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Wissenschaftliche Texte zu  Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht  (598 Ergebnisse)

Finde hier als Student fundierte Beiträge zum Arbeitsrecht und Zivilrecht. Bei GRIN erhältst du kompakte Darstellungen zu aktuellen und relevanten Themen. Egal ob für deine Hausarbeit, Studienarbeit oder als Vorbereitung für deine Bachelorarbeit: Du findest wertvolle Ressourcen zur Scheinselbständigkeit, zum Kündigungsschutzprozess oder zu Fragen der Altersdiskriminierung. Wir decken wichtige Aspekte ab, vom Arbeits-Alltag bis hin zur Mitbestimmung im Unternehmen. Alle Texte sind als PDF, eBook oder gedrucktes Buch sofort verfügbar.

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  • Von der Ausbildung ins Arbeitsverhältnis. Rechtliche Rahmenbedingungen und Gestaltungsmöglichkeiten bei der Übernahme von Auszubildenden
    Titel: Von der Ausbildung ins Arbeitsverhältnis. Rechtliche Rahmenbedingungen und Gestaltungsmöglichkeiten bei der Übernahme von Auszubildenden
    Autor:in: Daniel Gehrmann (Autor:in)
    Kategorie: Fachbuch , 2018
    Preis: US$ 42,99
  • Der Sonderkündigungsschutz. Das Mutterschutz- und Bundesteilhabegesetz. Wie viel Schutz ist zu viel Schutz?
    Titel: Der Sonderkündigungsschutz. Das Mutterschutz- und Bundesteilhabegesetz. Wie viel Schutz ist zu viel Schutz?
    Autor:in: Lukas Berg (Autor:in)
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2018 , Note: 2,0
    Preis: US$ 21,99
  • Das betriebliche Eingliederungsmanagement in § 84 Abs. 2 SGB IX
    Titel: Das betriebliche Eingliederungsmanagement in § 84 Abs. 2 SGB IX
    Autor:in: Susen Müller (Autor:in)
    Kategorie: Seminararbeit , 2018 , Note: 1,3
    Preis: US$ 16,99
  • Die Beendigung des Arbeitsverhältnisses
    Titel: Die Beendigung des Arbeitsverhältnisses
    Autor:in: Florian Gerlach (Autor:in)
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2018 , Note: 1,3
    Preis: US$ 16,99
  • Das nachvertragliche Konkurrenzverbot im Vertragsrecht des schweizerischen Obligationenrechts
    Titel: Das nachvertragliche Konkurrenzverbot im Vertragsrecht des schweizerischen Obligationenrechts
    Autor:in: Florian Huber (Autor:in)
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2017 , Note: sehr gut
    Preis: US$ 0,99
  • Der virtuelle Betrieb. Rechtliche Grundlagen der modernen Arbeitsorganisationsform
    Titel: Der virtuelle Betrieb. Rechtliche Grundlagen der modernen Arbeitsorganisationsform
    Autor:in: Lukas Heber (Autor:in)
    Kategorie: Studienarbeit , 2015 , Note: 14,00
    Preis: US$ 18,99
  • Kündigungsrelevanz unternehmensschädlicher Äußerungen in sozialen Medien
    Titel: Kündigungsrelevanz unternehmensschädlicher Äußerungen in sozialen Medien
    Autor:in: Hendrik Niggemann (Autor:in)
    Kategorie: Seminararbeit , 2016 , Note: 1,3
    Preis: US$ 16,99
  • Die Elternzeit als arbeitsrechtlicher Teil des Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetzes (§ 15 ff. BEEG)
    Titel: Die Elternzeit als arbeitsrechtlicher Teil des Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetzes  (§ 15 ff. BEEG)
    Autor:in: Carl Udeze (Autor:in)
    Kategorie: Seminararbeit , 2012 , Note: 2,0
    Preis: US$ 18,99
  • Rezension zu Jens Temme, Die betriebsbedingte Kündigung nach dem Kündigungsschutzgesetz
    Verlag Dr. Kovac, Hamburg 2015, 100 Seiten
    Titel: Rezension zu Jens Temme, Die betriebsbedingte Kündigung nach dem Kündigungsschutzgesetz
    Autor:in: Dr. Andreas-Michael Blum (Autor:in)
    Kategorie: Rezension / Literaturbericht , 2017
    Preis: US$ 0,99
  • Die Kündigung in Bagatellfällen. "Emmely" und die Folgen
    Titel: Die Kündigung in Bagatellfällen. "Emmely" und die Folgen
    Autor:in: Carl Udeze (Autor:in)
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2014 , Note: 1,7
    Preis: US$ 21,99
  • Durchbrechung des Equal-Pay-Grundsatzes im Recht der Arbeitnehmerüberlassung durch Abschluss von Tarifvertägen
    Titel: Durchbrechung des Equal-Pay-Grundsatzes im Recht der Arbeitnehmerüberlassung durch Abschluss von Tarifvertägen
    Autor:in: Oleg Fedunov (Autor:in)
    Kategorie: Masterarbeit , 2017 , Note: 3,0
    Preis: US$ 34,99
  • Die krankheitsbedingte Kündigung. Eine fachliche Analyse mit Planung und Durchführung eines Unterrichtsexperiments
    Titel: Die krankheitsbedingte Kündigung. Eine fachliche Analyse mit Planung und Durchführung eines Unterrichtsexperiments
    Autor:in: Sebastian Münscher (Autor:in)
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2017 , Note: 1,0
    Preis: US$ 18,99
  • Diskriminierungsverbote chronisch kranker Arbeitnehmer. Unter Berücksichtigung der Rechtsprechung des BAG und des EuGH
    Titel: Diskriminierungsverbote chronisch kranker Arbeitnehmer. Unter Berücksichtigung der Rechtsprechung des BAG und des EuGH
    Autor:in: Florian Lünsmann (Autor:in)
    Kategorie: Hausarbeit , 2015 , Note: 1,0
    Preis: US$ 18,99
  • Die Frage- und Auskunftsrechte des Arbeitgebers im Rahmen von Vorstellungsgesprächen und beim Einsatz von Personalfragebögen
    Titel: Die Frage- und Auskunftsrechte des Arbeitgebers im Rahmen von Vorstellungsgesprächen und beim Einsatz von Personalfragebögen
    Autor:in: Oliver Zimmermann (Autor:in)
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2017 , Note: 1,3
    Preis: US$ 16,99
  • Verhaltensbedingte Kündigung
    Titel: Verhaltensbedingte Kündigung
    Autor:in: Akosua Safo (Autor:in)
    Kategorie: Essay , 2017 , Note: 2,3
    Preis: US$ 6,99
  • Entgrenzung der Arbeit durch die Digitalisierung der Arbeitswelt
    Titel: Entgrenzung der Arbeit durch die Digitalisierung der Arbeitswelt
    Autor:in: Sven Mattheß (Autor:in)
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2017 , Note: 1,3
    Preis: US$ 21,99
  • Anforderungen an das betriebliche Eingliederungsmanagement (bEM)
    Titel: Anforderungen an das betriebliche Eingliederungsmanagement (bEM)
    Autor:in: Sascha Grimm (Autor:in)
    Kategorie: Masterarbeit , 2017 , Note: 1,3
    Preis: US$ 42,99
  • Unterlassungsanspruch des Betriebsrats bei beteiligungswidrig durchgeführten Betriebsänderungen
    Eine Schwerpunktsbereichsprüfung
    Titel: Unterlassungsanspruch des Betriebsrats bei beteiligungswidrig durchgeführten Betriebsänderungen
    Autor:in: Jacqueline Lietzow (Autor:in)
    Kategorie: Studienarbeit , 2016
    Preis: US$ 18,99
  • Die Mängelrüge beim Werkvertrag. Definition und Abgrenzung zu anderen Fachgebieten (ohne Kauf- und Mietvertrag)
    Ein Vergleich zwischen SIA-Normen und dem Schweizerischen Obligationenrecht
    Titel: Die Mängelrüge beim Werkvertrag. Definition und Abgrenzung zu anderen Fachgebieten (ohne Kauf- und Mietvertrag)
    Autor:in: Leonarda Wagner (Autor:in)
    Kategorie: Masterarbeit , 2017 , Note: 5,1
    Preis: US$ 18,99
  • Das Kündigungsschutzgesetz (KSchG). Dessen Anwendung auf GmbH-Geschäftsführerinnen und -Geschäftsführer
    Titel: Das Kündigungsschutzgesetz (KSchG). Dessen Anwendung auf GmbH-Geschäftsführerinnen und -Geschäftsführer
    Autor:in: Thomas Bensch (Autor:in)
    Kategorie: Hausarbeit , 2017 , Note: 13
    Preis: US$ 21,99
  • Die Beendigung des Arbeitsverhältnisses. Begriff der Kündigung, Kündigungsarten und Beendigung ohne Kündigung
    Titel: Die Beendigung des Arbeitsverhältnisses. Begriff der Kündigung, Kündigungsarten und Beendigung ohne Kündigung
    Autor:in: Kevin Sonntag (Autor:in)
    Kategorie: Hausarbeit , 2017 , Note: 1,0
    Preis: US$ 16,99
  • Die Bedeutung des Social Media Recruitings und des Pre-Employment Screenings. Der Background Check
    Herausforderung für das Arbeitsrecht
    Titel: Die Bedeutung des Social Media Recruitings und des Pre-Employment Screenings. Der Background Check
    Autor:in: Pia Gloger (Autor:in)
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2015 , Note: 3,0
    Preis: US$ 34,99
  • Die Haftung des Arbeitgebers in der gesetzlichen Unfallversicherung unter Berücksichtigung von SGB VII
    Titel: Die Haftung des Arbeitgebers in der gesetzlichen Unfallversicherung unter Berücksichtigung von SGB VII
    Autor:in: Reiner Göbel (Autor:in)
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2012 , Note: 1,0
    Preis: US$ 18,99
  • Pflichtwidrige Entwendung geringwertigen Arbeitgebereigentums. Die Zulässigkeit außerordentlicher Kündigungen von Arbeitnehmern
    Titel: Pflichtwidrige Entwendung geringwertigen Arbeitgebereigentums. Die Zulässigkeit außerordentlicher Kündigungen von Arbeitnehmern
    Autor:in: Florian Lünsmann (Autor:in)
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2016 , Note: 1,7
    Preis: US$ 14,99
  • Beschäftigtendatenschutz unter der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung
    Titel: Beschäftigtendatenschutz unter der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung
    Autor:in: Sven Mattheß (Autor:in)
    Kategorie: Seminararbeit , 2017 , Note: 1,7
    Preis: US$ 16,99
  • The Right to Information Act, 2005 in India. A Critical Analysis
    Titel: The Right to Information Act, 2005 in India. A Critical Analysis
    Autor:in: Lavanya Pathak (Autor:in)
    Kategorie: Essay , 2017
    Preis: US$ 6,99
  • Besteht ein Anspruch auf die übliche Vergütung, wenn die arbeitsvertragliche Vereinbarung den gesetzlichen Mindestlohn unterschreitet?
    Titel: Besteht ein Anspruch auf die übliche Vergütung, wenn die arbeitsvertragliche Vereinbarung den gesetzlichen Mindestlohn unterschreitet?
    Autor:in: Oliver Cremers (Autor:in)
    Kategorie: Seminararbeit , 2016 , Note: Vollbefriedigend
    Preis: US$ 16,99
  • Die geplante Neuregelung des Mutterschutzes. Mehr Flexibilität oder reine Bürokratie?
    Titel: Die geplante Neuregelung des Mutterschutzes. Mehr Flexibilität oder reine Bürokratie?
    Autor:in: Lukas Berg (Autor:in)
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2017 , Note: 1,7
    Preis: US$ 18,99
  • Die Durchsuchung im Büro des Steuerberaters unter Berücksichtigung des Artikel 13 GG
    Titel: Die Durchsuchung im Büro des Steuerberaters unter Berücksichtigung des Artikel 13 GG
    Autor:in: Sabrina Milius (Autor:in)
    Kategorie: Hausarbeit , 2016 , Note: 2,3
    Preis: US$ 16,99
  • Leistungen nach dem geänderten SGB II
    Antworten aus dem Zertifikatsprogramm zu Ermessen, Erfüllungsfiktion, Bagatellgrenze und Aufhebung von Leistungen
    Titel: Leistungen nach dem geänderten SGB II
    Autor:in: Alice Kruligk (Autor:in)
    Kategorie: Ausarbeitung , 2016
    Preis: US$ 16,99
  • Strafrechtliche Verfehlungen im privaten Bereich als Kündigungsgrund
    Welches strafrechtliche Verhalten rechtfertigt eine Kündigung?
    Titel: Strafrechtliche Verfehlungen im privaten Bereich als Kündigungsgrund
    Autor:in: Michael Biesinger (Autor:in)
    Kategorie: Seminararbeit , 2013 , Note: 14,00
    Preis: US$ 18,99
  • Qualitätssicherung durch Mitarbeiterentwicklung bei mangelnder Qualifikation
    Titel: Qualitätssicherung durch Mitarbeiterentwicklung bei mangelnder Qualifikation
    Autor:in: Leif Modersitzki (Autor:in)
    Kategorie: Studienarbeit , 2016 , Note: 1,0
    Preis: US$ 18,99
  • Die personenbedingte Kündigung wegen Krankheit
    Titel: Die personenbedingte Kündigung wegen Krankheit
    Autor:in: Carolin Bösking (Autor:in)
    Kategorie: Masterarbeit , 2016 , Note: 1,0
    Preis: US$ 42,99
  • Diskriminierungsfreie Personalrekrutierung im Rahmen des § 11 AGG
    Titel: Diskriminierungsfreie Personalrekrutierung im Rahmen des § 11 AGG
    Autor:in: Carolin Bösking (Autor:in)
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2014 , Note: 2,0
    Preis: US$ 34,99
  • Das Mitbestimmungsrecht des Betriebsrates bei der Einstellung eines neuen Mitarbeiters
    Titel: Das Mitbestimmungsrecht des Betriebsrates bei der Einstellung eines neuen Mitarbeiters
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Kategorie: Hausarbeit , 2016 , Note: 1,7
    Preis: US$ 18,99
  • Ferienwohnungen in Berlin. Die rechtliche Entwicklung der Instrumentarien gegen die Zweckentfremdung von Wohnraum
    Titel: Ferienwohnungen in Berlin. Die rechtliche Entwicklung der Instrumentarien gegen  die Zweckentfremdung von Wohnraum
    Autor:in: Danielo Mohwinkel (Autor:in)
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2016 , Note: 1,0
    Preis: US$ 18,99
  • AGB-Kontrolle von Klauseln über die Rückzahlung von Aus- und Fortbildungskosten und die Rechtsfolgen im Falle ihrer Unwirksamkeit
    Titel: AGB-Kontrolle von Klauseln über die Rückzahlung von Aus- und Fortbildungskosten und die Rechtsfolgen im Falle ihrer Unwirksamkeit
    Autor:in: Doreen Kuhlhoff (Autor:in)
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2016 , Note: 1,0 ( sehr gut, 18 Punkte )
    Preis: US$ 21,99
  • Frauenquote in Unternehmen und Verwaltung. Diskussion und Bewertung
    Titel: Frauenquote in Unternehmen und Verwaltung. Diskussion und Bewertung
    Autor:in: Klaus Hebrank (Autor:in)
    Kategorie: Essay , 2016
    Preis: US$ 16,99
  • Arbeitnehmerüberlassung durch Wohlfahrtsverbände. Ist Gemeinnützigkeit drin, wo Gemeinnützigkeit drauf steht?
    Titel: Arbeitnehmerüberlassung durch  Wohlfahrtsverbände. Ist Gemeinnützigkeit drin, wo Gemeinnützigkeit drauf steht?
    Autor:in: Sven Rosenhauer (Autor:in)
    Kategorie: Hausarbeit , 2012 , Note: 1,0
    Preis: US$ 18,99
  • Online Apotheke „Doc Morris“. Rechtssache C-322/01
    Titel: Online Apotheke „Doc Morris“. Rechtssache C-322/01
    Autor:in: Amanda Reiter (Autor:in)
    Kategorie: Seminararbeit , 2013 , Note: Gut
    Preis: US$ 18,99
  • Zentrale arbeitsrechtliche Probleme von in Teilzeit beschäftigten Studierenden
    Titel: Zentrale arbeitsrechtliche Probleme von in Teilzeit beschäftigten Studierenden
    Autor:in: Dennis Mislovic (Autor:in)
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2015 , Note: 1,0
    Preis: US$ 21,99
  • Grundzüge des Streikrechts. Darstellung und kritische Analyse
    Titel: Grundzüge des Streikrechts. Darstellung und kritische Analyse
    Autor:in: Markus Ort (Autor:in)
    Kategorie: Seminararbeit , 2016 , Note: 1,0
    Preis: US$ 11,99
  • Das Verbot der Altersdiskriminierung als Schranke bei der Aufstellung von Sozialplänen
    Titel: Das Verbot der Altersdiskriminierung als Schranke bei der Aufstellung von Sozialplänen
    Autor:in: Marcel Zink (Autor:in)
    Kategorie: Seminararbeit , 2012 , Note: 10 Punkte
    Preis: US$ 18,99
  • Inhaltskontrolle von Betriebsvereinbarungen und AGB-Recht
    Titel: Inhaltskontrolle von Betriebsvereinbarungen und AGB-Recht
    Autor:in: Marcel Zink (Autor:in)
    Kategorie: Studienarbeit , 2012 , Note: 11 Punkte
    Preis: US$ 18,99
  • Arbeitsrecht von Altersteilzeit bis Urlaubsanspruch. 1200 Fragen und Antworten zur Prüfungsvorbereitung
    Titel: Arbeitsrecht von Altersteilzeit bis Urlaubsanspruch. 1200 Fragen und Antworten zur Prüfungsvorbereitung
    Autor:in: Otto Dreher (Autor:in)
    Kategorie: Prüfungsvorbereitung , 2016
    Preis: US$ 0,99
  • Leiharbeitsverhältnisse. Die Verrechnung einsatzfreier Zeiten auf Arbeitszeitkonten überlassener Arbeitnehmer
    Titel: Leiharbeitsverhältnisse. Die Verrechnung einsatzfreier Zeiten auf Arbeitszeitkonten überlassener Arbeitnehmer
    Autor:in: Hanna Alff (Autor:in)
    Kategorie: Seminararbeit , 2015 , Note: 9 Punkte
    Preis: US$ 18,99
  • Deutsche Mitbestimmungsregelungen auf dem Prüfstand des EuGH
    Titel: Deutsche Mitbestimmungsregelungen auf dem Prüfstand des EuGH
    Autor:in: Janosch Engelhardt (Autor:in)
    Kategorie: Hausarbeit , 2016 , Note: 15 Punkte
    Preis: US$ 21,99
  • Probleme des Arbeits- und Bildungsrechts. Die (zulässige) Verdachtskündigung
    Titel: Probleme des Arbeits- und Bildungsrechts. Die (zulässige) Verdachtskündigung
    Autor:in: Laura Röhrs (Autor:in)
    Kategorie: Hausarbeit , 2014 , Note: 1,3
    Preis: US$ 16,99
  • Gewerkschaftspluralität im Betrieb. Die Problematik beim Schaffen und Anwenden tariflicher Betriebsnormen
    Das BAG, 09.12.2009 – 4 AZR 190/08
    Titel: Gewerkschaftspluralität im Betrieb. Die Problematik beim Schaffen und Anwenden tariflicher Betriebsnormen
    Autor:in: Carina Schobloch (Autor:in)
    Kategorie: Studienarbeit , 2013 , Note: 15 Punkte
    Preis: US$ 18,99
  • Kündigungs- und Befristungsschutz im Leiharbeitsunternehmen
    Titel: Kündigungs- und Befristungsschutz im Leiharbeitsunternehmen
    Autor:in: Julia Schmidbauer (Autor:in)
    Kategorie: Seminararbeit , 2014 , Note: 14,00
    Preis: US$ 18,99
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