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Textos académicos sobre  Gestión de recursos humanos - Otros  (3514 resultados)

En GRIN, te ofrecemos una colección esencial para tus estudios en Estudios Avanzados en Gestión de Recursos Humanos. Aquí, encontrarás recursos valiosos como Tesis Doctorales, Tesis de Maestría y Estudios Científicos que abordan temas cruciales. Descubre investigaciones sobre indicadores de gestión en administración de personal, el impacto del salario emocional y la confianza en el ámbito humano. Todos nuestros textos están disponibles al instante como PDF o eBook, y también puedes obtenerlos impresos bajo demanda.

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  • Coaching - schillerndes Konzept oder wichtiges Instrument der Personalentwicklung?
    Título: Coaching - schillerndes Konzept oder wichtiges Instrument der Personalentwicklung?
    Autor:in: Sigrun Gindorff (Autor)
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2008 , Calificación: 2,0
    Precio: US$ 18,99
  • Teamarbeit und Teamführung
    Título: Teamarbeit und Teamführung
    Autor:in: Anne-Cathrin Schöler (Autor)
    Categoría: Trabajo Escrito , 2011 , Calificación: 1,0
    Precio: US$ 19,99
  • Die Gestaltung von Anreizsystemen zur Unterstützung des Wissensmanagements
    Título: Die Gestaltung von Anreizsystemen zur Unterstützung des Wissensmanagements
    Autor:in: Sabine Becker (Autor)
    Categoría: Tesis , 2011 , Calificación: 2,0
    Precio: US$ 21,99
  • Menschenbilder und Beratungsmodelle. Arbeiten Unternehmen in Strukturen von gestern?
    Título: Menschenbilder und Beratungsmodelle. Arbeiten Unternehmen in Strukturen von gestern?
    Autor:in: Dagmar Braun (Autor)
    Categoría: Tesis de Máster , 2011 , Calificación: 1,0
    Precio: US$ 34,99
  • Virtuelle Teams - Definition, Merkmale, Probleme
    Título: Virtuelle Teams - Definition, Merkmale, Probleme
    Autor:in: Rochus Stobbe (Autor)
    Categoría: Trabajo Escrito , 2010 , Calificación: 2,0
    Precio: US$ 19,99
  • Kundenorientierung als Unternehmensstrategie
    Instrumente der Personalentwicklung zur Förderung kundenorientierten Verhaltens
    Título: Kundenorientierung als Unternehmensstrategie
    Autor:in: Claudia Schuster (Autor)
    Categoría: Tesis de Máster , 2011 , Calificación: 1,0
    Precio: US$ 34,99
  • Kritische Analyse des Assessment Centers
    Eignungsdiagnostisches Verfahren zur Personalauswahl
    Título: Kritische Analyse des Assessment Centers
    Autor:in: Patricia Wöllner (Autor)
    Categoría: Trabajo Universitario , 2011 , Calificación: 1,3
    Precio: US$ 19,99
  • Effektive Gestaltung eines Systems zum Vertragsmanagement
    Am Beispiel der Wohnungsbaugenossenschaft "Thomas" e.G. im Bereich Betriebskosten
    Título: Effektive Gestaltung eines Systems zum Vertragsmanagement
    Autor:in: M.A. Thomas Fleck (Autor)
    Categoría: Trabajo Escrito , 2010 , Calificación: 1,3
    Precio: US$ 21,99
  • Bonussysteme in Back-Office-Bereichen von Banken
    Schwachstellen und deren Vermeidung
    Título: Bonussysteme in Back-Office-Bereichen von Banken
    Autor:in: Reinhold Knobloch (Autor)
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2011 , Calificación: 1,0
    Precio: US$ 19,99
  • Der Meisterbrief - Hoffnung oder Hemmnis des deutschen Handwerks
    Eine kritische Würdigung
    Título: Der Meisterbrief - Hoffnung oder Hemmnis des deutschen Handwerks
    Autor:in: Holger Rekow (Autor)
    Categoría: Tesis , 2004 , Calificación: 1,0
    Precio: US$ 46,99
  • Gesundheitsorientierte Führungsleistung sichtbar machen
    Título: Gesundheitsorientierte Führungsleistung sichtbar machen
    Autor:in: Michael M. Drebing (Autor)
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2011 , Calificación: 1,0
    Precio: US$ 19,99
  • Personalberatung in öffentlichen Apotheken - eine empirische Untersuchung
    Título: Personalberatung in öffentlichen Apotheken - eine empirische Untersuchung
    Autor:in: Dipl. Betriebswirtin Karin Kronawitter (Autor)
    Categoría: Tesis de Máster , 2011 , Calificación: 1,0
    Precio: US$ 34,99
  • Einfluss der internen Kommunikation auf die Motivation der im technischen Kunden- oder Schichtdienst tätigen Mitarbeiter
    Título: Einfluss der internen Kommunikation auf die Motivation der im technischen Kunden- oder Schichtdienst tätigen Mitarbeiter
    Autor:in: Hermann Ferschitz (Autor)
    Categoría: Tesis de Máster , 2011
    Precio: US$ 42,99
  • Auslandsentsendung - Expatriates
    Simulierte Fallstudie
    Título: Auslandsentsendung - Expatriates
    Autor:in: Astrid Matejka-De Jonghe (Autor)
    Categoría: Trabajo Escrito , 2011 , Calificación: 1,0
    Precio: US$ 18,99
  • Berufliche Segregation von Frauen und Männern
    Frauen in Führungspositionen
    Título: Berufliche Segregation von Frauen und Männern
    Autor:in: Edith Papsin (Autor)
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2011 , Calificación: 1,7
    Precio: US$ 18,99
  • Teamentwicklung: Die Gründung eines erfolgreichen Projektteams
    Título: Teamentwicklung: Die Gründung eines erfolgreichen Projektteams
    Autor:in: Alexander von Hohenberg (Autor)
    Categoría: Trabajo Universitario , 2011 , Calificación: 1,7
    Precio: US$ 18,99
  • Der Einfluss von Persönlichkeitseigenschaften auf den Verhandlungsstil
    Unter besonderer Betrachtung der Psychopathie
    Título: Der Einfluss von Persönlichkeitseigenschaften auf den Verhandlungsstil
    Autor:in: Dipl.-Oec. Hilger Schneider M.A. (Autor)
    Categoría: Tesis de Máster , 2011 , Calificación: 2,5
    Precio: US$ 42,99
  • Kulturelle und ethnische Vielfalt als Heterogenitätsmerkmal von Belegschaften und personalwirtschaftliche Ansätze der Integration
    Konzeption, Praxisbeispiele und kritische Würdigung aus personalwirtschaftlicher Perspektive
    Título: Kulturelle und ethnische Vielfalt als Heterogenitätsmerkmal von Belegschaften und personalwirtschaftliche Ansätze der Integration
    Autor:in: Katharina Friederike Sträter (Autor)
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2011 , Calificación: 2,0
    Precio: US$ 21,99
  • Der Deutsche Qualifikationsrahmen - Darstellung und Entwicklung
    Título: Der Deutsche Qualifikationsrahmen - Darstellung und Entwicklung
    Autor:in: Katharina Friederike Sträter (Autor)
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2010 , Calificación: 1,3
    Precio: US$ 19,99
  • Kind oder Karriere - Eine Entscheidung anhand eindimensionaler Führungsstilkonzepte
    Fallstudie "Kind oder Karriere" aus dem Harvard Business Manager
    Título: Kind oder Karriere - Eine Entscheidung anhand eindimensionaler Führungsstilkonzepte
    Autor:in: Elisabeth Jacobs (Autor)
    Categoría: Trabajo Escrito , 2011 , Calificación: 2,3
    Precio: US$ 18,99
  • Ausgewählte Methoden der Mitarbeitergewinnung über das Internet: Vor- und Nachteile
    Betrachtung der eigenen Website, Jobbörsen und Social-Media-Plattformen mit einer Beurteilung von www.monster.de
    Título: Ausgewählte Methoden der Mitarbeitergewinnung über das Internet: Vor- und Nachteile
    Autor:in: Ines Träder (Autor)
    Categoría: Proyecto de Trabajo , 2011 , Calificación: 1,3
    Precio: US$ 14,99
  • Demografischer Wandel und Alterung der Mitarbeiterstruktur im Unternehmen. Die Bedeutung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements
    Título: Demografischer Wandel und Alterung der Mitarbeiterstruktur im Unternehmen. Die Bedeutung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements
    Autor:in: Kathrin Muschert (Autor)
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2011 , Calificación: 1,3
    Precio: US$ 42,99
  • Mitarbeiterkommunikation im Social Web – Fluch oder Segen?
    Título: Mitarbeiterkommunikation im Social Web – Fluch oder Segen?
    Autor:in: Michel Challel (Autor)
    Categoría: Trabajo Escrito , 2011
    Precio: US$ 18,99
  • Die deutsche duale Ausbildung - Exportschlager für Afrika?
    Welche elementaren Sachverhalte sind zu berücksichtigen?
    Título: Die deutsche duale Ausbildung - Exportschlager für Afrika?
    Autor:in: Rene Bock (Autor)
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2010 , Calificación: 1,0
    Precio: US$ 19,99
  • Selbstgesteuertes Lernen und emotionale Intelligenz
    Welche Bedeutung haben selbstgesteuertes Lernen und emotionale Intelligenz für Coaching- und Moderationsprozesse?
    Título: Selbstgesteuertes Lernen und emotionale Intelligenz
    Autor:in: Melanie Harps-Pötter (Autor)
    Categoría: Trabajo Escrito , 2011 , Calificación: 1,0
    Precio: US$ 19,99
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Sumérgete en el campo de los Estudios Avanzados en Gestión de Recursos Humanos con la exhaustiva selección que GRIN ha preparado para ti. Si eres estudiante, aquí tienes la fuente ideal para tus investigaciones y proyectos. Nuestra biblioteca incluye desde Tesis Doctorales y Tesis de Maestría hasta Estudios Científicos que exploran a fondo la administración del talento humano. Podrás profundizar en indicadores clave de gestión de personal, comprender las representaciones fenoménicas del salario emocional, o analizar la dispersión retributiva y su impacto en los resultados empresariales. También encontrarás estudios sobre la confianza en el lugar de trabajo. Accede fácilmente a estos valiosos recursos en formato PDF o eBook, y si lo prefieres, también están disponibles en edición impresa bajo demanda para tu conveniencia.

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