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Wissenschaftliche Texte zu  Arbeitgeber

148  Veröffentlichungen
Seite  1  von  2
  • Abmahnung durch den Arbeitgeber. Funktionen, Konsequenzen und Gegenmaßnahmen
    Titel: Abmahnung durch den Arbeitgeber. Funktionen, Konsequenzen und Gegenmaßnahmen
    Autor:in: Nils Friedrich (Autor:in)
    Fach: BWL - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2018 16 Seiten , Note: 100 von 100 Punkten
    Katalognummer: 427266
    Preis: US$ 18,99
  • Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz. Anforderungen an Arbeitgeber bei Einstellung und Vertragsabschluss.
    Titel: Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz. Anforderungen an Arbeitgeber bei Einstellung und Vertragsabschluss.
    Autor:in: Christian Winterstein (Autor:in)
    Fach: BWL - Recht
    Kategorie: Diplomarbeit , 2007 92 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 75657
    Preis: US$ 42,99
  • Altersvorsorge im betrieblichen Kontext des Arbeits- und Sozialversicherungsrechts
    Titel: Altersvorsorge im betrieblichen Kontext des Arbeits- und Sozialversicherungsrechts
    Autor:in: Marko Filler (Autor:in)
    Fach: BWL - Recht
    Kategorie: Seminararbeit , 2012 28 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 193719
    Preis: US$ 19,99
  • Analyse der Vereinbarkeit von Führung und Unternehmenskultur am Beispiel der Hilti AG Deutschland
    Titel: Analyse der Vereinbarkeit von Führung und Unternehmenskultur am Beispiel der Hilti AG Deutschland
    Autor:in: Daniela Rothhan (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2016 26 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 342500
    Preis: US$ 19,99
  • Anforderungen an die zukünftige Arbeitswelt hinsichtlich der Generation Y
    Titel: Anforderungen an die zukünftige Arbeitswelt hinsichtlich der Generation Y
    Autor:in: Max Leo Rodeck (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2014 111 Seiten , Note: 1,8
    Katalognummer: 268292
    Preis: US$ 42,99
  • Anforderungen und Umsetzung eines betrieblichen Gesundheitsmanagements
    Titel: Anforderungen und Umsetzung eines betrieblichen Gesundheitsmanagements
    Autor:in: Hendrik Heitland (Autor:in)
    Fach: Gesundheit - Sonstiges
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2009 44 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 139496
    Preis: US$ 21,99
  • Anforderungsprofile in Stellenanzeigen
    Eine empirische Analyse im Bereich der betriebswirtschaftlichen Steuerlehre
    Titel: Anforderungsprofile in Stellenanzeigen
    Autor:in: Raphaela Fellinger (Autor:in)
    Fach: BWL - Rechnungswesen, Bilanzierung, Steuern
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2014 49 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 282550
    Preis: US$ 17,99
  • Anreize in Startups und deren Attraktivität für die Generation Z
    Titel: Anreize in Startups und deren Attraktivität für die Generation Z
    Autor:in: Ian Biedermann (Autor:in)
    Fach: Ingenieurwissenschaften - Wirtschaftsingenieurwesen
    Kategorie: Hausarbeit , 2024 24 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 1478160
    Preis: US$ 18,99
  • Arbeitgeberattraktivität im Wandel. Wie New Work die Kriterien der Arbeitgeberattraktivität verändert
    Titel: Arbeitgeberattraktivität im Wandel. Wie New Work die Kriterien der Arbeitgeberattraktivität verändert
    Autor:in: Fabian Franke (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Wirtschaftspsychologie
    Kategorie: Akademische Arbeit , 2021 19 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 1037342
    Preis: US$ 16,99
  • Arbeitgeberattraktivität im Wertewandel
    Chancen und Herausforderungen des Generationen-Managements zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität in Deutschland
    Titel: Arbeitgeberattraktivität im Wertewandel
    Autor:in: Christin Becker (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Personalführung
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2020 121 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 956406
    Preis: US$ 42,99
  • Arbeitgeberreputation durch Word of mouth-Kommunikation in Online Social Networks.
    Eine empirische Analyse motivationaler Einflussfaktoren.
    Titel: Arbeitgeberreputation durch Word of mouth-Kommunikation in Online Social Networks.
    Autor:in: Julia Klapczynski (Autor:in)
    Fach: Medien / Kommunikation - Public Relations, Werbung, Marketing, Social Media
    Kategorie: Magisterarbeit , 2011 217 Seiten , Note: 1,1
    Katalognummer: 265045
    Preis: US$ 46,99
  • Arbeitsrechtliche Regelungen für die Existenzgründung. Anforderungen an Arbeitgeber bei Einstellung und Vertragsabschluss
    Titel: Arbeitsrechtliche Regelungen für die Existenzgründung. Anforderungen an Arbeitgeber bei Einstellung und Vertragsabschluss
    Autor:in: Bachelor of Arts (B.A.) Emine Simsek (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Masterarbeit , 2021 92 Seiten , Note: 2
    Katalognummer: 1059684
    Preis: US$ 42,99
  • Arbeitsschutz. Umsetzbar in kleineren und mittleren Betrieben?
    Titel: Arbeitsschutz. Umsetzbar in kleineren und mittleren Betrieben?
    Autor:in: Marian Schneider (Autor:in)
    Fach: Soziologie - Arbeit, Ausbildung, Organisation
    Kategorie: Seminararbeit , 2016 14 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 456040
    Preis: US$ 16,99
  • Arbeitszeugnis - Pflicht des Arbeitgebers zur Zeugniserteilung
    Titel: Arbeitszeugnis - Pflicht des Arbeitgebers zur Zeugniserteilung
    Autor:in: Andreas Kelm (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Seminararbeit , 2009 15 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 145312
    Preis: US$ 15,99
  • Arbeitszufriedenheit und psychisches Wohlbefinden in der Sozialen Arbeit
    Eine empirische Analyse
    Titel: Arbeitszufriedenheit und psychisches Wohlbefinden in der Sozialen Arbeit
    Autor:in: Benita Bergstra (Autor:in)
    Fach: Soziale Arbeit / Sozialarbeit
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2023 89 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 1347284
    Preis: US$ 42,99
  • Attraktivität moderner Arbeitszeitmodelle
    Zusammenhänge zwischen modernen Arbeitszeitmodellen und Potentialausschöpfung der Mitarbeiter
    Titel: Attraktivität moderner Arbeitszeitmodelle
    Autor:in: Jan-David Danecker (Autor:in)
    Fach: Medien / Kommunikation - Public Relations, Werbung, Marketing, Social Media
    Kategorie: Hausarbeit 21 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 1449143
    Preis: US$ 16,99
  • Attraktivitätssteigerung der Arbeitgeber zur Rekrutierung von Absolventen der Generation Y
    Titel: Attraktivitätssteigerung der Arbeitgeber zur Rekrutierung von Absolventen der Generation Y
    Autor:in: Alexandra Eisenmenger (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Recruiting
    Kategorie: Seminararbeit , 2019 48 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 541470
    Preis: US$ 21,99
  • Auslandsentsendungen als Instrument der Personalentwicklung
    Chancen und Risiken für Arbeitnehmer und Arbeitgeber
    Titel: Auslandsentsendungen als Instrument der Personalentwicklung
    Autor:in: Eike-Johanna Böker (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2002 32 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 20248
    Preis: US$ 19,99
  • Auswirkungen der Einführung eines Mindestlohns in Deutschland
    Arbeitgeber, Arbeitnehmer, Gesellschaft, Staat
    Titel: Auswirkungen der Einführung eines Mindestlohns in Deutschland
    Autor:in: Ulrich Stockinger (Autor:in)
    Fach: VWL - Arbeitsmarktökonomik
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2015 59 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 312974
    Preis: US$ 23,99
  • Automatisierte Diskriminierung im Recruiting durch den Einsatz von KI? Die Rolle von People-Analytics-Tools im Recruiting-Prozess
    Titel: Automatisierte Diskriminierung im Recruiting durch den Einsatz von KI? Die Rolle von People-Analytics-Tools im Recruiting-Prozess
    Autor:in: Virginia Hildebrand (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Handelsrecht, Gesellschaftsrecht, Kartellrecht, Wirtschaftsrecht
    Kategorie: Masterarbeit , 2020 98 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 1257365
    Preis: US$ 42,99
  • Bankberater zwischen ertragsorientiertem Verkaufsdruck und kundenorientierter Beratung
    Das Recht und die Pflicht zur Arbeit aus Arbeitnehmersicht
    Titel: Bankberater zwischen ertragsorientiertem Verkaufsdruck und kundenorientierter Beratung
    Autor:in: Monika Herrmann (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensethik, Wirtschaftsethik
    Kategorie: Essay , 2012 7 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 289116
    Preis: US$ 6,99
  • Beschäftigungsverhältnisse in der Sozialen Arbeit. Veränderungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer
    Ein kurzer Überblick
    Titel: Beschäftigungsverhältnisse in der Sozialen Arbeit. Veränderungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Soziale Arbeit / Sozialarbeit
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2020 10 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 937063
    Preis: US$ 6,99
  • Best place to work. Wie geht die deutsche Automobilindustrie mit dem demographischen Wandel um?
    Titel: Best place to work. Wie geht die deutsche Automobilindustrie mit dem demographischen Wandel um?
    Autor:in: Niels-Gunnar Neuroth (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Seminararbeit , 2014 21 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 308268
    Preis: US$ 18,99
  • Betreiben von Fachbodenregalen. Eine Hilfestellung für Arbeitgeber
    Titel: Betreiben von Fachbodenregalen. Eine Hilfestellung für Arbeitgeber
    Autor:in: Monika Guske (Autor:in)
    Fach: Ingenieurwissenschaften - Sicherheitstechnik
    Kategorie: Fachbuch , 2019 43 Seiten
    Katalognummer: 460948
    Preis: US$ 21,99
  • Betreiben von Kompressoren mit Druckbehälter. Gefährdungsbeurteilung, Betriebsanweisung, Unterweisung, Prüfung
    Ein Leitfaden für Arbeitgeber
    Titel: Betreiben von Kompressoren mit Druckbehälter. Gefährdungsbeurteilung, Betriebsanweisung, Unterweisung, Prüfung
    Autor:in: Monika Guske (Autor:in)
    Fach: AdA Handwerk / Produktion / Gewerbe - Sonstige Berufe / Themen
    Kategorie: Fachbuch , 2019 60 Seiten
    Katalognummer: 498955
    Preis: US$ 21,99
  • Betriebliche Mitbestimmung. Das „duale System der Interessenvertretung“ in Deutschland
    Ausführungen zu "Soziologie der Industriellen Beziehungen – Eine Einführung" von Walther Müller-Jentsch
    Titel: Betriebliche Mitbestimmung. Das „duale System der Interessenvertretung“ in Deutschland
    Autor:in: Christian Kuntze (Autor:in)
    Fach: BWL - Allgemeines
    Kategorie: Hausarbeit , 2003 15 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 316548
    Preis: US$ 18,99
  • Candidate Experience. Klassifizierung von Bewerbern auf Basis von Berührungspunkten zwischen ihm und dem potenziellen Arbeitgeber
    Titel: Candidate Experience. Klassifizierung von Bewerbern auf Basis von Berührungspunkten zwischen ihm und dem potenziellen Arbeitgeber
    Autor:in: Iwona Janczyszyn-Spetter (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Recruiting
    Kategorie: Hausarbeit , 2020 29 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 939331
    Preis: US$ 13,99
  • COVID-19. Entschädigungsanspruch nach dem Infektionsschutzgesetz (IfSG) für Arbeitgeber Arbeitnehmer
    Titel: COVID-19. Entschädigungsanspruch nach dem Infektionsschutzgesetz (IfSG) für Arbeitgeber Arbeitnehmer
    Autor:in: Nico Schmidt (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Wissenschaftlicher Aufsatz , 2020 15 Seiten
    Katalognummer: 541586
    Preis: US$ 16,99
  • Cyberloafing - Private Internetnutzung am Arbeitsplatz
    Titel: Cyberloafing - Private Internetnutzung am Arbeitsplatz
    Autor:in: Thomas Berndt (Autor:in)
    Fach: Soziologie - Soziales System und Sozialstruktur
    Kategorie: Masterarbeit , 2009 98 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 138070
    Preis: US$ 42,99
  • Das Assessment Center als Hilfe zur Personalauswahl von Trainee-Stellen
    Titel: Das Assessment Center als Hilfe zur Personalauswahl von Trainee-Stellen
    Autor:in: Denis Pyttel (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Recruiting
    Kategorie: Hausarbeit , 2023 31 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 1415291
    Preis: US$ 18,99
  • Das Betriebliche Eingliederungsmanagement. Chancen und Risiken für den Arbeitnehmer
    Titel: Das Betriebliche Eingliederungsmanagement. Chancen und Risiken für den Arbeitnehmer
    Autor:in: Kristina Kroemke (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2022 18 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 1352346
    Preis: US$ 18,99
  • Das Direktionsrecht des Arbeitgebers. Umfang und Grenzen
    Titel: Das Direktionsrecht des Arbeitgebers. Umfang und Grenzen
    Autor:in: Thorsten Mannherz (Autor:in)
    Fach: BWL - Recht
    Kategorie: Hausarbeit , 2017 19 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 377615
    Preis: US$ 18,99
  • Das EFZG in der neueren Rechtsprechung
    Titel: Das EFZG in der neueren Rechtsprechung
    Autor:in: Prof. Dr. Dr. Assessor jur., Mag. rer. publ. Siegfried Schwab (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Wissenschaftlicher Aufsatz , 2010 14 Seiten
    Katalognummer: 160809
    Preis: US$ 16,99
  • Das Employer Branding der Katholischen Kirche - Konzeption und Umsetzung
    Titel: Das Employer Branding der Katholischen Kirche - Konzeption und Umsetzung
    Autor:in: Jan-Hendrik Rauhut (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Employer Branding
    Kategorie: Diplomarbeit , 2008 83 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 183906
    Preis: US$ 42,99
  • Das Krankheitsbild des Burnout. Prävention- und Interventionsmaßnahmen von Seiten des Arbeitgebers
    Titel: Das Krankheitsbild des Burnout. Prävention- und Interventionsmaßnahmen von Seiten des Arbeitgebers
    Autor:in: Marvin Grote (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation
    Kategorie: Studienarbeit , 2018 15 Seiten , Note: 1.7
    Katalognummer: 471351
    Preis: US$ 16,99
  • Das tabellarische Arbeitszeugnis. Ansprüche und Eignung
    Titel: Das tabellarische Arbeitszeugnis. Ansprüche und Eignung
    Autor:in: Simon Gerhardt (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Hausarbeit , 2020 23 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 993832
    Preis: US$ 18,99
  • Das Weisungsrecht des Arbeitgebers gegenüber ausführenden Künstlern im Musiktheater - Neu
    Titel: Das Weisungsrecht des Arbeitgebers gegenüber ausführenden Künstlern im Musiktheater
    Autor:in: LL.M. Jürgen Möcke (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Masterarbeit , 2024 78 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 1708940
    Preis: US$ 34,99
  • Der "Comply-or-Explain"-Ansatz als Enforcement-Mechanismus in der Unternehmensberichterstattung. Eine qualitative Betrachtung der Abweichungsgründe in der Entsprechenserklärung
    Titel: Der "Comply-or-Explain"-Ansatz als Enforcement-Mechanismus in der Unternehmensberichterstattung. Eine qualitative Betrachtung der Abweichungsgründe in der Entsprechenserklärung
    Autor:in: Dennis Bartsch (Autor:in)
    Fach: BWL - Controlling
    Kategorie: Masterarbeit , 2016 96 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 355501
    Preis: US$ 42,99
  • Der Arbeitnehmerdatenschutz in sozialen Netzwerken
    Facebook als Informationswerkzeug für Arbeitgeber
    Titel: Der Arbeitnehmerdatenschutz in sozialen Netzwerken
    Autor:in: Sabine Ahlff (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Handelsrecht, Gesellschaftsrecht, Kartellrecht, Wirtschaftsrecht
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2012 73 Seiten , Note: 1,5
    Katalognummer: 230052
    Preis: US$ 34,99
  • Der Arbeitszeitschutz im Arbeitsrecht. Rechte und Pflichten für den Arbeitnehmer und Arbeitgeber
    Titel: Der Arbeitszeitschutz im Arbeitsrecht. Rechte und Pflichten für den Arbeitnehmer und Arbeitgeber
    Autor:in: Sarah Siegmund (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Hausarbeit , 2020 17 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 1153785
    Preis: US$ 16,99
  • Der Betriebsübergang gem. § 613a BGB als Sanierungsinstrument in der Insolvenz
    Reichweite und Grenzen
    Titel: Der Betriebsübergang gem. § 613a BGB als Sanierungsinstrument in der Insolvenz
    Autor:in: Anika Petzold (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Handelsrecht, Gesellschaftsrecht, Kartellrecht, Wirtschaftsrecht
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2022 61 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 1497123
    Preis: US$ 34,99
  • Der deutsche Kündigungsschutz und seine Konsequenzen für Arbeitnehmer und Arbeitgeber
    Titel: Der deutsche Kündigungsschutz und seine Konsequenzen für Arbeitnehmer und Arbeitgeber
    Autor:in: Thomas Bruening (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2003 26 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 14538
    Preis: US$ 19,99
  • Der Grundsatz der vertrauensvollen Zusammenarbeit sowie das Verbot der Beeinflussung durch den Arbeitgeber
    Titel: Der Grundsatz der vertrauensvollen Zusammenarbeit sowie das Verbot der Beeinflussung durch den Arbeitgeber
    Autor:in: Maximilian Strauch (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Seminararbeit , 2009 20 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 145179
    Preis: US$ 15,99
  • Der Nichtraucherschutz am Arbeitsplatz
    Rechtliche Konsequenzen für Arbeitgeber
    Titel: Der Nichtraucherschutz am Arbeitsplatz
    Autor:in: Dipl. Kfm. jur. Thomas Brehm (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Diplomarbeit , 2007 81 Seiten , Note: 1.3
    Katalognummer: 186333
    Preis: US$ 42,99
  • Der Nichtraucherschutz am Arbeitsplatz - rechtliche Konsequenzen für Arbeitgeber
    Titel: Der Nichtraucherschutz am Arbeitsplatz - rechtliche Konsequenzen für Arbeitgeber
    Autor:in: Dipl. Kfm. jur. Thomas Brehm (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Diplomarbeit , 2007 81 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 74085
    Preis: US$ 92,99
  • Der Stellenwert der Arbeitslehre aus Sicht der Arbeitgeber
    Titel: Der Stellenwert der Arbeitslehre aus Sicht der Arbeitgeber
    Autor:in: Martin Busch (Autor:in)
    Fach: Didaktik - Allgemeine Didaktik, Erziehungsziele, Methoden
    Kategorie: Examensarbeit , 2008 96 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 124469
    Preis: US$ 42,99
  • Der Verein als Interessenorganisation und Arbeitgeber
    Eine Betrachtung von Akteuren, sozialen Strukturen, Dynamiken und Spannungsfeldern
    Titel: Der Verein als Interessenorganisation und Arbeitgeber
    Autor:in: Marcel Gräf (Autor:in)
    Fach: Soziologie - Arbeit, Ausbildung, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2009 40 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 153288
    Preis: US$ 18,99
  • Die „Kirche“ als Arbeitgeber im Krankenhaus - Besonderheiten für die Rechtsstellung der Mitarbeiter
    Titel: Die „Kirche“ als Arbeitgeber im Krankenhaus - Besonderheiten für die Rechtsstellung der Mitarbeiter
    Autor:in: Andreas Manthey (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Seminararbeit , 2011 19 Seiten , Note: 15
    Katalognummer: 177299
    Preis: US$ 16,99
  • Die „modernen“ Väter
    Die Rolle der Väter in der Familie und der Spagat zwischen Kind und Karriere
    Titel: Die „modernen“ Väter
    Autor:in: Katharina Werner (Autor:in)
    Fach: Soziologie - Beziehungen und Familie
    Kategorie: Diplomarbeit , 2009 77 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 168611
    Preis: US$ 34,99
  • Die Arbeitsmarktpolitik der Rot-Grünen Koalition 1998 bis 2005.
    Die Einflussmöglichkeiten von Gewerkschaften, Arbeitgeber- und Wirtschaftsverbänden
    Titel: Die Arbeitsmarktpolitik der Rot-Grünen Koalition 1998 bis 2005.
    Autor:in: Andrea Clemens (Autor:in)
    Fach: Politik - Politisches System Deutschlands
    Kategorie: Hausarbeit , 2007 31 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 276526
    Preis: US$ 18,99
  • Die außerordentliche Kündigung von Arbeitnehmern bei geringwertigen Vermögensdelikten gegen den Arbeitgeber
    Wann ist der Vertrauensvorrat des Arbeitnehmers aufgebraucht?
    Titel: Die außerordentliche Kündigung von Arbeitnehmern bei geringwertigen Vermögensdelikten gegen den Arbeitgeber
    Autor:in: Guido Zech (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Masterarbeit , 2012 133 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 196320
    Preis: US$ 42,99
  • Die Bedeutung des Generationenwandels für das Personalmanagement
    Titel: Die Bedeutung des Generationenwandels für das Personalmanagement
    Autor:in: Philipp Zimmermann (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2021 11 Seiten , Note: 2
    Katalognummer: 1406215
    Preis: US$ 18,99
  • Die Bedeutung des Tourismus für Südafrika
    Titel: Die Bedeutung des Tourismus für Südafrika
    Autor:in: Michael Fehrenz (Autor:in)
    Fach: Tourismus - Sonstiges
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2011 43 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 180327
    Preis: US$ 21,99
  • Die Beleidigung des Arbeitgebers gegenüber seines Arbeitnehmers als außerordentlicher Kündigungsgrund nach § 626 BGB
    Titel: Die Beleidigung des Arbeitgebers gegenüber seines Arbeitnehmers als außerordentlicher Kündigungsgrund nach § 626 BGB
    Autor:in: Ludwig Späte (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Wissenschaftlicher Aufsatz , 2010 5 Seiten
    Katalognummer: 151600
    Preis: US$ 6,99
  • Die Gehaltsverhandlung zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer mithilfe des Harvard-Konzepts
    Eine Untersuchung
    Titel: Die Gehaltsverhandlung zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer mithilfe des Harvard-Konzepts
    Autor:in: Sebastian Winter (Autor:in)
    Fach: Soziologie - Arbeit, Ausbildung, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2019 19 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 948986
    Preis: US$ 16,99
  • Die Generation Y auf dem Arbeitsmarkt
    Titel: Die Generation Y auf dem Arbeitsmarkt
    Autor:in: Ann-Kathrin Peterson (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2016 17 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 320417
    Preis: US$ 16,99
  • Die Generation Y und der ideale Arbeitgeber
    Eine qualitative Untersuchung zum Meinungsbildungsprozess einer Generation
    Titel: Die Generation Y und der ideale Arbeitgeber
    Autor:in: Daniel Gerlach (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Methoden
    Kategorie: Hausarbeit , 2015 79 Seiten , Note: 1.3
    Katalognummer: 354321
    Preis: US$ 34,99
  • Die Gleichstellung geringfügig Beschäftigter nach dem SGB IX - ein praktischer Fall
    Titel: Die Gleichstellung geringfügig Beschäftigter nach dem SGB IX  - ein praktischer Fall
    Autor:in: Prof. Dr. Dr. Assessor jur., Mag. rer. publ. Siegfried Schwab (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Wissenschaftlicher Aufsatz , 2010 7 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 162264
    Preis: US$ 6,99
  • Die Grundlagen des Arbeitsrechts in Deutschland. Rechte und Pflichten im Arbeitsverhältnis
    Titel: Die Grundlagen des Arbeitsrechts in Deutschland. Rechte und Pflichten im Arbeitsverhältnis
    Autor:in: Anne Müller (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Hausarbeit , 2023 14 Seiten , Note: 2,3
    Katalognummer: 1452812
    Preis: US$ 16,99
  • Die Herausforderungen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes für Arbeitgeber
    Pflichten, Risiken, Strategien
    Titel: Die Herausforderungen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes für Arbeitgeber
    Autor:in: Kim Altemark (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Diplomarbeit , 2007 106 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 74589
    Preis: US$ 137,99
  • Die Kauf- und Arbeitskraft von morgen. Wie Unternehmen die Generation Z ansprechen können
    Titel: Die Kauf- und Arbeitskraft von morgen. Wie Unternehmen die Generation Z ansprechen können
    Autor:in: Lara Stommel (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Fachbuch , 2018 77 Seiten
    Katalognummer: 439387
    Preis: US$ 23,99
  • Die Kommunikation der Arbeitgeberattraktivität und der Nutzen für die Talente
    Eine empirische Analyse der DAX- und MDAX-Unternehmen
    Titel: Die Kommunikation der Arbeitgeberattraktivität und der Nutzen für die Talente
    Autor:in: Andreas Over (Autor:in)
    Fach: BWL - Offline-Marketing und Online-Marketing
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2013 149 Seiten
    Katalognummer: 211465
    Preis: US$ 42,99
  • Die Logiken der Kreativökonomie sowie Industrieökonomik im Personalmanagement – ein Vergleich
    Titel: Die Logiken der Kreativökonomie sowie Industrieökonomik im Personalmanagement – ein Vergleich
    Autor:in: Markus Stegmann (Autor:in)
    Fach: Medien / Kommunikation - Medienökonomie, -management
    Kategorie: Seminararbeit , 2011 17 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 179816
    Preis: US$ 16,99
  • Die Lohndiskriminierung der Frau in Deutschland von 1850 bis heute
    Eine kritische Betrachtung der Arbeitgeberseite, der Gewerkschaften und der Frauenbewegungen
    Titel: Die Lohndiskriminierung der Frau in Deutschland von 1850 bis heute
    Autor:in: Juliane Buchholz (Autor:in)
    Fach: BWL - Wirtschafts- und Sozialgeschichte
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2015 37 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 374398
    Preis: US$ 19,99
  • Die Machtverschiebung bei Arbeitgebern und Arbeitnehmern durch digitale Bewertungen
    Am Beispiel der Internetseite glassdoor.com
    Titel: Die Machtverschiebung bei Arbeitgebern und Arbeitnehmern durch digitale Bewertungen
    Autor:in: Mahmud Tunc (Autor:in)
    Fach: Soziologie - Arbeit, Ausbildung, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2019 15 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 463365
    Preis: US$ 16,99
  • Die Mitarbeitermotivation und Möglichkeiten ihrer Verbesserung
    Titel: Die Mitarbeitermotivation und Möglichkeiten ihrer Verbesserung
    Autor:in: Elisa Miljukow (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterzufriedenheit
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2015 39 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 336442
    Preis: US$ 18,99
  • Die Personalentwicklung und die Änderung/Beendigung bestehender Arbeitsverhältnisse
    Titel: Die Personalentwicklung und die Änderung/Beendigung bestehender Arbeitsverhältnisse
    Autor:in: Simon Winzer (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Skript , 2015 13 Seiten
    Katalognummer: 300429
    Preis: US$ 4,99
  • Die Pflichten des Arbeitgebers zugunsten Schwerbehinderter gemäß §81 I SGB IX
    Titel: Die Pflichten des Arbeitgebers zugunsten Schwerbehinderter gemäß §81 I SGB IX
    Autor:in: Hubertus Reinbach (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Seminararbeit , 2011 24 Seiten , Note: 13
    Katalognummer: 184691
    Preis: US$ 18,99
  • Die Schadensersatzhaftung im Arbeitsrecht
    Titel: Die Schadensersatzhaftung im Arbeitsrecht
    Autor:in: Ullrich Janke (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Seminararbeit , 2009 20 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 135282
    Preis: US$ 15,99
  • Die Wertehaltung der Generation Y im Beruf
    Die Theoretische Grundlagen verglichen mit einer empirischen Umfrage
    Titel: Die Wertehaltung der Generation Y im Beruf
    Autor:in: Kay Fink (Autor:in)
    Fach: Soziologie - Arbeit, Ausbildung, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2017 36 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 450189
    Preis: US$ 18,99
  • Digitalisierung innerbetrieblicher Verwaltungsprozesse. Potenziale und Herausforderungen für mittelständische Unternehmen und deren Arbeitnehmer
    Titel: Digitalisierung innerbetrieblicher Verwaltungsprozesse. Potenziale und Herausforderungen für mittelständische Unternehmen und deren Arbeitnehmer
    Autor:in: Lukas Meier (Autor:in)
    Fach: BWL - Organisation
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2023 91 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 1464294
    Preis: US$ 42,99
  • Ein Leitfaden zum Arbeitsrecht für Zeitsoldaten auf dem Weg in die Zivilwirtschaft
    Wie es mir als ehemaligem Zeitsoldaten gelang, ein deutsches mittelständisches Unternehmen über Monate hinweg zu subventionieren.
    Titel: Ein Leitfaden zum Arbeitsrecht für Zeitsoldaten auf dem Weg in die Zivilwirtschaft
    Autor:in: Georg Martin (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Fachbuch , 2015 48 Seiten
    Katalognummer: 303670
    Preis: US$ 17,99
  • Employability. Das Phänomen Beschäftigungsfähigkeit aus Sicht der Arbeitgeber und Individuen
    Titel: Employability. Das Phänomen Beschäftigungsfähigkeit aus Sicht der Arbeitgeber und Individuen
    Autor:in: Yasemin Kurt-Cvolic (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Diplomarbeit , 2006 114 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 76853
    Preis: US$ 42,99
  • Employer Branding
    So wird Ihr Unternehmen zum attraktiven Arbeitgeber
    Titel: Employer Branding
    Autor:in: Claudia Sack (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Employer Branding
    Kategorie: Projektarbeit , 2008 34 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 180691
    Preis: US$ 18,99
  • Employer Branding bei mittelständischen Unternehmen
    Titel: Employer Branding bei mittelständischen Unternehmen
    Autor:in: David Grüter (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Employer Branding
    Kategorie: Hausarbeit , 2016 24 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 334299
    Preis: US$ 18,99
  • Employer Branding. Status Quo und Maßnahmen zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität am Beispiel von Bodystreet
    Titel: Employer Branding. Status Quo und Maßnahmen zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität am Beispiel von Bodystreet
    Autor:in: Kevin Gutsche (Autor:in)
    Fach: Sport - Sportökonomie, Sportmanagement
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2016 71 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 374647
    Preis: US$ 34,99
  • Employer Branding. Status Quo und Maßnahmen zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität anhand des eigenen Ausbildungsbetriebes
    Titel: Employer Branding. Status Quo und Maßnahmen zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität anhand des eigenen Ausbildungsbetriebes
    Autor:in: Rebecca Werner (Autor:in)
    Fach: Sport - Sportökonomie, Sportmanagement
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2019 97 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 1033249
    Preis: US$ 42,99
  • Entgelttransparenzgesetz. Geschlechterdiskriminierung indiziert durch Vergleichsentgelt?
    Titel: Entgelttransparenzgesetz. Geschlechterdiskriminierung indiziert durch Vergleichsentgelt?
    Autor:in: Hendrik Palm (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Seminararbeit , 2021 25 Seiten , Note: 15 Punkte
    Katalognummer: 1184388
    Preis: US$ 18,99
  • Erfolgreiches Personalrecruiting durch Employer Branding
    Strategie zur Positionierung des Unternehmens BUTSCH GmbH als attraktiven Arbeitgeber
    Titel: Erfolgreiches Personalrecruiting durch Employer Branding
    Autor:in: Anja Lang (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Employer Branding
    Kategorie: Masterarbeit , 2016 134 Seiten , Note: 1,6
    Katalognummer: 344531
    Preis: US$ 42,99
  • Erwartungen an den Arbeitgeber von morgen
    Eine quantitative Befragung von Auszubildenden in der Altenpflege
    Titel: Erwartungen an den Arbeitgeber von morgen
    Autor:in: Kevin Rheinfelder (Autor:in)
    Fach: Pflegewissenschaft - Pflegemanagement
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2020 57 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 924462
    Preis: US$ 21,99
  • Ethikrichtlinien: Zulässiger Inhalt?
    Titel: Ethikrichtlinien: Zulässiger Inhalt?
    Autor:in: Viktor Stepien (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Handelsrecht, Gesellschaftsrecht, Kartellrecht, Wirtschaftsrecht
    Kategorie: Seminararbeit , 2012 29 Seiten , Note: 17
    Katalognummer: 198261
    Preis: US$ 18,99
  • Externe und interne berufliche Weiterbildung
    Titel: Externe und interne berufliche Weiterbildung
    Autor:in: Carolin Bengelsdorf (Autor:in)
    Fach: Pädagogik - Berufsbildung, Weiterbildung
    Kategorie: Hausarbeit , 2010 28 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 168023
    Preis: US$ 18,99
  • Führung der Generation Y
    Besteht ein Zusammenhang zwischen der Befriedigung von für die Generation Y wichtigen Ansprüchen und der Loyalität zum Arbeitgeber?
    Titel: Führung der Generation Y
    Autor:in: Patrick Lamanna (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2017 23 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 537711
    Preis: US$ 19,99
  • Flache Hierarchien in Organisationen. Der Konflikt zwischen gesellschaftlichen Megatrends und hierarchischen Gruppenstrukturen
    Titel: Flache Hierarchien in Organisationen. Der Konflikt zwischen gesellschaftlichen Megatrends und hierarchischen Gruppenstrukturen
    Autor:in: Falk Neubert (Autor:in)
    Fach: BWL - Organisation
    Kategorie: Masterarbeit , 2022 96 Seiten , Note: 1,8
    Katalognummer: 1254376
    Preis: US$ 42,99
  • Formen der Telearbeit und ihre Auswirkungen auf die Unternehmensorganisation
    Titel: Formen der Telearbeit und ihre Auswirkungen auf die Unternehmensorganisation
    Autor:in: Marko Filler (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2010 34 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 152142
    Preis: US$ 19,99
  • Fortbildungsvereinbarungen zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer. Rückzahlung, Förderung & Arbeitnehmerbindung
    Rechtliche Anforderungen, Vorgaben und sinnvolle Gestaltung
    Titel: Fortbildungsvereinbarungen zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer. Rückzahlung, Förderung & Arbeitnehmerbindung
    Autor:in: Anna Faßhold (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Hausarbeit , 2018 17 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 446772
    Preis: US$ 17,99
  • Freie Mitarbeit - Überblick zu Formen und Grenzen der Freien Mitarbeit
    Titel: Freie Mitarbeit - Überblick zu Formen und Grenzen der Freien Mitarbeit
    Autor:in: Alexander Müller (Autor:in)
    Fach: BWL - Recht
    Kategorie: Seminararbeit , 2005 24 Seiten , Note: 6 (CH) entspricht 1 (DE)
    Katalognummer: 64023
    Preis: US$ 19,99
  • Freihandelszonen in Nicaragua: Humane Arbeitsbedingungen oder Profit? Ist ein Ausgleich zwischen den Interessen der Arbeitgeber und Arbeiterinnen in den nicaraguanischen Maquilas möglich?
    Titel: Freihandelszonen in Nicaragua: Humane Arbeitsbedingungen oder Profit? Ist ein Ausgleich zwischen den Interessen der Arbeitgeber und Arbeiterinnen in den nicaraguanischen Maquilas möglich?
    Autor:in: Diplomkulturwirtin Tina Schmidt (Autor:in)
    Fach: Geowissenschaften / Geographie - Bevölkerungsgeographie, Stadt- u. Raumplanung
    Kategorie: Diplomarbeit , 2005 209 Seiten , Note: 1
    Katalognummer: 186192
    Preis: US$ 46,99
  • Generation Z und die Arbeitswelt
    Ein Handlungsleitfaden für Unternehmen zur Rekrutierung und Bindung der neuen Mitarbeiter-Generation
    Titel: Generation Z und die Arbeitswelt
    Autor:in: Olga Bessarabcik (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2015 152 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 312161
    Preis: US$ 46,99
  • Generational Differences. Wie können Arbeitgeber Generationsunterschiede sinnvoll nutzen?
    Titel: Generational Differences. Wie können Arbeitgeber Generationsunterschiede sinnvoll nutzen?
    Autor:in: Omar Hakimi (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2016 10 Seiten
    Katalognummer: 491387
    Preis: US$ 6,99
  • Gibt es einen Wandel am Arbeitsmarkt? Erwartungen und Einstellungen der Generation Z
    Titel: Gibt es einen Wandel am Arbeitsmarkt? Erwartungen und Einstellungen der Generation Z
    Autor:in: Adrijana Pejic (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Masterarbeit , 2023 88 Seiten , Note: sehr gut
    Katalognummer: 1437754
    Preis: US$ 42,99
  • Glossar und Erläuterungen zur BWL: Buchführung & Jahresabschluss
    Begriffe, Formeln und Erläuterungen für die Bachelor- und Masterstudiengänge BWL (B.Sc. und M.Sc.)
    Titel: Glossar und Erläuterungen zur BWL: Buchführung & Jahresabschluss
    Autor:in: Oliver Michaelis (Autor:in)
    Fach: BWL - Rechnungswesen, Bilanzierung, Steuern
    Kategorie: Fachbuch , 2009 52 Seiten
    Katalognummer: 124423
    Preis: US$ 11,99
  • Glossar und Erläuterungen zur BWL: Zivilrecht
    Begriffe, Formeln und Erläuterungen für die Bachelor- und Masterstudiengänge BWL (B.Sc. und M.Sc.)
    Titel: Glossar und Erläuterungen zur BWL: Zivilrecht
    Autor:in: Oliver Michaelis (Autor:in)
    Fach: BWL - Recht
    Kategorie: Fachbuch , 2009 97 Seiten
    Katalognummer: 125318
    Preis: US$ 11,99
  • Grenzen des dienstlichen Weisungsrechts. Schadenersatzpflicht bei weisungswidrigen Handlungen aus Gewissensgründen
    Titel: Grenzen des dienstlichen Weisungsrechts. Schadenersatzpflicht bei weisungswidrigen Handlungen aus Gewissensgründen
    Autor:in: Alexander Hölzl (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Handelsrecht, Gesellschaftsrecht, Kartellrecht, Wirtschaftsrecht
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2017 41 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 496776
    Preis: US$ 11,99
  • Haftung im Rahmen von Arbeitsverhältnissen - Eine Darstellung der Haftungssituation von Arbeitnehmern gegenüber Arbeitgeber, Arbeitskollegen und Dritten
    Titel: Haftung im Rahmen von Arbeitsverhältnissen - Eine Darstellung der Haftungssituation von Arbeitnehmern gegenüber Arbeitgeber, Arbeitskollegen und Dritten
    Autor:in: Manuela Urbich (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Diplomarbeit , 2007 107 Seiten , Note: Vornote 1,7
    Katalognummer: 68109
    Preis: US$ 42,99
  • Hidden Champions versus Brands. Welche Rolle spielt der Faktor Prestige bei der Entscheidung für einen Arbeitgeber?
    Titel: Hidden Champions versus Brands. Welche Rolle spielt der Faktor Prestige bei der Entscheidung für einen Arbeitgeber?
    Autor:in: Janine Simon (Autor:in)
    Fach: Soziologie - Arbeit, Ausbildung, Organisation
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2016 67 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 346952
    Preis: US$ 34,99
  • Chancen und Grenzen flexibler Arbeitszeitmodelle aus Unternehmenssicht
    Titel: Chancen und Grenzen flexibler Arbeitszeitmodelle aus Unternehmenssicht
    Autor:in: Christin Westerhoff (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2017 17 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 445404
    Preis: US$ 18,99
  • Chancen und Risiken von Home-Office. Eine Analyse aus Sicht der Arbeitgeber
    Titel: Chancen und Risiken von Home-Office. Eine Analyse aus Sicht der Arbeitgeber
    Autor:in: Julian Behrens (Autor:in)
    Fach: BWL - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2021 19 Seiten , Note: 1,1
    Katalognummer: 1164948
    Preis: US$ 18,99
  • Chancen und Risiken von künstlicher Intelligenz im Human Resource Management. Strategische Auswirkungen für Unternehmen
    Titel: Chancen und Risiken von künstlicher Intelligenz im Human Resource Management. Strategische Auswirkungen für Unternehmen
    Autor:in: Sead Sadiku (Autor:in)
    Fach: VWL - Innovationsökonomik
    Kategorie: Masterarbeit , 2021 111 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 1146766
    Preis: US$ 42,99
  • Influencer-Marketing im Employer Branding und in der Personalbeschaffung
    Titel: Influencer-Marketing im Employer Branding und in der Personalbeschaffung
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Employer Branding
    Kategorie: Seminararbeit , 2018 26 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 1182048
    Preis: US$ 18,99
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