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Wissenschaftliche Texte zu Generation X
47 Veröffentlichungen
"Attract the Employees of Choice". Herausforderungen für das Recruitment der Generation Y im Web 2.0
Autor:in:
Sara Pflanz (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Recruiting
Kategorie:
Masterarbeit , 2014 124 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
1597437
Preis:
US$ 42,99
24/7 – Die Welt auf Knopfdruck
Einfluss neuer Medien im gesellschaftlichen Alltag und Folgen für das Kaufverhalten der Generation Y
Autor:in:
Stanislav Bugaev (Autor:in)
,
Olga Reimgen (Autor:in)
Fach:
Medien / Kommunikation - Public Relations, Werbung, Marketing, Social Media
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2011 289 Seiten , Note: 1.0
Katalognummer:
185042
Preis:
US$ 46,99
Alter(n)sorientiertes Personalmanagement in Zeiten des demografischen Wandels
Autor:in:
Christian König (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2016 24 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
338865
Preis:
US$ 19,99
Anforderung an Führungskräfte. Erarbeitung eines vergleichenden Führungskräfteprofils der Generationen X,Y und Z
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2024 79 Seiten , Note: 1,7
Katalognummer:
1642703
Preis:
US$ 34,99
Anforderungen an die zukünftige Arbeitswelt hinsichtlich der Generation Y
Autor:in:
Max Leo Rodeck (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2014 111 Seiten , Note: 1,8
Katalognummer:
268292
Preis:
US$ 42,99
Ansprüche der Generation Y an das Personalmanagement in Unternehmen
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Hausarbeit (Hauptseminar) , 2023 19 Seiten , Note: 2,3
Katalognummer:
1352085
Preis:
US$ 16,99
Arbeitgeberattraktivität aus Sicht der Generationen X & Y unter Berücksichtigung der Sozialisation
Eine qualitative Analyse
Autor:in:
Dominik Kieslich (Autor:in)
Fach:
BWL - Sonstiges
Kategorie:
Masterarbeit , 2015 154 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
314316
Preis:
US$ 46,99
Arbeitgeberattraktivität im Wertewandel
Chancen und Herausforderungen des Generationen-Managements zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität in Deutschland
Autor:in:
Christin Becker (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Personalführung
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2020 121 Seiten , Note: 1,0
Katalognummer:
956406
Preis:
US$ 42,99
Auswirkungen einer geänderten Wertevorstellung auf die Motivationstheorie von Herzberg
Autor:in:
Volker Julius (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2018 14 Seiten , Note: 2,7
Katalognummer:
421024
Preis:
US$ 6,99
Benötigt die Generation Y ein neues Führungsmodell? Eine Einordnung
Autor:in:
Niklas Völcker (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Hausarbeit , 2015 24 Seiten , Note: 2,3
Katalognummer:
308485
Preis:
US$ 18,99
Customer Journey im Generationenvergleich. Marketing und Ferienhotellerie im Alpenraum
Autor:in:
Domenica Kolb (Autor:in)
Fach:
Medien / Kommunikation - Public Relations, Werbung, Marketing, Social Media
Kategorie:
Masterarbeit , 2020 108 Seiten , Note: 2,3
Katalognummer:
514047
Preis:
US$ 34,99
Die Bedeutung des Generationenwandels für das Personalmanagement
Autor:in:
Philipp Zimmermann (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2021 11 Seiten , Note: 2
Katalognummer:
1406215
Preis:
US$ 18,99
Die Bedeutung flexibler Arbeitszeiten für die Generation Y. Wie Unternehmen moderne Arbeitszeitmodelle richtig einsetzen
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Fachbuch , 2021 78 Seiten
Katalognummer:
906872
Preis:
US$ 34,99
Die Besonderheiten der Generation X. Werden aktuell angewandte gerontopsychiatrische Pflegemodelle den spezifischen Aspekten dieser Generation gerecht?
Autor:in:
Bettina Grundmann-Horst (Autor:in)
Fach:
Pflegewissenschaft - Sonstiges
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2018 39 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
1359206
Preis:
US$ 18,99
Die Generation Y zwischen beruflicher Selbstverwirklichung und Lebenszeit. Work-Life-Balance, subjektives Wohlbefinden und die Erwartungen der Generation X
Autor:in:
Jannik Reichert (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Fachbuch , 2019 181 Seiten
Katalognummer:
468707
Preis:
US$ 46,99
Die Kauf- und Arbeitskraft von morgen. Wie Unternehmen die Generation Z ansprechen können
Autor:in:
Lara Stommel (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Fachbuch , 2018 77 Seiten
Katalognummer:
439387
Preis:
US$ 23,99
Die Wertehaltung der Generation Y im Beruf
Die Theoretische Grundlagen verglichen mit einer empirischen Umfrage
Autor:in:
Kay Fink (Autor:in)
Fach:
Soziologie - Arbeit, Ausbildung, Organisation
Kategorie:
Hausarbeit , 2017 36 Seiten , Note: 1,0
Katalognummer:
450189
Preis:
US$ 18,99
Differenzen der Wertehaltungen verschiedener Generationen und Implikationen für das Personalmanagement
Autor:in:
Laura Rajkovic (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Personalführung
Kategorie:
Hausarbeit , 2024 25 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
1448838
Preis:
US$ 18,99
Durchgeplante Kindheit. Die Entstehung der sogenannten Terminkindheit und ihre Konsequenzen
Autor:in:
Insa Freese (Autor:in)
Fach:
Pädagogik - Pädagogische Soziologie
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2012 52 Seiten , Note: 2,0
Katalognummer:
377239
Preis:
US$ 21,99
E-Recruiting von Studenten. Die Bedeutung moderner Personalbeschaffung bei der Nebenerwerbssuche
Autor:in:
Maria Vozovaja (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Recruiting
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2015 71 Seiten , Note: 1,6
Katalognummer:
315714
Preis:
US$ 34,99
Employer Branding als Erfolgsfaktor. Handlungsempfehlungen für den Aufbau einer attraktiven Arbeitgebermarke
Autor:in:
Andreas Mederer (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Employer Branding
Kategorie:
Fachbuch , 2019 130 Seiten
Katalognummer:
498223
Preis:
US$ 42,99
Employer Branding im Hinblick auf die Generationen Y und Z
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Employer Branding
Kategorie:
Masterarbeit , 2024 73 Seiten , Note: 2,0
Katalognummer:
1489654
Preis:
US$ 34,99
Employer Branding. Untersuchung der Präferenzbildung potenzieller Bewerber für ein Generalunternehmen zur Optimierung der Personalmarketinginstrumente
Autor:in:
Alexander Berger (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Employer Branding
Kategorie:
Masterarbeit , 2012 216 Seiten , Note: 1,0
Katalognummer:
334716
Preis:
US$ 17,99
Führung einer neuen Generation. Entwicklung von Handlungsempfehlungen am Beispiel des öffentlichen Dienstes
Autor:in:
Dimitrios Papapostolou (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Führungsstile
Kategorie:
Masterarbeit , 2023 139 Seiten , Note: 1,7
Katalognummer:
1437536
Preis:
US$ 42,99
Generationen Babyboomer, X, Y und Z. Veränderung der Wertevorstellung und dessen Beeinflussung auf Unternehmen und Führung
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2023 31 Seiten , Note: 1,0
Katalognummer:
1496219
Preis:
US$ 19,99
Generationen X und Y
Ergründung der unterschiedlichen Bindungsarten und -ziele des organisationalen sowie beruflichen Commitments
Autor:in:
Riccarda Jung (Autor:in)
Fach:
Psychologie - Wirtschaftspsychologie
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2020 121 Seiten , Note: 1,0
Katalognummer:
703189
Preis:
US$ 42,99
Generationenmanagement in der Pflege. Führung und Zusammenarbeit zwischen Babyboomern, Generation X und Millennials im Pflegeteam
Herausforderungen und Chancen für Führungskräfte aus berufspädagogischer Sicht
-
Neu
Autor:in:
Carola Widdershoven (Autor:in)
Fach:
Pflegewissenschaft - Pflegemanagement
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2025 65 Seiten , Note: 1,6
Katalognummer:
1723547
Preis:
US$ 34,99
Generationenmanagement. Mentoring als effektives Bindeglied zwischen Generation X und Generation Y in Organisationen
Autor:in:
Tim Hilmes (Autor:in)
Fach:
Gesundheit - Gerontologie
Kategorie:
Hausarbeit , 2018 23 Seiten , Note: 2,0
Katalognummer:
1133644
Preis:
US$ 18,99
Generationenspezifische Unterschiede in Bezug auf die Erwartungshaltung an eine Führungskraft, am Beispiel der Generation Y sowie der Generation X
Autor:in:
Stefan Lake (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Seminararbeit , 2018 47 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
459810
Preis:
US$ 21,99
Geschlechterrollenvorstellungen von Frauen. Ein Vergleich der Generationen X und Y zu den Auswirkungen auf die subjektive Bedeutung des Berufs
Autor:in:
Janna Ruiters (Autor:in)
Fach:
Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2017 120 Seiten , Note: 1,7
Katalognummer:
431187
Preis:
US$ 42,99
Gibt es Unterschiede zwischen der Generation Y und älteren Generationen?
Empirische Studie mit Schwerpunkt "Einstellung zur Work-Life-Balance"
Autor:in:
Alexandra Freudigmann (Autor:in)
Fach:
Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation
Kategorie:
Hausarbeit , 2016 17 Seiten , Note: 2,3
Katalognummer:
371126
Preis:
US$ 16,99
Human Resource Management in Krankenhäusern in Zeiten der Pandemie. Wirken sich die Einstellungen und Werte verschiedener Altersgruppen auf die Arbeitsorganisation im Krankenhaus aus?
Autor:in:
Christian Kling (Autor:in)
Fach:
Gesundheit - Gesundheitswesen
Kategorie:
Masterarbeit , 2021 191 Seiten , Note: 2,0
Katalognummer:
1190700
Preis:
US$ 28,99
Inwieweit müssen sich Unternehmen an die Arbeitnehmer der Zukunft (Gen Z) anpassen, um "Employer of Choice" zu werden?
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Employer Branding
Kategorie:
Studienarbeit , 2021 19 Seiten , Note: 1,2
Katalognummer:
1504196
Preis:
US$ 16,99
Ist Reverse Mentoring ein sinnvolles Instrument für Generationen-Management und wie sollte es als solches implementiert werden?
Autor:in:
Nico Siegroth (Autor:in)
Fach:
BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2018 42 Seiten , Note: 2,3
Katalognummer:
520470
Preis:
US$ 21,99
Konzeptioneller Beitrag zur Gestaltung generationsspezifischer Personalbeschaffungsmaßnahmen (der Generation Z). Untersuchung am Fallbeispiel der Bundesagentur für Arbeit
Autor:in:
Marina Meyer (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Masterarbeit , 2020 121 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
1127702
Preis:
US$ 42,99
Kostenmanagement im Personalwesen im Rahmen der Digitalisierung dargestellt am Beispiel eines mittelständischen Energieversorgungsunternehmens
Autor:in:
Ali Yılmaz (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2017 56 Seiten , Note: 1,8
Katalognummer:
376543
Preis:
US$ 23,99
Livestream Shopping in Deutschland. Welche Faktoren beeinflussen die Nutzung im Social Commerce?
Autor:in:
Jasmin Armbruster (Autor:in)
Fach:
BWL - Handel und Distribution
Kategorie:
Masterarbeit , 2022 121 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
1284870
Preis:
US$ 42,99
Love, Loneliness, and the Channel Three News Team
Recombinant DNA in Douglas Coupland's Generation A
Autor:in:
BA Ralph Cibis (Autor:in)
Fach:
Amerikanistik - Literatur
Kategorie:
Hausarbeit (Hauptseminar) , 2012 22 Seiten , Note: 1,7
Katalognummer:
214069
Preis:
US$ 14,99
Markenglaubwürdigkeit durch Gaming-Influencer auf Live-Streaming Plattformen
Eine Analyse von verschiedenen Generationen
Autor:in:
Oliver Wahl (Autor:in)
Fach:
Medien / Kommunikation - Public Relations, Werbung, Marketing, Social Media
Kategorie:
Masterarbeit , 2024 179 Seiten , Note: 1.3
Katalognummer:
1592852
Preis:
US$ 46,99
Menschenbilder in der Ökonomie. Generation Y
Arbeitnehmer der Zukunft
Autor:in:
Thomas Meyer (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Seminararbeit , 2011 21 Seiten
Katalognummer:
175551
Preis:
US$ 16,99
New Work. Ein Trend oder könnte es das aktuelle Arbeitssystem revolutionieren?
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Essay , 2020 13 Seiten , Note: 1,7
Katalognummer:
937469
Preis:
US$ 16,99
Status Quo: Smartphones und mobiles Internet. Ihre Bedeutung für den stationären Einzelhandel
Autor:in:
Jana Albrecht (Autor:in)
Fach:
BWL - Handel und Distribution
Kategorie:
Hausarbeit , 2013 22 Seiten , Note: 1,9
Katalognummer:
285256
Preis:
US$ 19,99
Unterschiede der Generationen X und Y in Deutschland im Business Reiss Profile
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2013 69 Seiten , Note: 2,3
Katalognummer:
312641
Preis:
US$ 34,99
Was erwarten Sozialarbeiter von ihren Führungskräften? Anforderungen der Generation Y zwischen Führung und Autonomie
Autor:in:
Sascha Rogowski (Autor:in)
Fach:
Soziale Arbeit / Sozialarbeit
Kategorie:
Fachbuch , 2020 90 Seiten
Katalognummer:
504859
Preis:
US$ 42,99
Wertewandel der Generation Y auf dem Arbeitsmarkt
Autor:in:
Patrick Rank (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Projektarbeit , 2017 26 Seiten , Note: 1,5
Katalognummer:
415705
Preis:
US$ 18,99
Wie wichtig ist die Gesundheit am Arbeitsplatz für die Berufswahl der Generation Z? Ein Anforderungsprofil zur Förderung der Mitarbeitergesundheit in Unternehmen
Autor:in:
Julian Sulzer (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Fachbuch , 2021 117 Seiten
Katalognummer:
991294
Preis:
US$ 42,99
Work-Life-Balance der Generation Y
Autor:in:
Sabine Gross (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Seminararbeit , 2015 20 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
301531
Preis:
US$ 16,99
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