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Publicación mundial de textos académicos

Textos académicos sobre  Generation Y

212  publications
Página  3  de  5
  • Führung und Motivation der Generation Y. Eine Analyse der Anforderungen an Arbeitgeber
    Título: Führung und Motivation der Generation Y. Eine Analyse der Anforderungen an Arbeitgeber
    Autor:in: Katharina Moderegger (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Generación Y, Generación Z
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2022 189 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 1271742
    Precio: US$ 46,99
  • Fitnessvorbilder der "Generation Y". Eine Studie zur Vorbildforschung im Sportbereich
    Título: Fitnessvorbilder der "Generation Y". Eine Studie zur Vorbildforschung im Sportbereich
    Autor:in: Adam Gawlica (Autor)
    Asignatura: Deporte - Psicología deportiva
    Categoría: Tesis de Máster , 2021 92 Páginas , Calificación: 2,7
    No. de catálogo: 1153793
    Precio: US$ 42,99
  • Flexible Bürokonzepte für die Generation Y. Wie kann man das Commitment von Fach- und Führungskräften steigern?
    Título: Flexible Bürokonzepte für die Generation Y. Wie kann man das Commitment von Fach- und Führungskräften steigern?
    Autor:in: Sandra Schulz (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Generación Y, Generación Z
    Categoría: Libro Especializado , 2016 137 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 381062
    Precio: US$ 42,99
  • Frauen in Führungspositionen in der Gesellschaft des 20. Jahrhunderts. Vereinbarkeit von Beruf und Familie und weitere Hürden
    Título: Frauen in Führungspositionen in der Gesellschaft des 20. Jahrhunderts. Vereinbarkeit von Beruf und Familie und weitere Hürden
    Autor:in: Ilka Krämer (Autor)
    Asignatura: Estudios de género
    Categoría: Estudio Científico , 2015 53 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 320438
    Precio: US$ 21,99
  • Generation Online. Eine vergleichende Untersuchung der Rezeption von Print- und App-Artikeln am Beispiel der Wochenzeitung »DIE ZEIT«.
    Título: Generation Online. Eine vergleichende Untersuchung der Rezeption von Print- und App-Artikeln am Beispiel der Wochenzeitung »DIE ZEIT«.
    Autor:in: Imara Österreicher (Autor)
    Asignatura: Medios / Comunicación - Medios masivos
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2016 80 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 344826
    Precio: US$ 34,99
  • Generation Y als Arbeitnehmer in einer zunehmend digitalisierten Arbeitswelt. Analyse der Chancen und Risiken
    Título: Generation Y als Arbeitnehmer in einer zunehmend digitalisierten Arbeitswelt. Analyse der Chancen und Risiken
    Autor:in: Janine Kuhlmann (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Generación Y, Generación Z
    Categoría: Trabajo Escrito , 2018 22 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 1309023
    Precio: US$ 18,99
  • Generation Y als betrogene Generation?
    Welche Auswege gibt es im Generationenvertrag in Bezug auf die Rentenkasse?
    Título: Generation Y als betrogene Generation?
    Autor:in: Dipl-Volkswirt Dr. Benno Bulitta (Autor)
    Asignatura: Política - Principios básicos y general
    Categoría: Texto Academico , 2018 54 Páginas
    No. de catálogo: 438083
    Precio: US$ 19,99
  • Generation Y und das Phänomen des Prekariats
    Título: Generation Y und das Phänomen des Prekariats
    Autor:in: Linda Schmiedel (Autor)
    Asignatura: Sociología - Individuo, grupos, sociedad
    Categoría: Ensayo , 2015 10 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 314630
    Precio: US$ 6,99
  • Generation Y und ihre Anforderungen an Arbeitgeber. Am Beispiel einer Non-Profit-Organisation
    Título: Generation Y und ihre Anforderungen an Arbeitgeber. Am Beispiel einer Non-Profit-Organisation
    Autor:in: Christian Schreiber (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Generación Y, Generación Z
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2017 83 Páginas , Calificación: 2,3
    No. de catálogo: 382964
    Precio: US$ 42,99
  • Generation Y und Unternehmen im 21. Jahrhundert – Duett oder Duell?
    Eine Analyse der Vereinbarkeit von Unternehmensanforderungen und Mitarbeitererwartungen sowie deren Konsequenzen für Personalmanagement und Führung
    Título: Generation Y und Unternehmen im 21. Jahrhundert –  Duett oder Duell?
    Autor:in: Christin Weißenborn (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Generación Y, Generación Z
    Categoría: Tesis , 2010 116 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 199073
    Precio: US$ 42,99
  • Generation Y: Neuausrichtung im Personalmanagement?
    Título: Generation Y: Neuausrichtung im Personalmanagement?
    Autor:in: Steve Rösler (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Generación Y, Generación Z
    Categoría: Trabajo Universitario , 2013 22 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 264874
    Precio: US$ 18,99
  • Generation Y. Eine Analyse von Problemen, Herausforderungen und Werten und Ableitung möglicher Hilfestellungen
    Título: Generation Y. Eine Analyse von Problemen, Herausforderungen und Werten und Ableitung möglicher Hilfestellungen
    Autor:in: Drs. Soziale Arbeit Sora (Hans) Pazer (Autor)
    Asignatura: Trabajo social
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2021 80 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 1296771
    Precio: US$ 34,99
  • Generation Y. Herausforderung und Handlungsansätze für das Personalmanagement
    Título: Generation Y. Herausforderung und Handlungsansätze für das Personalmanagement
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Generación Y, Generación Z
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2019 35 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 704508
    Precio: US$ 18,99
  • Generation Z und die Arbeitswelt
    Ein Handlungsleitfaden für Unternehmen zur Rekrutierung und Bindung der neuen Mitarbeiter-Generation
    Título: Generation Z und die Arbeitswelt
    Autor:in: Olga Bessarabcik (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Generación Y, Generación Z
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2015 152 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 312161
    Precio: US$ 46,99
  • Generationen Babyboomer, X, Y und Z. Veränderung der Wertevorstellung und dessen Beeinflussung auf Unternehmen und Führung
    Título: Generationen Babyboomer, X, Y und Z. Veränderung der Wertevorstellung und dessen Beeinflussung auf Unternehmen und Führung
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo Escrito , 2023 31 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 1496219
    Precio: US$ 19,99
  • Generationen X und Y
    Ergründung der unterschiedlichen Bindungsarten und -ziele des organisationalen sowie beruflichen Commitments
    Título: Generationen X und Y
    Autor:in: Riccarda Jung (Autor)
    Asignatura: Psicología - Psicología del trabajo y de las organizaciones
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2020 121 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 703189
    Precio: US$ 42,99
  • Generationenmanagement in der Pflege. Führung und Zusammenarbeit zwischen Babyboomern, Generation X und Millennials im Pflegeteam
    Herausforderungen und Chancen für Führungskräfte aus berufspädagogischer Sicht
    - Nuevo
    Título: Generationenmanagement in der Pflege. Führung und Zusammenarbeit zwischen Babyboomern, Generation X und Millennials im Pflegeteam
    Autor:in: Carola Widdershoven (Autor)
    Asignatura: Ciencias de la enfermería - Gestión de enfermería
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2025 65 Páginas , Calificación: 1,6
    No. de catálogo: 1723547
    Precio: US$ 34,99
  • Generationenmanagement. Mentoring als effektives Bindeglied zwischen Generation X und Generation Y in Organisationen
    Título: Generationenmanagement. Mentoring als effektives Bindeglied zwischen Generation X und Generation Y in Organisationen
    Autor:in: Tim Hilmes (Autor)
    Asignatura: Salud - Gerontología
    Categoría: Trabajo Escrito , 2018 23 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 1133644
    Precio: US$ 18,99
  • Generationenspezifische Unterschiede in Bezug auf die Erwartungshaltung an eine Führungskraft, am Beispiel der Generation Y sowie der Generation X
    Título: Generationenspezifische Unterschiede in Bezug auf die Erwartungshaltung an eine Führungskraft, am Beispiel der Generation Y sowie der Generation X
    Autor:in: Stefan Lake (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Generación Y, Generación Z
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2018 47 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 459810
    Precio: US$ 21,99
  • Geschlechterrollenvorstellungen von Frauen. Ein Vergleich der Generationen X und Y zu den Auswirkungen auf die subjektive Bedeutung des Berufs
    Título: Geschlechterrollenvorstellungen von Frauen. Ein Vergleich der Generationen X und Y zu den Auswirkungen auf die subjektive Bedeutung des Berufs
    Autor:in: Janna Ruiters (Autor)
    Asignatura: Psicología - Trabajo, Empresa, Organización
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2017 120 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 431187
    Precio: US$ 42,99
  • Gibt es Unterschiede zwischen der Generation Y und älteren Generationen?
    Empirische Studie mit Schwerpunkt "Einstellung zur Work-Life-Balance"
    Título: Gibt es Unterschiede zwischen der Generation Y und älteren Generationen?
    Autor:in: Alexandra Freudigmann (Autor)
    Asignatura: Psicología - Trabajo, Empresa, Organización
    Categoría: Trabajo Escrito , 2016 17 Páginas , Calificación: 2,3
    No. de catálogo: 371126
    Precio: US$ 16,99
  • Globalisierung und moderne Arbeitnehmende. Betrachtung der Generation Y
    Título: Globalisierung und moderne Arbeitnehmende. Betrachtung der Generation Y
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Generación Y, Generación Z
    Categoría: Trabajo , 2018 10 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 704504
    Precio: US$ 3,99
  • Hipster-Getränke auf dem Vormarsch. Erfolgreiche Kommunikation nachhaltiger Produkteigenschaften an die Generation Y
    Eine empirische Untersuchung am Beispiel von Erfrischungsgetränken
    Título: Hipster-Getränke auf dem Vormarsch. Erfolgreiche Kommunikation nachhaltiger Produkteigenschaften an die Generation Y
    Autor:in: Claire Pfaunstiel (Autor)
    Asignatura: Medios / Comunicación - Relaciones públicas, publicidad, marketing, medios de Comunicación Social
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2017 56 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 367322
    Precio: US$ 21,99
  • How will Generation Y’s Skill in Network Marketing impact ‘Purchase Social Responsibility’ in the Automobile Sector in India?
    Título: How will Generation Y’s Skill in Network Marketing impact ‘Purchase Social Responsibility’ in the Automobile Sector in India?
    Autor:in: Rashesh Dave (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Generación Y, Generación Z
    Categoría: Tesis de Máster , 2014 82 Páginas , Calificación: 1,3 German Grade (A+)
    No. de catálogo: 283380
    Precio: US$ 42,99
  • Human Resource Management in Krankenhäusern in Zeiten der Pandemie. Wirken sich die Einstellungen und Werte verschiedener Altersgruppen auf die Arbeitsorganisation im Krankenhaus aus?
    Título: Human Resource Management in Krankenhäusern in Zeiten der Pandemie. Wirken sich die Einstellungen und Werte verschiedener Altersgruppen auf die Arbeitsorganisation im Krankenhaus aus?
    Autor:in: Christian Kling (Autor)
    Asignatura: Salud - Sistema de asistencia sanitaria
    Categoría: Tesis de Máster , 2021 191 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 1190700
    Precio: US$ 28,99
  • Human Resource Marketing. From Job Advertising to Employer Branding
    Título: Human Resource Marketing. From Job Advertising to Employer Branding
    Autor:in: Thomas Mayer (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Marketing en línea y fuera de línea
    Categoría: Trabajo Escrito , 2011 21 Páginas
    No. de catálogo: 304591
    Precio: US$ 18,99
  • Hundefreundliche Unternehmenspolitik. Auswirkungen auf die Arbeitgeberattraktivität aus Sicht der Generation Y
    Título: Hundefreundliche Unternehmenspolitik. Auswirkungen auf die Arbeitgeberattraktivität aus Sicht der Generation Y
    Autor:in: Melina Mende (Autor)
    Asignatura: Psicología - Trabajo, Empresa, Organización
    Categoría: Tesis de Máster , 2023 105 Páginas , Calificación: 1,5
    No. de catálogo: 1402568
    Precio: US$ 42,99
  • Chancen und Grenzen alternativer Arbeitsmodelle für die Generation Y
    Título: Chancen und Grenzen alternativer Arbeitsmodelle für die Generation Y
    Autor:in: Quy Yin Tsan (Autor)
    Asignatura: Ciencias Culturales - Ciencias culturales empíricas
    Categoría: Trabajo Escrito , 2014 13 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 304525
    Precio: US$ 16,99
  • Chancen und Herausforderungen der Implementierung von Nachhaltigkeitsmarketing
    Título: Chancen und Herausforderungen der Implementierung von Nachhaltigkeitsmarketing
    Autor:in: Kim Beerthuis (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Marketing en línea y fuera de línea
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2022 17 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 1321538
    Precio: US$ 18,99
  • Choosing between different beer containers. What factors influence the purchasing decisions of Generation Y in England?
    Título: Choosing between different beer containers. What factors influence the purchasing decisions of Generation Y in England?
    Autor:in: Michal Man (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Marketing en línea y fuera de línea
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2015 78 Páginas , Calificación: GPA 4.0, UK first-class honours
    No. de catálogo: 518516
    Precio: US$ 34,99
  • Influence of health consciousness and food safety concerns on consumer attitudes towards organic food
    Evidence from German and United Kingdom Generation Y
    Título: Influence of health consciousness and food safety concerns on consumer attitudes towards organic food
    Autor:in: Pia Weiler (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Marketing en línea y fuera de línea
    Categoría: Tesis de Máster , 2015 103 Páginas
    No. de catálogo: 309699
    Precio: US$ 42,99
  • Influence of Social Media on Generation Y and Recruiting
    Título: Influence of Social Media on Generation Y and Recruiting
    Autor:in: Florian Beyer (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Generación Y, Generación Z
    Categoría: Trabajo Escrito , 2016 14 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 536587
    Precio: US$ 16,99
  • Influencer Marketing. Welchen Stellenwert wird das Kommunikationsinstrument auf das Kaufverhalten der Generation Y haben?
    Eine wissenschaftliche Analyse des Einflussfaktors "Influencer Marketing" auf die Generation Y in der Modebranche
    Título: Influencer Marketing. Welchen Stellenwert wird das Kommunikationsinstrument auf das Kaufverhalten der Generation Y haben?
    Autor:in: Samira Mosavi (Autor)
    Asignatura: Medios / Comunicación - Economía de los medios, manejo de los medios
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2018 86 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 437503
    Precio: US$ 42,99
  • Inwieweit müssen sich Unternehmen an die Arbeitnehmer der Zukunft (Gen Z) anpassen, um "Employer of Choice" zu werden?
    Título: Inwieweit müssen sich Unternehmen an die Arbeitnehmer der Zukunft (Gen Z) anpassen, um "Employer of Choice" zu werden?
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Marca Empleadora
    Categoría: Trabajo Universitario , 2021 19 Páginas , Calificación: 1,2
    No. de catálogo: 1504196
    Precio: US$ 16,99
  • Ist die Zusammenarbeit in Organisationen mit soziokratischen Strukturen effektiver? Empfehlungen zur Erhöhung der Resilienz in Unternehmen
    Título: Ist die Zusammenarbeit in Organisationen mit soziokratischen Strukturen effektiver? Empfehlungen zur Erhöhung der Resilienz in Unternehmen
    Autor:in: Jana Nossin (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Tipos de liderazgo
    Categoría: Libro Especializado , 2020 167 Páginas
    No. de catálogo: 584984
    Precio: US$ 46,99
  • Ist Reverse Mentoring ein sinnvolles Instrument für Generationen-Management und wie sollte es als solches implementiert werden?
    Título: Ist Reverse Mentoring ein sinnvolles Instrument für Generationen-Management und wie sollte es als solches implementiert werden?
    Autor:in: Nico Siegroth (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Administración de empresas, gestión, organización
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2018 42 Páginas , Calificación: 2,3
    No. de catálogo: 520470
    Precio: US$ 21,99
  • Junior Management Science, Volume 4, Issue 4, December 2019
    Título: Junior Management Science, Volume 4, Issue 4, December 2019
    Autor:in: Junior Management Science e.V. (Editor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Negocios - General
    Categoría: Antología , 2019
    No. de catálogo: 536290
  • KMU’s im War for Talents. Wie Sie ihre Sichtbarkeit und Reichweite durch Online-Marketing-Tools erhöhen
    Título: KMU’s im War for Talents. Wie Sie ihre Sichtbarkeit und Reichweite durch Online-Marketing-Tools erhöhen
    Autor:in: D. Augsten (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Marketing en línea y fuera de línea
    Categoría: Tesis de Máster , 2019 87 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 1032246
    Precio: US$ 42,99
  • Konzeptioneller Beitrag zur Gestaltung generationsspezifischer Personalbeschaffungsmaßnahmen (der Generation Z). Untersuchung am Fallbeispiel der Bundesagentur für Arbeit
    Título: Konzeptioneller Beitrag zur Gestaltung generationsspezifischer Personalbeschaffungsmaßnahmen (der Generation Z). Untersuchung am Fallbeispiel der Bundesagentur für Arbeit
    Autor:in: Marina Meyer (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Generación Y, Generación Z
    Categoría: Tesis de Máster , 2020 121 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 1127702
    Precio: US$ 42,99
  • Kostenmanagement im Personalwesen im Rahmen der Digitalisierung dargestellt am Beispiel eines mittelständischen Energieversorgungsunternehmens
    Título: Kostenmanagement im Personalwesen im Rahmen der Digitalisierung dargestellt am Beispiel eines mittelständischen Energieversorgungsunternehmens
    Autor:in: Ali Yılmaz (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2017 56 Páginas , Calificación: 1,8
    No. de catálogo: 376543
    Precio: US$ 23,99
  • Kritische Auseinandersetzung mit dem wissenschaftlichen Artikel "Generation Y values and lifestyle segments"
    Título: Kritische Auseinandersetzung mit dem wissenschaftlichen Artikel "Generation Y values and lifestyle segments"
    Autor:in: B.A. Lilly Sarisakal (Autor)
    Asignatura: Psicología - Psicología del trabajo y de las organizaciones
    Categoría: Trabajo Universitario , 2020 26 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 539861
    Precio: US$ 18,99
  • Leadership in Zeiten der digitalen Transformation. Was macht Führung zukunftsfähig?
    Título: Leadership in Zeiten der digitalen Transformation. Was macht Führung zukunftsfähig?
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Tipos de liderazgo
    Categoría: Libro Especializado , 2020 104 Páginas
    No. de catálogo: 590693
    Precio: US$ 42,99
  • Leistungserhalt und Leistungsförderung mit Hilfe von Anreizsystemen. Welche Anreize in der Personalwirtschaft werden häufig eingesetzt?
    Título: Leistungserhalt und Leistungsförderung mit Hilfe von Anreizsystemen. Welche Anreize in der Personalwirtschaft werden häufig eingesetzt?
    Autor:in: Jan-Peter Noll (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Administración de empresas, gestión, organización
    Categoría: Trabajo Escrito , 2014 19 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 321470
    Precio: US$ 18,99
  • Livestream Shopping in Deutschland. Welche Faktoren beeinflussen die Nutzung im Social Commerce?
    Título: Livestream Shopping in Deutschland. Welche Faktoren beeinflussen die Nutzung im Social Commerce?
    Autor:in: Jasmin Armbruster (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Comercio y distribución
    Categoría: Tesis de Máster , 2022 121 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 1284870
    Precio: US$ 42,99
  • Markenbindung der Generation Y
    Eine explorative Untersuchung des Konsumentenverhaltens von Millennials
    Título: Markenbindung der Generation Y
    Autor:in: Elena Wotschel (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Marketing en línea y fuera de línea
    Categoría: Tesis de Máster , 2019 235 Páginas , Calificación: 1,8
    No. de catálogo: 937540
    Precio: US$ 46,99
  • Markenbindung in der Generation Y. Konsumverhalten von Millennials in Deutschland
    Eine explorative Analyse
    Título: Markenbindung in der Generation Y. Konsumverhalten von Millennials in Deutschland
    Autor:in: Christina Helena Nee (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Generación Y, Generación Z
    Categoría: Tesis de Máster , 2016 235 Páginas , Calificación: 2,3
    No. de catálogo: 343427
    Precio: US$ 34,99
  • Markenglaubwürdigkeit durch Gaming-Influencer auf Live-Streaming Plattformen
    Eine Analyse von verschiedenen Generationen
    Título: Markenglaubwürdigkeit durch Gaming-Influencer auf Live-Streaming Plattformen
    Autor:in: Oliver Wahl (Autor)
    Asignatura: Medios / Comunicación - Relaciones públicas, publicidad, marketing, medios de Comunicación Social
    Categoría: Tesis de Máster , 2024 179 Páginas , Calificación: 1.3
    No. de catálogo: 1592852
    Precio: US$ 46,99
  • Megatrend Digitalisierung. Empirische Erhebung zu Erfolgsfaktoren für Arbeit 4.0 im Mittelstand
    Título: Megatrend Digitalisierung. Empirische Erhebung zu Erfolgsfaktoren für Arbeit 4.0 im Mittelstand
    Autor:in: Larissa Albicker (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Otros
    Categoría: Tesis de Máster 141 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 425551
    Precio: US$ 42,99
  • Menschenbilder in der Ökonomie. Generation Y
    Arbeitnehmer der Zukunft
    Título: Menschenbilder in der Ökonomie. Generation Y
    Autor:in: Thomas Meyer (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Generación Y, Generación Z
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2011 21 Páginas
    No. de catálogo: 175551
    Precio: US$ 16,99
  • Millennial Employees in Multinational Corporations. Opportunities and Challenges of Generation Y in the Workforce
    Título: Millennial Employees in Multinational Corporations. Opportunities and Challenges of Generation Y in the Workforce
    Autor:in: Elena Thole (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Generación Y, Generación Z
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2019 27 Páginas , Calificación: 1.3
    No. de catálogo: 912955
    Precio: US$ 18,99
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