Dethlefs (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Term Paper , 2017 22 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 355364
    Price: US$ 18.99
  • Dezentralisierung der Weiterqualifizierung
    E-Learning beziehungsweise Blended Learning als Lösung?
    Title: Dezentralisierung der Weiterqualifizierung
    Autor:in: Dr. rer. pol. Gero Birke (Author)
    Subject: Social Studies (General)
    Category: Term Paper , 2011 18 Pages
    Catalog Number: 165459
    Price: US$ 16.99
  • Die Akzeptanz von eLearning Angeboten bei medizinischem Klinikpersonal
    Hypothesenbildung auf Grundlage der subjektwissenschaftlichen Lerntheorie und des Technology Acceptance Models
    Title: Die Akzeptanz von eLearning Angeboten bei medizinischem Klinikpersonal
    Autor:in: Ellen Dietrich (Author)
    Subject: Pedagogy - Job Education, Further Education
    Category: Term Paper (Advanced seminar) , 2014 20 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 272535
    Price: US$ 16.99
  • Die Anforderungsanalyse als Voraussetzung einer zielgerichteten Personalentwicklung
    Title: Die Anforderungsanalyse als Voraussetzung einer zielgerichteten Personalentwicklung
    Autor:in: Torsten Kreissl (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Term Paper (Advanced seminar) , 2007 34 Pages
    Catalog Number: 174278
    Price: US$ 18.99
  • Die Arbeitgebermarke in New Work gestalten. Chancen des Empowerments für KMU
    Title: Die Arbeitgebermarke in New Work gestalten. Chancen des Empowerments für KMU
    Autor:in: Jörg Mulavecz (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Employer Branding
    Category: Master's Thesis , 2022 78 Pages , Grade: 1,7
    Catalog Number: 1267019
    Price: US$ 34.99
  • Die Arbeitszufriedenheit im demographischen Wandel. Wie sich Arbeitszufriedenheit für die Generation Y erreichen lässt
    Title: Die Arbeitszufriedenheit im demographischen Wandel. Wie sich Arbeitszufriedenheit für die Generation Y erreichen lässt
    Autor:in: Toni König (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2021 14 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 1502853
    Price: US$ 7.99
  • Die Auswirkung von Selbstwirksamkeit auf Stressempfinden. Fördert Achtsamkeit die Stressbewältigung?
    Title: Die Auswirkung von Selbstwirksamkeit auf Stressempfinden. Fördert Achtsamkeit die Stressbewältigung?
    Autor:in: Marie-Sophie Weinmann (Author)
    Subject: Psychology - Industrial and organizational psychology
    Category: Master's Thesis , 2020 71 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 956142
    Price: US$ 34.99
  • Die Auswirkungen von Work-Life-Balance im Rahmen der Corporate Social Responsibility
    Eine Analyse in Zeiten von Fachkräftemangel und unter Berücksichtigung der demografischen Entwicklung
    Title: Die Auswirkungen von Work-Life-Balance im Rahmen der Corporate Social Responsibility
    Autor:in: Michael Binninger (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Bachelor Thesis , 2013 82 Pages , Grade: 1,7
    Catalog Number: 264355
    Price: US$ 34.99
  • Die Bedeutung der interkulturellen Kompetenz in der Internationalen Personalentwicklung aufgezeigt am Ländervergleich Deutschland und arabische Länder
    Title: Die Bedeutung der interkulturellen Kompetenz in der Internationalen Personalentwicklung aufgezeigt am Ländervergleich Deutschland und arabische Länder
    Autor:in: Elena Simon (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2004 24 Pages , Grade: 2,0
    Catalog Number: 62061
    Price: US$ 19.99
  • Die Bedeutung der Kompetenz am Beispiel der Personalentwicklung
    Title: Die Bedeutung der Kompetenz am Beispiel der Personalentwicklung
    Autor:in: Ines Lenz (Author)
    Subject: Pedagogy - Job Education, Further Education
    Category: Term Paper , 2002 30 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 18919
    Price: US$ 18.99
  • Die Bedeutung der Person(en)analyse für die Personalentwicklung
    Title: Die Bedeutung der Person(en)analyse für die Personalentwicklung
    Autor:in: Alexandra Freudigmann (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2017 18 Pages , Grade: 1,7
    Catalog Number: 371256
    Price: US$ 18.99
  • Die Bedeutung von E-Learning für Hochschulen und Unternehmen
    Title: Die Bedeutung von E-Learning für Hochschulen und Unternehmen
    Autor:in: Lars Schmitt (Author)
    Subject: Business economics - Miscellaneous
    Category: Bachelor Thesis , 2015 46 Pages , Grade: 1,7
    Catalog Number: 294471
    Price: US$ 0.99
  • Die Bedeutung von Gamification für den HR-Bereich
    Title: Die Bedeutung von Gamification für den HR-Bereich
    Autor:in: Lena Burkart (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Recruiting
    Category: Term Paper , 2019 17 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 1153660
    Price: US$ 15.99
  • Die Bonner Postkorb Module und mailbox 90: Ein Vergleich.
    Title: Die Bonner Postkorb Module und mailbox 90: Ein Vergleich.
    Autor:in: Nicole Burghardt (Author)
    Subject: Pedagogy - Job Education, Further Education
    Category: Term Paper , 2005 18 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 44800
    Price: US$ 15.99
  • Die Bonner-Postkorb-Module und Mailbox '90
    Ein Vergleich
    Title: Die Bonner-Postkorb-Module und Mailbox '90
    Autor:in: Nicole Burghardt (Author)
    Subject: Pedagogy - Miscellaneous Topics
    Category: Term Paper , 2005 17 Pages , Grade: 1,7
    Catalog Number: 62454
    Price: US$ 15.99
  • Die deutsche duale Ausbildung - Exportschlager für Afrika?
    Welche elementaren Sachverhalte sind zu berücksichtigen?
    Title: Die deutsche duale Ausbildung - Exportschlager für Afrika?
    Autor:in: Rene Bock (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2010 27 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 178256
    Price: US$ 19.99
  • Die Digitalkompetenz steigern. Herausforderungen des Kompetenzmanagements in der Personalentwicklung
    Title: Die Digitalkompetenz steigern. Herausforderungen des Kompetenzmanagements in der Personalentwicklung
    Autor:in: Luise Katharina Herzog (Author)
    Subject: Communications - Multimedia, Internet, New Technologies
    Category: Master's Thesis , 2021 84 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 1245683
    Price: US$ 42.99
  • Die Einsatzmöglichkeiten von Web 2.0-Anwendungen in der betrieblichen Aus- und Weiterbildung
    Title: Die Einsatzmöglichkeiten von Web 2.0-Anwendungen in der betrieblichen Aus- und Weiterbildung
    Autor:in: Dipl.-Betriebsw. (FH), M. Sc. in Business Management Daniela Maschke (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Master's Thesis , 2009 71 Pages , Grade: 2,0
    Catalog Number: 124309
    Price: US$ 34.99
  • Die Generation Y als Arbeitnehmer der Zukunft. Anforderungen an die Personalentwicklung eines Unternehmens
    Title: Die Generation Y als Arbeitnehmer der Zukunft. Anforderungen an die Personalentwicklung eines Unternehmens
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Generation Y, Generation Z
    Category: Term Paper , 2020 21 Pages , Grade: 1,7
    Catalog Number: 960406
    Price: US$ 15.99
  • Die Generation Y zwischen beruflicher Selbstverwirklichung und Lebenszeit. Work-Life-Balance, subjektives Wohlbefinden und die Erwartungen der Generation X
    Title: Die Generation Y zwischen beruflicher Selbstverwirklichung und Lebenszeit. Work-Life-Balance, subjektives Wohlbefinden und die Erwartungen der Generation X
    Autor:in: Jannik Reichert (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Generation Y, Generation Z
    Category: Textbook , 2019 181 Pages
    Catalog Number: 468707
    Price: US$ 46.99
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