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Wissenschaftliche Texte zu  Arbeitszeitmodelle

Arbeitszeitmodelle bezeichnen flexible Gestaltungen der Arbeitszeit, die auf die Bedürfnisse von Arbeitnehmern und Arbeitgebern abgestimmt sind. Sie werden vor allem in der Betriebswirtschaftslehre und der Arbeitswissenschaft diskutiert. Flexible Arbeitszeitmodelle sollen die Work-Life-Balance verbessern und die Produktivität steigern. Sie können je nach Branche und Unternehmen variieren.

57  Veröffentlichungen
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  • „Personalmanagement“ - Arbeitszeitmodelle
    Titel: „Personalmanagement“  -  Arbeitszeitmodelle
    Autor:in: Sebastian Baethge (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2007 25 Seiten , Note: 2,7
    Katalognummer: 111268
    Preis: US$ 19,99
  • Alternative Arbeitszeitmodelle. Ist die 4-Tage-Woche in Deutschland vorstellbar?
    Titel: Alternative Arbeitszeitmodelle. Ist die 4-Tage-Woche in Deutschland vorstellbar?
    Autor:in: Marle Ganovsky (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Personalführung
    Kategorie: Hausarbeit , 2022 13 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 1367481
    Preis: US$ 15,99
  • Arbeitsvertrag und Flexible Arbeitszeitmodelle
    Titel: Arbeitsvertrag und Flexible Arbeitszeitmodelle
    Autor:in: Adriane Dunkel (Autor:in), Nancy Maschurek (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Referat (Handout) , 2002 9 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 6552
    Preis: US$ 3,99
  • Arbeitswelten und Organisationen im Wandel. Rahmenbedingungen der Personal- und Organisationspsychologie
    Titel: Arbeitswelten und Organisationen im Wandel. Rahmenbedingungen der Personal- und Organisationspsychologie
    Autor:in: Miriam Walchshäusl (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2017 19 Seiten , Note: 1.0
    Katalognummer: 352165
    Preis: US$ 18,99
  • Arbeitszeit und Arbeitszeitmodelle. Formen und Probleme der internen Flexibilisierung
    Titel: Arbeitszeit und Arbeitszeitmodelle. Formen und Probleme der internen Flexibilisierung
    Autor:in: Judith Kant (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2005 12 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 75842
    Preis: US$ 18,99
  • Arbeitszeitgestaltung im Krankenhaus. Neue Arbeitsmodelle des Pflegedienstes im OP
    Vor dem Hintergrund der Richtlinie 93/104/EG des Europäischen Parlaments und des Rates vom 23. November 1993 - Utopie oder Wirklichkeit?
    Titel: Arbeitszeitgestaltung im Krankenhaus. Neue Arbeitsmodelle des Pflegedienstes im OP
    Autor:in: Natascha Zacher (Autor:in)
    Fach: Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
    Kategorie: Masterarbeit , 2009 113 Seiten , Note: 1,5
    Katalognummer: 155637
    Preis: US$ 42,99
  • Arbeitszeitmanagement - Arbeitszeitmodelle und ihre Zukunft
    Titel: Arbeitszeitmanagement - Arbeitszeitmodelle und ihre Zukunft
    Autor:in: Sabrina Bachinger (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Seminararbeit , 2010 20 Seiten , Note: Sehr gut
    Katalognummer: 168508
    Preis: US$ 18,99
  • Arbeitszeitmanagement - Entgrenzung von Arbeit und Leben
    Titel: Arbeitszeitmanagement - Entgrenzung von Arbeit und Leben
    Autor:in: B.Sc. Alice von Berg (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2009 19 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 145534
    Preis: US$ 18,99
  • Arbeitszeitmodelle - Arbeitszeitkonzepte zur Senkung der Arbeitslosigkeit
    Titel: Arbeitszeitmodelle  -  Arbeitszeitkonzepte zur Senkung der Arbeitslosigkeit
    Autor:in: Florian Schoetzke (Autor:in)
    Fach: VWL - Mikroökonomie, allgemein
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2001 26 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 9583
    Preis: US$ 19,99
  • Arbeitszeitmodelle als Einflussfaktor der Arbeitgeberwahl für die Generation Y
    Eine empirische Analyse
    Titel: Arbeitszeitmodelle als Einflussfaktor der Arbeitgeberwahl für die Generation Y
    Autor:in: Nele Lena Metzler (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Projektarbeit , 2017 56 Seiten , Note: 1,4
    Katalognummer: 497463
    Preis: US$ 21,99
  • Arbeitszeitmodelle mit Fokus auf flexible Arbeitszeiten
    Entsteht durch flexible Arbeitszeitgestaltung eine positive Auswirkung auf die Arbeitsleistung?
    Titel: Arbeitszeitmodelle mit Fokus auf flexible Arbeitszeiten
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2019 24 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 497310
    Preis: US$ 19,99
  • Arbeitszeitmodelle und Flexibilisierung der Arbeit
    Titel: Arbeitszeitmodelle und Flexibilisierung der Arbeit
    Autor:in: Andreas Hummel (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Studienarbeit , 2018 15 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 493780
    Preis: US$ 18,99
  • Arbeitszeitmodelle zur Fixkostenflexibilisierung in der industriellen Produktion
    Titel: Arbeitszeitmodelle zur Fixkostenflexibilisierung in der industriellen Produktion
    Autor:in: Thomas Spaniol (Autor:in)
    Fach: BWL - Controlling
    Kategorie: Diplomarbeit , 2004 99 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 68455
    Preis: US$ 41,99
  • Arten von Arbeitszeitmodellen und deren mögliche Anwendungsbereiche in der TÜV NORD Gruppe
    Titel: Arten von Arbeitszeitmodellen und deren mögliche Anwendungsbereiche in der TÜV NORD Gruppe
    Autor:in: Tom Kos (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2009 19 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 156893
    Preis: US$ 18,99
  • Attraktivität moderner Arbeitszeitmodelle
    Zusammenhänge zwischen modernen Arbeitszeitmodellen und Potentialausschöpfung der Mitarbeiter
    Titel: Attraktivität moderner Arbeitszeitmodelle
    Autor:in: Jan-David Danecker (Autor:in)
    Fach: Medien / Kommunikation - Public Relations, Werbung, Marketing, Social Media
    Kategorie: Hausarbeit 21 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 1449143
    Preis: US$ 16,99
  • Auswirkungen unterschiedlicher Arbeitszeitmodelle auf die Work-Life-Balance der Generation Y
    Titel: Auswirkungen unterschiedlicher Arbeitszeitmodelle auf die Work-Life-Balance der Generation Y
    Autor:in: Elisa Birke (Autor:in)
    Fach: Soziologie - Arbeit, Ausbildung, Organisation
    Kategorie: Seminararbeit , 2018 32 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 463879
    Preis: US$ 18,99
  • Beruflicher Wiedereinstieg von Müttern und Vätern in Deutschland
    unter Berücksichtigung des Aufbaus einer Arbeitgebermarke (Employer Brand)
    Titel: Beruflicher Wiedereinstieg von Müttern und Vätern in Deutschland
    Autor:in: Christina Quack (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Wirtschaftspsychologie
    Kategorie: Masterarbeit , 2025 95 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 1575839
    Preis: US$ 42,99
  • Beschäftigen sich Auszubildende in Pflegeberufen schon mit Berufsausstiegsgedanken?
    Titel: Beschäftigen sich Auszubildende in Pflegeberufen schon mit Berufsausstiegsgedanken?
    Autor:in: Hanne Franke-Köster (Autor:in)
    Fach: Gesundheit - Public Health
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2013 114 Seiten , Note: 1,4
    Katalognummer: 354352
    Preis: US$ 42,99
  • Businessplan eines Start-Ups in der Sport- und Eventbranche
    Titel: Businessplan eines Start-Ups in der Sport- und Eventbranche
    Autor:in: Paul Friedrich (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensgründung, Start-ups, Businesspläne
    Kategorie: Hausarbeit , 2020 17 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 584799
    Preis: US$ 18,99
  • Das Arbeitszeitmodell der Vertrauensarbeitszeit - Darstellung und Anwendung auf die Autoliv Sicherheitstechnik GmbH
    Titel: Das Arbeitszeitmodell der Vertrauensarbeitszeit - Darstellung und Anwendung auf die Autoliv Sicherheitstechnik GmbH
    Autor:in: Christian Schulz (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Praktikumsbericht / -arbeit , 2006 66 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 152020
    Preis: US$ 34,99
  • Der Einfluss von Führungsstil und Arbeitsmodellen auf die Arbeitsmotivation von Auszubildenden der Generationen Z und Alpha in der Gastronomiebranche
    Titel: Der Einfluss von Führungsstil und Arbeitsmodellen auf die Arbeitsmotivation von Auszubildenden der Generationen Z und Alpha in der Gastronomiebranche
    Autor:in: Günter Reder (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Masterarbeit , 2025 105 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 1736996
    Preis: US$ 41,99
  • Der rechtliche Rahmen für Arbeitszeitmodelle unter besonderer Berücksichtigung ihrer Bedeutung für die Mitarbeiterbindung
    Titel: Der rechtliche Rahmen für Arbeitszeitmodelle unter besonderer Berücksichtigung ihrer Bedeutung für die Mitarbeiterbindung
    Autor:in: Marius Elvers (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Masterarbeit , 2022 97 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 1224345
    Preis: US$ 42,99
  • Die 4-Tage-Woche in der Arbeitswelt. Eine Analyse europäischer Modelle und Implikationen für Unternehmen in Deutschland
    Titel: Die 4-Tage-Woche in der Arbeitswelt. Eine Analyse europäischer Modelle und Implikationen für Unternehmen in Deutschland
    Autor:in: Leah Pielok (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Masterarbeit , 2024 104 Seiten , Note: 1,1
    Katalognummer: 1474286
    Preis: US$ 42,99
  • Die 4-Tages-Woche als mögliches Arbeitszeitmodell. Eine Verbesserung von Produktivität, Mitarbeiterzufriedenheit und Work-Life-Balance?
    Titel: Die 4-Tages-Woche als mögliches Arbeitszeitmodell. Eine Verbesserung von Produktivität, Mitarbeiterzufriedenheit und Work-Life-Balance?
    Autor:in: Tobias Kaiser (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterzufriedenheit
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2023 45 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 1368971
    Preis: US$ 22,99
  • Die Arbeitszeit im Wandel - neue Arbeitszeitmodelle für die Kundenbetreuung im Bertelsmann Club Stuttgart
    Titel: Die Arbeitszeit im Wandel - neue Arbeitszeitmodelle für die Kundenbetreuung im Bertelsmann Club Stuttgart
    Autor:in: Renate Blaß (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Diplomarbeit , 1998 91 Seiten , Note: 1
    Katalognummer: 185140
    Preis: US$ 42,99
  • Die Bedeutung flexibler Arbeitszeiten für die Generation Y. Wie Unternehmen moderne Arbeitszeitmodelle richtig einsetzen
    Titel: Die Bedeutung flexibler Arbeitszeiten für die Generation Y. Wie Unternehmen moderne Arbeitszeitmodelle richtig einsetzen
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Fachbuch , 2021 78 Seiten
    Katalognummer: 906872
    Preis: US$ 34,99
  • Die Bedeutung von flexiblen Arbeitsbedingungen bei der Arbeitgeberwahl von jungen Fachkräften
    Titel: Die Bedeutung von flexiblen Arbeitsbedingungen bei der Arbeitgeberwahl von jungen Fachkräften
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Wirtschaftspsychologie
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2023 59 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 1587080
    Preis: US$ 21,99
  • Entschleunigung der Arbeitswelt. Inwiefern stellen flexible Arbeitszeitmodelle einen adäquaten unternehmerischen Impuls dar?
    Titel: Entschleunigung der Arbeitswelt. Inwiefern stellen flexible Arbeitszeitmodelle einen adäquaten unternehmerischen Impuls dar?
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2015 19 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 429025
    Preis: US$ 18,99
  • Familienfreundliche Personalpolitik in Unternehmen
    Möglichkeiten und Grenzen zur Gewinnung und Bindung von Mitarbeitern
    Titel: Familienfreundliche Personalpolitik in Unternehmen
    Autor:in: Lars Trautmann (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2010 16 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 148989
    Preis: US$ 18,99
  • Finanzmanagement. Der innovative Verein. Wie kann sich ein Sportverein alternativ zum Sponsoring finanziell strukturieren?
    Titel: Finanzmanagement. Der innovative Verein. Wie kann sich ein Sportverein alternativ zum Sponsoring finanziell strukturieren?
    Autor:in: Paul Friedrich (Autor:in)
    Fach: BWL - Investition und Finanzierung
    Kategorie: Hausarbeit , 2019 15 Seiten , Note: 1,1
    Katalognummer: 584800
    Preis: US$ 18,99
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung - Arbeitszeitmodelle
    Titel: Flexible Arbeitszeitgestaltung - Arbeitszeitmodelle
    Autor:in: Anne-Kathrin Hauck (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2002 39 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 9151
    Preis: US$ 19,99
  • Flexible Arbeitszeitmodelle - Vertrauensarbeitszeit im Fokus
    Titel: Flexible Arbeitszeitmodelle - Vertrauensarbeitszeit im Fokus
    Autor:in: Benjamin Günther (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2011 19 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 204650
    Preis: US$ 18,99
  • Flexible Arbeitszeitmodelle für Führungskräfte als Antwort auf die Anforderung der modernen Arbeitswelt
    Titel: Flexible Arbeitszeitmodelle für Führungskräfte als Antwort auf die Anforderung der modernen Arbeitswelt
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2016 49 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 593473
    Preis: US$ 21,99
  • Flexible Arbeitszeitmodelle in der Pflege. Welche Möglichkeiten gibt es?
    Titel: Flexible Arbeitszeitmodelle in der Pflege. Welche Möglichkeiten gibt es?
    Autor:in: Lore Krüger (Autor:in)
    Fach: Pflegewissenschaft - Pflegemanagement
    Kategorie: Hausarbeit , 2022 22 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 1321964
    Preis: US$ 18,99
  • Flexible Arbeitszeitmodelle. Überblick sowie Beitrag zur Attraktivität des Arbeitgebers
    Titel: Flexible Arbeitszeitmodelle. Überblick sowie Beitrag zur Attraktivität des Arbeitgebers
    Autor:in: Bachelor of Science Christian Blankenstein (Autor:in)
    Fach: BWL - Allgemeines
    Kategorie: Hausarbeit , 2017 24 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 498288
    Preis: US$ 19,99
  • Gefährliche Arbeitszeiten? Gesundheitsgefährdung und Arbeitszeitgestaltung im Rettungsdienst
    Titel: Gefährliche Arbeitszeiten? Gesundheitsgefährdung und Arbeitszeitgestaltung im Rettungsdienst
    Autor:in: Christian Elsenbast (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2018 21 Seiten , Note: 1
    Katalognummer: 424473
    Preis: US$ 16,99
  • Geschlechterverhältnisse im Wandel? Geschlechtsspezifische Auswirkungen von Arbeitsverhältnissen und Berufsstrukturen in einer veränderten Arbeitswelt
    Titel: Geschlechterverhältnisse im Wandel? Geschlechtsspezifische Auswirkungen von Arbeitsverhältnissen und Berufsstrukturen in einer veränderten Arbeitswelt
    Autor:in: Maria Grashäftl (Autor:in), Dominik Prüller (Autor:in)
    Fach: Soziologie - Arbeit, Ausbildung, Organisation
    Kategorie: Seminararbeit , 2017 43 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 383711
    Preis: US$ 21,99
  • Chancen und Grenzen flexibler Arbeitszeitmodelle aus Unternehmenssicht
    Titel: Chancen und Grenzen flexibler Arbeitszeitmodelle aus Unternehmenssicht
    Autor:in: Christin Westerhoff (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2017 17 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 445404
    Preis: US$ 18,99
  • Kapazitätsorientiertes Arbeitszeitmanagement
    Titel: Kapazitätsorientiertes Arbeitszeitmanagement
    Autor:in: Markus Kotzur (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Diplomarbeit , 2002 49 Seiten , Note: sehr gut (1,0)
    Katalognummer: 8029
    Preis: US$ 21,99
  • Konfliktfeld Beruf und Familie. Über die Auswirkungen der Arbeitszeitmodelle Teilzeit und Telearbeit
    Titel: Konfliktfeld Beruf und Familie. Über die Auswirkungen der Arbeitszeitmodelle Teilzeit und Telearbeit
    Autor:in: Jan-Peter Schütz (Autor:in)
    Fach: Soziologie - Arbeit, Ausbildung, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2019 26 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 469438
    Preis: US$ 18,99
  • Kritische Analyse von ausgewählten Arbeitszeitmodellen in der Pflege vor dem Hintergrund eines drohenden Pflegekollaps
    Titel: Kritische Analyse von ausgewählten Arbeitszeitmodellen in der Pflege vor dem Hintergrund eines drohenden Pflegekollaps
    Autor:in: Prof. Dr. med. Dr. h. c. Mathias Strowski (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2021 28 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 1335653
    Preis: US$ 18,99
  • Kritische Betrachtung unterschiedlicher Arbeitszeitmodelle.
    Welche Vor-u. Nachteile ergeben sich aus der Untersuchung?
    Titel: Kritische Betrachtung unterschiedlicher Arbeitszeitmodelle.
    Autor:in: Tina Schurig (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2011 29 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 268001
    Preis: US$ 19,99
  • Mitarbeiterbindung durch personalwirtschaftliche und rechtliche Maßnahmen
    Titel: Mitarbeiterbindung durch personalwirtschaftliche und rechtliche Maßnahmen
    Autor:in: Zohra Ben Aissa (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2019 53 Seiten , Note: 2,3
    Katalognummer: 539718
    Preis: US$ 21,99
  • Moderne Arbeitswelt. Ein Leitfaden zur Einführung von Homeoffice
    Titel: Moderne Arbeitswelt. Ein Leitfaden zur Einführung von Homeoffice
    Autor:in: Mustafa Güler (Autor:in)
    Fach: BWL - Organisation
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2024 49 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 1511807
    Preis: US$ 21,99
  • Moderne Personalführung. Warum die Führung von gestern morgen nicht mehr hilft
    Titel: Moderne Personalführung. Warum die Führung von gestern morgen nicht mehr hilft
    Autor:in: Bernhard Wuttke (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Personalführung
    Kategorie: Diplomarbeit , 2016 49 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 339368
    Preis: US$ 21,99
  • Nacht- und Schichtarbeit
    Titel: Nacht- und Schichtarbeit
    Autor:in: Jan Christof Scheffold (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2000 13 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 6284
    Preis: US$ 18,99
  • Neue Arbeitszeitmodelle
    Titel: Neue Arbeitszeitmodelle
    Autor:in: Ingo Seip (Autor:in), Simone Müller (Autor:in), Marc Oehme (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2003 26 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 23539
    Preis: US$ 19,99
  • New Work in der Bau- und Immobilienbranche
    Auswirkungen auf Mitarbeiterzufriedenheit und Flächennutzung seit der COVID-19-Pandemie
    Titel: New Work in der Bau- und Immobilienbranche
    Autor:in: Marleen Grünig (Autor:in)
    Fach: VWL - Immobilienwirtschaft
    Kategorie: Masterarbeit , 2025 123 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 1679467
    Preis: US$ 41,99
  • New Work. Das Homeoffice und die neuen Arbeitszeitmodelle
    Titel: New Work. Das Homeoffice und die neuen Arbeitszeitmodelle
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: BWL - Sonstiges
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2022 91 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 1496141
    Preis: US$ 41,99
  • Organisationslehre im Sport-und Eventmanagement
    Titel: Organisationslehre im Sport-und Eventmanagement
    Autor:in: Paul Friedrich (Autor:in)
    Fach: Sport - Sportökonomie, Sportmanagement
    Kategorie: Hausarbeit , 2019 16 Seiten , Note: 1,1
    Katalognummer: 584801
    Preis: US$ 16,99
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Die Diskussion um Arbeitszeitmodelle berührt zentrale Fragen der modernen Arbeitswelt, wie die Balance zwischen Arbeit und Privatleben, die Förderung von Mitarbeiterzufriedenheit und die Steigerung der Produktivität. In der Forschung gibt es verschiedene Ansätze und Modelle, die sich mit der Gestaltung von Arbeitszeitmodellen befassen. Einige Studien untersuchen die Auswirkungen von flexiblen Arbeitszeitmodellen auf die Mitarbeiterzufriedenheit und die Flächennutzung, während andere die Möglichkeiten und Grenzen von Homeoffice-Modellen erforschen. Du findest wissenschaftliche Arbeiten zu Arbeitszeitmodellen als PDF und eBook, viele auch als Print-on-Demand, bei GRIN.

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