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Wissenschaftliche Texte zu  Personalpsychologie

36  Veröffentlichungen
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  • Anreizsysteme in der öffentlichen Verwaltung. Chancen und Risiken im Bereich Mobilität
    Titel: Anreizsysteme in der öffentlichen Verwaltung. Chancen und Risiken im Bereich Mobilität
    Autor:in: Claudio Schreiber (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterzufriedenheit
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2022 90 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 1355511
    Preis: US$ 42,99
  • Über die Notwendigkeit organisationaler Burnout-Prävention für die Generation Z
    Titel: Über die Notwendigkeit organisationaler Burnout-Prävention für die Generation Z
    Autor:in: Cindy Morrison (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Wirtschaftspsychologie
    Kategorie: Masterarbeit , 2022 135 Seiten , Note: 1
    Katalognummer: 1259037
    Preis: US$ 42,99
  • Arbeitswelten und Organisationen im Wandel. Rahmenbedingungen der Personal- und Organisationspsychologie
    Titel: Arbeitswelten und Organisationen im Wandel. Rahmenbedingungen der Personal- und Organisationspsychologie
    Autor:in: Miriam Walchshäusl (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2017 19 Seiten , Note: 1.0
    Katalognummer: 352165
    Preis: US$ 18,99
  • Arbeitszufriedenheit in der Arbeits- und Organisationspsychologie
    Exemplarische Konzeption einer schriftlichen Befragung für Zwecke der betrieblichen Diagnose
    Titel: Arbeitszufriedenheit in der Arbeits- und Organisationspsychologie
    Autor:in: Isabella Kügler (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensforschung, Operations Research
    Kategorie: Hausarbeit , 2021 40 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 1128993
    Preis: US$ 19,99
  • Auswirkungen der SARS-CoV-2-Pandemie auf die Resilienz, das Stresserleben und die Stressbewältigungsstrategien von Arbeitnehmern
    Eine empirische Studie
    Titel: Auswirkungen der SARS-CoV-2-Pandemie auf die Resilienz, das Stresserleben und die Stressbewältigungsstrategien von Arbeitnehmern
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Wirtschaftspsychologie
    Kategorie: Masterarbeit , 2023 161 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 1417980
    Preis: US$ 46,99
  • Bedeutung von Feedbackgesprächen in Unternehmen. Wie optimieren Unternehmen ihr Selbstbild?
    Titel: Bedeutung von Feedbackgesprächen in Unternehmen. Wie optimieren Unternehmen ihr Selbstbild?
    Autor:in: Alischa Lipski (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Personalführung
    Kategorie: Hausarbeit , 2020 21 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 932272
    Preis: US$ 16,99
  • Berufsberatung von Jugendlichen
    Titel: Berufsberatung von Jugendlichen
    Autor:in: Thomas Röser (Autor:in)
    Fach: Pädagogik - Berufsbildung, Weiterbildung
    Kategorie: Forschungsarbeit , 2012 81 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 278828
    Preis: US$ 42,99
  • Bilder von Wirtschaftspsychologie. Herausarbeitung der Personalpsychologie und der Modulauszüge
    Titel: Bilder von Wirtschaftspsychologie. Herausarbeitung der Personalpsychologie und der Modulauszüge
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Wirtschaftspsychologie
    Kategorie: Hausarbeit , 2020 26 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 1119875
    Preis: US$ 7,99
  • Burnout-Tendenzen. Auswirkungen des beruflich zunehmenden Selbstmanagements mit Bezug auf unterschiedliche Persönlichkeitstypen
    Titel: Burnout-Tendenzen. Auswirkungen des beruflich zunehmenden Selbstmanagements mit Bezug  auf unterschiedliche Persönlichkeitstypen
    Autor:in: Jessika Sprenkelder (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Wirtschaftspsychologie
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2021 67 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 1243021
    Preis: US$ 34,99
  • Das Assessment Center als Hilfe zur Personalauswahl von Trainee-Stellen
    Titel: Das Assessment Center als Hilfe zur Personalauswahl von Trainee-Stellen
    Autor:in: Denis Pyttel (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Recruiting
    Kategorie: Hausarbeit , 2023 31 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 1415291
    Preis: US$ 18,99
  • Das Mitarbeitergespräch im Fokus. Funktion, Aufbau, Vorgehen und Vorteile eines Mitarbeitergesprächs in der Bank NA
    Titel: Das Mitarbeitergespräch im Fokus. Funktion, Aufbau, Vorgehen und Vorteile eines Mitarbeitergesprächs in der Bank NA
    Autor:in: Vladislav Tsekov (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2015 15 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 356406
    Preis: US$ 16,99
  • Der Zusammenhang von Führungskräfteentwicklung und Unternehmenserfolg
    Titel: Der Zusammenhang von Führungskräfteentwicklung und Unternehmenserfolg
    Autor:in: Lars Dethlefs (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2017 22 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 355364
    Preis: US$ 18,99
  • Die Gestaltung einer erfolgreichen Neukundenakquise. Eine Erarbeitung psychologischer Ansätze auf Basis eines Fallbeispiels
    Titel: Die Gestaltung einer erfolgreichen Neukundenakquise. Eine Erarbeitung psychologischer Ansätze auf Basis eines Fallbeispiels
    Autor:in: Marco La Russa (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensgründung, Start-ups, Businesspläne
    Kategorie: Seminararbeit , 2019 25 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 538848
    Preis: US$ 19,99
  • Die Gestaltung eines innovativen Human Resource Managements unter Einbezug von Laufbahnkonzepten
    Synergieeffekte aus der Verbindung von Laufbahnberatung und Personalmanagement
    Titel: Die Gestaltung eines innovativen Human Resource Managements unter Einbezug von Laufbahnkonzepten
    Autor:in: Thomas Röser (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation
    Kategorie: Masterarbeit , 2013 172 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 233418
    Preis: US$ 34,99
  • Die leistungsorientierte Vergütung im Verkauf
    Titel: Die leistungsorientierte Vergütung im Verkauf
    Autor:in: Stephan Klimpel (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2015 47 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 298979
    Preis: US$ 21,99
  • Digital Leadership im Vergleich zu den klassischen Führungsstilen nach Kurt Lewin
    Titel: Digital Leadership im Vergleich zu den klassischen Führungsstilen nach Kurt Lewin
    Autor:in: Yvonne Fitzner (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2023 17 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 1382121
    Preis: US$ 16,99
  • Diskriminierung in der Personalauswahl. Realität und psychologische Hintergründe
    Titel: Diskriminierung in der Personalauswahl. Realität und psychologische Hintergründe
    Autor:in: Sian Birkner (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensethik, Wirtschaftsethik
    Kategorie: Hausarbeit , 2015 21 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 376356
    Preis: US$ 18,99
  • Diversity Management. Chancen und Risiken von Diversität in Unternehmen
    Titel: Diversity Management. Chancen und Risiken von Diversität in Unternehmen
    Autor:in: Vanessa Reich (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Employer Branding
    Kategorie: Hausarbeit , 2022 17 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 1387984
    Preis: US$ 16,99
  • Eignungsdiagnostisches Gutachten zur Berufseignung von Tina E.
    Titel: Eignungsdiagnostisches Gutachten zur Berufseignung von Tina E.
    Autor:in: Sören Lüdeke (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Beratung und Therapie
    Kategorie: Ausarbeitung , 2010 77 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 159716
    Preis: US$ 34,99
  • Entspannungsverfahren im Coaching. Darstellung des Vorgehens und des Ablaufs der Wirkungsmechanismen
    Titel: Entspannungsverfahren im Coaching. Darstellung des Vorgehens und des Ablaufs der Wirkungsmechanismen
    Autor:in: Annemarie Schwigon (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation
    Kategorie: Seminararbeit , 2014 18 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 322078
    Preis: US$ 16,99
  • Fachkräftemangel im Gesundheitswesen. Folgen und Maßnahmen
    Titel: Fachkräftemangel im Gesundheitswesen. Folgen und Maßnahmen
    Autor:in: Anna Meyer (Autor:in)
    Fach: Pflegewissenschaft - Pflegenotstand
    Kategorie: Hausarbeit , 2023 17 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 1404989
    Preis: US$ 16,99
  • Generationen X und Y
    Ergründung der unterschiedlichen Bindungsarten und -ziele des organisationalen sowie beruflichen Commitments
    Titel: Generationen X und Y
    Autor:in: Riccarda Jung (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Wirtschaftspsychologie
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2020 121 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 703189
    Preis: US$ 42,99
  • Instrumente der Personalführung - Delegation als Führungsaufgabe
    Titel: Instrumente der Personalführung - Delegation als Führungsaufgabe
    Autor:in: Urs Kargl (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Personalführung
    Kategorie: Hausarbeit , 2011 34 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 189972
    Preis: US$ 18,99
  • Konzeption eines Auswahlverfahrens für Hochschulabsolventen. Anwendung der Verfahren der Berufseignungsdiagnostik im Assessment-Center
    Titel: Konzeption eines Auswahlverfahrens für Hochschulabsolventen. Anwendung der Verfahren der Berufseignungsdiagnostik im Assessment-Center
    Autor:in: Manuela Heßler (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2016 31 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 319715
    Preis: US$ 18,99
  • Krisenmanagement und das nachhaltige Etablieren einer positiven Fehlerkultur in Unternehmen
    Titel: Krisenmanagement und das nachhaltige Etablieren einer positiven Fehlerkultur in Unternehmen
    Autor:in: Stephan Griesenbrock (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Personalführung
    Kategorie: Hausarbeit , 2021 16 Seiten , Note: 1
    Katalognummer: 1369937
    Preis: US$ 16,99
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