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Textes scientifiques sur Zielvereinbarung
32 Publications
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Anwendbarkeit des Harvard Konzeptes im Rahmen von betrieblichen Zielvereinbarungsgesprächen
Autor:in:
Dipl.Ing(FH) Alfons Regler (Auteur)
Matière:
Gestion des ressources humaines - Divers
Catégorie:
Travail d'étude , 2009 14 Pages , Note: 1,0
N° de catalogue:
130859
Prix:
US$ 18,99
Arbeitszufriedenheit, Gesundheit und Mitarbeiterbindung
Transaktionale Führung in Organisationen Sozialer Arbeit
Autor:in:
Gunther Heck (Auteur)
Matière:
Gestion d'entreprise - Divers
Catégorie:
Dossier / Travail , 2018 19 Pages , Note: 3
N° de catalogue:
511902
Prix:
US$ 18,99
Das Führungsinstrument der gemeinsamen Zielvereinbarung in sozialwirtschaftlichen Unternehmen
Vorteile und Besonderheiten
Autor:in:
Bachelor of Arts Lisa Piel (Auteur)
Matière:
Travail Social
Catégorie:
Dossier / Travail , 2012 20 Pages , Note: 1,3
N° de catalogue:
285224
Prix:
US$ 16,99
Das kooperative Mitarbeitergespräch in Organisationen der Sozialwirtschaft
Autor:in:
Martin Rossol (Auteur)
Matière:
Sciences infirmières - Gestion des soins infirmiers
Catégorie:
Dossier / Travail , 2008 15 Pages , Note: 2
N° de catalogue:
114386
Prix:
US$ 15,99
Das Vertragskonzept der Transaktionsanalyse. Ein Modell zur Zielvereinbarung in der logopädischen Stimmtherapie
Autor:in:
Susanne Janknecht (Auteur)
Matière:
Santé - Divers
Catégorie:
Dossier / Travail , 2015 36 Pages , Note: 1,0
N° de catalogue:
315888
Prix:
US$ 18,99
Der Weg zur Zielvereinbarung. Das Zielvereinbarungssystem aus Sicht der Organisation, der Führungskraft und der Mitarbeiter
Autor:in:
Dörte Cermak (Auteur)
Matière:
Gestion des ressources humaines - Divers
Catégorie:
Texte Universitaire , 2005 21 Pages , Note: 1,3
N° de catalogue:
288698
Prix:
US$ 18,99
Die Zielvereinbarung als Instrument der Personalentwicklung – Chancen, Risiken und Ausblick
Autor:in:
Dipl.kfm. Marion Merz (Auteur)
Matière:
Gestion des ressources humaines - Divers
Catégorie:
Thèse de Master , 2011 71 Pages , Note: 2,0
N° de catalogue:
175539
Prix:
US$ 34,99
Die Zielvereinbarung bei der erfolgsabhängigen Vergütung des Arbeitnehmers
Autor:in:
Matthias Heinzen (Auteur)
Matière:
Gestion des ressources humaines - Divers
Catégorie:
Dossier / Travail , 2019 17 Pages , Note: 1,3
N° de catalogue:
1389917
Prix:
US$ 18,99
Einführung eines Feedback- und Zielvereinbarungssystems in einem schnell wachsenden Start-up-Unternehmen
Autor:in:
Andrea Martini (Auteur)
Matière:
Gestion des ressources humaines - Divers
Catégorie:
Travail d'étude , 2016 24 Pages , Note: 2,3
N° de catalogue:
416737
Prix:
US$ 19,99
Führen durch Zielvereinbarung in Non-Profit-Organisationen
Autor:in:
Ralf Peter Lange (Auteur)
Matière:
Gestion des ressources humaines - Divers
Catégorie:
Mémoire (de fin d'études) , 2001 47 Pages , Note: Befried.
N° de catalogue:
102931
Prix:
US$ 0,99
Flexibilisierung von Arbeitszeit und Arbeitsentgelt
Ein Überblick
Autor:in:
Dr. Hans-Jürgen Kleinert (Auteur)
Matière:
Droit - Droit civil / Droit du travail
Catégorie:
Notes (de cours) , 2014 39 Pages
N° de catalogue:
279627
Prix:
US$ 9,99
Gesundheitsorientierte Führungsleistung sichtbar machen
Autor:in:
Michael M. Drebing (Auteur)
Matière:
Gestion des ressources humaines - Divers
Catégorie:
Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2011 29 Pages , Note: 1,0
N° de catalogue:
180271
Prix:
US$ 19,99
Kunden- und Mitarbeiterzufriedenheit: Einfluss von Führungskräften auf den Unternehmenserfolg
Autor:in:
David Seiniger (Auteur)
Matière:
Gestion des ressources humaines - Divers
Catégorie:
Mémoire (de fin d'études) , 2012 85 Pages , Note: 2,6
N° de catalogue:
198064
Prix:
US$ 42,99
Leistungsorientierte Bezahlung als Mittel zur Leistungssteigerung innerhalb der Polizei NRW
Autor:in:
Simon Brost (Auteur)
Matière:
Organisation et administration - Administration publique
Catégorie:
Travail d'étude , 2019 24 Pages , Note: 1,7
N° de catalogue:
1506983
Prix:
US$ 18,99
Leitfaden für Mitarbeitergespräche
Praxisbewährte Anleitungen für die Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Mitarbeitergesprächen
Autor:in:
Manfred Maurer (Auteur)
Matière:
Gestion des ressources humaines - Divers
Catégorie:
Élaboration , 2018 47 Pages , Note: 0,0
N° de catalogue:
437166
Prix:
US$ 17,99
Management by Objectives: Ein zukunftsweisendes Führungsmodell?
Autor:in:
Christine Herkströter (Auteur)
Matière:
Gestion d'entreprise - Divers
Catégorie:
Dossier / Travail , 2022 17 Pages , Note: 1,7
N° de catalogue:
1377495
Prix:
US$ 18,99
Management by Objectives. Führen durch Zielvereinbarung
Autor:in:
Julia Mattausch (Auteur)
Matière:
Psychologie - Travail, Entreprise, Organisation
Catégorie:
Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2007 21 Pages , Note: 1,3
N° de catalogue:
88493
Prix:
US$ 15,99
Management by Objectives. Mit Zielen führen
Autor:in:
Diplom-Pflegeleitung (FH) Andreas Röder (Auteur)
Matière:
Gestion des ressources humaines - Divers
Catégorie:
Dossier / Travail , 2007 26 Pages , Note: 1,0
N° de catalogue:
136859
Prix:
US$ 19,99
Managementinstrumente in sich verändernden Unternehmensumwelten
Autor:in:
Carsten Erler (Auteur)
Matière:
Gestion d'entreprise - Direction d'entreprise, Management, Organisation
Catégorie:
Thèse de Master , 2009 102 Pages , Note: 1,7
N° de catalogue:
152365
Prix:
US$ 42,99
Methoden zur Zielvereinbarung im Krankenhaus. Interviewtypen, Stichprobenbeschreibung und Ergebnisse der Leitungskräfte
Autor:in:
Dipl. Pflegewirt (FH) Thomas Lücht (Auteur)
Matière:
Sciences infirmières - Divers
Catégorie:
Texte Universitaire , 2007 31 Pages , Note: 2,0
N° de catalogue:
292725
Prix:
US$ 18,99
Mit Zielvereinbarungen Unternehmen führen
Autor:in:
Udo Siedau (Auteur)
Matière:
Gestion d'entreprise - Direction d'entreprise, Management, Organisation
Catégorie:
Mémoire (de fin d'études) , 2009 98 Pages , Note: 1,3
N° de catalogue:
133835
Prix:
US$ 42,99
Mitarbeitergespräche. Eine kurze Darstellung der Grundlagen, Formen und praktischen Umsetzung
Autor:in:
Anonym (Auteur)
Matière:
Gestion des ressources humaines - Gestion du personnel
Catégorie:
Travail d'étude , 2019 18 Pages , Note: 1,0
N° de catalogue:
903833
Prix:
US$ 16,99
Mitarbeitermotivation in der öffentlichen Verwaltung
Führung als zentraler Motivationsfaktor
Autor:in:
Sven Carlsen (Auteur)
Matière:
Gestion des ressources humaines - Motivation des employés
Catégorie:
Thèse de Bachelor , 2015 58 Pages , Note: 1,3
N° de catalogue:
305818
Prix:
US$ 21,99
Monetäre Belohnungssysteme im Einkauf
Autor:in:
Michael Poglonik (Auteur)
Matière:
Gestion d'entreprise - Direction d'entreprise, Management, Organisation
Catégorie:
Travail d'étude , 2011 30 Pages , Note: 1,0
N° de catalogue:
188360
Prix:
US$ 19,99
Motivation durch Zielvereinbarung innerhalb der Zwei-Faktoren-Theorie
Autor:in:
Horst Siegfried Kolb (Auteur)
Matière:
Gestion des ressources humaines - Divers
Catégorie:
Livre Spécialisé , 2014 97 Pages
N° de catalogue:
282115
Prix:
US$ 42,99
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