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Wissenschaftliche Texte zu Human Resources
195 Veröffentlichungen
Seite 3 von 4
Human Resource Management. Implications on aging workforce performances
Autor:in:
Akram Zaheer (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Essay , 2012 14 Seiten
Katalognummer:
340719
Preis:
US$ 18,99
Human Resources - Attracting the Best Candidate for Your Company
The Development of HR in Poland
Autor:in:
MA Marta Zapała-Kraj (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Fachbuch , 2012 66 Seiten , Note: none
Katalognummer:
193078
Preis:
US$ 34,99
Human Resources im Zeitalter der Digitalisierung
Personalmanagement und Arbeitsmarkt im Wandel
Autor:in:
Immanuel Virdi (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Akademische Arbeit , 2017 22 Seiten , Note: 1.3
Katalognummer:
372341
Preis:
US$ 19,99
Human Resources Management in the Hospitality Industry. The Importance of Body Language
Autor:in:
Maria Priller (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Essay , 2019 6 Seiten , Note: 1
Katalognummer:
493787
Preis:
US$ 6,99
Human Resources Role in Development of Operational Leadership
Autor:in:
Daniel Rottgardt (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Coaching
Kategorie:
Essay , 2024 5 Seiten
Katalognummer:
1528660
Preis:
US$ 6,99
Human Resources-Outsourcing in Deutschland: Eine aktuelle Untersuchung des Marktes
Autor:in:
Laura Josan (Autor:in)
Fach:
BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
Kategorie:
Diplomarbeit , 2012 105 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
199790
Preis:
US$ 40,99
Chancen und Risiken der künstlichen Intelligenz. SWOT-Analyse und Anwendungsgebiete der Technologie
Autor:in:
Simon Anthofer (Autor:in)
Fach:
Informatik - Künstliche Intelligenz
Kategorie:
Seminararbeit , 2021 30 Seiten , Note: 0,67
Katalognummer:
1044779
Preis:
US$ 18,99
Chinese Outward Foreign Direct Investments in Germany. Post-Merger Integration and Its Effects on Labor Relations
Autor:in:
Schahram Ghalebegi (Autor:in)
Fach:
BWL - Unternehmensforschung, Operations Research
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2016 139 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
984211
Preis:
US$ 34,99
Implementierung agiler Unternehmenskulturen. Erfolgsfaktoren und deren Gestaltung
Eine Untersuchung der Führungskräfteentwicklung im Rahmen agiler Transformationen in Unternehmen
Autor:in:
Nina Wessels (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Masterarbeit , 2018 87 Seiten , Note: 1,7
Katalognummer:
461893
Preis:
US$ 42,99
Implementing a Feedback Culture in an Organization. Effects of 360-Degree-Feedback on the Company Culture
Autor:in:
Matthias Heinzen (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Personalführung
Kategorie:
Hausarbeit , 2019 17 Seiten , Note: 2,0
Katalognummer:
1382633
Preis:
US$ 15,99
Influence of Individual Differences on Learning Attitudes
An Analysis of Personality Notion in Building Proactive Learning Organizations with Augmented Productivity
Autor:in:
G. V. Chandra Mouli (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Akademische Arbeit , 2018 14 Seiten , Note: A
Katalognummer:
412793
Preis:
US$ 0,99
Inkrafttreten des Entgelttransparenzgesetzes in Deutschland 2017
Auswirkungen auf Arbeitnehmer und Arbeitgeber
Autor:in:
Dennis Müller (Autor:in)
Fach:
Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
Kategorie:
Masterarbeit , 2020 188 Seiten , Note: sehr gut
Katalognummer:
902152
Preis:
US$ 34,99
Internationales Personalmanagement. Vor- und Nachteile für den Einsatz lokaler und entsandter Manager in ausländischen Tochtergesellschaften
Autor:in:
Nina Zeletzky (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2017 14 Seiten , Note: 1.3
Katalognummer:
375224
Preis:
US$ 18,99
Ist Personalentwicklung in Unternehmen ein erwachsenenpädagogisches Berufsfeld?
Personalentwicklung und Erwachsenenbildung
Autor:in:
Corinna Schumann (Autor:in)
Fach:
Pädagogik - Erwachsenenbildung
Kategorie:
Hausarbeit (Hauptseminar) , 2018 20 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
457928
Preis:
US$ 16,99
Kündigungs- und Trennungskulturen in global tätigen Unternehmen. Auswirkungen auf die Verbleibenden und Bewerber unter Berücksichtigung des Outplacement-Prozesses
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
BWL - Sonstiges
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2017 54 Seiten , Note: 2,3
Katalognummer:
1592635
Preis:
US$ 21,99
Künstliche Intelligenz im Human Resource Management. Chancen, Risiken und Herausforderungen
Autor:in:
Alexander Burbach (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Personalführung
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2021 64 Seiten , Note: 1,0
Katalognummer:
1042118
Preis:
US$ 34,99
Künstliche Intelligenz im Personalmanagement
Wie Personalabteilungen das Potenzial von KI richtig nutzen
Autor:in:
Katharina Neuberger (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Personalführung
Kategorie:
Masterarbeit , 2023 167 Seiten , Note: 1,4
Katalognummer:
1494714
Preis:
US$ 42,99
Künstliche Intelligenz im Recruiting. Chancen, Risiken und Erwartungen
Analyse, wie KI-basierte Systeme den Einstellungsprozess von Mitarbeitenden unterstützen können
Autor:in:
Lea Christiansen (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Recruiting
Kategorie:
Masterarbeit , 2026 175 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
1710772
Preis:
US$ 45,99
Künstliche Intelligenz im Recruiting. Zwischen Effizienzgewinn und Kontrollverlust
-
Neu
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Recruiting
Kategorie:
Hausarbeit , 2025 20 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
1745318
Preis:
US$ 16,99
Karriere 4.0 als Perspektive für die Generation Y? Agile Karrierekonzepte zur Stärkung der Employability in sich verändernden Arbeitswelten
Autor:in:
Malin Burlatis (Autor:in)
,
Nora Faust (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Fachbuch , 2020 243 Seiten
Katalognummer:
506222
Preis:
US$ 34,99
Kollegiale Intervision. Erfolgsfaktoren durch Weiterbildung von Führungskräften
Autor:in:
Manuel Mesterharm (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit (Hauptseminar) , 2013 27 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
496729
Preis:
US$ 19,99
Kurzarbeit. Ein geeignetes Instrument für den Weg aus der Krise?
Autor:in:
Nils Franke (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 2011 15 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
300550
Preis:
US$ 18,99
Leadership & Personality. Insights on effective leadership roles and personality traits
Autor:in:
MBA Santiago Mas (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Führungsstile
Kategorie:
Hausarbeit , 2016 12 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
437671
Preis:
US$ 16,99
Liebe und Arbeit. Empirische Untersuchung von Einstellungen zu Paarbeziehungen am Arbeitsplatz
Autor:in:
Maximilian Klischat (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Masterarbeit , 2021 78 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
1190846
Preis:
US$ 34,99
Möglichkeiten und Grenzen des Human Resources Business Partner Modells
Autor:in:
Andreas Bönner (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 2014 20 Seiten , Note: 2,7
Katalognummer:
275484
Preis:
US$ 18,99
Möglichkeiten und Grenzen eines ganzheitlichen Change-Managements bei der Implementierung eines HR-Shared-Service-Centers in internationalen Konzernen
Autor:in:
Alexander Vogt (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Masterarbeit , 2015 107 Seiten , Note: 1,7
Katalognummer:
374453
Preis:
US$ 42,99
Möglichkeiten und Grenzen von Chatbots in der modernen Personalentwicklung
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Personalführung
Kategorie:
Hausarbeit , 2024 18 Seiten , Note: 1,0
Katalognummer:
1553613
Preis:
US$ 15,99
Management by Responsibility. Ein Führungskonzept mit Verantwortung
Autor:in:
Anna Bayer (Autor:in)
Fach:
BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
Kategorie:
Hausarbeit , 2016 16 Seiten , Note: 3,0
Katalognummer:
315501
Preis:
US$ 18,99
Managing People in International Hospitality &Tourism Industries
Approaches to managing, motivating and rewarding employees
Autor:in:
B.A. Claudia Endter (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Essay , 2010 11 Seiten , Note: 1,0
Katalognummer:
167482
Preis:
US$ 18,99
Minijobs im Kontext sozialer und wirtschaftlicher Veränderungen. Sind geringfügige Beschäftigungen noch zeitgemäß?
Autor:in:
Caro Kiemii (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Hausarbeit , 2024 8 Seiten , Note: 2,0
Katalognummer:
1438673
Preis:
US$ 6,99
Mitarbeiterbindung und -motivation durch Aufgabenerweiterung
Chancen und Fallstricke von Job Rotation, Job Enlargement und Job Enrichment
Autor:in:
Larissa Kviring (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterzufriedenheit
Kategorie:
Hausarbeit , 2021 26 Seiten , Note: 1,0
Katalognummer:
1484933
Preis:
US$ 18,99
Mitarbeiterzufriedenheit als zentrales Element der Mitarbeiterbindung. Entwicklung von Handlungsstrategien
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterzufriedenheit
Kategorie:
Akademische Arbeit , 2020 41 Seiten , Note: 1,0
Katalognummer:
936456
Preis:
US$ 21,99
Motivation beruflicher Arbeit und Arbeitszufriedenheit im Consulting
Motivationsfaktoren beruflicher Arbeit in einer Dienstleistungsbranche mit überdurchschnittlich hoher Arbeitsbelastung – Was motiviert?
Autor:in:
Mag. MBA Sabine Panny (Autor:in)
Fach:
BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
Kategorie:
Masterarbeit , 2010 160 Seiten , Note: 1
Katalognummer:
161425
Preis:
US$ 46,99
Motivation und Mitarbeiterbindung in Veränderungsprozessen. Wie Führungskräfte motivationale Anreize schaffen
Autor:in:
Daniel Ming (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterzufriedenheit
Kategorie:
Fachbuch , 2021 82 Seiten
Katalognummer:
912224
Preis:
US$ 42,99
Motivational Job Satisfaction of Small Hotel Employees in Kingston, Jamaica.
Autor:in:
Cindy Hertel (Autor:in)
Fach:
Tourismus - Sonstiges
Kategorie:
Masterarbeit , 2010 85 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
265924
Preis:
US$ 40,99
Multikulturalität und das Human Resources Management. Multikulturelle Sozialisationen als Prädiktor berufsbezogener Kompetenzen
Eine empirische Studie
Autor:in:
Pedro Palmeira (Autor:in)
Fach:
Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation
Kategorie:
Akademische Arbeit , 2016 77 Seiten , Note: 1,70
Katalognummer:
378158
Preis:
US$ 34,99
Netzwerkkontakte als Fundament von Karrieren?
Das Zusammenspiel von Netzwerkkontakten, Stellenbesetzungsprozessen und Praktika
Autor:in:
Nicolas Römer (Autor:in)
Fach:
Politik - Methoden, Forschung
Kategorie:
Studienarbeit , 2017 15 Seiten
Katalognummer:
371302
Preis:
US$ 0,99
Nudging im Recruiting
Wie kleine Anreize große Auswirkungen auf die Personalauswahl haben können
Autor:in:
Samuel Blatt (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Recruiting
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2025 63 Seiten , Note: 2,0
Katalognummer:
1662047
Preis:
US$ 33,99
Optimierung der Bewerberauswahl durch den Einsatz von Online-Recruiting
Autor:in:
Andreas Deuring (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Projektarbeit , 2008 19 Seiten , Note: 2,0
Katalognummer:
119227
Preis:
US$ 18,99
Outplacement. Konzept und praktische Erfahrungen
Autor:in:
Tobias Rosenthal (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2014 14 Seiten , Note: 1,7
Katalognummer:
276171
Preis:
US$ 18,99
Pay Flexibility in an Ageing Workforce. A Model of Pay for the German Building Trade
Autor:in:
Gabriele Sprenger (Autor:in)
Fach:
VWL - Geldtheorie, Geldpolitik
Kategorie:
Doktorarbeit / Dissertation , 2018 244 Seiten
Katalognummer:
583878
Preis:
US$ 45,99
Personalarbeit in agil arbeitenden Unternehmen. Personalführung, Personalentwicklung und Personalentlohnung
Autor:in:
Justin Dierks (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Personalführung
Kategorie:
Hausarbeit (Hauptseminar) , 2020 21 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
1030988
Preis:
US$ 15,99
Personalbeschaffung und Recruitingmaßnahmen von Kreuzfahrtunternehmen
Dargestellt am Beispiel Princess Cruises
Autor:in:
Christian Schmidt (Autor:in)
Fach:
BWL - Offline-Marketing und Online-Marketing
Kategorie:
Seminararbeit , 2011 24 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
270172
Preis:
US$ 19,99
Personalentwicklung als Methode zur Mitarbeiterbindung
Autor:in:
Ann-Sophie Theuring (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit (Hauptseminar) , 2017 21 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
372451
Preis:
US$ 18,99
Personalentwicklung in japanischen Großunternehmen
Autor:in:
Bettina Kleber (Autor:in)
Fach:
Orientalistik / Sinologie - Japanologie
Kategorie:
Hausarbeit , 2006 16 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
300375
Preis:
US$ 16,99
Personalentwicklung. Instrument zur Mitarbeiterbindung oder Förderung der Personalfluktuation?
Autor:in:
Benjamin Schindler (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Masterarbeit , 2016 70 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
322528
Preis:
US$ 34,99
Personalentwicklungsstrategien zur effektiven Mitarbeiterbindung
Autor:in:
Anna Rüttger (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2016 23 Seiten , Note: 1,7
Katalognummer:
374944
Preis:
US$ 19,99
Personalmarketing in Zeiten des Fachkräftemangels. Employer Branding als Strategie
Autor:in:
Sandra Fritzsche (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Employer Branding
Kategorie:
Diplomarbeit , 2004 92 Seiten , Note: 1,0
Katalognummer:
49477
Preis:
US$ 42,99
Personalmarketing und Recruiting im Ausland. Onboarding für potenzielle Bewerber in Zeiten des demografischen Wandels
Autor:in:
Yavuz Selim Erdem (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Recruiting
Kategorie:
Fachbuch , 2019 47 Seiten
Katalognummer:
492877
Preis:
US$ 21,99
Perspektiven für die Personalbeschaffung und -entwicklung durch die Einwirkung von Diversity Management
Autor:in:
Nicole Gall (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2020 71 Seiten
Katalognummer:
956842
Preis:
US$ 34,99
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