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Wissenschaftliche Texte zu  Arbeitgeber

148  Veröffentlichungen
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  • Innerbetriebliche Gesundheitsprävention am Arbeitsplatz
    Betriebliche Fitness- und Gesundheitsangebote
    Titel: Innerbetriebliche Gesundheitsprävention am Arbeitsplatz
    Autor:in: Florian Schwarze (Autor:in)
    Fach: Sport - Sportsoziologie
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2009 17 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 149060
    Preis: US$ 16,99
  • Investitionen in das Humankapital
    Lohnt sich das?
    Titel: Investitionen in das Humankapital
    Autor:in: B.A. Gerald Spiess (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2007 18 Seiten , Note: 2
    Katalognummer: 127683
    Preis: US$ 18,99
  • Inwiefern verändert der Megatrend Gesundheit die Anforderungen an Arbeitgeber in Bezug auf Mitarbeitermotivation und die Förderung einer gesunden Work-Life-Balance?
    Titel: Inwiefern verändert der Megatrend Gesundheit die Anforderungen an Arbeitgeber in Bezug auf Mitarbeitermotivation und die Förderung einer gesunden Work-Life-Balance?
    Autor:in: Samuel Blatt (Autor:in)
    Fach: Gesundheit - Fitness and Health Management
    Kategorie: Seminararbeit , 2025 15 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 1586923
    Preis: US$ 7,99
  • Ist die Überwachung von Arbeitnehmern im Homeoffice zulässig? Arten der Arbeitnehmerüberwachung und Rechtsgrundlagen
    Titel: Ist die Überwachung von Arbeitnehmern im Homeoffice zulässig? Arten der Arbeitnehmerüberwachung und Rechtsgrundlagen
    Autor:in: Michelle Hasse (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2021 63 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 1392288
    Preis: US$ 34,99
  • Ist Home-Office zukunftstauglich? Auswirkungen der Heimarbeit auf den Arbeitsalltag
    Titel: Ist Home-Office zukunftstauglich? Auswirkungen der Heimarbeit auf den Arbeitsalltag
    Autor:in: Nicole Schmidt (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Fachbuch , 2021 74 Seiten
    Katalognummer: 1005473
    Preis: US$ 34,99
  • Kontakte und Verhandlungen zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer bis zum Stinnes-Legien-Abkommen, November 1918
    Titel: Kontakte und Verhandlungen zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer bis zum Stinnes-Legien-Abkommen, November 1918
    Autor:in: Ingo-André Mess (Autor:in)
    Fach: Geschichte - Allgemeines
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2009 41 Seiten
    Katalognummer: 136485
    Preis: US$ 21,99
  • Kritische Würdigung der Vorschläge der Hartz-Kommission aus Arbeitgeber- und Arbeitnehmersicht
    Titel: Kritische Würdigung der Vorschläge der Hartz-Kommission aus Arbeitgeber- und Arbeitnehmersicht
    Autor:in: Marc Schweizer (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Diplomarbeit , 2003 94 Seiten , Note: 1,4
    Katalognummer: 15141
    Preis: US$ 42,99
  • Kurzarbeit als Instrument in der Beziehung zwischen Unternehmen und Mitarbeiter
    Titel: Kurzarbeit als Instrument in der Beziehung zwischen Unternehmen und Mitarbeiter
    Autor:in: Fabian Korell (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Masterarbeit , 2021 73 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 1021799
    Preis: US$ 34,99
  • Möglichkeiten und Grenzen der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
    Eine kritische Analyse der Verantwortlichkeiten von Arbeitgebern in der Hotellerie
    Titel: Möglichkeiten und Grenzen der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
    Autor:in: Juanita Lino (Autor:in)
    Fach: BWL - Sonstiges
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2018 52 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 442351
    Preis: US$ 21,99
  • Methoden im Social Media Recruiting. Eine systematische Literaturanalyse
    Titel: Methoden im Social Media Recruiting. Eine systematische Literaturanalyse
    Autor:in: Jan Schmid (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - War for Talents
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2024 50 Seiten
    Katalognummer: 1516298
    Preis: US$ 21,99
  • Nicht Corona-Konformes Verhalten von Arbeitnehmern. Haftung wegen Schädigung des Arbeitgebers und Kollegen
    Titel: Nicht Corona-Konformes Verhalten von Arbeitnehmern. Haftung wegen Schädigung des Arbeitgebers und Kollegen
    Autor:in: Niclas Herboth (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Studienarbeit , 2021 38 Seiten , Note: 16,0
    Katalognummer: 1147008
    Preis: US$ 18,99
  • Nutzung von Erkenntnissen aus dem Neuromarketing für das Employer Branding
    Titel: Nutzung von Erkenntnissen aus dem Neuromarketing für das Employer Branding
    Autor:in: Marko Filler (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Employer Branding
    Kategorie: Seminararbeit , 2012 23 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 198476
    Preis: US$ 18,99
  • Persönlichkeitspsychologie. Testtheorie, Zusammenhang zwischen Persönlichkeit und Gesundheit, Big Five Modell
    Titel: Persönlichkeitspsychologie. Testtheorie, Zusammenhang zwischen Persönlichkeit und Gesundheit, Big Five Modell
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Persönlichkeitspsychologie
    Kategorie: Einsendeaufgabe , 2021 25 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 1060076
    Preis: US$ 7,99
  • Personalentwicklung. Luxus oder notwendige Investition in die Zukunft?
    Titel: Personalentwicklung. Luxus oder notwendige Investition in die Zukunft?
    Autor:in: Dipl.-Sozpäd. / Personalentwicklerin / Gesundheitscoach Claudia Sack (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Wissenschaftlicher Aufsatz , 2011 3 Seiten
    Katalognummer: 286174
    Preis: US$ 2,99
  • Personalleasing und Werkverträge. Vor- und Nachteile für Arbeitgeber und Arbeitnehmer
    Titel: Personalleasing und Werkverträge. Vor- und Nachteile für Arbeitgeber und Arbeitnehmer
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Recruiting
    Kategorie: Hausarbeit , 2020 13 Seiten
    Katalognummer: 703165
    Preis: US$ 15,99
  • Personalmarketing im Internet. Der unternehmenseigene Internet-Auftritt bei den 50 größten Arbeitgebern in Deutschland
    Titel: Personalmarketing im Internet. Der unternehmenseigene Internet-Auftritt bei den 50 größten Arbeitgebern in Deutschland
    Autor:in: Henner Knabenreich (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Diplomarbeit , 2004 137 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 32922
    Preis: US$ 42,99
  • Personalmarketinginstrumente zur Rekrutierung akademischer Nachwuchskräfte und deren Einfluss auf Image- und Positionierungsstrategien von Unternehmen als Arbeitgeber
    Titel: Personalmarketinginstrumente zur Rekrutierung akademischer Nachwuchskräfte und deren Einfluss auf Image- und Positionierungsstrategien von Unternehmen als Arbeitgeber
    Autor:in: Sarah-Maria Koch (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation
    Kategorie: Masterarbeit , 2012 163 Seiten , Note: 2,3
    Katalognummer: 231120
    Preis: US$ 46,99
  • Pflichtwidrige Entwendung geringwertigen Arbeitgebereigentums. Die Zulässigkeit außerordentlicher Kündigungen von Arbeitnehmern
    Titel: Pflichtwidrige Entwendung geringwertigen Arbeitgebereigentums. Die Zulässigkeit außerordentlicher Kündigungen von Arbeitnehmern
    Autor:in: Florian Lünsmann (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2016 44 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 366632
    Preis: US$ 14,99
  • Probleme des Arbeits- und Bildungsrechts. Die (zulässige) Verdachtskündigung
    Titel: Probleme des Arbeits- und Bildungsrechts. Die (zulässige) Verdachtskündigung
    Autor:in: Laura Röhrs (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Hausarbeit , 2014 17 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 323174
    Preis: US$ 16,99
  • Psychische Belastungsfaktoren am Arbeitsplatz
    Ursachen, Problematik und Lösungsmöglichkeiten aus personalwirtschaftlicher und organisationaler Sicht
    Titel: Psychische Belastungsfaktoren am Arbeitsplatz
    Autor:in: Jan Klapproth (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2012 79 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 199320
    Preis: US$ 34,99
  • Quantitative Untersuchung der Erlebnisse während eines Recruiting Prozesses und deren Auswirkungen auf die Entscheidungsfindung
    Titel: Quantitative Untersuchung der Erlebnisse während eines Recruiting Prozesses und deren Auswirkungen auf die Entscheidungsfindung
    Autor:in: Jana Breitenberger (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Masterarbeit , 2023 187 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 1462247
    Preis: US$ 45,99
  • Rechtsfragen über die Beziehung zwischen Betriebsrat und Arbeitgeber
    Titel: Rechtsfragen über die Beziehung zwischen Betriebsrat und Arbeitgeber
    Autor:in: Sebastian Lösch (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Seminararbeit , 2016 26 Seiten , Note: 16.00
    Katalognummer: 509373
    Preis: US$ 18,99
  • Remote Work. Auswirkungen flexibler Arbeitsmodelle auf Arbeitgeberattraktivität und Produktivität
    Titel: Remote Work. Auswirkungen flexibler Arbeitsmodelle auf Arbeitgeberattraktivität und Produktivität
    Autor:in: Gerald Will (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2023 100 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 1521802
    Preis: US$ 41,99
  • Sachgrundlose Befristung und das Verbot der Vorbeschäftigung bei demselben Arbeitgeber
    Titel: Sachgrundlose Befristung und das Verbot der Vorbeschäftigung bei demselben Arbeitgeber
    Autor:in: Christian Warns (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Seminararbeit , 2012 43 Seiten , Note: 13 Punkte
    Katalognummer: 209222
    Preis: US$ 21,99
  • Selbstdarstellung von Unternehmen als Arbeitgeber im Kontext von Hochschul-Personalmarketing
    Titel: Selbstdarstellung von Unternehmen als Arbeitgeber im Kontext von Hochschul-Personalmarketing
    Autor:in: Justin Gemeri (Autor:in)
    Fach: BWL - Offline-Marketing und Online-Marketing
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2017 97 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 376835
    Preis: US$ 42,99
  • Selbstverschuldete Krankheit als Kündigungsgrund. Wie ist eine selbstverschuldete Krankheit arbeitsrechtlich zu qualifizieren?
    Titel: Selbstverschuldete Krankheit als Kündigungsgrund. Wie ist eine selbstverschuldete Krankheit arbeitsrechtlich zu qualifizieren?
    Autor:in: O. Michaelis (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Wissenschaftlicher Aufsatz , 2021 35 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 1040806
    Preis: US$ 18,99
  • Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz. Wie kann und muss ein Arbeitgeber reagieren?
    Titel: Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz. Wie kann und muss ein Arbeitgeber reagieren?
    Autor:in: Kiara Konopka (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2023 55 Seiten , Note: 2,7
    Katalognummer: 1503239
    Preis: US$ 21,99
  • Strafrechtliche und bußgeldrechtliche Risiken für Arbeitgeber
    Titel: Strafrechtliche und bußgeldrechtliche Risiken für Arbeitgeber
    Autor:in: Valérie Lynne Stroech (Autor:in)
    Fach: Jura - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2024 33 Seiten
    Katalognummer: 1665784
    Preis: US$ 18,99
  • Teilzeitarbeit – Modelle, Chancen und Perspektiven
    Vor- und Nachteile aus Sicht der Arbeitgeber und Arbeitnehmer
    Titel: Teilzeitarbeit – Modelle, Chancen und Perspektiven
    Autor:in: Sarah Christ (Autor:in)
    Fach: Soziologie - Arbeit, Ausbildung, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2013 15 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 213504
    Preis: US$ 16,99
  • Teilzeitarbeit. Möglichkeiten und Nachteile für Arbeitnehmer und Arbeitgeber
    Titel: Teilzeitarbeit. Möglichkeiten und Nachteile für Arbeitnehmer und Arbeitgeber
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2017 14 Seiten , Note: 2,3
    Katalognummer: 423730
    Preis: US$ 18,99
  • Trauer und ihre Begleitung am Arbeitsplatz. Über den Umgang mit Trauernden
    Eine qualitative Studie
    Titel: Trauer und ihre Begleitung am Arbeitsplatz. Über den Umgang mit Trauernden
    Autor:in: Melissa Quantz (Autor:in)
    Fach: Soziologie - Arbeit, Ausbildung, Organisation
    Kategorie: Fallstudie , 2016 110 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 353326
    Preis: US$ 42,99
  • Unternehmerische Interessenorganisation
    Aufbau und Macht von Gewerkschaften und Arbeitgeberverbänden
    Titel: Unternehmerische Interessenorganisation
    Autor:in: Nikolai Schön (Autor:in)
    Fach: Soziologie - Arbeit, Ausbildung, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2008 21 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 164266
    Preis: US$ 16,99
  • Unternehmerische und betriebliche Mitbestimmung der Arbeitnehmer
    Titel: Unternehmerische und betriebliche Mitbestimmung der Arbeitnehmer
    Autor:in: Marc Bartels (Autor:in), Maria Hudsch (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2019 35 Seiten , Note: 1,5
    Katalognummer: 510801
    Preis: US$ 19,99
  • Vergleich des Standortfaktors Arbeitskräfte aus der Sicht der Arbeitgeber in Österreich und Baden-Württemberg
    Titel: Vergleich des Standortfaktors Arbeitskräfte aus der Sicht der Arbeitgeber in Österreich und Baden-Württemberg
    Autor:in: Stefan David (Autor:in)
    Fach: BWL - Allgemeines
    Kategorie: Hausarbeit , 2002 39 Seiten , Note: 1,5
    Katalognummer: 10468
    Preis: US$ 19,99
  • Vergleich des Standortfaktors Arbeitskräfte aus der Sicht der Arbeitgeber in Österreich und Baden-Württemberg
    Titel: Vergleich des Standortfaktors Arbeitskräfte aus der Sicht der Arbeitgeber in Österreich und Baden-Württemberg
    Autor:in: Diplom Betriebswirt (BA) Stefan David (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Studienarbeit , 2002 37 Seiten , Note: 1.5
    Katalognummer: 185984
    Preis: US$ 19,99
  • Von der Ausbildung ins Arbeitsverhältnis. Rechtliche Rahmenbedingungen und Gestaltungsmöglichkeiten bei der Übernahme von Auszubildenden
    Titel: Von der Ausbildung ins Arbeitsverhältnis. Rechtliche Rahmenbedingungen und Gestaltungsmöglichkeiten bei der Übernahme von Auszubildenden
    Autor:in: Daniel Gehrmann (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Fachbuch , 2018 89 Seiten
    Katalognummer: 384492
    Preis: US$ 42,99
  • Wann ist eine Kündigung durch den Arbeitgeber in einem formnichtig befristeten Arbeitsverhältnis unwirksam?
    Auslegung des § 16 Satz 2 TzBfG
    Titel: Wann ist eine Kündigung durch den Arbeitgeber in einem formnichtig befristeten Arbeitsverhältnis unwirksam?
    Autor:in: Sandra Kleber (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Masterarbeit , 2011 37 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 193317
    Preis: US$ 18,99
  • Was passiert mit Urlaubsansprüchen verstorbener Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer?
    Bundesarbeitsgericht und Europäischer Gerichtshof im Vergleich
    Titel: Was passiert mit Urlaubsansprüchen verstorbener Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer?
    Autor:in: Sven Mattheß (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Handelsrecht, Gesellschaftsrecht, Kartellrecht, Wirtschaftsrecht
    Kategorie: Hausarbeit , 2019 14 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 494547
    Preis: US$ 15,99
  • Was wünscht sich die Generation Y vom ersten Arbeitgeber?
    Eine Zielgruppenanalyse als Grundlage für die Entwicklung einer Employer Branding-Strategie
    Titel: Was wünscht sich die Generation Y vom ersten Arbeitgeber?
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Masterarbeit , 2016 100 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 367094
    Preis: US$ 42,99
  • Welchen Einfluss hat die Mitarbeitermotivation auf die Mitarbeiterfluktuation? Handlungsempfehlungen für eine nachhaltige Senkung der Mitarbeiterfluktuation in der Fitnessbranche
    Titel: Welchen Einfluss hat die Mitarbeitermotivation auf die Mitarbeiterfluktuation? Handlungsempfehlungen für eine nachhaltige Senkung der Mitarbeiterfluktuation in der Fitnessbranche
    Autor:in: Beke Kisser (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterzufriedenheit
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2019 111 Seiten , Note: 1,4
    Katalognummer: 516658
    Preis: US$ 42,99
  • Wie zufrieden sind Arbeitnehmer mit ihrem Arbeitgeber? Beschreibung und Analyse
    Titel: Wie zufrieden sind Arbeitnehmer mit ihrem Arbeitgeber? Beschreibung und Analyse
    Autor:in: Holger Rüdel (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterzufriedenheit
    Kategorie: Hausarbeit , 2024 33 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 1467419
    Preis: US$ 18,99
  • Wirksamkeit von Rückzahlungs- und Bindungsklauseln bei Abschluss eines Fort- und Weiterbildungsvertrages
    Titel: Wirksamkeit von Rückzahlungs- und Bindungsklauseln bei Abschluss eines Fort- und Weiterbildungsvertrages
    Autor:in: Matthias Kettl (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Hausarbeit , 2014 29 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 281040
    Preis: US$ 18,99
  • Wirtschaftspolitische Aspekte einer Arbeitszeitverlängerung
    Titel: Wirtschaftspolitische Aspekte einer Arbeitszeitverlängerung
    Autor:in: Martin Schröter (Autor:in)
    Fach: Sozialwissenschaften allgemein
    Kategorie: Hausarbeit , 2009 14 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 209602
    Preis: US$ 15,99
  • Wissensarbeit und Innovation
    Darstellung der zentralen Thesen von Helmut Willke zur Wissensgesellschaft
    Titel: Wissensarbeit und Innovation
    Autor:in: Nikolai Schön (Autor:in)
    Fach: Soziologie - Arbeit, Ausbildung, Organisation
    Kategorie: Essay , 2007 10 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 164268
    Preis: US$ 6,99
  • Work-Life-Balance: Die Situation in skandinavischen Ländern
    Titel: Work-Life-Balance: Die Situation in skandinavischen Ländern
    Autor:in: Carolin Bengelsdorf (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2009 27 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 168018
    Preis: US$ 19,99
  • Zentrale arbeitsrechtliche Probleme von in Teilzeit beschäftigten Studierenden
    Titel: Zentrale arbeitsrechtliche Probleme von in Teilzeit beschäftigten Studierenden
    Autor:in: Dennis Mislovic (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2015 53 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 337948
    Preis: US$ 21,99
  • Zukünftige Anforderungen an das Personalrecruiting. Ein Leitfaden für Unternehmen
    Titel: Zukünftige Anforderungen an das Personalrecruiting. Ein Leitfaden für Unternehmen
    Autor:in: Fisnik Lekaj (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Fachbuch , 2018 71 Seiten
    Katalognummer: 432484
    Preis: US$ 34,99
  • Zur kritischen Analyse der betrieblichen Altersversorgung aus Arbeitgeber- und Arbeitnehmerperspektive
    Titel: Zur kritischen Analyse der betrieblichen Altersversorgung aus Arbeitgeber- und Arbeitnehmerperspektive
    Autor:in: Susanne Mahler (Autor:in)
    Fach: BWL - Bank, Börse, Versicherung
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2013 124 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 233191
    Preis: US$ 42,99
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