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  • Key factors in Consumer Experience required by Brick-and-Mortar to successfully attract Generation Z
    Titel: Key factors in Consumer Experience required by Brick-and-Mortar to successfully attract Generation Z
    Autor:in: Kira Hassert (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Masterarbeit , 2018 , Note: 1,7
    Preis: US$ 53,99
  • Berufsausbildung und Ausbildungsmarketing. Welche Anforderungen haben Schüler und Schülerinnen an die Ausbildung der Zukunft?
    Titel: Berufsausbildung und Ausbildungsmarketing. Welche Anforderungen haben Schüler und Schülerinnen an die Ausbildung der Zukunft?
    Autor:in: Miriam Bünermann (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Masterarbeit , 2022 , Note: 1,3
    Preis: US$ 46,99
  • Generation Z und die Arbeitswelt
    Ein Handlungsleitfaden für Unternehmen zur Rekrutierung und Bindung der neuen Mitarbeiter-Generation
    Titel: Generation Z und die Arbeitswelt
    Autor:in: Olga Bessarabcik (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2015 , Note: 1,0
    Preis: US$ 46,99
  • Erwartungen der Generation Z verstehen. Wie Unternehmen für die Nachwuchskräfte attraktiv bleiben können
    Titel: Erwartungen der Generation Z verstehen. Wie Unternehmen für die Nachwuchskräfte attraktiv bleiben können
    Autor:in: Deniese Schulz (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Masterarbeit , 2025
    Preis: US$ 46,99
  • Die Generation Y zwischen beruflicher Selbstverwirklichung und Lebenszeit. Work-Life-Balance, subjektives Wohlbefinden und die Erwartungen der Generation X
    Titel: Die Generation Y zwischen beruflicher Selbstverwirklichung und Lebenszeit. Work-Life-Balance, subjektives Wohlbefinden und die Erwartungen der Generation X
    Autor:in: Jannik Reichert (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Fachbuch , 2019
    Preis: US$ 46,99
  • Employing the Generation Z. Eine interdisziplinäre Studie und Gestaltungsempfehlungen für Arbeitgeber
    Titel: Employing the Generation Z. Eine interdisziplinäre Studie und Gestaltungsempfehlungen für Arbeitgeber
    Autor:in: Sarah-Maria Röthlisberger (Autor:in), Ana Biljaka (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2017 , Note: 5.6
    Preis: US$ 46,99
  • Quantitative Untersuchung der Erlebnisse während eines Recruiting Prozesses und deren Auswirkungen auf die Entscheidungsfindung
    Titel: Quantitative Untersuchung der Erlebnisse während eines Recruiting Prozesses und deren Auswirkungen auf die Entscheidungsfindung
    Autor:in: Jana Breitenberger (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Masterarbeit , 2023 , Note: 1,0
    Preis: US$ 46,99
  • Führung und Motivation der Generation Y. Eine Analyse der Anforderungen an Arbeitgeber
    Titel: Führung und Motivation der Generation Y. Eine Analyse der Anforderungen an Arbeitgeber
    Autor:in: Katharina Moderegger (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2022 , Note: 1,3
    Preis: US$ 46,99
  • Erfolgreiche Rekrutierung der Generation Z. Bewerberansprache-Strategien für Ausbildungsplätze
    Titel: Erfolgreiche Rekrutierung der Generation Z. Bewerberansprache-Strategien für Ausbildungsplätze
    Autor:in: Jessica Roth (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2021 , Note: 1,2
    Preis: US$ 42,99
  • The Importance of Diversity among the Gen-Z and its Implications on Diversity Management at the Workplace
    Titel: The Importance of Diversity among the Gen-Z and its Implications on Diversity Management at the Workplace
    Autor:in: Sabrina Kolb (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2023 , Note: 1,3
    Preis: US$ 42,99
  • Analyse der Generation Z. Eine empirische Untersuchung zur Arbeitsmoral und zu Anreizsystemen
    Titel: Analyse der Generation Z. Eine empirische Untersuchung zur Arbeitsmoral und zu Anreizsystemen
    Autor:in: Denise Müller (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2024 , Note: 1,7
    Preis: US$ 42,99
  • Generation Y und ihre Anforderungen an Arbeitgeber. Am Beispiel einer Non-Profit-Organisation
    Titel: Generation Y und ihre Anforderungen an Arbeitgeber. Am Beispiel einer Non-Profit-Organisation
    Autor:in: Christian Schreiber (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2017 , Note: 2,3
    Preis: US$ 42,99
  • Wissensmanagement im Zeitalter des demografischen Wandels. Methoden und Anreizsysteme für die Generationen X, Y und Z
    Titel: Wissensmanagement im Zeitalter des demografischen Wandels. Methoden und Anreizsysteme für die Generationen X, Y und Z
    Autor:in: Evelyn Grischenkov (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2018 , Note: 2,0
    Preis: US$ 42,99
  • Auslandsentsendung und Generation Y
    Eine Auswertung der Bereitschaft für den Job ins Ausland zu gehen
    Titel: Auslandsentsendung und Generation Y
    Autor:in: Eva Müller (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2016 , Note: 1,0
    Preis: US$ 42,99
  • Die Generation Y als Treiber der Sharing Economy
    Titel: Die Generation Y als Treiber der Sharing Economy
    Autor:in: Marina Binder (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2016 , Note: 1,0
    Preis: US$ 42,99
  • Kompetenzanforderungen an Führungskräfte im Umgang mit MitarbeiterInnen der Generation Y
    Eine qualitativ-explorative Vergleichsstudie in IT-Unternehmen
    Titel: Kompetenzanforderungen an Führungskräfte  im Umgang mit MitarbeiterInnen der Generation Y
    Autor:in: Julia Gattringer (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Masterarbeit , 2015 , Note: 1
    Preis: US$ 42,99
  • Social Media und Sharing Economy. Zur Entwicklung in der Generation Y
    Eine kritische Analyse
    Titel: Social Media und Sharing Economy. Zur Entwicklung in der Generation Y
    Autor:in: Alfred Sturm (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2014 , Note: 1,1
    Preis: US$ 42,99
  • Konzeptioneller Beitrag zur Gestaltung generationsspezifischer Personalbeschaffungsmaßnahmen (der Generation Z). Untersuchung am Fallbeispiel der Bundesagentur für Arbeit
    Titel: Konzeptioneller Beitrag zur Gestaltung generationsspezifischer Personalbeschaffungsmaßnahmen (der Generation Z). Untersuchung am Fallbeispiel der Bundesagentur für Arbeit
    Autor:in: Marina Meyer (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Masterarbeit , 2020 , Note: 1,3
    Preis: US$ 42,99
  • Wie können Unternehmen Digital Natives für sich gewinnen? Die Anforderungen der Generation Z an das Personalmanagement
    Titel: Wie können Unternehmen Digital Natives für sich gewinnen? Die Anforderungen der Generation Z an das Personalmanagement
    Autor:in: Claudia Girrbach (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Fachbuch , 2019
    Preis: US$ 42,99
  • Aktuelle Ernährungstrends und das Konsumverhalten der Generation Y. Welche Auswirkungen haben sie auf die Lebensmittelindustrie?
    Titel: Aktuelle Ernährungstrends und das Konsumverhalten der Generation Y. Welche Auswirkungen haben sie auf die Lebensmittelindustrie?
    Autor:in: Gioia Bandholz (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2019 , Note: 1,3
    Preis: US$ 42,99
  • Konsumgewohnheiten der Generation Y
    Chancen und Risiken für Unternehmen
    Titel: Konsumgewohnheiten der Generation Y
    Autor:in: Christian Karl (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2015 , Note: 1,7
    Preis: US$ 42,99
  • Unterstützung der Integration und Bindung der Generation Y durch Onboarding-Maßnahmen
    Titel: Unterstützung der Integration und Bindung der Generation Y durch Onboarding-Maßnahmen
    Autor:in: J. Graz (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Masterarbeit , 2019 , Note: 1,5
    Preis: US$ 42,99
  • How will Generation Y’s Skill in Network Marketing impact ‘Purchase Social Responsibility’ in the Automobile Sector in India?
    Titel: How will Generation Y’s Skill in Network Marketing impact ‘Purchase Social Responsibility’ in the Automobile Sector in India?
    Autor:in: Rashesh Dave (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Masterarbeit , 2014 , Note: 1,3 German Grade (A+)
    Preis: US$ 42,99
  • Anforderungen an die zukünftige Arbeitswelt hinsichtlich der Generation Y
    Titel: Anforderungen an die zukünftige Arbeitswelt hinsichtlich der Generation Y
    Autor:in: Max Leo Rodeck (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2014 , Note: 1,8
    Preis: US$ 42,99
  • Mitarbeiterführung unterschiedlicher Generationen. Eine quantitative Untersuchung mit dem Fokus auf die Generation Z
    Titel: Mitarbeiterführung unterschiedlicher Generationen. Eine quantitative Untersuchung mit dem Fokus auf die Generation Z
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Masterarbeit , 2024 , Note: 1,3
    Preis: US$ 42,99
  • Motivation und Zufriedenheit junger Berufsanfänger. Herausforderungen und Handlungsempfehlungen für Unternehmen
    Titel: Motivation und Zufriedenheit junger Berufsanfänger. Herausforderungen und Handlungsempfehlungen für Unternehmen
    Autor:in: Frank Schneider (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2023 , Note: 1,7
    Preis: US$ 42,99
  • Validating Human Capital Theory through the Analysis of Factors Causing Millennial Employees to Leave the Organization. A Study in the Bakeshop Organizations in the City of Cebu
    Titel: Validating Human Capital Theory through the Analysis of Factors Causing Millennial Employees to Leave the Organization. A Study in the Bakeshop Organizations in the City of Cebu
    Autor:in: Alan Salmero (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Masterarbeit , 2022
    Preis: US$ 42,99
  • Wie wichtig ist die Gesundheit am Arbeitsplatz für die Berufswahl der Generation Z? Ein Anforderungsprofil zur Förderung der Mitarbeitergesundheit in Unternehmen
    Titel: Wie wichtig ist die Gesundheit am Arbeitsplatz für die Berufswahl der Generation Z? Ein Anforderungsprofil zur Förderung der Mitarbeitergesundheit in Unternehmen
    Autor:in: Julian Sulzer (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Fachbuch , 2021
    Preis: US$ 42,99
  • Steigert der Einsatz agiler Arbeitsmethoden die Attraktivität als Arbeitgeber für die Generation Z?
    Titel: Steigert der Einsatz agiler Arbeitsmethoden die Attraktivität als Arbeitgeber für die Generation Z?
    Autor:in: Nora Wirtz (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Fachbuch , 2020
    Preis: US$ 42,99
  • Expatriate-Programme und Generation Y. Handlungsempfehlungen zur Steigerung der Bereitschaft für Auslandsentsendungen
    Titel: Expatriate-Programme und Generation Y. Handlungsempfehlungen zur Steigerung der Bereitschaft für Auslandsentsendungen
    Autor:in: Gina Engel (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Masterarbeit , 2021
    Preis: US$ 42,99
  • Wo kaufen junge Frauen ihr Auto? Die Car Buyer Journey der weiblichen Generation Y
    Titel: Wo kaufen junge Frauen ihr Auto? Die Car Buyer Journey der weiblichen Generation Y
    Autor:in: Katja Müller-Happe (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Fachbuch , 2019
    Preis: US$ 42,99
  • Teilzeitführungsmodelle. Handlungsempfehlungen für Unternehmen für ein erfolgreiches Beschäftigungsmodell der Eltern aus der Generation Y
    Titel: Teilzeitführungsmodelle. Handlungsempfehlungen für Unternehmen für ein erfolgreiches Beschäftigungsmodell der Eltern aus der Generation Y
    Autor:in: Diana Leib (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Masterarbeit , 2018 , Note: 2,1
    Preis: US$ 42,99
  • Mitarbeiterbindung der Generation Z in der Möbelindustrie
    Titel: Mitarbeiterbindung der Generation Z in der Möbelindustrie
    Autor:in: Stefan Günter (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2016 , Note: 2,7
    Preis: US$ 42,99
  • Flexible Bürokonzepte für die Generation Y. Wie kann man das Commitment von Fach- und Führungskräften steigern?
    Titel: Flexible Bürokonzepte für die Generation Y. Wie kann man das Commitment von Fach- und Führungskräften steigern?
    Autor:in: Sandra Schulz (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Fachbuch , 2016 , Note: 1,3
    Preis: US$ 42,99
  • Die Generation Y und ihre Anforderungen an die Unternehmen. Ausgewählte Instrumente für das zukünftige Personalmanagement
    Titel: Die Generation Y und ihre Anforderungen an die Unternehmen. Ausgewählte Instrumente für das zukünftige Personalmanagement
    Autor:in: Sophia Zieger (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Masterarbeit , 2015 , Note: 1,5
    Preis: US$ 42,99
  • Inwiefern beeinflusst Gen Z Arbeitsmarkt und Arbeitgeber? Ein Handlungsleitfaden für Unternehmen
    Titel: Inwiefern beeinflusst Gen Z Arbeitsmarkt und Arbeitgeber? Ein Handlungsleitfaden für Unternehmen
    Autor:in: Elena Amador (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2023 , Note: 1,7
    Preis: US$ 42,99
  • Gibt es einen Wandel am Arbeitsmarkt? Erwartungen und Einstellungen der Generation Z
    Titel: Gibt es einen Wandel am Arbeitsmarkt? Erwartungen und Einstellungen der Generation Z
    Autor:in: Adrijana Pejic (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Masterarbeit , 2023 , Note: sehr gut
    Preis: US$ 42,99
  • The Importance of the User Experience of a Career Site for the Company Selection of Potential Applicants of Generation Z. An Analysis Using the Example of Career Sites in the Skilled Trades Sector
    Titel: The Importance of the User Experience of a Career Site for the Company Selection of Potential Applicants of Generation Z. An Analysis Using the Example of Career Sites in the Skilled Trades Sector
    Autor:in: Till Uphoff (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Masterarbeit , 2023 , Note: 1.3
    Preis: US$ 42,99
  • Führungsstile im Wandel. Die Auswirkungen von Millennials und Generation Z auf moderne Führungskonzepte
    Titel: Führungsstile im Wandel. Die Auswirkungen von Millennials und Generation Z auf moderne Führungskonzepte
    Autor:in: Nellie Ruf (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Masterarbeit , 2025 , Note: 1,2
    Preis: US$ 42,99
  • Eine quantitative Analyse der wahrgenommenen Arbeitgeberattraktivität aus Sicht der Generation Z und deren Einfluss auf die Arbeitgeberwahl
    Titel: Eine quantitative Analyse der wahrgenommenen Arbeitgeberattraktivität aus Sicht der Generation Z und deren Einfluss auf die Arbeitgeberwahl
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Masterarbeit , 2025 , Note: 1,7
    Preis: US$ 42,99
  • Adoption von Innovationen. Analyse der Generation 50plus
    Titel: Adoption von Innovationen. Analyse der Generation 50plus
    Autor:in: Eric Hänsel (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Masterarbeit , 2013 , Note: 1,3
    Preis: US$ 42,99
  • Was wünscht sich die Generation Y vom ersten Arbeitgeber?
    Eine Zielgruppenanalyse als Grundlage für die Entwicklung einer Employer Branding-Strategie
    Titel: Was wünscht sich die Generation Y vom ersten Arbeitgeber?
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Masterarbeit , 2016 , Note: 1,0
    Preis: US$ 42,99
  • Motivatoren für die Generation 50+ in der Arbeitswelt
    Eine empirische Untersuchung von Mitarbeitern im Gesundheitswesen
    Titel: Motivatoren für die Generation 50+ in der Arbeitswelt
    Autor:in: Dennis Heins (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2015 , Note: 1,3
    Preis: US$ 42,99
  • Die Generation Z und ihre wesentlichen Anforderungen an Unternehmen
    Titel: Die Generation Z und ihre wesentlichen Anforderungen an Unternehmen
    Autor:in: Laura Olschewski (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Masterarbeit , 2016 , Note: 1,3
    Preis: US$ 42,99
  • Auslandsentsendungen und die Generation Z. Bereitschaft, Entsendungsmotive und deren Bedeutung für Unternehmen
    Titel: Auslandsentsendungen und die Generation Z. Bereitschaft, Entsendungsmotive und deren Bedeutung für Unternehmen
    Autor:in: Ina Hüning (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Fachbuch , 2019
    Preis: US$ 42,99
  • Generation Y und Unternehmen im 21. Jahrhundert – Duett oder Duell?
    Eine Analyse der Vereinbarkeit von Unternehmensanforderungen und Mitarbeitererwartungen sowie deren Konsequenzen für Personalmanagement und Führung
    Titel: Generation Y und Unternehmen im 21. Jahrhundert –  Duett oder Duell?
    Autor:in: Christin Weißenborn (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Diplomarbeit , 2010 , Note: 1,0
    Preis: US$ 42,99
  • Neue Arbeitswelt. Die Bedeutung von New Work für die Generation Y am österreichischen Arbeitsmarkt
    Titel: Neue Arbeitswelt. Die Bedeutung von New Work für die Generation Y am österreichischen Arbeitsmarkt
    Autor:in: Sabrina Schwarz (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Masterarbeit , 2021 , Note: 1,00
    Preis: US$ 40,99
  • Social-Media-Strategie im Destinationsmarketing, untersucht anhand der Generation Millennials
    Titel: Social-Media-Strategie im Destinationsmarketing, untersucht anhand der Generation Millennials
    Autor:in: Angelika Wohofsky (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Masterarbeit , 2018 , Note: 1,0
    Preis: US$ 40,99
  • Charakteristika der Generation Z. Wie schaffen es traditionelle Unternehmen die Generation Z für sich zu gewinnen?
    Titel: Charakteristika der Generation Z. Wie schaffen es traditionelle Unternehmen die Generation Z für sich zu gewinnen?
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2020 , Note: 1,7
    Preis: US$ 34,99
  • Work-Life-Balance als Mittel zur Mitarbeiterbindung der Generation Y. Maßnahmen und Best-Practice-Beispiele
    Titel: Work-Life-Balance als Mittel zur Mitarbeiterbindung der Generation Y. Maßnahmen und Best-Practice-Beispiele
    Autor:in: Kerstin Labusga (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2021 , Note: 1,3
    Preis: US$ 34,99
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