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Wissenschaftliche Texte zu  HR

251  Veröffentlichungen
Seite  4  von  6
  • Kollektive Entscheidungen. Merkmale und Besonderheiten
    Changemanagement und Teamentwicklung
    Titel: Kollektive Entscheidungen. Merkmale und Besonderheiten
    Autor:in: Rukiye Gül (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2025 21 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 1573102
    Preis: US$ 18,99
  • Kooperation und Grenzziehung in der Personalkommunikation. Eine Analyse der Diskussion in Branchenmagazinen
    Titel: Kooperation und Grenzziehung in der Personalkommunikation. Eine Analyse der Diskussion in Branchenmagazinen
    Autor:in: Bachelor of Arts Christiane Henschel (Autor:in)
    Fach: Medien / Kommunikation - Public Relations, Werbung, Marketing, Social Media
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2015 92 Seiten , Note: 2
    Katalognummer: 322321
    Preis: US$ 42,99
  • Kulturelle Diversität und die Modeklammer – der Einfluss von kultureller Diversität auf international agierende Unternehmen in der Modebranche
    Titel: Kulturelle Diversität und die Modeklammer – der Einfluss von kultureller Diversität auf international agierende Unternehmen in der Modebranche
    Autor:in: Johannes Lenhard (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2008 31 Seiten , Note: 2.3
    Katalognummer: 142174
    Preis: US$ 19,99
  • Laufbahnentwicklung. Zu traditionellen und neuen Karrierekonzepten
    Titel: Laufbahnentwicklung. Zu traditionellen und neuen Karrierekonzepten
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Arbeitswissenschaft / Ergonomie
    Kategorie: Essay , 2019 12 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 907820
    Preis: US$ 15,99
  • Level of usage of ERHM and its significance in Malaysia and Kuwait and its correlations to HRM
    Titel: Level of usage of ERHM and its significance in Malaysia and Kuwait and its correlations to HRM
    Autor:in: Eric Mwaura (Autor:in)
    Fach: BWL - Informationswissenschaften, Informationsmanagement
    Kategorie: Essay , 2017 9 Seiten , Note: 70.0
    Katalognummer: 359024
    Preis: US$ 6,99
  • Managing intercultural teams and issues
    Dealing with intercultural teams and how to be respectfull in Germany, explained with different theories
    Titel: Managing intercultural teams and issues
    Autor:in: Sandra Bosnic (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Seminararbeit , 2014 9 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 278023
    Preis: US$ 6,99
  • Markenidentität und Employer Branding
    Titel: Markenidentität und Employer Branding
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Studienarbeit , 2019 36 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 903831
    Preis: US$ 19,99
  • Marktsegmentierung und Wettbewerbsanalyse. Die Markt-, Branchen- und Zielgruppen von "Dialog im Dunkeln"
    Titel: Marktsegmentierung und Wettbewerbsanalyse. Die Markt-, Branchen- und Zielgruppen von
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: BWL - Offline-Marketing und Online-Marketing
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2013 26 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 302812
    Preis: US$ 19,99
  • Maslow's hierarchy of needs. An introduction
    Titel: Maslow's hierarchy of needs. An introduction
    Autor:in: Kevin John McGuire (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Studienarbeit , 2011 15 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 197213
    Preis: US$ 18,99
  • Measuring and Evaluating Intellectual Capital
    Benefitting from the perception of hidden assets
    Titel: Measuring and Evaluating Intellectual Capital
    Autor:in: Marius Karzell (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2010 75 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 178990
    Preis: US$ 34,99
  • Methoden der Teamdiagnose und ihre Anwendung
    Titel: Methoden der Teamdiagnose und ihre Anwendung
    Autor:in: Kristina Gellenbeck (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Wirtschaftspsychologie
    Kategorie: Hausarbeit , 2018 24 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 583786
    Preis: US$ 18,99
  • Mitarbeiterbindung in Großunternehmen und Konzernen. Aktuelle Trends und Möglichkeiten
    Titel: Mitarbeiterbindung in Großunternehmen und Konzernen. Aktuelle Trends und Möglichkeiten
    Autor:in: Florian Saxinger (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterzufriedenheit
    Kategorie: Hausarbeit , 2017 24 Seiten , Note: 2,7
    Katalognummer: 509572
    Preis: US$ 18,99
  • Mitarbeiterbindung in Unternehmen. Maßnahmen zur Förderung der Zufriedenheit und Motivation
    Titel: Mitarbeiterbindung in Unternehmen. Maßnahmen zur Förderung der Zufriedenheit und Motivation
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterzufriedenheit
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2022 93 Seiten , Note: 1,8
    Katalognummer: 1244864
    Preis: US$ 42,99
  • Mitarbeitergespräche. Eine kurze Darstellung der Grundlagen, Formen und praktischen Umsetzung
    Titel: Mitarbeitergespräche. Eine kurze Darstellung der Grundlagen, Formen und praktischen Umsetzung
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Personalführung
    Kategorie: Studienarbeit , 2019 18 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 903833
    Preis: US$ 15,99
  • Mitarbeiterrekrutierung im Einzelhandel. Interne und externe Personalrekrutierung im Überblick
    Titel: Mitarbeiterrekrutierung im Einzelhandel. Interne und externe Personalrekrutierung im Überblick
    Autor:in: Nathalie Becker (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2015 15 Seiten , Note: 54 von 60 Punkten
    Katalognummer: 298879
    Preis: US$ 18,99
  • Moderne Personalführung und Digitalisierung. Herausforderungen an Führungskräfte und Mitarbeiter
    Titel: Moderne Personalführung und Digitalisierung. Herausforderungen an Führungskräfte und Mitarbeiter
    Autor:in: Bilal Yilmaz (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Personalführung
    Kategorie: Hausarbeit , 2019 24 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 909626
    Preis: US$ 18,99
  • Modernes nachhaltiges Personalmanagement und die Corporate Social Responsibility
    Macht eine Implementierung der CSR in kleinen und mittelständischen Unternehmen Sinn?
    Titel: Modernes nachhaltiges Personalmanagement und die Corporate Social Responsibility
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: BWL - Offline-Marketing und Online-Marketing
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2017 65 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 383015
    Preis: US$ 34,99
  • Motivation beruflicher Arbeit und Arbeitszufriedenheit im Consulting
    Motivationsfaktoren beruflicher Arbeit in einer Dienstleistungsbranche mit überdurchschnittlich hoher Arbeitsbelastung – Was motiviert?
    Titel: Motivation beruflicher Arbeit und Arbeitszufriedenheit im Consulting
    Autor:in: Mag. MBA Sabine Panny (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Masterarbeit , 2010 160 Seiten , Note: 1
    Katalognummer: 161425
    Preis: US$ 46,99
  • Multikulturalität und das Human Resources Management. Multikulturelle Sozialisationen als Prädiktor berufsbezogener Kompetenzen
    Eine empirische Studie
    Titel: Multikulturalität und das Human Resources Management. Multikulturelle Sozialisationen als Prädiktor berufsbezogener Kompetenzen
    Autor:in: Pedro Palmeira (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation
    Kategorie: Akademische Arbeit , 2016 77 Seiten , Note: 1,70
    Katalognummer: 378158
    Preis: US$ 34,99
  • Nachhaltige Vorstandsvergütung - Entwicklung und neue Ansätze
    Titel: Nachhaltige Vorstandsvergütung - Entwicklung und neue Ansätze
    Autor:in: Alexander Scherlacher (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Masterarbeit , 2011 134 Seiten , Note: 2
    Katalognummer: 173664
    Preis: US$ 42,99
  • Nachhaltiges Personalmanagement in der österreichischen Beherbergungsindustrie
    Titel: Nachhaltiges Personalmanagement in der österreichischen Beherbergungsindustrie
    Autor:in: Claudia Haslauer (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2017 112 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 439015
    Preis: US$ 42,99
  • Nachhaltigkeit und CSR im HR-Management. Strategien zur Entwicklung eines nachhaltigen Personalmanagementsystems
    Titel: Nachhaltigkeit und CSR im HR-Management. Strategien zur Entwicklung eines nachhaltigen Personalmanagementsystems
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Seminararbeit , 2023 23 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 1507335
    Preis: US$ 19,99
  • Negative Folgen zu hoher Arbeitsbelastung
    Psychologie der Arbeit
    Titel: Negative Folgen zu hoher Arbeitsbelastung
    Autor:in: Rukiye Gül (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal
    Kategorie: Hausarbeit , 2025 17 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 1558758
    Preis: US$ 15,99
  • Networking 2.0: Untersuchung der Rolle sozialer Netzwerke für die Personalbeschaffung
    Titel: Networking 2.0: Untersuchung der Rolle sozialer Netzwerke für die Personalbeschaffung
    Autor:in: Marco Meisen (Autor:in)
    Fach: Informatik - Wirtschaftsinformatik
    Kategorie: Diplomarbeit , 2009 114 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 135491
    Preis: US$ 42,99
  • Neue Entwicklungen in der Personalführung unter besonderer Berücksichtigung des digitalen Wandels
    Titel: Neue Entwicklungen in der Personalführung unter besonderer Berücksichtigung des digitalen Wandels
    Autor:in: Bilal Yilmaz (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Personalführung
    Kategorie: Hausarbeit , 2020 25 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 909641
    Preis: US$ 18,99
  • Neue Medien im Recruiting. Wie unterscheiden sich Face-to-Face-Interviews von technologiemediierten Auswahlverfahren?
    Titel: Neue Medien im Recruiting. Wie unterscheiden sich Face-to-Face-Interviews von technologiemediierten Auswahlverfahren?
    Autor:in: Katrin Mayer (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation
    Kategorie: Fachbuch , 2019 66 Seiten
    Katalognummer: 459090
    Preis: US$ 34,99
  • New Work. Die Rolle der Künstlichen Intelligenz im Personalwesen
    Titel: New Work. Die Rolle der Künstlichen Intelligenz im Personalwesen
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Personalführung
    Kategorie: Hausarbeit , 2023 18 Seiten , Note: 2,3
    Katalognummer: 1413826
    Preis: US$ 11,99
  • Nudging im Recruiting
    Wie kleine Anreize große Auswirkungen auf die Personalauswahl haben können
    Titel: Nudging im Recruiting
    Autor:in: Samuel Blatt (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Recruiting
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2025 63 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 1662047
    Preis: US$ 33,99
  • Nutzung von Big Data und Künstlicher Intelligenz zur Optimierung der Personalbeschaffung
    Potenziale und ethische Implikationen
    Titel: Nutzung von Big Data und Künstlicher Intelligenz zur Optimierung der Personalbeschaffung
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Recruiting
    Kategorie: Masterarbeit , 2025 84 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 1592626
    Preis: US$ 42,99
  • Open Space als Methode zur Verbesserung der Mitarbeiterzufriedenheit
    Titel: Open Space als Methode zur Verbesserung der Mitarbeiterzufriedenheit
    Autor:in: Alexandra Gruthoff (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2018 26 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 947247
    Preis: US$ 19,99
  • Optimierung der Bewerberauswahl durch den Einsatz von Online-Recruiting
    Titel: Optimierung der Bewerberauswahl durch den Einsatz von Online-Recruiting
    Autor:in: Andreas Deuring (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Projektarbeit , 2008 19 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 119227
    Preis: US$ 18,99
  • Optimierung der Kundenzufriedenheit trotz Stellenabbau am Schalter. Praxisbeispiel einer kleinen Stadtverwaltung
    Titel: Optimierung der Kundenzufriedenheit trotz Stellenabbau am Schalter. Praxisbeispiel einer kleinen Stadtverwaltung
    Autor:in: Samir Stroh (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Masterarbeit , 2015 99 Seiten , Note: 1.1
    Katalognummer: 312891
    Preis: US$ 42,99
  • Optimierung des Vertriebsprozesses in einem mittelständischen Unternehmen
    Titel: Optimierung des Vertriebsprozesses in einem mittelständischen Unternehmen
    Autor:in: Dipl. sc. pol. Univ. Patrick Schmitt (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Masterarbeit , 2018 53 Seiten , Note: 2,00
    Katalognummer: 431644
    Preis: US$ 21,99
  • Paradigmenwechsel in der Führung. Traditionelle Führungsansätze, Wandel und Leadership heute
    Titel: Paradigmenwechsel in der Führung. Traditionelle Führungsansätze, Wandel und Leadership heute
    Autor:in: Maxi Birr (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2021 21 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 1119451
    Preis: US$ 18,99
  • Persönliches Wachstum und Unternehmenserfolg. Die Rolle des Coachings in der modernen Personalentwicklung
    Titel: Persönliches Wachstum und Unternehmenserfolg. Die Rolle des Coachings in der modernen Personalentwicklung
    Autor:in: Onur Sunat (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Coaching
    Kategorie: Hausarbeit , 2023 22 Seiten , Note: 2,3
    Katalognummer: 1413981
    Preis: US$ 18,99
  • Personalarbeit in agil arbeitenden Unternehmen. Personalführung, Personalentwicklung und Personalentlohnung
    Titel: Personalarbeit in agil arbeitenden Unternehmen. Personalführung, Personalentwicklung und Personalentlohnung
    Autor:in: Justin Dierks (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Personalführung
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2020 21 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 1030988
    Preis: US$ 15,99
  • Personalauswahl in der Softwareentwicklung
    Anforderungen und Eignungsdiagnostik
    Titel: Personalauswahl in der Softwareentwicklung
    Autor:in: Matthias Teske (Autor:in)
    Fach: Informatik - Software
    Kategorie: Diplomarbeit , 2010 132 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 163206
    Preis: US$ 42,99
  • Personalbeschaffung und Recruitingmaßnahmen von Kreuzfahrtunternehmen
    Dargestellt am Beispiel Princess Cruises
    Titel: Personalbeschaffung und Recruitingmaßnahmen von Kreuzfahrtunternehmen
    Autor:in: Christian Schmidt (Autor:in)
    Fach: BWL - Offline-Marketing und Online-Marketing
    Kategorie: Seminararbeit , 2011 24 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 270172
    Preis: US$ 19,99
  • Personalmanagement in einem Vertriebsunternehmen aus der Versicherungsbranche. Employer Branding und Personalstrategien
    Titel: Personalmanagement in einem Vertriebsunternehmen aus der Versicherungsbranche. Employer Branding und Personalstrategien
    Autor:in: Nils Voß (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Employer Branding
    Kategorie: Projektarbeit , 2022 14 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 1312779
    Preis: US$ 16,99
  • Personalmarketing bei negativem Job-Image
    Der Einfluss von Stellenbezeichnungen für Vertriebspositionen auf die Einstellung Berufserfahrener
    Titel: Personalmarketing bei negativem Job-Image
    Autor:in: Ehsan Allahyar Parsa (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2017 42 Seiten , Note: 8.0
    Katalognummer: 441585
    Preis: US$ 21,99
  • Personalmarketing in Zeiten des Fachkräftemangels. Employer Branding als Strategie
    Titel: Personalmarketing in Zeiten des Fachkräftemangels. Employer Branding als Strategie
    Autor:in: Sandra Fritzsche (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Employer Branding
    Kategorie: Diplomarbeit , 2004 92 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 49477
    Preis: US$ 42,99
  • Personalplanung für den Fußballverein SC Eltersdorf. Wie ist ein Aufstieg von der Bayernliga in die Vierte Liga innerhalb von 3-5 Jahren möglich?
    Titel: Personalplanung für den Fußballverein SC Eltersdorf. Wie ist ein Aufstieg von der Bayernliga in die Vierte Liga innerhalb von 3-5 Jahren möglich?
    Autor:in: Timo Drieschner (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2019 22 Seiten , Note: 1,2
    Katalognummer: 1244758
    Preis: US$ 19,99
  • Personalwirtschaftliche Aspekte der Vertrauensarbeitszeit
    Titel: Personalwirtschaftliche Aspekte der Vertrauensarbeitszeit
    Autor:in: Ingo Müller (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2005 19 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 45931
    Preis: US$ 18,99
  • Positive Employee Recruitment and Retention Vital for Organizations
    Titel: Positive Employee Recruitment and Retention Vital for Organizations
    Autor:in: Dr. Manisha Kumari Deep (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Essay , 2018 12 Seiten , Note: 3
    Katalognummer: 428594
    Preis: US$ 18,99
  • Potentiale von funktionsbezogenen E-Learning-Angeboten im Rahmen des Onboarding-Prozesses
    Titel: Potentiale von funktionsbezogenen E-Learning-Angeboten im Rahmen des Onboarding-Prozesses
    Autor:in: Ina Lohmeyer (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Recruiting
    Kategorie: Studienarbeit , 2019 24 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 981075
    Preis: US$ 18,99
  • Praxisreflexion des Praktikums an der Technischen Universität Braunschweig am Institut für Psychologie. Abteilung für Arbeits- Organisations- und Sozialpsychologie
    Titel: Praxisreflexion des Praktikums an der Technischen Universität Braunschweig am Institut für Psychologie. Abteilung für Arbeits- Organisations- und Sozialpsychologie
    Autor:in: Domenik Nosal (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation
    Kategorie: Praktikumsbericht / -arbeit , 2022 13 Seiten , Note: Bestanden
    Katalognummer: 1239908
    Preis: US$ 16,99
  • Predictive Analytics im Bereich Human Resources. Chancen und Hürden für die Personalarbeit
    Titel: Predictive Analytics im Bereich Human Resources. Chancen und Hürden für die Personalarbeit
    Autor:in: Viktor Andrin (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2015 89 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 307984
    Preis: US$ 34,99
  • Professionelles Personalmanagement zahlt sich aus
    Titel: Professionelles Personalmanagement zahlt sich aus
    Autor:in: Philipp Hanel (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2009 16 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 184376
    Preis: US$ 18,99
  • Profiling German Expatriate Managers in China
    An Analysis of Résumés
    Titel: Profiling German Expatriate Managers in China
    Autor:in: M.sc. Julia Scheffler (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Masterarbeit , 2009 85 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 144335
    Preis: US$ 42,99
  • Qualitätssicherung durch Mitarbeiterentwicklung bei mangelnder Qualifikation
    Titel: Qualitätssicherung durch Mitarbeiterentwicklung bei mangelnder Qualifikation
    Autor:in: Leif Modersitzki (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Studienarbeit , 2016 35 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 353604
    Preis: US$ 18,99
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