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Publicación mundial de textos académicos

Textos académicos sobre  Generation X

47  publications
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  • "Attract the Employees of Choice". Herausforderungen für das Recruitment der Generation Y im Web 2.0
    Título: "Attract the Employees of Choice". Herausforderungen für das Recruitment der Generation Y im Web 2.0
    Autor:in: Sara Pflanz (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Reclutamiento
    Categoría: Tesis de Máster , 2014 124 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 1597437
    Precio: US$ 42,99
  • 24/7 – Die Welt auf Knopfdruck
    Einfluss neuer Medien im gesellschaftlichen Alltag und Folgen für das Kaufverhalten der Generation Y
    Título: 24/7 – Die Welt auf Knopfdruck
    Autor:in: Stanislav Bugaev (Autor), Olga Reimgen (Autor)
    Asignatura: Medios / Comunicación - Relaciones públicas, publicidad, marketing, medios de Comunicación Social
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2011 289 Páginas , Calificación: 1.0
    No. de catálogo: 185042
    Precio: US$ 46,99
  • Alter(n)sorientiertes Personalmanagement in Zeiten des demografischen Wandels
    Título: Alter(n)sorientiertes Personalmanagement in Zeiten des demografischen Wandels
    Autor:in: Christian König (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo Escrito , 2016 24 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 338865
    Precio: US$ 19,99
  • Anforderung an Führungskräfte. Erarbeitung eines vergleichenden Führungskräfteprofils der Generationen X,Y und Z
    Título: Anforderung an Führungskräfte. Erarbeitung eines vergleichenden Führungskräfteprofils der Generationen X,Y und Z
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Generación Y, Generación Z
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2024 79 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 1642703
    Precio: US$ 34,99
  • Anforderungen an die zukünftige Arbeitswelt hinsichtlich der Generation Y
    Título: Anforderungen an die zukünftige Arbeitswelt hinsichtlich der Generation Y
    Autor:in: Max Leo Rodeck (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Generación Y, Generación Z
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2014 111 Páginas , Calificación: 1,8
    No. de catálogo: 268292
    Precio: US$ 42,99
  • Ansprüche der Generation Y an das Personalmanagement in Unternehmen
    Título: Ansprüche der Generation Y an das Personalmanagement in Unternehmen
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Generación Y, Generación Z
    Categoría: Trabajo , 2023 19 Páginas , Calificación: 2,3
    No. de catálogo: 1352085
    Precio: US$ 16,99
  • Arbeitgeberattraktivität aus Sicht der Generationen X & Y unter Berücksichtigung der Sozialisation
    Eine qualitative Analyse
    Título: Arbeitgeberattraktivität aus Sicht der Generationen X & Y unter  Berücksichtigung der Sozialisation
    Autor:in: Dominik Kieslich (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Otros
    Categoría: Tesis de Máster , 2015 154 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 314316
    Precio: US$ 46,99
  • Arbeitgeberattraktivität im Wertewandel
    Chancen und Herausforderungen des Generationen-Managements zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität in Deutschland
    Título: Arbeitgeberattraktivität im Wertewandel
    Autor:in: Christin Becker (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Gestión del personal
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2020 121 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 956406
    Precio: US$ 42,99
  • Auswirkungen einer geänderten Wertevorstellung auf die Motivationstheorie von Herzberg
    Título: Auswirkungen einer geänderten Wertevorstellung auf die Motivationstheorie von Herzberg
    Autor:in: Volker Julius (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo Escrito , 2018 14 Páginas , Calificación: 2,7
    No. de catálogo: 421024
    Precio: US$ 6,99
  • Benötigt die Generation Y ein neues Führungsmodell? Eine Einordnung
    Título: Benötigt die Generation Y ein neues Führungsmodell? Eine Einordnung
    Autor:in: Niklas Völcker (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Generación Y, Generación Z
    Categoría: Trabajo Escrito , 2015 24 Páginas , Calificación: 2,3
    No. de catálogo: 308485
    Precio: US$ 18,99
  • Customer Journey im Generationenvergleich. Marketing und Ferienhotellerie im Alpenraum
    Título: Customer Journey im Generationenvergleich. Marketing und Ferienhotellerie im Alpenraum
    Autor:in: Domenica Kolb (Autor)
    Asignatura: Medios / Comunicación - Relaciones públicas, publicidad, marketing, medios de Comunicación Social
    Categoría: Tesis de Máster , 2020 108 Páginas , Calificación: 2,3
    No. de catálogo: 514047
    Precio: US$ 34,99
  • Die Bedeutung des Generationenwandels für das Personalmanagement
    Título: Die Bedeutung des Generationenwandels für das Personalmanagement
    Autor:in: Philipp Zimmermann (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo Escrito , 2021 11 Páginas , Calificación: 2
    No. de catálogo: 1406215
    Precio: US$ 18,99
  • Die Bedeutung flexibler Arbeitszeiten für die Generation Y. Wie Unternehmen moderne Arbeitszeitmodelle richtig einsetzen
    Título: Die Bedeutung flexibler Arbeitszeiten für die Generation Y. Wie Unternehmen moderne Arbeitszeitmodelle richtig einsetzen
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Generación Y, Generación Z
    Categoría: Libro Especializado , 2021 78 Páginas
    No. de catálogo: 906872
    Precio: US$ 34,99
  • Die Besonderheiten der Generation X. Werden aktuell angewandte gerontopsychiatrische Pflegemodelle den spezifischen Aspekten dieser Generation gerecht?
    Título: Die Besonderheiten der Generation X. Werden aktuell angewandte gerontopsychiatrische Pflegemodelle den spezifischen Aspekten dieser Generation gerecht?
    Autor:in: Bettina Grundmann-Horst (Autor)
    Asignatura: Ciencias de la enfermería - Otros
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2018 39 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 1359206
    Precio: US$ 18,99
  • Die Generation Y zwischen beruflicher Selbstverwirklichung und Lebenszeit. Work-Life-Balance, subjektives Wohlbefinden und die Erwartungen der Generation X
    Título: Die Generation Y zwischen beruflicher Selbstverwirklichung und Lebenszeit. Work-Life-Balance, subjektives Wohlbefinden und die Erwartungen der Generation X
    Autor:in: Jannik Reichert (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Generación Y, Generación Z
    Categoría: Libro Especializado , 2019 181 Páginas
    No. de catálogo: 468707
    Precio: US$ 46,99
  • Die Kauf- und Arbeitskraft von morgen. Wie Unternehmen die Generation Z ansprechen können
    Título: Die Kauf- und Arbeitskraft von morgen. Wie Unternehmen die Generation Z ansprechen können
    Autor:in: Lara Stommel (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Generación Y, Generación Z
    Categoría: Libro Especializado , 2018 77 Páginas
    No. de catálogo: 439387
    Precio: US$ 23,99
  • Die Wertehaltung der Generation Y im Beruf
    Die Theoretische Grundlagen verglichen mit einer empirischen Umfrage
    Título: Die Wertehaltung der Generation Y im Beruf
    Autor:in: Kay Fink (Autor)
    Asignatura: Sociología - Trabajo, Educación, Organización
    Categoría: Trabajo Escrito , 2017 36 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 450189
    Precio: US$ 18,99
  • Differenzen der Wertehaltungen verschiedener Generationen und Implikationen für das Personalmanagement
    Título: Differenzen der Wertehaltungen verschiedener Generationen und Implikationen für das Personalmanagement
    Autor:in: Laura Rajkovic (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Gestión del personal
    Categoría: Trabajo Escrito , 2024 25 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 1448838
    Precio: US$ 18,99
  • Durchgeplante Kindheit. Die Entstehung der sogenannten Terminkindheit und ihre Konsequenzen
    Título: Durchgeplante Kindheit. Die Entstehung der sogenannten Terminkindheit und ihre Konsequenzen
    Autor:in: Insa Freese (Autor)
    Asignatura: Pedagogía - Sociología pedagógica
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2012 52 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 377239
    Precio: US$ 21,99
  • E-Recruiting von Studenten. Die Bedeutung moderner Personalbeschaffung bei der Nebenerwerbssuche
    Título: E-Recruiting von Studenten. Die Bedeutung moderner Personalbeschaffung bei der Nebenerwerbssuche
    Autor:in: Maria Vozovaja (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Reclutamiento
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2015 71 Páginas , Calificación: 1,6
    No. de catálogo: 315714
    Precio: US$ 34,99
  • Employer Branding als Erfolgsfaktor. Handlungsempfehlungen für den Aufbau einer attraktiven Arbeitgebermarke
    Título: Employer Branding als Erfolgsfaktor. Handlungsempfehlungen für den Aufbau einer attraktiven Arbeitgebermarke
    Autor:in: Andreas Mederer (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Marca Empleadora
    Categoría: Libro Especializado , 2019 130 Páginas
    No. de catálogo: 498223
    Precio: US$ 42,99
  • Employer Branding im Hinblick auf die Generationen Y und Z
    Título: Employer Branding im Hinblick auf die Generationen Y und Z
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Marca Empleadora
    Categoría: Tesis de Máster , 2024 73 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 1489654
    Precio: US$ 34,99
  • Employer Branding. Untersuchung der Präferenzbildung potenzieller Bewerber für ein Generalunternehmen zur Optimierung der Personalmarketinginstrumente
    Título: Employer Branding. Untersuchung der Präferenzbildung potenzieller Bewerber für ein Generalunternehmen zur Optimierung der Personalmarketinginstrumente
    Autor:in: Alexander Berger (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Marca Empleadora
    Categoría: Tesis de Máster , 2012 216 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 334716
    Precio: US$ 17,99
  • Führung einer neuen Generation. Entwicklung von Handlungsempfehlungen am Beispiel des öffentlichen Dienstes
    Título: Führung einer neuen Generation. Entwicklung von Handlungsempfehlungen am Beispiel des öffentlichen Dienstes
    Autor:in: Dimitrios Papapostolou (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Tipos de liderazgo
    Categoría: Tesis de Máster , 2023 139 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 1437536
    Precio: US$ 42,99
  • Generationen Babyboomer, X, Y und Z. Veränderung der Wertevorstellung und dessen Beeinflussung auf Unternehmen und Führung
    Título: Generationen Babyboomer, X, Y und Z. Veränderung der Wertevorstellung und dessen Beeinflussung auf Unternehmen und Führung
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo Escrito , 2023 31 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 1496219
    Precio: US$ 19,99
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